1、2023年教育整顿民主生活会对照检查对照检查材料(含原因、对策)共八篇第1篇XX单位中心学习组关于开展教育整顿专题生活会对照六个方面自我查摆发言材料在全国纪检监察系统集中开展干部队伍教育整顿,是以习近平同志为核心的党中央作出的重大决策,是纪检监察机关以彻底自我革命精神锻造高素质纪检监察铁军的重要举措全市纪检监察干部教育整顿工作开展以来,我深入学习了习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设的系列论述,全面研读了纪检监察干部队伍教育整顿应知尽知、应会尽会指定教材和纪检监察工作权威读本,进一步增强了参加教育整顿的思想政治和行动自觉重点从信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等6个
2、方面进行自查自纠,对照“六个是否”检身正己,全面进行党性分析,制定整改措施,现将党性分析情况报告如下一、学习教育的收获和体悟纪检监察干部队伍教育整顿,是习近平总书记亲自点题、亲自部署的重大政治工作,是自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想统领纪检监察一切工作的具体实践开展教育整顿是当前纪检监察机关的一项重要政治任务,是坚决查处两面人、坚决防治灯下黑最果断的行动,是打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军最有力的措施作为XX纪委书记,我将担负起第一责任人职责,团结带领全体纪检干部和纪检委员高标准高起点抓好学习教育、检视整治、巩固提升阶段性任务,以更强的政治自觉、更高的目标要求、更实的任务部署
3、更真的举措效果按照既定方案和规定步骤层层推进,切实把这场自我革命引向深入,推动整个纪检监察干部队伍对自身存在的问题来一次大扫除,在思想政治、纪律作风、管理监督、履职本领上有一个大提高,努力把教育整顿成效转化为推动纪检监察工作高质量发展的强大动力二、查摆存在的主要问题和不足对照中共中央关于开展全国纪检监察干部队伍教育整顿的意见要求,我重点围绕信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等6个方面进行自查自纠,真正把问题找准、查清、说透同时认真检视自身理想信念是否坚定、“两个维护”是否坚决、先进性是否钝化、斗争精神是否保持、纯洁性是否被污染、系统施治是否到位等方面存在的问题和短板,
4、不断增强自我革命的政治自觉、思想自觉和行动自觉1、关于信仰缺失方面。信仰是人的一种理想和精神,有了信仰,就有了灵魂,就有了力量,也就有了美好的前景正如人们常说:心有所信,方能行远作为一名纪检监察干部,我能够坚持对马克思主义的信仰,对中国特色社会主义的信念,对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心,在思想上、政治上、行动上时刻同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致工作中坚持做到不信歪理异说,不涉黑涉恶,不信种种迷信,堂堂正正做人、清清白白干事经对照检查分析,个人还存在以下不足,主要表现在面对社会上的种种不良现象,内心有时会产生一定波动,会有激烈的自我斗争,保持强大的定力依然是必须做到位的;对党的创新
5、理论,尤其是去年10月召开的党代会精神掌握的不透,思考的不深,实践证明,一些纪检监察干部之所以做出出格事情,很大程度上一个原因就是缺乏长期的系统的政治理论学习,导致理想信念淡化,人生信仰弱化,甚至走上了背离党和人民的道路因此,每名纪检监察干部都要坚定理想信念,挺起共产党人的脊梁,解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”的问题,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者2、关于政治动摇方面。日常工作中,我要求自己自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚持“四个自信”,做
6、到“两个维护”,忠于党章党纪,忠于宪法法律,严格依照党章党纪和宪法法律履行工作职责,以坚如磐石的信念反对腐败,正风肃纪,始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致力争做一名忠诚、干净、担当的纪检监察干部经对照检查分析,个人还存在以下不足,主要表现在政治站位不高,对党的新时代理论学习的系统性不够、深度不够、运用不够自己虽然也在天天学,更多的是侧重记了多少字笔记、划了多少处重点,写了多少篇体会,有时受工学矛盾的影响,存在完成任务、被动应付的敷衍心态,一定程度上影响了学习效果此外,个人的政治鉴别力、政治领悟力、政治执行力、政治敏锐性还需进一步提升,有时对意识形态领域中的一些不当言论,一些负面消息,
