纪检监察领导干部2024年教育整顿专题“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”对照检查发言材料提纲范.docx

上传人:peixunshi0 文档编号:222152 上传时间:2025-07-15 格式:DOCX 页数:85 大小:88.91KB
下载 相关 举报
纪检监察领导干部2024年教育整顿专题“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”对照检查发言材料提纲范.docx_第1页
第1页 / 共85页
纪检监察领导干部2024年教育整顿专题“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”对照检查发言材料提纲范.docx_第2页
第2页 / 共85页
纪检监察领导干部2024年教育整顿专题“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”对照检查发言材料提纲范.docx_第3页
第3页 / 共85页
纪检监察领导干部2024年教育整顿专题“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”对照检查发言材料提纲范.docx_第4页
第4页 / 共85页
纪检监察领导干部2024年教育整顿专题“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”对照检查发言材料提纲范.docx_第5页
第5页 / 共85页
点击查看更多>>
资源描述

1、纪检监察领导干部2024年教育整顿专题“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”对照检查发言材料提纲(共12篇)目录篇一、纪检监察领导干部2024年教育整顿专题“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”对照检查发言材料提纲3篇二、2024年开展专题教育整顿民主生活会纪检监察干部围绕深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任等五个方面突出问题个人对照剖析发言提纲H篇三、2024年开展专题教育整顿民主生活会纪检监察干部围绕深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任等五个方面突出问题个人对

2、照剖析发言提纲19篇四、纪检监察干部教育整顿存在问题原因分析思想根源剖析16条24篇五、纪检监察干部2024年度组织生活会对照检查材料(深化理论武装方面、筑牢对党忠诚方面、锤炼过硬作风方面、勇于担当作为方面、强化严管责任方面)42篇六、市纪委监委领导班子深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任方面教育整顿专题民主生活会对照检查材料48篇七、纪检监察领导干部2024年教育整顿专题“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”对照检查发言材料提纲54篇八、2024年开展专题教育整顿民主生活会纪检监察干部围绕深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作

3、风、勇于担当作为、强化严管责任等五个方面突出问题个人对照剖析发言提纲60篇九、2024年围绕五个方面专题民主生活会个人对照检查(深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炸过硬件风、勇于担当件为、强化严管贵任)66篇十、纪检监察领导干部2024年教育整顿专题“深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”对照检查发言材料提纲73篇十一、纪检监察干部深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任教育整顿检查材料研讨发言材料82篇十二、纪检监察领导干部2024年专题教育整顿专题民主生活会研讨发言提纲90篇一、纪检监察领导干部2024年教育整顿专题“深化理论武装、筑

4、牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任”对照检查发言材料提纲对照五个方面:(在深化理论武装方面、在筑牢对党忠诚方面、在锤炼过硬作风方面、在勇于担当作为方面、在强化严管责任方面)按照上级工作安排部署,我认真学习了关于贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育暨纪检监察队伍教育整顿专题民主生活会有关文件精神,学习了习近平总书记关于关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神等。通过开展学习,进一步夯实了个人理论根基、提高了个人思想认识。现围绕深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任等五个方面,将对照检查情况汇报如下:一、存在的问题(一)在深化理论武装

5、方面。一是学习不够深入系统。从思想上没有重视理论学习的重要性,没有把学习作为一种政治追求、一种工作方式、一种生活习惯,深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想还不够全面、系统,持之以恒深学细悟还存在较大差距。如,在理论学习上满足于“吃快餐”,对其中蕴含的马克思主义基本原理和理想信念的精神实质、科学内涵领悟还不够深入、透彻,个别时候还存在雨过地皮湿的现象。二是理论联系实际不够紧密。没有真正把理论学习的落脚点,放在破解纪检监察工作高质量发展难题上来,在践行习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是习近平总书记关于全面从严治党重要讲话上不同程度存在学用“两张皮”的问题,不善于在学习中找对策、寻思路,不

6、能把学习成果转化为谋划工作的思路、促进发展的举措和改进工作的方法。如,贯彻落实习近平总书记关于正风肃纪的重要讲话精神,较多停留在做了、做完了、做到了,但在如何紧贴实际举一反三上悟得不够、悟得不深、悟得不全,也在一定程度上影响了知行合一的强化锻炼和深刻淬炼。(二)在筑牢对党忠诚方面。一是政治领悟力有待加强。虽然把对党忠诚作为政治上的“定海神针”,但立足新时代新征程,在深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的政治自觉、思想自觉、行动自觉方面还有不足,特别是党风廉政建设和反腐败工作斗争面临的不少顽固性、多发性问题,我认识的高度、部署的速度、行动的力度都存在有一定

