XXX局先进性教育活动分析评议阶段工作总结.doc

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1、-范文最新推荐- XXX局先进性教育活动分析评议阶段工作总结 xxx局先进性教育活动分析评议阶段工作总结 文章作者:案板上的鱼 文章加入时间:2005年9月7日14:48 先进性教育活动分析评议阶段工作总结 先教办: 按照xxx第二批先进性教育活动分析评议阶段实施方案,结合xx局实际,紧紧围绕“关键是要取得实效”和“必须始终紧密联系实际,必须始终抓住本单位队伍建设中的突出问题”的总体要求,认真组织开展了分析评议阶段的各项工作,取得了较好的效果,达到了预期的目的。现将情况总结报告如下: 一、工作开展情况 (一)认真制定实施意见。按照xxx的统一部署和要求,结合我局实际情况,认真制定了xx局先进性

2、教育分析评议阶段实施意见,在此基础上,制定了活动进度表,制作了分析评议阶段工作流程图,既使每个党员对活动时间、内容、方法、步骤、要求等一目了然,一环扣一环,又防止了错步和漏项。我们并将实施意见和图表印发全体党员,让大家心中有数,内容清晰。 (二)认真做好思想发动工作。xxx先教工作会议后,党组书记、局长xx同志及时在全体党员和群众中作深入动员,做到“三个讲清楚”,要求全体党员干部在巩固第一阶段教育学习成果的基础上,按照先教办“七个环节”、“六个步骤”的具体安排,一步一个脚印,扎扎实实地搞好分析评议阶段的各项工作。强调要坚决克服松劲思想,防止走过场,继续做到“两不误”、“两促进”。务必在广泛征求

3、意见、深入交心谈心、撰写好党性分析材料、开好专题组织生活会、勇于开展批评和自我批评、正视自己的问题和同志们的评议等方面有所作为。 (三)认真征求群众意见。为确保分析评议工作更具针对性,本着“心要宽、胸要广”的原则和“不怕露丑、欢迎揭短”的精神,通过不同渠道、不同层面广泛地征求意见和建议,取得了较好效果。一是利用组织xxx工作会,发放征求意见表,现场征求对意见和建议;二是积极深入社区,把意见表送到居民手中,直接向群众征求意见和建议;三是组织召开全区xx个街道恳谈会,面对面听取他们对xx局工作的意见和建议;四是深入到驻场单位、企业等服务对象,征求他们的意见和建议;五是进一步深化“党员进万家”活动,

4、将帮扶结对对象具体落实到人头,xx名在职党员定期不定期深入帮扶对象听取呼声和意见,切实为他们排忧解难;六是主动到上级业务部门征求意见和建议,积极争取上级对工作的指导和支持。先后共征求收集到各类意见和建议xx余条,为找准问题、解决问题提供了保证。 (四)认真开展谈心交心活动。谈心交心是搞好分析评议的基础性工作,是找准问题的重要步骤,我们认真组织党员谈心交心,做到“五必谈”。交谈心内容广泛,形式多样,既谈思想和工作,又谈体会和感受。既善意地提出对方的不足,又诚恳的接受对方的帮助。通过开展谈心交心活动,加强了沟通,促进了交流,增进了友谊,化解了隔膜,为召开专题组织生活会打好了基础。我局先后共开展交谈

5、心xxx人次,基本做到人人谈、普遍谈,纵向谈、横向谈。 (五)认真撰写党性分析材料。无论是领导班子还是领导干部,无论是党支部,还是每个党员,在党性分析材料的撰写过程中,都体现了“认真”二字。在下笔之前,都阅读了许多可供参考和可供借鉴的文件资料,认真清理了自己的思路,从思想、工作、学习等方面反复思考,在此基础上,对照党章,对照新时期*党员先进性标准,认真检查自己存在的差距和突出问题,从世界观、人生观、价值观上深刻剖析思想根源,查找原因所在。每一份党性分析材料都紧密联系思想和工作实际,开门见山,直奔主题。有的同志多方征求撰写意见,几易其稿,反复修改,使其写出来的分析材料像自己,符合自己的情况。为了

