工业园区工作人员试用期工作总结.doc

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1、-范文最新推荐- 工业园区工作人员试用期工作总结     时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟,感受到了工业园人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了工业园人作为拓荒者的艰难和坚定。在对您们肃然起敬的同时,也为我有机会成为工业园的一份子而惊喜万分。一年前,一群大胆创新、勇于开拓的人们在这片荒芜的土地上,开始了艰难的旅程,而我也希望能成为这艰难孤独旅程上一分子。我会用我的乐观豁达为将这艰难的攀登变得轻松活

2、泼,将这孤独的旅程变得甜美珍贵而奉献自己的所有力量。  在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下汇报。  记得初次应聘时,我对工业园的认识仅仅局限于企业的聚集地,对招商主管一职的认识也仅局限于从事入园企业与各行政机关的协调工作及工业园的网站维护上。除此之外,便一无所知了。所以,试用期中如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业,便成了我的当务之急。  一、通过理论学习和日常工作积累使我对工业园有了较为深刻的认识。 记得初到工业园时,我拿到的第一份资料就是工业园的一期招商画册,然

3、而对于杨市长致辞的理解也仅停留在字面上,这里所有的一切对于我来说,既新鲜也处处存在挑战。不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习了工业园的各相关资料,阅读了招商引资运作全攻略、成功的引资并从网络上摄取了大量的有用素材,再加上日常工作积累使我对工业园有了较为深刻的认识,也意识到了工业园的建设对推动怀化工业化进程的巨大作用。我们的工业园她不仅仅是企业的聚集地,更重要的是作为入园企业的孵化器,工业园的各项本资料权属,放上鼠标按照提示查看更多资料政策对入园企业均有着举足轻重的影响,我国大部分高新技术企业、大中型企业均分布在工业园区内。如今的工业园建设也是一个地区工业发展的重要因素和

4、衡量地区经济发展程度的指标之一。目前经济发展的大环境则是西部大开发、产业梯度由沿海向内地转移,工业园正是顺应了这一发展趋势,抓住机遇成立了怀化市生态工业园这样一家拥有先进体制的企业化运作的行政机构。“一级财政,一级金库”、“一站式服务”、“最低收费区”等一系列优惠政策的实施,这一切都让我对工业园充满了信心和憧憬。二、坚持政治、经济学习让我的思想理论素养不断得到提高。一直以来,我始终坚持学习邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论,关心我国的民主政治进程,在工作生活中注意摄取相关的政治经济政策,注重学习与工作有关的各经济法律法规,注重经济大环境走向。“新闻调查”、“经济半小时”等栏目都是摄取该类知

5、识不错的途径。通过上述学习,使我坚定了中国民主政治的信念,使自身的政治经济理论素养得到了进一步的完善。勤勉精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个月的时间里,兢兢业业做好本职业工作,从未迟到早退,并积极自觉利用节假日参与工业园的加班加点工作。用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,严格遵守工业园的各项规章制度,认真履行岗位职责,自觉按章操作;平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一套拿破伦希勒的成功学让我豪情万丈,一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识,渴

6、望有所突破的我,将会在以前的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。 三、认真学习岗位职能,工作能力得到了一定的提高。  根据岗位职责的要求,我的主要工作任务是(1)负责对外宣传,具体包括工业园网站建设、二期招商画册的设计制作及参加相关展会等;(2)日常接待工作;(3)相关活动的策划及筹备;(4)担任讲解工作;(5)领导交办的其他工作。通过完成上述工作,使我认识到一个称职的招商主管应当具有良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力、网站建设维护能力、大型活动的策划及筹备能力。目前我在网站建设、大型活动的策划方面存在不足。在网页制作的过程中我发现,Frontp

7、aeg根本无法适应精美网页的制作要求,于是重新学习了新的网页制作软件Dreamweaver MX及图形处理软件Fireworks MX。目前我已熟悉了上述软件的常用功能并能运用其进行基本的网页制作及图形处理。为了让自己做一个称职的招商人员,我阅读了网上的部分策划案例,以便在以后的策划工作中有所帮助。 一、 指导思想和工作目标 全面贯彻落实中共中央关于深化教育改革,全面推进素质教育的决定,按照淄博市教育局关于开展课堂教学质量效益年活动的实施意见要求,以基础教育课程改革为突破口,狠抓教学常规和教学管理常规的落实,加强教师队伍建设,切实转变教育教学观念,全面提高教学质量。 二、本学期主要工作及措施

8、(一)理论学习 1、要充分认识理论学习对教师素质提高、教育发展的重要性,提高学习的积极性和主动性,加强针对性和实效性,结合实际合理选材,学以致用,提高学习质量和学习效率。 2、进一步认真学习基础教育课程改革纲要精神,加强现代教育理论、特别是基础教育新课程理论的学习,全方位转变教育教学观念,用现代教育思想指导教研和教育教学实践。 3、完善理论学习的组织管理与检查,倡导全面学习与重点学习相结合,集体学习与自我学习相结合,外出学习与内部交流相结合,抓好落实,使理论学习真正成为教育教学实践的动力。 (二)课改实验 1、进一步加强校本研修工作。首先,校本研修应该从课程标准和教材的培训抓起,创造机会让骨干