7、差距。如,在带领纪检监察机关如何坚持“两个确立”、做到“两个维护”上还没有形成深入系统的工作举措,方式方法上还是按照上级安排部署行动,缺乏创造性落实的主观能动性。二是政治执行力有待提升。作为党内监督的专责机关,在监督严格做到“两个维护”、坚决落实党中央决策部署中,跟进监督的方式和质效还存在诸多短板弱项,还存在“高空作业走过场”“沙滩流水不到头躲进小楼成一统”等问题。如,有的时候把监督当作软任务,在工作摆布上还是存在“以大案要案论英雉”的思想,把精力集中在打“老虎”上,不管繁育“老虎”的“森林针对落实“两个维护”存在的偏差问题,我带领纪检监察机关跟进监督的方式方法还相对滞后,较少从思想政治层面去

8、咬耳扯袖、从激发担当层面去保驾护航。(三)在锤炼过硬作风方面。一是直插一线的监督力度不大。聚焦中心、突出重点,服务保障社会民生,服务统筹推进发展和安全工作的水平还不够高,在科学开展监督、合理排兵布阵、因时因势调度上,有时存在精力分散、抓而不实的现象。如,在基层监督工作中,一些不接地气的形式主义、官僚主义问题仍时有发生,“指尖上的形式主义”等问题屡禁不绝,基层反映强烈。这些问题的存在,说明我们的监督执行力、工作统筹力与当前基层干部的工作实际要求还存在差距。二是为民服务的作风不扎实。在深入了解群众需求方面,有时忙于日常事务时间多、下基层时间少,尤其在个别时候开展调研时满足于完成任务,不能静下心来与

9、基层群众沟通脱贫致富门路或者探讨当前新农村发展过程中存在的难题。如,2023年度,本人仅完成基层调研任务X天,调研中坚持问题导向不够,帮助基层理思路、找问题、查原因不到位,发现和帮助解决问题只有X个,这是我为民服务的作风还不扎实的表现。(四)在勇于担当作为方面。一是斗争意识缺乏深度。在学懂弄通做实党的创新理论中敢于斗争、善于斗争的思想根基筑的不牢,特别是对纪检监察工作稳中求进的总基调理解领会不深入,存在“求稳怕乱”“固步自封”的思想,有时遇到工作中的新兴事物、矛盾集中的问题,不愿真正去动真碰硬,在新的形势任务面前,对如何有效加强监督,缺少有效的思路方法。如,优化营商环境专项治理不够深入,注重抓

10、破坏营商环境的表面问题多,对背后的作风、责任、腐败问题深挖细查不够,对职能部门为企业服务意识不强、党员干部担当意识不足等成因分析不透、抓得不准,致使破坏营商环境深层次问题仍旧存在。二是推进落实缺乏力度。斗争精神和斗争本领有所弱化,在“纯洁党的队伍、保证党的肌体健康”上下功夫不够,对维护党的政治纪律和政治规矩的职责要求理解不全面,没有真正把政治建设摆在首位,对市存在的意识形态领域反分裂斗争的严峻形势认识有偏差,如何立足本职强化政治纪律监督还缺乏系统的思考,未能提出更多更管用的措施办法。如,我在指导市纪检监察干部甄别和查处党员干部中的“两面人”“两面派”缺少精准、有效、管用的办法,对于发现的“两面

11、人”问题进一步深入查、追着查、挖着查不够,查处的这方面的案件数量少,震慑力度小。(五)在强化严管责任方面。一是全面从严的氛围还有待进一步加强。少数党员干部缺乏敬畏之心,腐败增量仍有发生、存量还未清底,重点领域廉洁风险依然较大。在干部作风养成方面,重于“纠”,而轻于“树”,缺乏入脑入心、务实管用的思路举措。如,市委扩大会议上提出的X个方面问题,反映出我在工作中抓作风建设的长效性、持久性的劲头还不足,尤其是在“树”新风方面,如何有效强化对各级党员干部教育引导的具体举措还不够丰富,思路还不够开阔,缺乏氛围营造的强度、力度和深度。三是抓纪检监察干部队伍建设方面还需进一步用力。对纪检监察干部的日常监督还