7、一些似是而非的问题没有当面严肃指出并旗帜鲜明地予以纠正,多少持有“多一事不如少一事”的想法3、关于放弃原则方面。纪检监察干部的工作原则就是恪守党纪党规党章,在执纪过程中要坚持做到讲党性不讲人情,讲原则不讲面子讲真理不讲干预,原则就是我们的工作底线,底线是不能突破的作为一名纪检监察干部,我要求自己做到实事求是,坚持真理,精准用好党纪、党规、党章这个政策工具,既严肃对事对物,又不冤枉个人,把握好执纪尺度经对照检查分析,个人还存在以下不足,对于党纪党规等新规定新要求掌握不及时,不充分,办案中有重实体、程序意识不强倾向,不能严格按照规定采取审查调查措施等,这些都要引以为戒,不能出现案件办理的一些低级错
8、误此外,工作缺乏斗争精神,对疑难问题线索仅满足于处置完毕,未能做到查清查透、全面化解;日常监督工作中缺乏主动性,早发现、早提醒的作用未能够得到有效、充分发挥4、关于作风不正方面。作风问题关系到党的形象,关系到党的建设与发展,也关系到执政党的生死存亡,因此,不能小觑作为执政党,中国共产党的最大政治优势就是密切联系群众,群众反对什么、痛恨什么、忧心什么,纪检监察工作就要站稳人民立场,紧紧跟上群众要求解决群众的急难愁盼的种种问题在这方面,我始终站稳人民立场,增强宗旨意识,保持戒骄戒躁,严于律己的工作作风但经对照检查分析,个人还存在以下不足:履行中央八项规定及实施细则规定的标准不高、不严格;本岗位廉政
9、风险防控排查的不够细致深入,存在形式主义、官僚主义现象;基层调研没有扎实深入地开展,有形式主义的东西存在其间;致使服务群众的工作打了折扣5、关于滥用权力方面。作为一名纪检监察干部,我深刻认识到权为民所用,情为民所系,利为民所谋纪检监察的执纪权是党和人民赋予的,要坚守法纪底线、道德底线、人情底线,要做到公私分明,亲清分开在纪检监察岗位上,自己要求自己保持廉洁自律,从不借工作之便谋私利,常修为政之德,常思贪渎职之害但经对照检查分析,个人还存在以下不足:对纪检监察相关政策、法规掌握运用不精准,结果落实在开展监察工作中出现了偏差,没有具体问题具体分析,如对调查取证谈话有关规定吃得不透,开展导致调查谈话
10、时不注意言辞,说大话、说重话,甚至说一些不负责任的话,造成被调查人员心理负担,这方面尤其需要改进6、关于清廉失守方面。纪检监察干部首先是监督他人的,因而要做到打铁先得自身硬,要处理好做人、处事、交友、用权的关系对个人来讲,日常要求自己强化责任担当,加强廉洁自律,尊重制度,坚决执行纪检监察方面制度但经对照检查分析,个人还存在以下不足:面对急难险重工作担当意识不强,抓落实韧劲不足,推动工作上缺乏钉钉子精神,有时受某些因素影响,执纪执法不严不实,不细致、不严谨,没人站在更高的政治站位上思考问题三、当前存在问题的原因剖析1、政治理论学习缺乏。鞭辟入里的钻劲对新时代中国特色社会主义监察理论和法治思想的系
11、统学习尤其对党的最新工作报告、党章、党规党纪学得不透,研得不深,没有从灵魂深处进行把握和思考一定程度上影响用党的纪检监察创新理论解决工作中遇到的实际问题的能力2、艰苦奋斗的精神有所淡化。有时自认为自己是一名纪检监察战线老人,历经不同工作岗位,历练丰富,也有老资格,因而自觉不自觉地降低了对自己的要求,艰苦奋斗的精神有所弱化党员的先进性和模范先锋作用发挥的不够充分3、责任担当意识有所弱化。随着国家环境的改变,随着办公条件的不断改善,以前那种“千磨万击还坚韧”的拼劲,不破楼兰终不还的决心气势和勇气有所减弱,勇于担当有所作为、艰苦奋斗干事创业、攻坚克难不达目的不罢休的热情、敢于斗争的精神没有像才参加工
12、作的时期那样强烈,那样考虑得单纯4、纪检监察工作创新意识较为淡薄。作为一名资格较老的纪检老兵,对当前监察工作新形势、新变局,新理念研究不深,融会贯通不够,没有我国面对“百年之未有大变局”中去考虑,日常工作还是习惯于用过去的老方法、老经验,以致发现问题、研究对策、破解难题的实际工作能力不足,创新性举措不多、不实四、今后整改方向及措施纪检监察干部既要有过硬的政治素质,又要有过硬的业务能力面对全面从严治党向纵深发展,国家监察体制改革全面推进的新任务、新要求,只有始终保持勇于自我革命,不断进行自我净化、以坚如磐石的信念,以爱岗敬业的过硬作风,以创新发展的扎实措施,不断锤炼忠诚、干净、担当的纪检监察干部
