《企业总经理年度目标责任书.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《企业总经理年度目标责任书.doc（6页珍藏版）》请在三一文库上搜索。
1、企业总经理年度目标责任书企业总经理年度目标责任书1一、经济目标1销售额：确保万元；力争万元。2回款率：确保95；力争100。3新开发市场年销售额10万元以上的市场不少于两个；4收集并开发成功年销售额1万元以上的新产品不少于两个。二、管理目标1建立健全销售部门的考核制度、分配制度，完善公司营销体系；2服从董事会、总经理的管理，服从监事会的监督；3全年错发产品次数为零；4顾客投诉次数为零。三、安全目标1杜绝一切中大型安全事故；2送货驾驶员违章操作事故为零。四、成本目标1全年的销售业务费控制在万元（包括）；2全年的运输费控制在万元（包括）；3全年的差旅费用控制在万元。五、精神文明目标1办公室窗明几净
2、、地面无污渍、无垃圾；2无打架斗殴；3严格遵守国家法律法规及公司的各项管理制度。六、其它目标1开展市场调研，收集和掌握同行业产品销售市场占有情况和发展态势，全年市场调研报告不少于两篇；2开展产品宣传、广告和推销活动，进行顾客访问，每年顾客满意度调查不少于一次；3年月销售计划符合公司要求；4售前沟通、产品发交结算、售后服务等符合公司要求。七、目标责任书评分标准1经济指标（25分）2管理指标（20分）3安全管理指标（15分）4主要成本指标（25分）5精神文明建设（5分）6其它目标（10分）企业总经理年度目标责任书2根据公司第二届第二次股东大会精神，加强各项工作目标及措施的实现与落实，加强成本核算，
3、完善各项规章制度和操作程序。公司董事会特与总经理签订如下目标责任书。一、经济目标1产值：确保万元；力争万元。2利润：确保万元；力争万元。二、管理目标1建立健全的各级管理的考核制度、分配制度；2服从董事会的管理，服从监事会的监督。三、安全目标1杜绝一切中大型安全事故；2违章操作事故为零。四、成本目标1全年的业务费控制在万元（包括）；2全年的技术改造费控制在万元（包括）；3全年财务费用控制在万元；4全年的工人工资及福利控制在万元。五、精神文明目标1组织13次集体文体、娱乐或公益活动；2严格遵守国家法律法规及公司的各项管理制度。六、其它目标1厂容厂貌、现场定置管理等达到标准；2设备管理达到标准；3安
4、全管理达到标准；4财务管理达到标准。七、目标责任书评分标准1经济指标（20分）2管理指标（20分）3安全管理指标（20分）4主要成本指标（25分）5精神文明建设（5分）6其它目标（10分）公司总经理年度目标责任书根据公司第二届第二次股东大会精神，加强各项工作目标及措施的实现与落实，加强成本核算，完善各项规章制度和操作程序。公司董事会特与总经理签订如下目标责任书。一、经济目标1产值：确保万元；力争万元。2利润：确保万元；力争万元。二、管理目标1建立健全的各级管理的考核制度、分配制度；2服从董事会的管理，服从监事会的监督。三、安全目标1杜绝一切中大型安全事故；2违章操作事故为零。四、成本目标1全年的业务费控制在万元（包括）；2全年的技术改造费控制在万元（包括）；3全年财务费用控制在万元；4全年的工人工资及福利控制在万元。五、精神文明目标1组织13次集体文体、娱乐或公益活动；2严格遵守国家法律法规及公司的各项管理制度。六、其它目标1厂容厂貌、现场定置管理等达到标准；2设备管理达到标准；3安全管理达到标准；4财务管理达到标准。七、目标责任书评分标准1经济指标（20分）2管理指标（20分）3安全管理指标（20分）4主要成本指标（25分）5精神文明建设（5分）6其它目标（10分）