12、抓的还不够紧,对如何防止纪检监察干部“灯下黑”问题,思想深处没有过多地进行深入研究,健全监督制度机制、堵塞工作漏洞的办法不多,在落实制度管人管事上还有欠缺,仍有个别干部发生违法乱纪等问题。如,2023年纪检监察干部教育整顿中,全市共受理纪检监察干部问题线索X件,立案X人,处分X人,运用监督执纪“第一种形态”批评教育帮助X人次。二、存在问题的原因分析一是理论学习重视度不够。虽然始终将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在各项工作的首位,坚持第一时间认真学习领悟,但有时觉得干工作,应该以具体业务为主,尤其是在检验工作实绩时,具体业务更有说服力,导致在理论学习上存在实用主义倾向,对理论知识学习

13、的重视度不够。二是担当意识树得不够牢。日常工作中,自己能够做到用心用力,但有时遇到急难险重任务时,担当意识就降低了,想不到好方法、出不了实举措,还是按照普通工作一样的标准,没有高标准高质量地完成任务。究其原因就是放松了对工作的高标准、严要求,担当意识树得不够牢。三是能力素养还不够强。虽然自己在纪检监察系统工作了X年时间,但真正上手处理执纪问责案件并不多,掌握的案件办理知识大多也只能算“纸上谈兵”,实践的少,能力素质的提升上也进展的慢,所以能力素养有不小的欠缺,对做好监督执纪问责工作自己有本领恐慌、本领不足的清醒认识。三、整改措施针对查摆出的问题,我将结合自身职责,对照工作标准,抓好整改落实。(

14、一)进一步强化理论武装。要坚持把党的创新理论武装作为铸魂之本,更加自觉地坚持读原著、学原文、悟原理,更加自觉地坚持跟进学、系统学、深入学,更加自觉地坚持理论联系实际的学风,深入贯彻落实习近平法治思想和视察四川的重要讲话等重要指示精神,切实加强对做好新时代纪检监察工作的理性思考,学思践悟、融会贯通,真正使之成为武装头脑、指导实践、推动工作的强大理论武器。(二)进一步强化党性修养。一是要把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩,不断增强政治敏感性,切实提高个人政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是要以党的严明政治纪律和政治规矩为重点,全面落实党中央关于全面从严治

15、党、党风廉政建设和反腐败斗争新部署新要求,领悟斗争经脸,掌握斗争方法,把敢于斗争、善于斗争融入纪检监察全过程,勇于对不清之风、不正之言、不法之人亮剑,把自己锻造成敢于斗争、善于斗争的新时代纪检监察工作者,确保纪检监察各项工作始终沿着正确的政治方向前进。三是要严格执行新形势下党内政治生活若干准则,认真落实双重组织生活制度,积极参加党委民主生活会和所在党支部的组织生活会、“三会一课”等活动,带头把党的组织制度、组织路线、组织纪律落到实处。(三)进一步强化责任担当。一是要带领全体纪检监察干部加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,夯实党纪党规学习、职责职权履行等基本功,提高纪检监察干部监督执纪问

16、责业务能力。二是要以理念思路创新为突破口,在总结探索中提升素质本领,在知行合一中主动担当作为,在执纪审查调查工作中坚持系统观念,有力推动以案促改常态化制度化,切实达到以“身边事”警示教育“身边人”的目的。三是要以方式方法创新为切入点,在廉政教育工作中拓宽方法渠道,向红色教育、英模教育、家风教育借力,通过形式多样的工作举措,推动党员干部知廉、尚廉、学廉、践廉,营造人人讲廉洁、人人守廉洁的良好氛围。(四)进一步转变工作作风。要坚持把群众呼声作为纪检监察工作的出发点,深入基层一线,加强调查研究,瞄准问题,找准靶向,把人民群众关心关注的重点难点问题摸清摸透,督促推动相关职能部门及时回应群众的关切期待,

17、把问题一个接一个地解决。要坚持人民群众反对什么、痛恨什么,就坚决防范和纠正什么,以钉钉子精神贯彻中央八项规定精神及其实施细则,持续整治“四风”及其隐形变异问题,做到一个节点一个节点去防范,一锤接着一锤敲,切实把中央八项规定精神落实到民生工作的每一个环节、每一个领域。(五)进一步强化严管责任。一是自觉接受组织监督和群众监督。坚持以身作则、言行一致,主动抵制各种不正之风,积极培养健康的生活情趣,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈;坚持按规矩办事,不搞特权、不谋私利,自觉把自己置身于党组织和群众监督之下,有力带动党员干部树立清正廉洁的良好形象。二是持续强化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。立足于“不敢”持

