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1、-范文最新推荐- 团区委今年上半年工作总结 上半年团区委以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六届四中全会、市区委八届五次全会和团的十五大以及团市委十一届七次全会精神，按照“紧贴中心、突出特色、打造精品、务求实效”的工作思路，牢固树立服务、创新、发展的工作理念，团结带领全区广大团员青年在把我区建设成为现代化新城区的进程中建功立业。一、以商务商贸节为契机，进一步为区域经济发展作贡献1、促进青年参与区域经济发展。为迎接区商务商贸节的召开，充分发挥团组织在促进区域经济发展中的作用，召开了“区区域经济发展形势报告会”。会上，副区长盖钢同志为全区百余位青年企业家和青联委员作了专题报告
2、，鼓励与会人员发挥各自人脉优势，积极向外界推介，为经济高速、健康发展做出贡献。2、积极组织开展商务商贸节文化文娱配套活动。在第二届“商务商贸节”期间，积极组织广大团员青年以商务商贸节为主题，开展一系列群众性文化文娱配套活动，为我区招商引资营造良好氛围，树立青年的良好形象。3月5-7日，在家世界友谊路购物广场开展商务商贸节宣传活动；组织民间艺术家在友谊路风情酒吧街内开展民间艺术节，聘请知名画家、书法家进行现场书画表演；在宝力豪金牌健身俱乐部开展“健身咨询开放”活动，对持有商务商贸节证件的与会人员发放俱乐部健身活动票；在天津图书大厦内开展名人签名售书活动；组织瀚金佰、顺峰、金太阳、鸿起顺等饭店开展
3、商务商贸美食节活动；组织各街道社区开展社区群众性文体活动；具体承办了商务商贸节晚会大型环球风情音乐舞蹈晚会。二、以青年文明示范行动为载体，大力加强青年思想道德建设1、不断深化青年文明号创建活动。正值青年文明号创建活动和消费者权益保护法颁布10周年之际，团区委、区消协联合在全区各级青年文明号和青年文明号创建单位中开展“青年文明号诚信”活动。活动中，全区各级青年文明号集体及创建单位广泛深入地开展消法知识学习答卷，青年文明号服务、咨询、展示等活动，牢记服务承诺，开展诚信经营，以良好的服务树立讲诚实、守信用的商业品牌形象，进一步提高青年文明号的品牌价值。团区委还公开设立青年文明号监督举报电话（2327
4、8954）。经过选拔，师范大学代表队代表我区参加团市委、市消协组织的“海河乳业杯”消法知识竞赛决赛，获得比赛第二名。2、进一步提高团员青年的环保意识。团区委组织全区广大团员青年在榕树广场举行了“青年植绿护绿活动日”活动，共捐种树苗300余棵。在“世界水日”宣传周期间，在津河广场承办了团市委、市水利局主办的“珍惜水资源，爱护水环境”大型宣传活动。各基层团组织也积极开展形式多样的环保活动，进一步地提高广大团员青年的环保意识。3、开展社区英语教育活动。团区委与英卓语言学校在区人大礼堂召开“英语进社区”活动启动仪式。英卓语言学校依托各街道市民学校，针对社区广大青少年学习英语需要，开设“亲子英语课堂”、
5、“迎奥运英语会话班”、“社区困难学生辅导站”等公益性培训课程，免费开展社区英语教育活动。4、组织开展“四联”警民共建活动。团区委和共青团武警天津总队一支队委员会共同本着“优势互补、资源共享、区域联动、共同进步”的基本原则，在全市率先开展了“思想工作联抓，公益事业联做，文体活动联谊，人才培养联手”的警民共建活动，共同推进双方的共青团工作。先后开展了“社区青少年警营一日”、“共享节日快乐，与残疾青少年交朋友”等活动，并组织武警战士承担了商务商贸节文件分发工作。三、以促进青少年健康成长发展为目标，进一步提高服务青少年水平1、加大维权服务工作力度。为深入贯彻落实中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年
