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1、办公室卫生管理制度及值日表第一条：为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司 日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室值日制度。帝夂第二条：从2017年1月2日起，办公室卫生管理严格按照制度规定运行，组织健全、任 务明确、责任到人、切实落实制度规定的各个事项，从而推动公司卫生管理的规 范化、经常化、制度化。第三条：公司是员工工作的重要场所，为创造更好的工作环境，维护正常的工作秩序，特 制定本公约；A、 每个员工应自觉维护、保持办公环境的卫生清洁。员工每天负责各自办公桌椅与 各自办公用品的清洁与摆放整齐；用后放回原处，做到人离桌净，环境恢复原状；B、公共
2、区域的卫生 包括会议室、走廊、门窗等，做到地面干净，无杂物；C、各位同事轮流值日，每两人负责一天，按值日表的顺序循环，形成制度。D、值日人员负责所属区域内当天的保洁工作。第四条：值日人员职责及范围如下：1. 值日时间：周一和周四早上要求提前 5分钟上班，值日时间可以延长到8:40，再开始工作。2. 区域划分2. 1办公区域内的卫生（如办公桌椅）由办公室人员自行负责。2. 2总经理办公室、会议区及所有走廊、门窗、男女卫生间等卫生由办公室人员 共同负责，由行政拟定值日表，责任到人。3. 各办公室及公共卫生环境要求 、总经理办公室桌面、书架、摆设、茶几沙发、茶杯水壶等打扫清洗干净。 、保持所有办公区
3、域墙壁、门窗、地面清扫干净，包括扫地、拖地和擦洗门窗、 会议室茶几座椅摆设等无污物、浮土、无死角、玻璃清洁、透明。保持文件、工 具清洁、摆放整齐。 、保持男女卫生间清洁 、垃圾篓清理。 、保持活动后的工具清洁。4. 安全要求做好防火防盗工作，下班后负责关好门、窗并切断电器。第五条：调换若当天值日人员因事不能完成值日工作， 应提前向行政进行申请，并主动找同事 协商调换。若自主调换失败，出现问题由当值人员负责，如值日人员当天没有值 日，则处罚要求多两次值日。第六条：惩罚人资行政部检查时会给所有人一次机会，在第一次出现问题时， 仅给予口头提醒。如提醒后还不符合要求者，将罚款 5元以示惩戒。第七条：以上制度各部门人员严格遵守，由大家共同监督。第八条：附表值日表值日日期值日人员值日人员值日人员备注周一（1月2 日）邓彦君梁碧玉周四（1月5 日）罗广俊谢炳全周一（1月9 日）邹文耀梁恩荣周四（1月12 日）林韵赵嘉颖周一（1 月 16 日）梁燕芳伍玉婵周四（1月19 日）吴昊莫婉雯周一（1 月 23 日）杜志好吴志玲周四（1月26 日）黄郁芬何悦鸣吴锋周一（1 月 30 日）邓彦君梁碧玉注：按值日表的顺序循环，如此类推，形成制度