18、续保持反腐高压态势,紧盯执法监督、工程建设、大宗物资采购等重点领域强化监督执纪;专注于“不能”全面扎牢制度笼子,不断完善权力运行的制度机制;致力于“不想”强化正面典型教育、反面警示教育和家庭家教家风教育,营造风清气正的政治生态。三是持续强化政治监督。要聚焦党中央重大决策部署、2024年度重点工作等内容,坚决纠正贯彻落实党中央方针政策和工作部署存在的政治偏差,坚决防范和纠正上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止等行为。篇二、2024年开展专题教育整顿民主生活会纪检监察干部围绕深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任等五个方面突出问题个人对照剖析发言提纲按照市委关于开好

19、2023年专题民主生活会的通知精神,会前我认真学习党的二十大报告,党章、习近平关于调查研究论述摘编论党的自我革命,习近平著作选读第一卷、第二卷等指定教材、必读书目等党的创新理论,对照中共中央关于开展全国纪检监察干部队伍教育整顿的意见省关于开展全省纪检监察干部队伍教育整顿的意见,会前认真开展民主生活专题研讨,并在深入交心谈心广泛征求干部职工和社会有关方面意见建议的基础上,着重围绕“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律”等6个方面进行检视剖析。坚持刀刃向内,认真查摆存在的突出问题,全面分析问题的症结原因,并有针对性地制定整改措施,明确了今后努力的方向。现作对照检查发言,请同志

20、们批评指正。一、查摆存在的主要问题和不足对照中央、省、市有关文件和政策要求,我围绕“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律”等6个方面进行检查剖析,力求找准问题,一针见血,对症下药。1、在理论学习方面。多年来,我坚定对马克思主义的信仰,对中国特色社会主义和中华民族伟大复兴中国梦定能实现的信念,工作中坚持运用新时代党的创新理论武装头脑,坚持运用辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观和方法论指导工作。但对照更高标准和要求,还存在以下问题和不足:一是在深度学习和理解把握上还不够。没有全面地把“两个确立”放在统筹“两个大局”的时代大背景与根本要求的形势下进行整体考量和把握,在带头把“两

21、个确立”转化为政治信仰、自觉追求和行动纲领上还有一定差距,对“两个确立”的理论逻辑、历史逻辑、实践逻辑学习掌握还不到位;二是政治判断力、政治领悟力、政治执行力还不够强。纪检监察工作中思想解放程度还不够。缺乏用宏观的政治视野和全局的眼光来看待、认识工作,从党中央所关心的“国之大者”中深刻领悟传递出的重大政治信号和深远政治考量的能力不足,研究和谋划工作的前瞻性、创造性不足,有“求稳怕乱、等靠要领”的思想。习近平总书记在党的二十大报告中指出,“加强党的政治建设,严明政治纪律和政治规矩,落实各级党委(党组)主体责任,提高各级党组织和党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力”,对照党的政治德设要求,还

22、差之甚远。三是党的纪检监察创新理论与实际工作联系不够紧密,存在“脱钩、断链”的现象;四是学习上存在形式主义,常用阅读多少本教材、做了多少笔记、写了多少体会文章、划了多少记号作为学习留痕的依据,标准。2、在政治素质方面。本人在工作中具有坚定的政治立场,在党为党,在党爱党,在党兴党。自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、拥护“两个确立”,践行“两个维护”,在思想上、政治上、行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照更高标准和要求,还存在以下问题和不足:一是对意识形态领域中舆情风险意识不强,对当前出现的新情况、新问题,对于一些苗头性、倾向性问题、对斗争的严峻性、复杂性认识不到位,不

23、深刻,对网络和日常生活工作中一些不当言论,负面消息、甚至一些谬误思潮没有站在政治影响、国家安全、社会稳定的大局高度上来认识分析,没有旗帜鲜明地进行斗争并及时纠正,对于一些干部的不当言论也没有引起足够的重视和警惕,存在视而不够重视或见而未严格管理的现象。二是大局观念不够强。在参与党组决策时,往往对自己分工范围内的党风廉政建设以及调查审理方面工作关注较多,对非自己分管的工作领域则发表意见不多,研究谋划不够,担心“在己位谋他政”,影响团结;三是个人的政治鉴别力、政治领悟力、政治执行力还需进一步提升,在推进政治监督精准化、常态化、具体化方面做得还不够。3、在能力本领方面。日常工作中,我注重加强对党的创