9、教师走出去接受各级培训,使他们深入领会课标和新教材的精髓,同时让骨干教师经风雨、见世面、上层次。外出学习教师回来后要向全体教师汇报,达到一人外出学习集体受益、资源共享的目的。其次,切实抓好校本教研工作,把新课程教学研究的立足点放在学校、放在课堂。建立以促进学生健康、主动发展和教师专业化成长为宗旨,以解决学科具体问题为目的的校本教研制度。大力倡导集体备课,提倡同学科上一年级教师带下一年级教师这种滚动教研、捆绑式研讨的方式,及时总结成功经验,解决遇到的困难和问题,使不同年级的教师共同成长。第三,抓住机遇把专家和特级教师请进来,为教师做课、讲座,迅速提升教师的理论水平和教育教学能力。 2、继续执行全

10、区骨干教师定期研讨制度。整合全区骨干教师的力量,以教材的通研和课堂教学为重点,着重研究解决疑难问题的策略和推广成功经验。各学校要给骨干教师创设良好的工作环境,为定期研讨提供便利条件。同时加强对骨干教师的管理与指导,使骨干教师在校本研修、课堂教学中发挥引领作用,确保课改实验工作的顺利进行。 (三)教学管理 1、各校领导要借课堂教学质量效益年的东风,切实转变观念,树立“教学中心”意识,真正把精力投放到教学管理和提高教学质量上来;认真分析教学改革的发展趋势和本校教学动态,研究制定适合本校发展的教学管理制度,向教学管理的精细化要质量。 2、各校要扎实抓好“两个常规”的落实。重视教学过程的监控,加大教学

11、过程管理的力度。要严把四个关口,一是严把集体备课关,制订集体备课活动流程,加大对集体备课的过程督查。同时要抓好教师个人的二次备课,突出个性化教学风格,杜绝网上粘贴教案,防止只备不用的现象发生。二是严把课堂教学关,强化以学生为主体的自主、合作、探究,坚持面向全体,建立课堂教学监控机制。三是严把作业批改关,作业批改要认真,抓实学生的错题订正。四是严把辅导关,坚持“抓两头促中间”的辅导策略,加强对学困生的辅导和特长生的指导工作。为了进一步促进两个常规的落实,本学期各学校要分别举行优秀教师的落实教学常规和教研组长、学校中层领导落实教学管理常规的论坛活动。 3、转变质量观念,改革评价方法。在新理念指导下

12、,各校都要建立起一套评价主体多元、评价用。以老带新,以新促老,责任到人,鼓励教师积极进取,开拓创新,成名成家。创设比、学、赶、帮,人人争先,团结协作的氛围,使教师在研究中提高,在协作中成长。 (七)网络应用 要重视信息网络技术的应用与管理,充分发挥现代教育设备在教学改革中的作用,拓宽教育领域,努力实现网上教研、网上论坛和网上家访,整体推进教学方式的现代化。 1、网上教研:网络技术的发展、校园网的普及,给教师的教学研究工作带来极大的便利。因此,充分发挥教育局域网资源共享的作用,实现网上教研。网上教研的内容包括:教材分析,教学设计,教学反思,教学方法、思想观念;优秀教学案例、教学课件展示,教学论文

13、交流等,教研员和基层学校教师就以上内容在网上展开对话与研究。 2、网上论坛:领导、教研员、教师、学生以各种实名或虚拟名字登陆教育信息网,就教育教学的有关问题进行充分讨论,提出问题,相互解答;经验交流,相互切磋,解决教学中的疑难问题和教师身边的实际问题,使之更好地成为我们学术交流的场所,有效提高教师的理论水平。 3、网上家访:教师和家长的沟通异常重要,创办家校联网的多媒体系统,教师上网与家长交换意见,使家长及时掌握孩子的学习情况、思想情况,随时随地发表自己的建议,实现教师与家长之间实质意义上的互动,并且不受时间和空间的限制。 (八)其它工作 1、做好市教研室及上级部门安排的工作。 某区园林管理处

14、 2005年工作思路 根据区委、区政府实现“率先发展,提前翻番”的目标要求和2005年区建设局的工作思路,我区的园林绿化建设将迎来新的发展机遇,为抓住机遇,迎接挑战,搞好今年的园林绿化工作,全面推进我区园林事业的快速发展,我单位在综合多方意见,充分研究的基础上,谋划制定了2005年园林绿化工作思路。 一、 围绕城市建设中心工作,推进绿化建设 随着古城保护开发工程的全面启动和城市重点南移建设的逐步展开,我区又将迎来新一轮绿化建设高潮。因此,我们要抢抓机遇、开拓创新,按照高起点规划、高标准建设、高效能管理的原则,统筹规划,精心组织,建设一批能改善我区生态环境,提升城市形象精品工程: 1、公园广场绿

