企业招标承包经营合同_0.doc

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1、-范文最新推荐- 企业招标承包经营合同   发包方:_    承包方:_  为深化企业改革,提高劳动生产率,依据全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例,经_人民政府批准,将_厂实行招标承包经营。由_管理局、_财政局、_税务局、_劳动局和中国工商银行_分行组成的_工业发包委员会和为发包方(以下简称:发包方。)发包方通过规定的招标程序最终确定以_为代表的(个人、合伙人、企、事业单位法人)抽标者中标,作为本合同规定承包期限内_厂的承包方(以下简称:承包商)。双方协商一致辞,签订本合同。   第一章  总则   

2、; 第一条  招标承包经营是在坚持企业的社会主义全民所有制的基础上,按照所有权与经营权分离的原则,通过公开招标,选拔经营者,并以承包合同形式确定发包方、承包商、企业职工三者责、权、利关系,使企业真正成为自主经营,自负盈亏的社会主义商品生产者。  第二条  承包经营期间、本厂必须坚持社会主义方向,贯彻执行党和国家的方针、政策、法规、法令。  第三条  承包经营期间,本厂独立核算,照章纳税,自主经营,自负盈亏。所有制、原有行政隶属关系及财政、税收渠道不变。  第四条  承包经营期间,本厂必须坚持生产_产品经营方向,在此基础上可以

3、实行多种经营。  第二章  承包期限、形式和主要指标  第五条  本厂本次实行招标承包经营的期限为_年,即从_年_月_日起至_年_月_日止。  第六条  本厂本次招标承包经营的形式为:保上缴利润,保技术改造投资,职工工资总额与上缴利润挂钩的承包经营责任制。  第七条  本厂本次招标承包经营的形式为:保上缴利润,保技术改造投资,职工工资总额上等级目标。具体如下;  第一款  以包死基数、逐年递增、不足自补、超交分成为原则,承包经营期间上缴利润总额为_万元,其中_年为_万元,_年为_万元,_年为_万

4、元,_年为_万元,。  第二款承包经营期间,保技术改造项目完成,技术改造投资总额为_万元,其中_年为_万元,_年为_万元,_年为_万元,_年为_万元,。  第三款  承包经营期间,归还银行贷款总额为_万元,其中_年为_万元,_年为_万元,_年为_万元,。  第四款  本厂企业上等级目标为_年底以前达到国家(市)级企业标准。  第三章  承包方的权利与义务  第一节  承包方的权利  第八条  承包经营期间,承包个人或合伙承包的第一承包商(以下简称:第一承包人)为该厂法人代表,当然厂长,

5、享受厂长负责制和本合同赋予厂长的全部权利,并承担其全部义务,如企、事业法人承包则由其指派的承包代理人(公限一个)作为本研制的法人代表,行使厂长的职权,并代表承包方履行本合同。  第九条  承包方在承包期间,对本厂的经营管理有如下权利:  第一款  有权按国家规定自主聘任副厂长及副厂级行政干部,组成本厂领导机构,并报主管局备案,承包期满或合同解除后,该领导机构即告解体。  第二款  有权决定本厂的机构设置、人事任免和专业技术人员的聘任。  第三款  有机依照有关规定奖惩、招用职工和辞退违纪职工。  第四款&

6、nbsp; 有权改革本厂内部分配制度,在上级核定的工资总额范围内有权自选工资形式,自定工资标准。  第五款  有权根据实际需要购置新设备。  第六款 在不违反本合同第四条的前提下,有权开发新产品。  第十条  承包方有权依据本合同规定,取得其应得的保法收入。  第二节  承包方的义务  第十一条  承包方在承包期间应尽义务如下:  第一款  对本厂的物质文明建设和精神文明建设负有全面责任。  第二款  必须依照国家有关规定,按期如数缴纳应缴纳的各种税、费和统筹基金。

7、  第三款  必须按期完成本合同规定的各项经济技术指标和各项附加指标。  第四款  在承包期间,应保证本厂厂房设备的完好,并按国家规定,分类按比例撮因定资产折旧基金和大修理基金,做到专款专用。  第五款 应完成国家给本厂下达的知项指令性计划。  第六款  应负责继续履行本厂与其它单位已签订的一切有效经济合同,并应承担本厂与其它单位一切原有合法债权、债务。  第七款  自觉接受本厂党组织和本厂职工的监督,尊重和保护本厂职工的民主权利,定期向本厂职代会报告工作,听取职工的意见和建议。 第八款  维护