13、的品格,抓作风、强纪律、履职责,强修养,全面推进纪检监察队伍教育整顿工作的高效开展履行好党和人民赋予的光荣使命1、强化政治学习,提升能为素养。俗话说“非学无以明志,非学无以致远”,今后要把学习当作一种职责、一种境界,一种追求、通过“三会一课”和主题党日活动、“学习强国”以及专家辅导学,个人自学等方式,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想科学体系、精神实质、实践要求,把提高自身素质同党和国家事业紧密联系起来,不断提高把握大局、运用规律、推进工作的能力认真学习党章党规和宪法法律,强化纪法贯通意识,以法治思维和法治方式惩治腐败,提升履职能力水平通过学习,真正在思想上学懂弄通,并在实践中坚持做
14、到学以致用,用学结合,从而不断提高个人综合素养,永葆共产党人的政治本色2、强化宗旨意识,自觉接受监督。习近平总书记在去年的党代会上多次提到“以人民为中心”的思想,要求广大党员干部把人民放在心中,不断增强为民服务的宗旨意识在今后的工作中要坚持执法执纪为民,切实做到公正执法、廉洁执纪,解决好群众“急难愁盼”的具体问题让基层群众在每一件案件中感受到公平公正、社会的正义,让群众成为此次纪检监察队伍教育整顿工作的受益者此外,要树立崇高的理想信念和保持对共产主义的信仰,就要求执纪者更要守纪,监督者更要自觉接受监督因此,每名纪检监察人,要时刻保持自重、自省、自警、自励,增强是非面前的辨别能力、诱惑面前的自控
15、能力、警示面前的醒悟能力,经常清除思想上的灰尘和心灵上的污垢,不为私心所扰、不为名利所累、不为物欲所惑清醒地把持住自己,不断为基层群众搞好服务3、强化奋斗精神,增强责任担当。意识通过此次教育整顿工作,个人的思想境界得到进一步提升,理想信念得到进一步夯实,工作的干劲、拼劲和后劲得到进一步增强今后要在其位、谋其政,做到“志不求易,事不避难”,增强艰苦奋斗的精神,工作中要围绕“忠诚、干净、担当”的总要求,转变工作作风,做到面对矛盾不回避、面对困难不低头、面对不正之风敢亮剑,敢斗争,敢取胜4、强化创新意识,力口强党性修养。今后要以高度的政治责任感和强烈的事业心,忠于职守,以钉钉子的精神和作风建设永远在
16、路上的韧劲,持续推动作风建设取得新成效2021年我们都参加了党史教育主题活动,102年党史里,有信仰和意志,有目标和方向,有勇气和力量,党的一大批优秀儿女与国家同呼吸,与人民共命运,激发我们今天的每一名共产党员加强党性修养,以昂扬的斗志,向前辈看齐,向英模对焦,在自己的工作岗位上顽强拼搏、做党和人民的忠诚卫士第2篇2023年XX单位理论学习组有关开展纪检监察干部队伍教育整顿专题生活会党性分析对照检查材料(含问题、原因、措施)纪检监察干部队伍教育整顿以来,我能够认真学习XX和习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、防治“灯下黑”等重要论述,自觉接受革命性锻造和精神洗礼;能够严格按照检视整治环节
17、各项要求,在主动对照“六个方面”、扎实开展谈心谈话、深入自查自纠、深刻剖析问题根源的基础上,认真进行党性分析,制定整改措施、明确努力方向现将党性分析情况报告如下一、认识和体会(一)开展教育整顿是落实习近平总书记重要批示指示的政治任务开展教育整顿是习近平总书记亲自点题、党中央作出的重大决策部署,是当前当纪检监察机关首要的政治任务,这次教育整顿非常及时也十分必要,作为班子成员,必须认真学习领会习近平总书记重要批示精神,深刻认识这次教育整顿的重要性、必要性和紧迫性,坚决做到政治上真自觉、思想上真认账、行动上真落实,自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼(二)开展教育整顿是以自我革命精神检身
18、正己永葆铁军本色的有效举措纪检监察机关是党的纪律部队,是党内监督和国家监察的专责机关打铁必须自身硬作为班子成员,必须以身作则、率先垂范,以更高的标准、更严的纪律要求自己,在自身正、自身硬、自身廉上走在前作表率(三)开展教育整顿是坚定扛起党和人民赋予的职责使命的现实需要执纪者必先守纪,律人者必先律己通过参加警示教育大会、学习群涉政有害言论案件通报及纪检监察干部违纪违法典型案例汇编,使我更加清醒地认识到,作为班子成员必须养成在严格监督和约束环境下工作生活的习惯,知敬畏存戒惧守底线,不断提高依纪依法履职能力二、存在的突出问题(一)在信仰缺失方面。一是思想认识不到位。理想信念是立党兴党之基,也是党员干