15、化建设工程。今年我区将建设一批具有古城风韵,艺术感染力强,富含本区历史文化特色的精品绿地,其中重点计划实施环古城游园建设、南门广场改造等重点绿化工程项目,还将完成南园东楼和关城南路两处街头绿地建设,目前这些绿化工程的规划设计工作已完成,另外莲花湖公园二期续建将由北京海奥园林绿化公司继续完成施工。以上项目计划投入资金4723万元,新增绿地面积17.05万m2。 2、城市景观通道工程。按照上级计划,今年将有滨河路、政和路、关城南路等10条道路的新建和改造。关城南路,滨河路是今年道路绿化重点工程,力争将这两条路建成绿化层次丰富,植物景观优美,迎宾气氛浓郁的景观性道路。另外今年还计划完成关城西路、一关

16、路改造和行道树更新。关城西路西门以南段将按北段设计方案改造。一关路将柳树更新为更具观赏性的银杏树。道路绿化投资情况将按上级安排和道路建设配套费中绿化资金安排计算。 3、单位和居住区绿化工程。今年要加强对单位、庭院绿化的督促、检查、指导工作使更多的单位成为“花园式单位”。在城市区千方百计扩展绿化空间,增加绿地面积。做好见缝插绿,见空植绿,提高我区的总体绿化水平。 4、绿地改造和园林设施维护工程。为给我区群众提供环境优美,设施完备的休闲娱乐场所。今年我区将完成一关绿地改造、莲花湖公园设施维修,和全区亭、廊油漆彩绘等工程。以上工程计划投资215万元。 为搞好今年的绿化工程建设,我们主要做好以下几个方

17、面工作: 1、协调相关部门做好城市绿化系统规划编制。城市绿化要坚持规划先行,城市绿化系统规划是实施城市绿化建设的基本依据。要立足于我区的经济发展、地域特色,历史文化内涵,气候条件,统筹规划,科学布局,做好规划编制工作。重点做好长城沿线,环古城景观建设,城市新区建设的绿化规划。在老城区规划要体现古城历史文化风貌,在城市新区要充分体现现代城市气息,保证城市绿化先进性和超前性。另外在绿化系统规划中确定发展目标,强化“规划见绿”观念。 2、加强城市绿化方案设计,确保绿化高档次和高品位。高水平的城市园林建设首先要有高水平的设计方案,因此在今年的绿化工程的规划设计要引入竞争机制,择优选用,在必要情况下将要

18、委托具有一定实力的设计单位承担规划设计。 3、充分发挥自身优势搞好绿化工程建设。今年我区计划实施滨河路、政和路、关城东路10余条道路的新建和改造(指其中绿化工程)及莲花湖路公园、环古城绿化等近6723万元的园林绿化投资项目。这样大规模的建设在我区是史无前例的。这就需要我们单位充分发挥园林绿化主管部门的职能作用,积极参与到绿化工程建设中来,协调相关部门,共同推进基地。4是莲花湖公园的管理要结合二期改造工程进度,及时清理落后、小型娱乐项目。积极寻求大型娱乐公司投资莲花湖公园的娱乐项目,改变莲花湖公园娱乐设施以小地摊为主的分散经营的落后局面。随着莲花湖二期建设完工,设施不断完善,公园也将成为我区对外

19、的窗口,公园的管理方式也要随之转变,要学习外地先进经验,提高管理水平。要把一个环境优美、洁净、管理有序的莲花湖公园展示在我区的广大群众和游人面前。 三、加强学习,提高职工队伍的思想和业务素质 随着园林绿化建设的飞速发展和园林管理体制改革的不断推进,我们将面临新的形势和任务,有很多困难摆在我们面前,这需要我们建设一支*和业务素质高、作风硬、能经得住考验的干部职工队伍,为此,我们今年要突出抓好以下几个方面的工作: 首先结合党员先进性教育,全面提高我单位的干部职工的思想*素质。同时注重提高职工的业务水平,尤其要强化职工掌握先进技术的能力,培养优秀的技术和管理人才,根据改革的需要逐步打破体制,身份学历

20、的界限,吸引高技能,适用型人才,形成一支技术过硬,德才兼备,充满活力的人才队伍。另外加强廉政建设,树立廉洁勤政的班子形象,结合行风评议工作,组织开展廉政建设教育活动,建立健全单位的各项制度,通过制度强化日常监督,规范党员干部的行为,提*部的廉政勤政意识,搞好党务公开、政务公开工作,使单位各项工作阳光化、透明化。还要改进工作作风提高效率,服务群众。积极推进单位“九项服务承诺”制度,严格执行园林行风工作规范,加强职工的法制教育,提高依法办事能力,强化便民理念,责任理念,效率理念。 今年将是我区绿化建设大发展的一年,也是园林管理体制改革突破年,我单位全体干部职工要在上级的正确领导下,立足于发展大局,团结一致,图强奋进,开拓创新,谱写我区绿化建设新篇章。 11 / 11

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