6、保证分析材料的质量,班子成员严格把关,逐一审查。 (六)认真开好专题组织生活会。x月xx日,xx局党支部按照xxx的统一部署和要求,在督导组的指导下,认真地召开了专题组织生活会。会议由支部书记xx同志主持,全局所有在职党员和部分退休党员参加了会议。xx同志到会指导并作了重要讲话。会议开得很成功,达到了要求,受到了到会领导和督导组的充分肯定。主要特点是: 1、准备工作充分。为了切实开好这次专题组织生活会,会前作了大量准备工作。一是采取不同方式,多渠道、多层面广泛征求群众意见;二是撰写好党性分析材料,支部书记对每个党员的党性分析材料认真审阅,严格把关,反复修改后形成正式的文字材料;三是召开支委会,

7、根据党员在党性分析材料中自己查找的问题和平时所掌握的情况,实事求是地对每个党员提出了以批评为主的评议意见(提纲),指出其存在的主要问题,明确其今后努力的方向;四是提前召开党员大会作好思想发动工作,要求大家端正专题组织生活会的态度,正确对待批评与自我批评,特别是要敢于拿起批评这个思想武器,开展积极的斗争。 2、敢于露丑揭短。每个党员,包括领导班子成员都敢于在领导和党员群众面前亮相,按照先进性要求和党员义务,从学习、思想、工作、模范作用等方面直言自己存在的问题和不足,在讲问题时,不避重就轻,遮遮掩掩,而是实实在在,敢于触及“痛处”。党员同志之间都本着一种关心、爱护、帮助的态度,敢于提出批评意见,在

8、提意见时,不轻描淡写,不敷衍了事,而是“一针见血”,直击“要害”。整个评议过程中,只讲问题,不讲成绩。会场气氛热烈,发言踊跃。大家深有感触地说,这样的批评与自我批评在我局以前未曾见过。 3、领导高度重视。组织部xx部长和第x督导组的全体同志都是早早来到xx局,及时了解会议准备情况。会议开始后,他们又专心听取每一位同志的发言,认真记录着大家的发言要点。在听取班子及班子成员的党性分析和同志们对班子成员的评议意见后,xx部长作了重要讲话,在肯定分析评议工作的基础上,提出了两点希望,一是要真正认识,二是要真正行动。同时,针对xx局的工作实际,还提出了五点要求,即目标要有高标准,工作要有新思路,管理要有

9、新方式,状态要有新变化,行动要有紧迫感。xx副x长在参加完政府常务会议后立即赶到xx局参加会议,并对xx局的党性分析情况作了点评,他指出,无论是班子还是班子成员,党性剖析是认真的、客观的,问题找得准,努力方向也比较明确,同志间的批评也是忠肯的。希望今后工作标准再高一些,思路再宽一些,管理办法再科学一些,全面提*部队伍的综合素质。他还以一名普通党员的身份,参加了xx局支部的专题组织生活会,对自己认真进行了党性剖析,并虚心听取了基层党员的意见,以实际行动给大家作出了表率,带了一个好头。 分析评议是这次先进性教育的重要环节,为了不走过场,取得实效,我们采取一人讲、相互提、大家帮的方式开展分析评议。鉴

10、于xx局领导班子目前只有x名同志的实际情况,按照先教办的意见,实行“两会合一”。首先,由xx同志代表xx局党组作领导班子党性分析报告。然后,两名班子成员分别作了党性剖析,与会党员在听取班子成员党性分析后分别对两名党员领导干部提出了批评意见,善意地给予了帮助。在此基础上,由督导组在现场进行了班子成员党性分析满意度测评。紧接着,xx同志又代表xx局党支部作了先进性分析报告,而后,xx名在职的普通党员逐一进行了党性分析和评议(会前,支部将对每个党员同志存在的主要问题及努力方向的评议发言提纲印发全体党员),并按要求对每个党员进行了党性满意度测评。 会议从上午x时正式开始至下午x时结束,每个党员都一直以

11、良好的状态、积极的态度认真对待分析评议工作,既虚心听取同志们的不同意见,认真记录同志们对自己提出的批评、建议和殷切希望,又忠恳地负责任地对其他同志提出批评或帮助意见。大家争先发言,从未冷场,发言中,既不回避问题,又注意了方式和语气。整个分析评议活动既充分体现了党内生活的严肃性,又不泛团结、和谐、友好的氛围。 (七)认真贯彻边评议边整改的精神,立说立行。对在分析评议阶段反映出来的问题和征求到的意见或建议,凡具备立即整改条件的就不等不靠,立即整改,如深入基层,指导社区体育工作不够的问题,xx局已分成x个组对全区xx社区开展xx活动方面的情况进行走访。在深入调查研究、广泛征求意见的基础上,制订了xx