19、部安身立命之本,虽然能够坚定对马克思主义的信仰,对共产主义和中国特色社会主义的信念,对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心,但在加强政治理论学习、廓清思想迷雾、澄清认识误区上还存在不全面、不深刻现象,对身边党员干部参与迷信活动和信教行为没有做到严加制止二是身份意识不强。对党员的政治身份缺乏荣誉感,工作之余不愿主动亮身份,爱党忧党、拥党护党的政治情感还需要进一步强化(二)在政治动摇方面。一是政治站位不够高落实“凡事从政治上看要求不经常。开展监督检查和审查调查工作大多是就事论事,没有认真核查和发现案件背后存在的政治问题和政治隐患;政治敏锐性不高,斗争精神不强,对日常生活中听到或在网络上看到的一些负面言
20、论,没有理直气壮坚决制止二是政治理论学习不经常。在坚持不懈用XX凝心铸魂上还有差距,缺乏全面性、系统性、经常性的深入学习,研究思考深度不足,领会把握广度不够,学思用贯通方面存在短板,用理论指导实践、推动工作不够(三)在放弃原则方面。一是存在好人主义思想对工作中遇见的一些不良倾向和问题存在多一事不如少一事的心理,常常是碍于情面见怪不怪、听之任之二是执行工作原则不坚决。对有的案件过多地考虑审查调查时所提意见,对巡察移交的缺少进一步了解的线索照单全收,影响了成案率(四)在作风不正方面。一是缺乏严实作风对分管工作缺乏锲而不舍、一抓到底的钉钉子精神,导致一些工作抓而不实,有的工作虎头蛇尾、工作任务一拖再
21、拖,影响了工作质效二是参谋助手作用发挥不充分。面对纪检监察的新形势新任务,工作超前思考、谋划不够,思路拓展不够,甚至有的工作等领导点题后才去推进(五)在滥用权力方面。一是请示汇报工作不主动。在组织开展监督执纪问责调查处置工作时,凭经验照惯例,有时甚至是不经请示汇报私自答复有关事项的问题二是对分管科室把关不严。总认为纪检监察室常年办案,办案程序有一整套模版,程序也并不复杂,在审批签字过程中只关注办案结果,而忽视了程序细节,导致上半年分管室审查调查工作在审理过程中“退卷重审”案件较多,受到通报批评(六)在清廉失守方面。一是自我要求不严格。没有将廉洁自律上升到讲政治高度,时刻做到自警自醒、自我反省,
22、模范带头作用发挥不到位,带动作用力不够强,偶尔会参加同事、朋友间的聚会吃请,对可能存在廉政风险缺乏足够清醒的认识二是执行厉行节约不经常。勤俭节约意识不强,对于厉行节约、反对浪费不能始终如一从严要求,经常出现人走电不关、单面打印等现象;日常生活追求品质,存在不合理消费、追求享受现象,勤俭节约、艰苦朴素的优良传统坚持不好其他方面一是落实意识形态责任制不主动。政治敏锐性不强,思想站位不高,对意识形态方面的斗争重视程度不够,具体工作不走心不到位;对社会上的一些不良思潮,只要自己不妄加评论即可,因而杰度含混,与之斗争不坚决,有事不关己高高挂起的思想二是理论武装有待加强。虽然平时积极参加党的理论学习,也加
23、强了对XX的理解,但有时客观上强调工作忙、事务性工作多,忽视了学习方法、学习效果,政治理论学习不能持之以恒,对知识深入消化吸收不够,在实际工作上真学真懂真用XX上还存在差距,不能完全做到“学思用贯通、知信行统一”三是内部管理不够严格。对分管部室同志在制度执行、工作要求等方面,措施不够硬,方法不够实存在怕伤和气的思想顾虑,担心挫伤工作积极性,在日常工作交往中,发现问题少、提出表扬多,导致分管部室在工作中作风不严不实不细,出现低级错误四是一岗双责落实不到位。存在对主体责任和监督责任的重视程度不够,传导压力不到位的问题日常工作中把党风廉政建设当成是额外的工作,在落实督促检查上仍然有所欠缺,对风险点摸
24、排还不全面、不细致、不深入、不精准在落实“一岗双责”过程中,还是偏重于业务工作,对于党风廉政建设工作只是提提要求,理论上说教多,动真追责少,缺少亲力亲为、一抓到底的干劲对有的干部在党风廉政建设上盲目乐观的思想倾向没有做到高度警觉、及时纠正五是遵守网络纪律不严格。在群、朋友圈看到有人发表或转载对社会的不满言论或存在的一些不良现象,虽然没有传播,但也没有及时制止,督促其尽快删除,也没有对其进行思想教育,片面地认为发表的言论不属于妄言妄议中央,不属于涉党、涉政言论就没有对其进行制止,这说明自己的立场还不够坚定,缺乏勇于斗争、勇于革命的精神,没有同一切不良言行作斗争三、存在问题的原因分析一是思想认识不