24、新理论、纪检监察政策业务、经济法律、科技管理等方面知识的学习,努力提高业务本领,增强个人综合素质。但对照更高标准和要求,还存在以下问题和不足:一是政绩观上有急于求成的思想。工作上总想立竿见影,即见成效,导致有时静不下心,坐不下来,深不下去,深钻不透,这与组织要求的稳扎稳打,久久为功的要求还有一定距离;二是工作中有时缺乏精益求精,争优创先的精神,满足于完成工作,合格合规即可,没有在求精品上下大功夫,没有站在更高的站位上对标对表;三是在执纪监督中存在重实体、轻程序的观念,没有完全做到规范执法、公平执法、文明执法,个别人员在办案时,存在不当言行,态度粗暴,加重了相对人的心理负担,造成了不良的社会影响

25、此外执纪执法案件中存在一些较为低级的、不该出现的文字表述、执行程序等方面瑕疵和不足。4、在担当作为方面。在工作中,我要求自己依法、依规、依纪履职尽责,忠诚干事,行使职权,不越底线,不破红线。但对照更高标准和要求,还存在以下两方面问题和不足:一是工作的拼劲、韧劲还不够实。二是担当的肩膀还不够宽、不够硬。履职尽责,勇于担当,是党中央对党员干部的一个基本要求。面对世界百年未有之大变局,面对经济社会转型期间的矛盾转变,有时错误地认为自己参加工作多年,在不同工作岗位上历练过,有一定的资历、阅历、经历。因此过去那种“千磨万击还坚韧”的拼劲,“志不求易,事不避难”的干劲,“不破楼兰终不还”的韧劲有所弱化,

26、敢于担当的精神有所淡化,工作的积极性、主动性和创造性有所减化。5、在工作作风方面。参加工作多年来,我注重优良工作作风、生活作风的培养,做到谦虚谨慎,不骄不躁、严于律己,强化为民服务宗旨意识。日常工作中我注重遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律,保持谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风。但对照更高标准和要求,在“四下基层”方面还存在以下问题和不足:习惯于坐在办公室里听汇报、下指示,花更多的时间倾听民声、体察民情愿望不够强烈,下基层调研因事务性工作多、会议多,时间不足、调研深度不够,存在形式主义,官僚主义现象,缺乏解剖麻雀、举一反三的韧劲和干劲和钉钉子精神。6、在廉洁自律方面

27、作为公职人员,纪检监察人员肩负为民执纪的重任,要真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。多年来,我要求自己自觉遵守廉洁从政的规定,切实抓好自身廉政建设,同时认真履行一岗双责,做到慎初、慎独、慎行。但对照更高标准和要求,还存在以下问题和不足:一是廉洁自律的螺丝拧得不紧,以案镜鉴的作用发挥得不畅:二是有时受某些外界因素影响,碍于人情,还存在“吃请”的现象,未从政治上考虑、分析其不良影响。三是在执行纪律上,有老好有思想存在。有时囿于人情关系,对执纪监督的“四种形态”往往侧重于批评和自我批评、党纪轻处分和组织处理等一、二种形式,放松了执纪监督的严格标准和尺度,斗争精神不足。二、存在问题原因剖析1

28、理论学习不深入、不深刻,政治站位不高。参加工作多年来,年年学理论,因而存在麻痹大意意识,没有把政治理论学习放在突出位置上,总以为有多年工作实践经验的积累,有多次学习培训的心得总结,个人的理论功底扎实,囿于成见,放松了对党的创新理论的深入学习,深刻把握。导致对相关政治理论学习不透彻,不精准,知其然不知其所以然,导致政治视野不宽广,眼界格局有限度,容易陷入事务性工作,难以运用党的创新理论有效地、科学地、指导纪检监察工作实践,高质量推进分管领域工作。还习惯于用老方法、老经验,以致发现问题、研究对策、破解难题的创新性举措不多。2、创新意识不强,存在不当的“老好人”思想。随着年龄的增长,对新知识、新理