6、人思想道德建设的若干意见，积极开展全国“青少年违法犯罪社区预防计划”试点工作，在有关领导的支持下，先后多次深入试点单位共同研究解决工作中的问题，先后组织召开六次协调会，有力地促进试点工作的开展。5月10日在东海街召开了“青少年违法犯罪社区预防计划”全国妇联联系单位座谈会。全国人大常委会副委员长、全国妇联主席、中央综治委预防青少年违法犯罪领导小组组长顾秀莲带领全国妇联、团中央有关领导，在市委副书记、市人大常委会主任房凤友、市委常委、市委组织部长史莲喜、市人大副主任左明的陪同下，到我区视察指导预防青少年违法犯罪工作。顾秀莲副委员长、房凤友副书记对我区试点工作给予了高度认可并提出了继续开拓创新，不断
7、进取，为把我市预防工作推向新水平作出更大贡献的工作要求。同时，为进一步加强进城务工人员子女的教育、服务工作，我们成立了“进城务工人员子女服务站”；并圆满完成了市综治预防青少年违法犯罪工作检查。2、大力培养青年典型。开展了纪念五四运动八十五周年系列活动，评选表彰了区级优秀共青团员（标兵）、优秀团干部（标兵）、五四红旗团委（标兵）、五四红旗团支部（标兵）。完成了区青年企业家协会第二届会员大会的筹备工作。3、加大扶助弱势青少年群体力度。团区委联合天津红星美凯龙国际家居广场在红星美凯龙店开展了爱心专递“五个一”活动的启动仪式。与天津网通分公司和武警总队一支队共同组织开展了以“共享节日欢乐”为主题的青年
8、志愿者助残活动。同时，为纪念“58”世界红十字日和“五四”运动85周年，团区委与红十字会、教育局共同组织全区各界青年进行捐献造血干细胞活动。为全区51名家庭特困子女申请了爱心助学基金，为70名高中特困家庭学习申请了明德奖学金；4、开展学习雷锋实践活动。时值毛泽东同志“向雷锋同志学习”题词四十一周年，团区委组织全区200余名青年志愿者代表和30余名来自公安、卫生等单位的服务人员，参加了团市委开展的“学雷锋长泰河改造工程青年志愿者行动”。同时，广大基层团组织分别开展了“学雷锋公安青年爱民实践”、“学雷锋青年志愿者服务”等多种形式实践活动。四、以坚持“党建带团建”为原则，进一步加强和完善团的自身建设
9、1、加强思想建设，进一步提高广大团员青年的政策理论水平。以“三个代表”重要思想武装团员青年头脑，引导团员青年牢固树立中国特色社会主义理想信念，不断提高团员青年道德素质。团区委召开十届七次全体（扩大）会议，传达团市委十一届七次全会及区委八届五次全会有关精神。组织全区各级团组织深入学习团的十五大精神，并组织开展团的十五大知识竞赛活动。2、加强组织建设，努力推进团建创新。坚持党建带团建，把团的建设纳入党的建设的总体规划之中，不断健全党建带团建的工作机制。在区审计局、区规划和国土资源处和私营企业珠江装饰城相继建立了团组织。 =年，人才工作科在部领导和市委人才工作领
10、导小组的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实全国、全省、全市人才工作会议精神，坚持科学的人才观，积极主动地开展工作，较好地履行了人才工作科和市委人才办的工作职能，较好地完成了各项工作任务。半年来，我们主要做了九个方面的工作。一、认真谋划了全年人才工作。=年是全面落实全市人才工作会议精神，努力开创我市人才工作新局面的一年。今年以来，为把全市人才工作谋划好，使人才工作真正上台阶、出成效、提水平，我们以创新工作机制为重点，紧紧围绕市委、市政府确定的“三大目标、四大战略”，提出了大力开展“人才工作和人才队伍建设落实年”活动的思路，提出了抓好事业单位用人制度、分配制度改革试