25、到位。在学习教育环节有等靠观望思想,各项工作按照工作清单和上级要求按部就班开展,满足于完成规定动作,对二十大报告学原文不深不透,满足于学习,忽视了研讨,系统把握精神实质不精准在对照“六个方面”“六个是否”检视上,对分管领域干部管理监督不足、咬耳扯袖不够,在履行“一岗双责”上,还有失之于宽的问题,反映出个人对教育整顿的重大意义还需进一步提升认识,自觉性和主动性还需进一步增强二是政治学习不主动。虽然能够积极主动地参与学习教育环节的学习活动,但在学习方法上存在为学而学问题,注重做笔记,在结合实际边学边思上做得不够,学思用贯通、知信行统一还有差距另一方面,在学习内容上还存在选择性的问题,对与纪检监察工
26、作相关的内容学得多,其他内容学得少三是工作作风不严实。对上级的决策部署结合实际思考研究不够多,特别是面对开创性、系统性和复杂性工作任务,有畏难发愁情绪,创新力度不大,考虑问题过多过细,理论指导实践发挥不明显,存在按部就班、依靠经验办事的情况不能熟练掌握党纪法规运用,遇到疑难复杂案件,有时需要现翻资料、现查法律法规根据对一些常规性工作,习惯走老路、凭经验,对新政策新法规钻研还不够,对解决发展中的困难和问题思路不够开阔、举措不够创新,体现不出新理论四、整改措施及下一步打算针对上述问题和不足,我将严肃对待、认真反思,切实做到边查边改、立行立改(一)加强理论学习,提高政治素养。坚持把学习作为永恒主题,
27、持续深入、认真系统学习XX,结合纪检监察干部队伍教育整顿和全党XX,认真学、全面学、深入学,认真研读习近平总书记关于纪检监察工作重要论述和党的创新理论成果,深入思考融会贯通,真正使XX入脑入心,成为指导实践、推动工作的利器坚定理想信念,持续改造主观世界,切实加强党性修养,始终保持对马克思主义的坚定信仰、对社会主义和共产主义的坚定信念、对中国共产党的坚定信赖坚持把学习与工作结合起来,把习近平总书记重要讲话精神、党章党规与做好本职工作结合起来,全面提升理论和政策的认知水平,提高理论联系实际的能力坚持一切从实际出发,充分发挥个人主观能动性,提升自身工作思路的开拓性和创新性加强对党纪法规知识的学习,对
28、日常工作中遇到的党纪法规知识能够做到信手拈来积极参加检视整治环节各项活动,深刻检视自身的问题,对标对表逐一纠治,始终把纪律规矩挺在前面,自觉用党章规范一言一行,不折不扣贯彻执行党的纪律严格落实纪检监察干部网络行为“九不准”,自觉卡实意识形态责任制,严格规范个人网络言行(二)强化全局意识,积极主动作为。认真学习贯彻二十大精神,紧紧围绕党中央、省、市、县委决策部署,聚焦主责主业,查改短板弱项,用全局眼光审视发展、用全局思维谋划工作、用全局理念推动落实,以锐意创新的勇气和敢为人先的锐气推进纪检监察工作积极找准纪检监察工作与服务中心工作的切入点和落脚点,在护航贯彻落实黄河流域生态保护和高质量发展战略、
29、经济社会突破发展、优化营商环境、乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治、信访举报等重点难点工作上全力攻坚突破(三)强化忠诚意识,严于修身正己。强化政治意识和组织观念,时刻不忘党员应尽的义务和责任,时时处处强化党员意识,把对“两个确立”的坚定拥护转化为“两个维护”的自觉行动,坚定不移听党话、跟党走牢固树立“事业为重”的意识,时刻保持谦虚谨慎的心态,自觉维护班子的团结,把全部心思用在共同谋划工作、推动发展上,真正做到干事业一条心、抓工作一盘棋、谋发展一股劲扎实开展教育整顿,真正把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去,敢于直面问题,勇于修正自身错误,时刻绷紧廉洁自律这根弦,严格落实中央八项规定精神
30、认真学习和践行廉洁自律各项规定,以先进典型为标杆,不断提高道德修养和思想境界,真正以彻底的自我革命精神纯洁思想,努力做到自身正、自身硬、自身廉(四)认真履职尽责,主动担当作为。全面履行管党治党政治责任,严格落实“一岗双责”,加强对联系部门单位党风廉政建设工作的督促检查,促进全面从严治党主体责任落实落细;加强对分管范围纪检监察干部的教育监督管理,定期开展廉政谈心谈话和干部家访,全面掌握分管领域每名干部的思想动态和“八小时之外”的生活纪律,做到抓早抓小防患于未然,坚决杜绝和避免发生行为世范和违规违纪问题进一步完善落实各项内控机制,把制约监督融入日常、抓在经常,确保令行禁止,驰而不息纠治“四风”,