12、工作实施方案,将有计划、有步骤地指导社区开展xx活动,并不定期举行xx活动;对xx工作宣传不够的问题,已在xx个社区的上百个宣传栏上进行宣传,对辖区的xxxxxxxxxxxxxxx进行公示,使群众进一步了解xx的重要性,增强xx意识。对一时不能马上整改的创造条件,作出整改计划,采取相应措施,坚持摒弃“查找问题很认真,时过境迁不过问”的弊端。以实际行动取信于民。 二、存在的主要问题 分析评议阶段,虽然按照区委先教办的要求,认真开展了各项活动,但通过“回头看”,仍存在不少差距,主要表现在以下几个方面:一是少数同志不同程度地存在松劲情绪,参加教育活动的热情和积极性有所减弱;二是在剖析存在问题的原因上

13、,还显得比较肤浅,没有上升到一定的理论高度去追根溯源;三是对存在问题的整改力度、思想上重视的程度、整改的进度上还有待于加强;四是对有关资料的归纳整理和报送方面有时显得滞后。 三、下一步打算 (一)搞好“回头看”。在认真进行第二阶段工作总结的同时,按照“七个环节”、“六个步骤”的总体要求,搞好“回头看”,把重点放在查找问题是否准确、原因分析是否确切、努力方向是否明确上,采取缺什么补什么。 (二)教育和动员全体党员以新的姿态,饱满的热情,认真负责的态度,参加到先进性教育活动整改提高阶段的各项工作中,并认真反省自己在保持先进性方面存在的问题,制定切实可行的整改措施。 (三)按照区委的统一要求,认真组

14、织全体党员干部扎实推进先进性教育,在区委先教办、督导组的领导和指导下,努力完成好第三阶段的各项任务,为先进性集中教育活动划上一个圆满的句号。 文章出处: 【大 中 小】 【打印】 【关闭】 暑期桑蚕养殖实践报告 文章作者:ice man 文章加入时间:2005年9月8日8:58 山东省临沂市莒南县大店镇沙埠子村是沂蒙山区上的一个小村庄,自1999年,这个村庄摒弃了传统的小麦玉米种植,引进了一些特色种植。大片的土地改中上苹果苗,草莓,杨树苗和桑树。树苗运往其他省份,经济效益极高,可大部分被外来的人承包,而桑树则是村里的,种植桑树,生产桑蚕不仅打破了传统种植的种种弊端,每亩土地的纯收入大幅度提高,

15、而且为农村的过多劳动力提供了就业机会。暑假里,我利用两天的时间,在桑蚕区里,通过具体的学习,聆听和实践对桑蚕技术有了初步的认识。 要养桑蚕,首先要种好桑树。种植桑树的 特征 稍有缩皱 手触柔软 用量 将种2两 每次0.5-1斤 每次约3斤 注意小蚕期用桑一天采两次,上午8-10时,下午3-4时,应避日中高温时采桑早晨采露水桑。桑叶采回后要注意储藏,一般采用的为缸贮法,即在缸内放一干净无度的果笼盖,缸底盛放少量清水,将桑叶整齐,叶柄向下nextpage沿缸边盘放,中间留孔,注意不得叠的过紧,上盖湿布,并将缸放到低温多湿处,注意湿布应常洗,缸水应每天换一次。小蚕期给桑要把桑叶切成为蚕体2倍大的方形

16、,每昼夜给桑四次,分别为早5时,上午10时半,下午3时,晚9时,给桑量应根据蚕的发育程度和蚕头的稀密度灵活掌握,一般掌握饷食后1-2次给桑少,盛食吃饱,将眠蚕减少。给桑的方法是:给桑前半小时将塑料薄膜打开通风排湿,然后进行扩座,匀座,力求蚕儿分布均匀。给桑时先四边,后中间,小洞匀,大洞补,力求均匀平等,最后盖上塑料膜。小蚕期还要根据蚕的生长发育情况,不断扩大蚕座面积,以适应蚕的生长发育,小蚕期生长发育快,行动范围小,应掌握提前扩座,先扩后长的原则,扩座方法为早期先将桑叶切成宽1cm,长5cm的桑叶条,摆在蚕头过密处,待5-10分钟,一部分蚕爬到桑叶条上后,用蚕筷连同桑叶一起夹到蚕座四周,以此扩

