《广州来穗人员积分制服务管理指标体系及分值表.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《广州来穗人员积分制服务管理指标体系及分值表.doc（3页珍藏版）》请在三一文库上搜索。
1、广州市来穗人员积分制服务管理指标体系及分值表类别序号指标指标内容及分值备注1、在广州市办理广东省居住证 ，每满 1年计 3分；2、在广州市累积居住年限：1、在广州市投亲靠（ 1）合法产权住所（ 10 分）；申请人或申请友，可视为零租金租合法人夫妇共同在从化区、增城区拥有自有产权赁住房。1稳定住房的再增加 5 分；2、既有合法产权住住所（ 2）合法租赁住所或单位宿舍，每满1 年计房、又有合法租赁住2 分，最高不超过 10 分；房的，由申请人选择3、申请人居住地由越秀区、 海珠区、荔湾区、 其中一项计分。天河区转移到本市其他行政区的，每满1 年计 2 分，最高不超过 10 分。失业保险 基金代 缴
2、基础的职工社 会医疗 保指标在广州市就业（创业）并参加城镇基本养老险缴费年 限及外 来合法工医保年 限纳入 医保险、社会医疗保险（含职工社会医疗保险2稳定保累计缴费时间。 外及城乡居民医疗保险）、失业保险、工伤保险、就业地转入社保、 补缴社生育保险，每个险种每满 1 年计 1 分。保不计算年限， 重复参保期间 不重复 计算年限。文化1、本科及以上学历（ 50 分）；只取最高分， 不累计32、专科（含高职）（35 分）；计分。高中以下学历程度3、高中（含中职）（20 分）。不计分。1、18-30 岁（ 30 分）；动态调整 ，不予 叠4 年龄 2、31-40 岁（ 20 分）；3、41-45 岁
3、（ 10 分）。加。1、中级及以上职称或技师及以上职业资格职业资格，是指获得（ 30 分）；国家、广东省、广州2、初级职称、职业资格为高级、事业单位工市人力资 源和社 会技术勤技术三级（ 20 分）；保障部门 考核或 认13、职业资格中级、事业单位工勤技术四级 （10能力定而颁发 的国家 职分）；业资格。 只取最 高加分4、正在从事与上述专业技术资格证书、职业分，不累计计分。指标资格证书相对应职业工种工作（ 10 分）。1、近 5 年获得授权的专利且专利申请地址在广州市辖区内的专利发明人或者设计人，按对同时满足 1和2两创新以下标准给予计分：项条件的，可以累计2属发明专利的， 每项专利按 20
4、/ （人数 +1）计创业计分。算，发明人为第一发明人的，加计一份平均分。最高不超过 40 分。3456属实用新型专利的，每项专利按 10/（人数 +1）计算，发明人为第一发明人的，加计一份平均分。最高不超过20 分。属外观设计专利的， 每项专利按 5/（人数 +1）计算，设计人为第一设计人的，加计一份平均分。最高不超过10 分。2、在广州市高新技术企业、新型研发机构等单位从事专业技术工作的申请人， 工作每满 1 年计 2 分，最高不超过 10 分。急需工种1、职业工种或职业资格符合当年广州市积分或职急需工种或职业资格目录（20 分）；业资2、现正从事特殊艰苦行业一线人员 （10 分）。格、服工
5、作每满1 年再加计 5 分，最高再加分不超务行过30分。业社会近 5 年内，参加献血（每次计 2 分）或参加服务志愿者（义工）服务（每满50 小时计 1 分）。和公以上各项1 年内计分不超过2 分，单项累计益最高不超过 10 分。1、对普通劳动者，近 3 个纳税年度累积在广州市缴纳个人所得税：（ 1） 1-3万元（含 1 万元，不含3 万元）（4分）；（ 2） 3-6万元（含 3 万元，不含6 万元）（81、一个纳税年度指分）；当年的 1月1日至 12纳税（ 3） 6 万元以上（含 6 万元）（12 分）。月 31日。情况2、所投资创办的企业，近 3 个纳税年度累积2、对同时满足 1 和 2在
6、广州市纳税：两项条件的， 可以累（ 1） 5-10 万元（含 5 万元，不含 10 万元） 计计分。（ 4 分）；（ 2）10-20 万元（含 10 万元，不含 20 万元）（ 8 分）；（ 3） 20 万元以上（含 20 万元）（ 12 分）。1、个人获得党中央、国务院授予的奖项和荣誉称号（ 30 分）；1、只计个人在广州2、个人获得广东省委、省政府或中央和国家市工作期 间获得 的机关部委等授予的劳动模范或先进工作者等表彰奖项。荣誉称号（ 20 分）；奖项2、同一奖项只取最3、个人获得广州市委、市政府授予的奖项和高分，不同奖项可累荣誉称号（含道德模范、 广州好人）（10 分）；计计分。4、个
7、人获得广州市直机关或各区委、区政府授予的奖项和荣誉称号（ 5 分）。1信用信用不良记录，每宗减5 分。情况减分指标1、适用于在国家、广东省、广州市企业信用信息 公示系 统或广州市 公共信 用信息管理 系统中 有行政处罚信息、 不良司法信息、商品服务质量不合格信息、 被列入异常 名录或 标记为异常 状态的 企业法定代 表人及 个体工商户户主。2、此减分指标积分不适用其 随迁子 女积分制入学。违法1、近 5 年内，有偷漏税行为，每次减10分；违规2、近 5 年内，受到治安处罚，每次减10分； 此减分指 标积分 不2与刑3、近 5 年内曾受过刑事处罚，不得申请积分适用其随 迁子女 积事犯制入户、积分制承租政府公共租赁住房及不分制入学。罪得享受仅申请人享受的其他公共服务。注：为鼓励区域创新， 各区可在本指标体系之外，根据本区特点会同市来穗人员服务管理部门设立补充加分指标，补充加分指标的总分值不超过30 分。补充加分指标只适用于由本区提供且在本区内享有的公共服务。