31、推进纪律作风再提升牢固树立以人民为中心的工作导向,牢固树立“群众利益无小事”的宗旨观念,深入践行“深学习、实调研、抓落实”要求,常态化开展一线调研,聚焦群众急难愁盼问题,深入开展群众身边腐败和作风问题治理,坚决惩治基层“蝇贪”“蚁腐”,不断增强人民群众的获得感幸福感安全感第3篇组织开展2023年纪检监察干部教育整顿专题民主生活会自我剖析对照检查材料(内附问题、原因、措施)根据XX区纪检监察干部队伍教育整顿领导小组办公室统一部署安排,我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神,观看了警示教育片,撰写了学习心得,思想上受到深刻的教育和洗礼在此基础上,我紧紧
32、围绕“信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用职权、清廉失守“六个方面”五个方面,认真查找自身存在的问题,剖析根源,寻找短板,明确努力的方向和措施,现对照检查如下:一、存在的主要问题(一)对照信仰是否缺失方面。作为XX区的一名纪检监察干部,自认为有坚定的理想信念,具备良好的政治觉悟和思想修养,能够坚持做到不信歪理邪说,不讲封建迷信,坚决做到不参与宗教和涉黑涉恶活动,但缺乏政治的敏锐性、警惕性和鉴别力随着经济社会的不断发展,面对各种形形色色的诱惑,突然少了定力,思想上容易产生波动情绪考虑个人的多了,考虑集体的少了,渐渐理想信念缺了钙,甚至产生了缺失说明自己的理想信念还不够牢固,仍然处于孕育期
33、需要不断锤炼党性和道德情操(二)对照是否政治动摇方面。作为XX区的一名纪检监察干部,能够按时参加组织生活会和主题党日活动,但主动性和积极性不强,缺乏严肃性,存在着敷衍心理和应付心理比如:在组织生活会上干部之间开展批评与自我批评,我喜欢扮演老好人的角色,睁一只眼闭一只眼,对大家的批评意见,都是泛泛而谈,避重就轻提出的问题,不痛不痒,没有切中要害有时候碍于情面,怕伤了和气,影响大家的团结,导致民主生活会流于形式,没有达到互相促进,共同进步的目的(三)对照是否放弃原则方面。作为一名纪检监察干部,在执法执纪过程中,有时候摆出一副盛气凌人的姿态,对法律的意识和理解淡薄,受各种各样的诱惑和歪曲,人生价值
34、观发生了扭曲和变形,思想渐渐开始堕落,逐渐滋生了享乐主义思想,偶尔无原则地攀附、讨好、奉承,贪污腐化、缩水走样的苗头逐渐抬头(四)对照作风不正方面。虽然能够始终保持戒骄戒躁、严以律己的工作作风,能够把落实全面从严治党真正挺在前面,但履行中央八项规定及实施细则的要求,定的标准不高,落实不严,岗位廉政风险防控的排查不够细致,不够深入,存在形式主义、本本主义的倾向特别是由于工作繁琐,人民至上的理念没有根深蒂固,入户走访往往是走走过程,图图形式,致使对群众的急难愁盼问题了解的不多,对做好群众工作缺乏分析研判和统筹谋划,致使群众服务工作大打折扣(五)对照是否滥用权力方面。自己虽然能够严格要求自己,廉洁自
35、律,从不借工作之便谋私利,做到常休从政之德、常思贪欲之害、常戒非份只想但是,自觉接受群众监督的意识还不够强,扎实敬业、奋发有为的工作作风逐渐淡化,主要表现在:党性的锤炼不够,对廉洁用权,接受监督的意识不强,需要精心打磨对职务权力的认识模糊,理解不透,片面地认为职位的提升,能享受更多的待遇,艰苦奋斗的精神逐渐衰退,防微杜渐、抓早抓小的意识有待于进一步加强作为党员干部必须廉政自律,牢固树立坚定的信念,知法犯法,滥用权力必然要受到法律严厉的制裁(六)对照清廉失守方面。从自身看,能结合实际工作,强化责任担当,强化廉洁自律能够自觉尊崇制度、严格执行制度、坚决维护制度尽管如此,对制度的权威性认识偏颇,对党
36、纪党规制度建设的分析研究不深,对制度的执行有所减弱,没有把制度规范融入到个人的工作和言行中,制度的刚性约束执行力不强,对常态化的措施缺乏跟踪问效,提醒警示的效果不是太明显,容易被一些不良的思潮趁虚而入二、存在问题的原因分析(一)理想信念弱化。随着社会的不断发展,受社会不良因素的影响,理想信念有所弱化,没有形成科学的世界观、价值观和人生观学习上没有做到深学、细照、笃行,工作的积极性、主动性和创造性不高,自觉抵制各种诱惑不够坚决,患得患失,静不下心来,沉不住气,对共产党人的坚守不够(二)宗旨意识淡化。作为一名纪检干部,责任感和使命感不强,工作中没有站在群众的角度思考、分析和解决问题,主动深入基层调
37、查研究少,对基层的情况掌握的不够熟悉平时坐办公室多,真正下基层,与群众打交道少,不能及时了解群众的疾苦,切实解决群众关心的热点、焦点和难点问题主要原因是:全心全意为人民服务的意识淡化,为民办实事、办好事、解难事的践行还不到位(三)日常管理虚化。平时的管理上松松垮垮,对党员的管理和教育不够,监督不严,有失之于宽,失之于软的现象究其原因,对各种规章制度的落实不严,执行力不强,与党员干部在工作上接触多,提要求多,压担子多,谈心谈话和沟通交流少,嘘寒问暖少,对他们的思想状况和工作生活情况了解不深,思想动态把握不及时,对于苗头性、倾向性问题重视不够,党员的积极性和主动性调动不起来三、今后的努力方向和整改