8、本厂职工的合法权益,改美职工的劳动备件,在不数据提高经济效益的前提下,逐步提高本厂职工收,不数据改善职工福利待遇。  第十二条  承包方须以一定的自有资金做抵押(或担保)。承包方的抵押金(或担保金)额为_元。  第十三条  承包方必须全面履行本合同中应由承包方履行的全部条款。  第四章  发包方的权利和义务  第十四条  发包方的权利如下 第一款  有权维护国家利益和本厂利益不受损害。  第二款  有机监督本厂的产品经营方向。  第三款  对本厂有财务监督权、审计权

9、和产品质量检查权。  第四款  有权按国家法律、法规和本合同规定维护本厂职工的合法权益。  第十五条  发包方的义务如下  第一款  不得违反本合同规定,干涉承包方的经营自主权。  第二款  不得平调本厂资产。  第三款  必须按本合同规定保障承包方的合法权益。  第四款  必须全面履行本合同中应由发包方履行的全部条款。  第五章承包方的收入  第十六条  承包经营者(系批承包个人、合伙承包的第一承包人、企、事业法人承包所指派的承包代理人,下同)

10、,在承包期间享受经营收,原有工资级别存入档案。本次承包结束后,承包经营者如不继续承包,按国家有关工资政策重新核定其工资经别。承包经营者在承包期间享受本厂职工的福利待遇,国家规定的各种补贴照发。  第十七条  承包经营者在承包期间的收按与本合同规定的各项经济技术指标和各项附加指标挂钩考核的原则确定。(附加指标系指:销售收入、产品质量、安全生产、劳动生产率、资金利税率。此项指标按_主管局每年下达的计划执行)  具体规定如下:  第一款  承包经营者如完成本合同规定的各项年度经济技术指标和附加指标,其收入以本厂职工当年人均收为基数,所得是基数的两倍,

11、上缴利润每超当年指标1%,再累加相当基数_%的收入,直至基数的四倍。  第二款  发包方如认为承包经营作出特殊贡献时,可另给予特殊资励。  第三款  承包经营者因病、事假实际工作不足九个月,只发给预支生活费。  第四款  职工人均年收藏的计算范围按_劳字_号文件规定执行。  第十八条  企、事业单位承包,如超额完成本合同规定的各项年度经济技术指标和各项附加指标,其单位承包收为超承包指标上缴利润财政返还地方部分的50%,另外50%归还本厂作为生产发展基金。  第十九条承包方的收入每年底结算一次,年底结算之前

12、,承包经营者只能按每月_元的标准预支生活费(不含国家规定的补贴)。年底结算以和,承包经营者的个人收入和企、事业法人收入,由发包方一次发给。  第六章合同的变更、解除或终止  第二十条  本合同生效后即具有法律约束力,发包、承包双均不得随意变更或解除。本合同需要变更或解除时,须经双方协商一致达成新的书面协议,在新的书面协议未达成之前,本合同依然有效。  第二十一条  本合同履行期间,如国家有关政策与本合同签订时相比发包、承包任何一方利益受到重大影响,受影响的一方可以提出变更或解除本合同。  第二十二条  承包方如经营管理不善或

13、经营决策严重失误,给本厂造成重大损失或连续两年度未完成本合同规定的年度上缴利润指标,发包方有权解除合同,不负违约责任,并保留向承包方要求赔偿损失的权利。   第二十三条  发包方如违反本合同规定,干扰承包方的经营管理活动,使承包方无法继续经营下去,或使承包方的合法收入得不到保障,承包方有权解除本合同并要求发包方承担违约责任。  第二十四条 由于不可抗力的原因使本合同无法完全履行或无法履行时,须发包、承包双方协商一致,可以变更或解除本合同。  第二十五条 本合同规定的承包期满,发包承包双方的权利、义务履行完毕后,本合同自行终止。  第二

14、十六条 本合同期满三十日以前,承包方应接受发包方派出的审计机构对其承包情况进行审核,确定无误后,双方代表在审计意见书上签字后,承包方方可离职。  第七章  违约责任  第二十七条 发包、承包双方应全面实际履行本合同,不履行或不完全履行应负违约责任。  第二十八条  承包方如未按期完成本合同规定的各项经济技术指标和各年度附加指标,应承担违约责任和相应的经济处罚,具体规定如下: 第一款  承包方如未完成本合同规定的年度上缴利润指标,按每降1%扣减承包经营者个人预支生活费额7%,直到扣减其档案工资额的50%。  第二款 

15、 承包方如未完成本合同规定的其它年度经济技术指标和各项附加指标,则由发包方酌情相应扣减承包经营者个人当年收入总额,但最多不超过其当年收总额的_%。  第三款  承包经营者在本合同解除或终止时如未完成上缴利润指标,除分别按本条一至三款扣减收入以外,还须以本人(含保人)抵押金抵补,直至抵清或全部抵尽为止。  第四款  企、事来法人承包,如未完成年度上缴利润指标,须用本单位自有资金补足。  第五款  企、事业法人承包,如完成年度上缴利润指标,但未完成其各项年度经济技术指标和附加指标,则由发包方酌情相应扣减承包单位超上缴利润分成收入,但最多不