11、点的思路，提出了实施高层次人才培养工程、高层次人才和紧缺人才吸引工程和优秀人才创业工程的思路。围绕这些思路，我们印发了中共宜昌市委人才工作领导小组=年人才工作要点，明确了全市人才工作的指导思想、目标任务和工作措施，提出了十个方面的重点工作、=项主要工作任务。为确保各项工作任务顺利完成，增强市委人才工作领导小组成员单位的主动性和责任感，我们将全年工作任务分解到各成员单位，进一步强化了组织部门牵头抓总，各相关部门各司其职、密切配合的工作格局。二、创新人才工作机制，建立了人才工作联系点，对重点项目实施责任管理。今年元月，我们参照省委组织部建立人才工作联系点的做法，在我市遴选了=家人才工作基础较好的县
12、市区、部分市直机关和企事业单位作为人才工作联系点，下发了关于建立全市人才工作联系点的通知。为进一步加强对联系点的工作指导，=月=日，我们召开了全市人才工作联系点会议。=家人才工作联系点单位分管领导、责任科室负责人和市委人才工作领导小组成员单位联络员参加了会议。各单位交流了=年人才工作经验，汇报了今年的工作要点及特色工作思路。市委常委、组织部部长、市委人才工作领导小组副组长熊承家同志出席会议并作了重要讲话，对=个人才工作联系点单位在人才工作中如何充分发挥“示范、探索、攻关、推广”作用提出了明确意见。戴保定副部长就人才工作联系点如何履行职责、完成工作任务等问题提出了具体要求。在这次会上，市委人才办
13、主要负责人与人才工作联系点和部分人才工作领导小组成员单位签订了=年重点项目责任书，明确了各单位人才工作重点项目，提出了应该达到的预期目标，确定了项目实施的主要措施。三、制定了全年人才工作宣传计划。按照=年工作要点的要求，会同市委宣传部，就加大人才工作宣传力度，营造良好社会氛围问题进行了专题研究，制定出了全年人才工作和优秀人才宣传计划，并对各县市区、市直有关部门的人才宣传工作提出了明确要求。上半年，宜昌日报开辟了“宜昌科技领军人才”的宣传专栏。同时，我们加大了人才工作信息的开发力度，上半年编发组工信息人才工作专辑=期，多期被省组转发，组织人事报刊登我市人才工作简讯一篇。四、较好地完成了全市重点调
14、研课题。为落实宜昌市第三次党代会提出的战略目标和任务，市委确定了一批重点调研课题，我们承担了关于实施人才强市战略的研究这一课题。为保质保量地完成课题，我们从市人事局、科技局抽调了部分同志，组成了课题组。课题组成员反复学习，广泛调查研究，并多次召开专题会议讨论相关问题。经过两个多月的努力，目前已经全部完成课题撰写工作，经部领导审定后已报送至市委政研室。五、在全市开展人才工作创新奖评选活动。我们坚持把创新机制作为人才工作的重点。为鼓励各级各部门在人才工作上积极动脑筋、想办法，=月份下发了关于在全市范围内开展“人才工作创新奖”评选活动的通知，提出了参加评选的五大条件，明确了评选的推荐步骤和认定程序。
15、此项活动的开展，将极大地调动各级各部门人才工作争创一流的热情。六、命名了一批农村乡土拔尖人才。为进一步调动和激发广大农村人才的积极性和创造性，鼓励他们积极投身农村“三个文明”建设，不断壮大我市农村乡土人才队伍，我们会同人事局，按照宜昌市农村乡土拔尖人才选拔管理办法的条件和要求，在全市评选了=名优秀农村乡土人才，并上报市委、市政府审定。=月=日，市委以宜文=号文件下发了中共宜昌市委、宜昌市人民政府关于授予陈光荣等=名同志=年度“宜昌市农村乡土拔尖人才”荣誉称号的通报，正式对我市第一批=名农村乡土拔尖人才进行命名表彰。七、出台了几个政策性文件。一是元月份，市委办、市政府办以宜办发=号文件下发了市委
16、人才工作领导小组关于认真落实中共宜昌市委、宜昌市人民政府关于进一步加强人才工作的若干意见的实施意见，将全市人才工作任务进行分解，明确责任单位。二是二月份，市委、市政府以宜发=号文件下发了宜昌市=年人才发展规划。规划分析了我市人才资源开发现状，提出了未来五年全市人才工作和人才队伍建设的指导思想、总体目标和发展重点，明确了有关政策措施与工作机制，对组织保障提出了明确要求，将成为我市未来五年人才工作和人才队伍建设的指导性文件。三是=月份，市委组织部、市人事局、市劳动和社会保障局以宜人文=号文件下发了关于做好宜昌市新世纪高层次人才工作一、二层次“人选”推荐工作的通知，通过这项工作的开展，全面了解掌握了