38、措施(一)坚定信念,提高修养,补足精神之钙。党员干部要进一步坚定理想信念,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步提高自己的政治觉悟和党性修养,练就“金刚不坏之身”同时要以姜国文的案例为镜鉴,时刻警醒自己,该做什么,不该做什么,坚决杜绝道德观念的缺失、服务理念的淡化等现象(二)提高认识,强化服务,把牢方向之舵。要进一步增强看齐意识,坚决落实党的各项决策部署要不断增强政治意识,提高政治的敏锐性和政治鉴别力,正确对待宗教,积极开展扫黑除恶斗争同时要强化宗旨意识,强化为民服务,提高服务能力和水平,积极打造廉洁自律、公平公正、服务优良的纪检监察队伍,真正把解决联系和服务群众工作落实到“最后一步
39、路”(三)发扬作风,严守规矩,夯实信赖之基。要不断震续红色基因,传承党的优良传统要从党的光辉历史和伟大实践中汲取经验、吸取养分,对党始终保持真挚、纯洁、朴素的感情,做到热爱党、拥护党、永远跟当走要严守政治纪律和政治规矩,用严的作风,细的标准、实的措施,约束干部言行举止,确保党员干部都始终与党同心同德,同频共振第4篇某单位理论学习中心组2023年度关于教育整顿民主生活会对照六个方面自我对照对照检查材料(附原因、对策)一、个人认识体会纪检监察干部队伍教育整顿工作开展以来,本人认真按照工作部署要求,扎实完成了各项学习任务,高质量撰写心得体会、读书报告,与委领导、室主任以及镇纪委两位同事深入开展谈心谈
40、话,对标对表认真查摆当前存在的各项问题,分析产生问题的原因,详细制定整改措施经过一段时间来的学习教育以及检视整治,自己的政治判断力、政治领悟力、政治执行力有了明显的提升,对这次纪检监察干部队伍教育整顿工作有了更加深刻的认识(一)政治站位得到进一步提升。开展纪检监察干部队伍教育整顿,是亲自点题、亲自部署的重要政治任务,体现了党中央对纪检监察干部队伍建设的关心和厚爱在全国纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议上,李希书记强调,要以最鲜明的态度、最有力的措施、最果断的行动坚决查处“两面人“、坚决防治“灯下黑”,着力打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军,措辞之严厉体现了中央纪委铁腕推进、坚定整治
41、的决心和力度纵观此次教育整顿,自上而下顶层设定了学习教育、检视整治、巩固提升三个环节,每个环节又详细设定了若干具体任务,充分体现了教育整顿的准备之深、谋划之远可见,此次整顿活动不会虎头蛇尾、“雨过地皮湿”结束,而是一场动真碰硬、系统推进、铁腕落实的真真切切的治病排毒(二)充分认识到教育整顿的重要意义。纪检监察队伍是公认的一支“铁军,”整体上是真正做到了“忠诚、干净、担当”但我们必须认识到,在纪检监察干部队伍中也是存在一些不容小视的问题的特别是在学习XX案例时,我深深为之感到震惊,原来我们队伍中也存在着这样或者那样的问题,有一些问题是十分触目惊心的通过中央纪委、国家监委网站公布的数据来看,我们队
42、伍中,一批经受党培养多年的纪检监察干部,仍然经受不了糖衣炮弹的侵饶,从而从“反腐败”走向了“腐败”,从而受到了党纪政纪处分,甚至被移送司法机关他们的教训是惨痛的,是非常令人惋惜的党中央正是基于这一点,在纪检监察干部队伍中开展教育整顿,可以说是正逢其时,十分必要(三)坚持刀刃向内来一次自我净化。通过一段时间来的学习整治,我进一步认识到,我们务必要提高政治站位,深化思想认识,务必增强思想的自觉和行动的自觉,把教育整顿当做一次自我锻炼、自我净化的宝贵机会,全身心投入其中,撰写好每一篇心得体会,完成好每一次自我检视、自我解剖要坚决克服消极畏难情绪、盲目乐观情绪,切实把自己摆进去、把工作摆进去,给自己来
43、一个全方位的政治体检,查摆出平时没有难以发现的毛病,切实在教育整顿中实现自我提升、自我净化二、自查的主要问题(一)是否存在信仰缺失的问题。一是政治素质有待进一步提升。纪检监察机关是政治机关,讲政治是第一位的要求,对标重要指示批示要求,自己政治“统领”的这根弦绷得还不够紧如在学习教育阶段,因为不能处理好繁重的工作和高频次的学习任务,从而产生负面情绪难以纾解,在烦闷时会片面认为教育整顿的任务安排,影响到了纪检监察工作的正常开展,没有从思想深处认识到教育整顿的重要性二是宗旨意识还没有牢固树立。因为长期在机关办公室工作,主要从事公文写作任务,很少深入群众中开展工作、了解情况目前刚到基层,因为缺乏群众工