16、超过该收入的_%。  第六款  本条第一至五款所指扣减数额和抵补数额,即为承包方违反本条所应缴纲的违约金额数。此项违约金由承包方负责在违约的年度的次年三月底以前交付发包方,承包方对此项违约金如有滞纳行为,则须从滞纳之日起至补齐之日止,以天为单位按滞纳数额的万分之三向发包方支付滞纳金,此项滞纳金由承包方自理。  第二十九条  发包方如违反本合同第二十一条的规定,应承担违约责任,赔偿违约给承包方造成的直接经济损失,并须向承包方支付其所造成的直接经济损失的百分之三的违约金。发包方的赔偿金和违约金应在违约年度的次年一月底以前交付承包方。发包方如有滞纳行为,则须从

17、滞纳之日起至补齐之日止,以天为单位按滞纳数额的百分之三向承包方支付滞纳金,此项滞纳金由发包方自理。  第三十条发包、承包双方发生纠纷时,应按全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例执行。 第八章附则  第三十一条  合伙承包的原定第一承包人(或企、事业法人承包的原指派承包经营者)如发生意外事外事故,无法继续履行本合同,则由承包合伙人(或企、事业法人)另行推选(或指派)第一承包人(或企、事业法人)另行推选(或指派)第一承包人(或承包经营者),经发包方认定,继续履行本合同。  第三十二条本合同期满后,如本厂仍实行招标承包经营,且承包方履行本合同情况良好,承包

18、方在同等条件下有优先再承包的权利。  第三十三条发包方的招标书、承包方的投标书、答案辩材料(合伙人承包者承包合伙为协议书),均为本合同附件,上述文件材料发与本合同正文为准。  第三十四条  本合同由发包方代表、承包方代表签字,并经_公证处公证后生效。第三十五条  本合同正本_份,发包方、承包方和_公证处各执一份。 本合同副本若干份,报企业承包指导委员会、发包方或成员敢  位备案。本合同副本与正本具有同等法律效力。 发包方:_代表:_(签字盖章)_年_月_日承包方:_代表:_(签字盖章)_年_月_日 下面,我围绕竞聘岗位做竞聘报告,主要

19、谈一下自已对本岗位职责的认识及主要工作对策。 我认为,新闻中心记者站是一个专业性极强的岗位,它横跨新闻和邮政两大专业。记者站站长不仅要具有相当的邮政业务知识、新闻理论知识和新闻实践经验,更重要的是要有一定的政策水平、策划能力及公关能力。作为站长必须全面了解、领会省局的工作思路,把握全省邮政经营发展大局,围绕省局党组的中心思路开展工作;必须掌握国家的有关方针、政策,及时沟通信息,组织本站人员及时准确地宣传报道全省邮政企业在经营、改革、发展中出现的典型经验及典型人物,让社会更加了解邮政,更多地使用邮政业务,为打造我省邮政企业良好的社会形象服务。作为站长,必须具有公关及协调能力,能够为全站创造出良好

20、的发稿环境。站长与站内记者最大的区别是,站长除了应具备新闻宣传报道能力外,更应该有一定的策划力、组织力和协调力。 与其他几位竞聘者比起来,我认为自已的优势不在新闻写作和报道上,在新闻写作与报道方面,他们几位都是大手笔,如果我做站长,我将非常欢迎象他们一样有实力、有能力的人到我站内工作,我将为他们创造良好的工作环境和发稿环境,使他们的业绩更为彰显,并和他们一道做好记者站工作。 我认为自己竞聘的优势在策划力上。我是这样理解策划的:策划是根据目标和环境变化,不断创新,以行动产生最佳效果。我喜欢策划,几年前一本写王志刚的谋事在人使我大开眼界,我欣赏其中“可怕的顺德人”及“中原之行哪里去郑州亚细亚”的大

21、胆创意。我认为,无论是媒体广告,还是新闻宣传,策划都很重要,好的、有创意的策划可以增大宣传效应,节省宣传费用。我是个有策划意识的人,在生活中,无论是从文章构思、图书编排,还是到个人着装,我都喜欢追求一个最佳效果,养成注重受者感觉的习惯。我认为,我省邮政企业的对外新闻报道和业务宣传应围绕省局党组中心工作及全省邮政经营工作和邮政业务发展多侧面、多角度、多方位的展开,应该在不违反新闻宣传规律的情况下有所创新、有所突破。如果我做站长,我会在策划上加大力度,下一番功夫。 作为记者站站长,公关与协调能力也是必不可少的。处理好与上级新闻单位和社会新闻媒体的关系,不仅可以为站内同志创造良好的发稿环境,增加上稿