29、论没有及时跟进学习总结,对原有工作方法、思路又没有适时地加以革新改变,不能很快适应新形势、新要求。因循守旧、按部就班的思想有所抬头,工作一味求稳、求安不出错,缺乏攻坚克难、创新突破的精神。此外存在老好人思想,往往口头批评教育,往往侧重于批评和自我批评、党纪轻处分和组织处理等一、二种形式。另外,一岗双责的职责履行还不到位,新时期党的建设也缺乏创新性和时代性。3、担当意识不够强,艰苦奋斗精神有所缺失。随着年龄的增加,办公条件的改善,思想上滋生一种“船到码头车到站的意识,过往那种“人生能有几回搏,今日不搏何时搏”的干劲,“千磨万击还坚韧,不破楼兰终不还”的拼劲,“虽千万人,吾往矣”的搏劲有所降低,工

30、作求稳,按部就班,敢于担当、乐于担当、善于担当的意识有所减弱。三、整改方向及措施我们纪检监察干部肩负时代重任,既要有过硬的政治素质,又要有扎实的业务本领。只有始终发扬勇于自我革命,爱岗敬业的作风,保持忠诚、干净、担当的优良品质,方能行稳致远,在本职岗位上做出更大的责献,不负党和人民的重托。1、坚持学以致用,提高政治“三力”。今后要对照党中央提出的“政治要求、政治责任、政治标准”的要求,主动学习、深入学习、强化学习,把学习当作一种职责、一种境界,一种追求、通过个人自学、集体研学、专家辅导学,走出去取经学等方式,深入学习习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、防止“灯下黑”的重要论述,深入学习党

31、的创新理论,党章、党规等,通过读原文,悟原理,写感想,真正在思想上学懂弄通,不断提高政治领悟力、政治判断力和政治执行力,指导实践,推动工作。永葆共产党员的先进性和纯洁性。2、强化党性修养,严守党规党纪。纪检监察工作从本质上讲是政治工作、民心工作,服务工作,始终做到执纪为民,执法为民,既是党的性质、宗旨在纪检监察工作中的鲜明体现,也是纪检监察干部始终不渝的历史使命。作为基层党员领导干部,我们要树立共产主义远大理想,坚定马克思主义信仰、坚守中国特色社会主义共同理想,坚守初心使命,坚定信仰信念,把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务,认真贯彻党章党规党纪、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制

32、度。3、砥砺品格操守,彰显担当作为。共产党人的责任担当源自全心全意为人民服务的宗旨,责任重于泰山,使命引领未来。今后要通过“人民监督,自我革命,严格自律”三方面举措,以“时时放心不下”的责任感,敢于较真碰硬、敢于创新突破,做到守土有责、守土尽责。作为一名党员领导干部,今后要克服年龄、资历的影响,经常打扫清除思想上的尘埃,做到自重、自省、自警,坚决做到诱惑面前能自控、警示面前能深悟。继续发扬艰苦奋斗的精神,做到“志不求易,事不避难”,围绕“忠诚、干净、担当”的要求,做到面对矛盾不回避、面对困难不低头、面对不正之风敢亮剑取胜,做党和人民的忠诚卫士。对照检查发言完毕,谢谢大家。篇三、2024年开展专

33、题教育整顿民主生活会纪检监察干部围绕深化理论武装、筑牢对党忠诚、锤炼过硬作风、勇于担当作为、强化严管责任等五个方面突出问题个人对照剖析发言提纲按照党支部关于开展组织生活会的方案要求,在组织生活会召开之前,我认真开展自学,积极参与集中学习和谈心谈话活动,同支部党员交流学习心得,充分交换意见,深刻板理检视自身存在的问题与不足,明确整改的方向和措施。现将有关情况报告如下:一、对照检查存在不足(一)深化理论武装方面。一是坚持读原著学原文悟原理不够深入。在全面学习研读党的二十大报告等指定材料和权威读本方面,没有做到逐段逐句的悟。在学深立场观点方法、学懂道理学理哲理、学出信仰信念信心上有差距。二是学习自觉

34、性主动性低。除了上级和部门要求的学习任务和内容,自己主动学习的次数少,要求低。存在有忙于业务忽视学习情况,“日学一小时”落实的不好,有的笔记是后来补的,有的学习笔记至今还没有补齐。三是学用结合效果不好。在深入学习党的创新理论的同时,只注重在学习层面是否入脑入心,有效转化为对工作实践中问题难题的解决方面做的不好。(二)筑牢对党忠诚方面。在这方面我始终严格要求自己,深刻理解把握习近平总书记关于对党忠诚的重要论述,坚持党和人民的根本立场,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护党中央权威和集中统一领导。但是通过今年以来的学习提升,以及对照标杆自查自纠,我发现自身仍然存在