44、作经验,和群众沟通的方式方法不够接地气,和信访对象接触时,还不能够很好的设身处地从群众角度思考问题,从而导致较难化解重复信访对象的心结(二)是否存在政治动摇的问题。一是理论学习的不够深入。系统教育整顿开展以来,我多次原原本本、逐字逐句地学习了党的二十大报告、二十届中央纪委二次全会工作报告,但有时面对高频次的学习计划,在繁忙的工作中,也只能做到浅尝辄止、蜻蜓点水,很难做到把所学内容同XX以来党中央治国理政的新理念新思想新战略,同重要讲话重要指示批示精神贯通起来学习有时对一些重要理论的时代背景、理论渊源、思想精髓和核心要义领会得不够系统、全面二是落实意识形态责任制还有不足。自己虽然从不追求低级趣味
45、但是在面对社会上出现的一些不良风气、模糊论调也有熟视无睹、见怪不怪的情况特别是对于抖音、微博上的一些错误论断,只有偶尔跟帖反对,大多时候是只是采取不传播不附和的态度“一划而过”比如2022年底,面对居住区的群众,在群里讨论XX的负面论断时,没有旗帜鲜明的在群里反驳,反而关闭消息静音,“眼不见为净”(三)是否存在放弃原则的问题。一是斗争精神有所减弱。能够保持勤奋敬业的良好状态,但在重点难点工作中存在畏难情绪,寻找解决问题的方式方法探索不够如,XX镇信访矛盾突出,信访人长期重复、多头信访,有时还出现越级上访的问题,个别信访人还扬言要进京上访履职以来,虽然第一时间带信下访,反馈受理情况,但是仍然没
46、有想到有效的化解方法面对信访人的不理解和一些长期难以改变的错误观念,有时内心也打退堂鼓,认为是多年积累的矛盾,自己很难化解到位二是好人主义还一定程度存在。从机关转任到乡镇一线,不善监督、不会监督、不敢监督的问题还比较突出如,在下沉村居一线监督检查时,有时候发现一些小问题想要指出时,可转头一想,又认为无关紧要,觉得自己刚刚到任,不能“吹毛求疵”,给村两委留下不好的印象,就藏着掖着,不敢动真碰硬,旗帜鲜明指出错误(四)是否存在作风不正的问题。一是工作作风还不够扎实。有时候落实上级部署不够彻底坚定,如在落实XX上级决策部署时,对于一些任务指标,认为很难做到全面落实,填报一些数据时觉得“估一下”“差不
47、多”就行了,这就导致执行效果打了折扣在推广XX时,面对上级要求需要达到的评论数指标,在很难引导群众发表有实质性的评论时,为了达成指标要求,也存在发动熟人进行评论来完成任务数的情况,这是典型的“形式主义”二是创新发展意识不强。就目前来看,因为刚到新的工作岗位,各项工作开展更多是聚焦在完成上级领导交办的各项事务,觉得每时每刻都在应付上级工作要求,从而缺乏对乡镇纪检监察工作的深入思考,还没有系统谋划全年的各项工作任务,距离创新性开展各项工作还有很长远的距离(五)是否存在滥用权力的问题。保密纪律有所放松原来在机关办公,统一使用纪检监察内网计算机,能够严格遵守保密纪律,各项文件的刻录、打印均严格按照保密
48、程序开展但是转任到乡镇纪委,因为办公设备有限,有时候为了工作需要和工作方便,偶尔还有在互联网端处理一些非密级的工作文件(六)是否存在清廉失守的问题。廉洁自律的弦绷的还不够紧,认为自己职位不高,影响力和权力有限,不会存在廉洁自律方面的问题,也就忽视了经常性的自警自省工作,拒腐防变的宗旨树立的还不够牢(七)落实主体责任方面的问题。有时候对干部队伍管理监督还不够严格,有时候身边同事偶尔有迟到现象,对于同事的解释都表示可以理解,没有予以强调和批评三、思想根源剖析深入分析以上问题,既有主观方面的原因,也有客观方面的原因,既有自身问题,也有外部因素但主要还是自身原因造成的(一)政治理论学习不到位,党性观念
49、弱化。尽管总体上进一步加强了学习,但主动学习的意识不强,仍然停留在表面,没有深刻探究新思想新理论背后的根基没有处理好工学矛盾,有时忙于日常工作,夜里加班到很迟,就是把单日学习笔记一抄了之,有时工作日任务繁重,只好把学习任务放到周末进行,因此学习得还不够深入,不够透彻,缺乏全面的、系统的学习对政治理论学习钻研不够,联系实际不够,没有很好地把理论知识转化为推动纪检监察工作高质量发展的动能,在工作繁忙的时候只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化(二)密切联系群众做的不好,群众工作基础薄弱。因为长期在机关工作,很少直接于群众打交道,导致刚到基层工作一时间有些无所适从,面对一些咄咄逼人的信访对象,很难采用有效的方法让他们平复情绪,很难取得有效的沟通基层工作涉及方方面面,很多工作第一次接触,还