17、一批我市的各类高层次人才。四是=月份市委组织部与市人事局以宜组文=号文件下发了关于加强高层次人才申报科研课题、工程技术项目经费资助的实施办法，规范了经费资助及管理工作。八、全面部署了党政领导人才工作责任制考核的前期准备工作。为贯彻落实市委组织部、市人事局宜组发=号关于印发党政主要领导干部人才工作责任制考核办法的通知精神，把人才工作责任制落到实处，我们于=月=日印发了关于对县级党政主要领导干部人才工作责任制进行考核的通知（宜组文=号），明确考核对象为各县市区及开发区党政一把手以及市直=家单位的主要负责人，我们还对考核指标进行了百分制量化，制定了评分标准。此项考核工作将于第三季度开展。九、认真做好
18、科技副职的换届工作。今年，我市第七届共=名科技副职任职期满。为做好科技副职换届工作，我们在省委组织部人才工作处的指导下，配合省组考核组，对=名科技副职任期内工作情况进行了认真考核，对两年半来的科技副职管理工作进行了认真总结，得到了省组人才处的肯定。在做好考核和优秀推荐的同时，我们督促各县市区根据自身经济发展对人才的需求，积极主动地与各高等院校及大型企业接洽，确定第八届科技副职人选。目前各县市区对第八届科技副职均已有意向性人选。 XX年上半年，*市环保局党支部在市委、市政府及建设局党委的正确领导下，始终以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，以经济建设为中心，坚持可持续发展，统一思想、凝聚力量、
19、振奋精神，努力抓好物质文明、精神文明和党风廉政建设，注重发挥党支部的政治核心作用，保证党的各项方针政策在我局的贯彻执行，同时也为完成各项环保任务提供了可靠的保证。现将半年来党支部的工作情况汇报如下： 一、加强党的思想建设，抓好党员、干部思想教育 (一)抓好党员、干部学习教育。为了贯彻落实“三个代表”重要思想，抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，我支部年初特别制定了政治理论学习计划，并由专门领导抓此项工作的落实，对加强党的思想建设，抓好党员干部思想教育，深入贯彻落实党的十六届四中、五中全会精神和十六大精神及社会主义荣辱观教育，通过学习教育，使党员干部思想稳定，保持着良好的精神状态，为开展环保工
20、作提供了坚强的思想保证。 1、制定学习计划，坚持学习制度。为了进一步抓好领导干部的学习教育工作，年初我们制定了中心组(中层以上干部)全年的学习安排计划，在全局范围内有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。在学习上，我们坚持了领导干部学习制度，尽管工作繁忙，但学习教育不放松。中心组坚持每月学习一次，并由其成员为职工进行学习指导，把领导干部的理论学习落到了实处，使职工的思想觉悟得到提高，观念不断转变。 2、采取灵活的学习方法，提高学习效能。为了使学习收到实效，我们改变了过去死板的学习方法，主要采取了集中学与个人学、通读文件与专题研讨相结合的方式，通过观看录像、听报告、座谈会、写心得等方法，提高了学习