35、差距与不足,主要表现在:一是政治敏锐性还需加强。在对一些政治敏感性、坚定性很强的问题,特别是意识形态领域的复杂性认识不够,缺乏必要的警惕性和鉴别力,对新形势下如何更好地维护觉的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等方面做的还有差距。二是大局意识有待加强。在完成上级交给的任务时,容易只站在个人的角度上去思考,从尽快完成工作任务的立场上去思考问题,缺乏站在全局发展角度考虑问题的意识,增加了不稳定因素。(三)锤炼过硬作风方面。一是调查研究做的不实。作为支部委员,对待支部的日常学习,习惯于把学习资料转发给大家,督促每位党员开展自学,集中学习时也往往是读一读,讨论讨论,没有真正了解支部党员渴望掌

36、握的是哪些方面的知识,没有广泛了解大家喜闻乐见的学习方式是什么,同时对于支部学习是否入脑入心没有做到很好的调查研究,以至于在自查自纠中出现学习主动性不高、学用结合效果差等方面的问题反映,这点我有不可推卸的责任。二是在日常生活中,落实过“紧日子”的要求不到位。艰苦奋斗的精神有所弱化,有追求享乐的现象,有时候日常生活中能低碳出行总想以开车代替,有时候家庭聚餐总想着多点些饭菜,有时候旧衣服不想穿了就会扔掉,造成不必要的浪费。(四)勇于担当作为方面。一是斗争本领不强,发现问题线索的能力不足。参与办案少,办案经验不足,对法律法规和办案程序不够熟悉,对有些案件的管辖权和职责认识度有限,合理运用谈话技巧有效

37、推进案件突破的经验匮乏。二是斗争精神发扬的有差距,存在对封建迷信斗争不坚决的问题。在对照X腐败案件的查摆剖析中我深刻反省自己,发现除了学习不足的方面之外,在面对封球迷信方面不是没有问题的,自己虽然不搞封建迷信那一套,但是面对亲朋好友中有谈论风水之类的言辞,碍于面子没有给予及时的反驳和制止,有时候老一辈人有着黄历择吉日的做法,没有给予反驳,而选择了无视或顺从。(五)强化严管责任方面。一是存在对自身日常行为要求不严的问题。偶尔为了赶时间会出现开车超速、部分小路逆行、压实线、频繁变道等问题,存在交通安全隐患。存在安全意识不强、保密制度执行不严格的问题,个别时候在查看标有密级的文件时,因去茶水间、洗手

38、间或其他原因短暂离开座位时,将文件放进办公桌的抽屉中没有落锁,存在泄密的隐患。二是作为支部委员对支部党员的提醒批评不够负责。自己也没有充分发挥模范带头作用,如开展批评与自我批评思想交锋不够,有些意见和建议提出的没有触及深层次问题,对自己的批评碍于情面不够深刻,给同志提出的批评手下留情辣味不够,有时候以工作意见代替批评意见,对队伍的问题整改达不到自剜腐肉的效果。二、下一步努力方向(一)提高学习的主动性和积极性。按照要求全面学习研读党的二十大报告等指定材料和权威读本方面,做到一篇一篇读、逐段逐句悟,学深立场观点方法、学懂道理学理哲理,从内心深处坚定自己的立场和信仰,做到学有所得,学有所用。严格落实

39、好“日学一小时”制度,切实提高思想认识,真正把学习当做提高自身能力和水平的重要途径,卸掉学习的负重感,随身携带学习笔记,再忙也要坚持每天写读书笔记。(二)提高思想认识,提升作风转变。在教育整顿自查自纠的过程中反复审视、剖析自己,戒骄戒躁,坚持以如履薄冰的心态遵规守纪。认真学习安全、保密相关工作制度及法律法规,提升工作安全意识和保密意识。经常性检查办公桌面是否存放、遗落有涉密文件,严格按照保密要求使用、存放涉密资料。从以案促改中不断强化对自身问题的查摆剖析,以违纪违法案件为镜鉴,保持警钟长鸣,强化自身的警示教育学习。对自身查摆出的问题和不足,切实提高思想认识,加大危机感,知耻而进步。在所学习的理