22、量;更重要的是可以沟通信息,避免负面报道给企业造成的损失。我理解的工作上的协调力和公关能力不是左右逢源,大家都好,而是能够让应该配合你的人配合你开展工作,完成工作目标;能够在工作中坚持原则,化解不利因素,创造有利条件,顺利开展工作。如果我做站长,我会以平等、诚信为原则,以互相尊重为前提条件,主动、热情地开展工作,处理好与上级新闻单位及社会新闻媒体的关系,同时加大对基层特约通信员及特约记者的组织力度和对站内记者的管理力度,确保信息畅通,保证稿件质量,提高上稿率。 我认为自己有能力胜任记者站站长这项工作。 十几年的工作经历及生活积累,让我养成了一种心理习惯,也可以说是生活态度:无论是对工作还是对生

23、活,我的第一个信念就是我能够做好,而且必须尽全力做好。有了这个信念,我总是以极大的兴趣和热情去面对任何事情,开动脑筋应对和解决出现的各种状况和问题。应该说我是一个有目标、有追求的人,面对目标,我并不总是成功者。有些事情成功了,有些事情失败了。岁月带给我最大的收获就是面对成与败,我不再浮躁、不再脆弱,我学会了在成功的时候去寻找不足,争取更大的成功;失败的时候总结经验,争取下一次成功。 共2页,当前第1页12 中国有名老话:是金子放在什么地方都会发光,然而一块金子如果在深山老林之中,那么它黄金的价值能否得到充分的体现呢?毛遂不是通过自荐,他能有使赵国保全的成就吗?所以我认为是金子就要把它放在合适的

24、地方,是人才也只有在合适的岗位,才能最大限度地实现他的价值。 从其职责中可以看出,作为办公室主任必须具备以下几种能力和意识:即协调能力、文字组合能力、服务意识和参谋意识。今天我竟争这个岗位是因为我具备以下优势: 首先我有相似的经历,在部队服役期间我曾分别在团机关和军机关担任参谋职务,也曾担任过连、营两级的主官,在担任主官期间,因工作成绩突出多次荣立三等功,并曾被军区评为“优秀基层标兵”。在从事参谋工作的三年中,也多次被集团军表彰。虽然工作不同,但是我认为这些不仅为自己提供了丰富的阅历,同时也提高了自己的领导能力增强了助手意识为担任办公室主任打下了良好的基础。 第二:我有扎实的基础。由办公室主任

25、职责可以看出:办公室主任需要具备一定的知识基础,否则会力不从心。而我在部队期间几次被派出学习现代管理和办公技能,首先:我具有军事理论本科学历,学士学位,其次我是地方成人高考法律本科毕业,再次:我有计算机2级证书和汉字输入证书,汉字输入每分钟可达80余字。当然现在社会是一个信息的社会,知识更新迅速,我将在以后的工作中继续努力学习,做到活到老学到老。 第三、我有很强的服务意识。办公室归根结底就是一个服务的部门,服务是办公室的宗旨,在部队工作期间,为兵服务是每个军官的职责,在16年的干部生涯中,服务的观念已深深扎根在自己的心中,成为自己工作的指导思想。由此我认为我是办公室主任合适的人选。 在担任办公

26、室主任期间我将从以下四个方面开展工作: 1、注重团结,发挥办公室整体合力。万众一心,其利断金。俗话说的好:人无完人,金无足赤,任何一个人都不可能是全才,领导科学中也曾讲到,人才可分为几类,有奇才,有偏才,有怪才,只有将各种人才团结一致,才能形成整体合力,组成一个全才的集体,使每个人才的作用都能发挥的淋漓尽致。在生活上相互关心、相互帮助。做到:生活上帮一把,工作中拉一把,真正体现出相互补台好戏连台。大家齐心合力充分发挥整体合力的作用。 2、注重全局,发挥参谋作用。办公室在某种程度上讲是领导的助手,许多信息的收集都是由办公室来完成的,工作中我将同办公室人员一起,从大局着眼,从小处入手,保质保量地将各种信息,资料及时准确地呈报给领导,为领导科学决策,谋划年度工作提供可靠依据,做好领导的参谋。 3、注重联系,发挥协调作用。加强同机关各部及各业务庭的联系,及时发现工作中出现的矛盾和问题,及时进行协调并将有关难点,重点问题反馈到院领导处。为各部门工作顺利展开提供良好的外部环境。 4、注重保障,发挥服务功能。服务好领导、服务好机关、服务好基层是办公室主任的根本宗旨,工作中我将本着多干事干好事的原则,将领导督办的事情办好,将机关基层反映的事情做好,真正做到有来有往服务大家。 总之:我将以诚待人,不为名所累,不为物所赘。做一个大家信得过的办公室主任。希望大家支持我。谢谢! 17 / 18

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