21、效能。为进一步加强和改进党的建设，做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作起到积极的作用。 3、有针对性的选择学习内容，提高学习的积极性。根据上级部门的要求和形势的发展，组织党员、干部认真学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”重要思想、社会主义荣辱观教育。 通过上述行之有效的学习，不但提高了学习的积极性，而且增强学习的有效性，把学习教育真正落到了实处，收到了良好的效果。 (二)抓落实，提高学习效果。 在党员学习中，局支部倡导理论联系实际的学风，理论学习要紧紧围绕环保工作的实际，围绕本单位干部、职工的思想实际，解决一些“难点”、“热点”问题。对全体党员的学习做到了内容紧跟形势，学习有计划、有考勤
22、、有检查、有考核，并将此做为党员民主评议的主要内容进行评定。 二、抓支部自身建设，做好支部建设 1、党的生活是党组织对党员实施教育、管理和监督的最基本、最经常的有效形式。环保局支部严格按照上级党委的要求，及时传达中央和上级党组织的指示、决定、文件和会议精神，引导和发动党员积极主动地去实践，以党员的模范行为来体现党的先进性，不断增强党性理念，支部认真听取党员的思想汇报，检查党员的工作、思想、学习情况和组织交办的工作任务情况，认真开展批评与自我批评，关系群众生活，努力为群众办实事、办好事。 2、党建目标管理工作做到按季考评。党建目标管理工作是加强党员管理的主要手段，考核内容紧紧围绕我单位的工作实际
23、，认真加以落实，每季度的考评，党员都认真进行自查，虚心接受支部及同志们的指正，考核率达100%。 3、认真做好党费收缴管理和党内基本情况的统计工作。根据中组部关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定和市委组织部的要求，加强了党费收缴工作，保证党费月交制度的落实，并做到上墙公布。 三、防治腐败，不断加强党风廉政建设 1、落实了党风廉政建设责任制。我们按照党风廉政建设责任的要求，结合本单位的实际情况，做到一级抓一级，一级对一级负责，形成齐抓共管，各负其责的工作格局，保证党风廉政建设和反腐败工作的各项任务落到实处。 2、抓好了廉洁自律教育。今年以来，我们围绕中央党风廉政建设指导思想，采取各种行之有效
24、的宣传形式，组织广大党员干部深入学习关于实行党风廉政建设责任制的规定、中国共产党纪律处分条例(试行)、廉政准则、党风廉政教育读本等党纪政纪和法律法规;又结合反面教材来教育广大党员干部，特别是领导干部必须自重、自省、自警、自励，牢固树立共产主义世界观、人生观、价值观。使广大党员干部真正提高了遵纪守法的自觉性，增强了防腐拒变的能力。 3、深入开展社会主义荣辱观教育。今年，全国上下开展了胡锦涛总书记关于社会主义荣辱观教育工作，此项工作是新时期社会主义道德建设的总结和升华，是科学发展观的重要组成部分，是进一步推动精神文明建设的重要指导方针。*市环保局深入开展学习社会主义荣辱观教育，对提高干部队伍素质、
25、树立公务员良好形象，推动政风建设、建立廉洁务实高效的政府机关具有重要作用，而且对于在全社会形成积极健康向上的良好风尚具有重要的示范作用。 4、实行政务公开，增加工作透明度。为深入贯彻国家环保总局政务公开试点工作会议精神，在我市树立一支思想好、作风硬、懂业务、会管理的环保队伍。我局以建设项目“三同时”、审批和验收及排污费为重点，加强现场监督执法工作，要求监理人员做到“五个不准”：不准承包和参与环境治理工程搞创收; 不准借执法向企业吃、拿、卡、要;不准借征收排污费搞权钱交易;不准巧立名目搭车收费;不准以权谋私损害环境和自然资源。通过一年来的工作，此项工作取得了一定的成绩，从源头上杜绝了腐败的倾向，从根本上治理了腐败。 在XX年上半年里，*市环保局党支部在市委、市政府及建设局党委的正确领导下，以江总书记“三个代表”重要思想及十六大会议和十六届五中全会精神为行动指南，为共同维护社会稳定，强化精神文明建设，为提高工作效率做出了积极的贡献。 13 / 14