17、大蚕座面积。中晚期可用蚕筷直接将蚕沙连同蚕移到蚕座四周,但要注意轻加轻放,以免伤蚕体,蚕座的面积大小以蚕在匾中均匀摆开,蚕与蚕之间互不重叠为好,将蚕扩座后,要将蚕座中的残桑,蚕粪等清除掉以清洁蚕室,防止病菌繁殖蔓延。 小蚕发育到一定时期会就眠,不食不动,体内生理发生一系列变化,蜕去旧皮,换上新皮,须要消耗大量营养物质,因此室内前期温度要比饲养期低1-2度,湿度以75-80%为宜,前期适当偏干,后期偏湿,以利蜕皮,并且应防止强风、强光,剧烈震动及接触无异味物品,眠中不覆盖塑料薄膜。蚕儿眠起后第一次给桑为饷食,饷食过早易损伤蚕儿的口器和胃肠,造成发育不齐,过晚易造成饥饿,影响蚕的体质,要求以见起后

18、9-10小时或全部起齐3-4小时饷食,饷食用叶应适当偏嫩,给桑量以最大用量的80%为宜,切忌过多。 小蚕单位体重的体表面积大,皮肤蜡质层薄,体内水分和热量容易散发,故小蚕喜高温多湿环境,因此饲养过程中要合理的保温保湿。 小蚕体质较弱,对各种蚕病及有害物质抵抗力差为了保证小蚕无病苗壮,必须在严格进行养蚕前消毒的基础上做好防病工作。通常使用防僵粉、新鲜石灰粉等消毒剂。另外应注意在整个小蚕期动作应轻不伤蚕体。 小蚕正常发育到成熟后即进入大蚕期,大蚕期的饲养管理按生长特点,必须做到:1、继续精选蚕叶,夏秋季多采枝条中上部叶片,并适当增加给蚕量,使其吃好吃饱,长大蚕。2、继续控好温湿度保护,温度以77-

19、78f为宜,干湿度为4-5f, 确保蚕儿生长发育健壮。3、突出抓好消毒防病和稀放工作,坚持1-2天撒一次防僵粉,每天扩一次蚕座,每次给桑前匀蚕,确保蚕座面积达到15平方米以上,并做到给桑均匀不饿蚕。  雨淋及挤压以免影响蚕质。 沙埠子村的茧全部由区丝绸公司收购,价格为每斤6-7元,每张茧能净挣400元左右,由于养蚕劳动量大,一般都是集体饲养,而且实际饲养过程中会出现许多麻烦,并不像书本上写的那样,幸亏有专家指导。目前,村民对养蚕技术掌握的愈发熟练,产量渐创新高。 这两天实地练习,给我留下的印象最深的就是累,但为了能过上好日子,早点富起来,村民对此毫无怨言。我相信,沙埠子村离腾飞的日子不

20、远了。 文章出处: 【大 中 小】 【打印】 【关闭】 xxxx期间,我在国税局进行一个多月的实习,感受颇深。在实习期间,我严格实习单位的各项规章制度,服从指导人员的安排,做到不迟到、不早退,尊敬领导,虚心学习,注意观察,独立思考,不耻下问,学问结合。我在税务局参与并圆满完成了纳税评估、普通发票检查、资料归档等工作任务,在较短的时间内熟悉了税务局的税收征收管理工作法规,达到了预期实习目的。一、实习目的我家是西部一个重要城市,在深化西部大开发的双重历史机遇,需要招商引资,打造城市竞争力,优化经济发展环境。税收作为国家财政收入的主要组成部分,无疑在其中扮演了极其重要的角色。因此为了加深对税收政策的

21、领悟,了解税务机关与企业二者之间的关系,我来到了国税局,进行了为期一个月的挂职实习。二、实习机构简介本局税务征管机构按区域划分为三个税务分局。即:xx税务分局、xx税务分局、xx税务分局。其征管模式是:以纳税申报和优化服务为基础,以计算机网络为依托,集中征收、重点稽查、强化管理。并设立办税服务厅负责受理本局所控管业户的管理服务、纳税申报和税款征收工作。成立税收执法监督检查小组负责对纳税人开业、变更、停复业、注销、非正常户认定等税源管理以及定额核定、纳税评估、征收监控、待批文书、税收法制等情况进行监督、检查、考核。征收管理科 负责征管改革的组织实施;负责提供稽查案源;负责指导日常征收和管理、评税定税等工作;负责税收保全措施及强制执行措施的审批及组织执行;负责税务登记的变更、注销和年审、换证;负责征管资料的收集和保管;负责受理偷税举报;负责缓缴税款的审批;负责普通发票的管理。(责任编辑:) 11 / 11

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