40、论知识中找到解决问题的方式方法,强化理论对实践的指导,提升学用结合的效果,不断增强拒腐防变意识和能力。(三)充分发扬斗争精神。在日常生活中看到的、听到的不当言论和网上负面言论时候,除了反驳和批评外,要加大斗争力度,深入的去挖掘,用纪法武器去斗争到底。坚决不搞“一团和气”,敢于进行思想交锋,敢于坚持真理、修正错误。对自己的批评要从自身的实际深入剖析,主动让其他党员对我进行批评和监督,做到闻过则喜,推进整改落实。对支部其他同志的批评要坚持从实际出发,从严管摩爱的角度去不留情面触及灵魂深的给予批评,在批评与自我批评中解决队伍中实际问题,促进工作取得新的进展。(四)强化自身革命性锻造和精神洗礼。加强红

41、色文化和革命前辈光荣事迹的学习,从井革命精神的学习中不断强化和坚定艰苦奋斗的自觉性。在生活中,要经常忆苦思甜,摒弃要面子讲排场的思想,从俭省节约的层面减少餐饮、日常用品等方面不必要的浪费,不该买的不买,不该仍的不扔,时刻保持艰苦奋斗的生活状态。在工作上发扬艰苦奋斗的精神,保持吃苦在前享乐在后的思想,强化任劳任怨的思想,时刻保持为党和人民牺牲一切的决心和意志。(五)提升自身综合业务能力。在日常学习中加强国有企业纪检监察常用法规制度汇编等业务方面的法律法规以及办案程序知识的学习,不断提升办案中的法治思维,严格执行办案相关制度和流程,规范案件办理,确保依纪依法依规办案。以用促学,时常反思在办案过程中

42、遇到的困难和问题,在上级组织的业务培训中带着问题学,多向办案经验丰富的同志请教,有针对性的补充学习办案相关多元的财务、审计等其他业务知识,促进自身综合业务能力提升,力争成为执纪铁军中的合格一员。篇四、纪检监察干部教育整顿存在问题原因分析思想根源剖析16条1、存在问题的原因分析针对以上查摆出来的问题,我以刀刃向内的政治自觉正视问题,深入剖析问题原因,为提出切实有效的整改措施打好基础,主要有以下几个方面:(一)系统性学习不够,对党的创新理论理解不深入。融会贯通、学深悟透上功夫不到家,满足于片面地引用个别原理,对于其中蕴含的马克思主义立场和方法只知其然,不知其所以然。还存在学用“两张皮”问题没有很好

43、解决,有的时候没有带着问题学、没有结合实际学,“读原著、学原文”却不能“悟原理”,特别在具体案件查办中,总是沿用老办法处置问题,没有很好的解决理论联系实际问题。(二)创新思维不足,工作方法有待改进。干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所淡化,面对新情况新问题有时候缺乏打破常规思路去解决问题的勇气,工作中常按照老框框、老套路,敢闯敢试、先行先试、敢为人先的拼劲精神有所减弱,再上新台阶的精气神不足,工作创造性不够,没有很好地进行调查研究,对于如何破解难题拿出的实招、硬招还不多。在现在知识爆炸、信息爆炸的时代,需要掌握的知识,认识事情的角度,处理问题的方法等都需要投入大量的时间和精力去钻研,自己及时跟

44、踪思想前沿、扩大知识储备做得不够,在实践中补齐能力短板、经验盲区做得不好。(三)党性锤炼不够,理想信念弱化。对党性修养的重要性认识不足,更多的精力用于业务工作,忽略的对党性修养的俄炼。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对党的创新理论精神实质学习理解不深刻,理想信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强,用辩证的观点分析问题的能力有待提高。主动斗争的意识不足,对社会上、身边一些不良言论主动抵制不够,没有从维护党和国家权威的高度去认识,去主动斗争。对理论武装的重要性和紧迫性认识不足,忽视了主观世界的改造,缺乏坚实的马克思主义理论基础,理论上不够成熟,造成政治上不够坚定。2、思想

45、根源剖析在认真查摆问题的同时,深刻剖析存在问题的根源,主要有以下几个方面:一是党性锤炼还需提升。虽然能够自觉在思想上和行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但对理论学习仍不够系统深入,潜意识认为政治理论学习很重要,但是没有平衡好工学矛盾,平时忙于日常工作,把政治理论学习放在缓一缓、等一等的位置。其问题的所在还是放松了对主观世界的改变,思想上萌生了一些惰性,自我要求有所放松,自觉地产生了“歇口气、保平稳”的思想,把理论武装和党性修养当成一种软任务,没有入脑入心、吃透本质。二是责任担当有待增强。工作中渐渐缺少一种解决问题、迎难而上的勇气和毅力,偶尔会抱有“差不多”说的过去就行”的思想,面

46、对程序繁琐、难度较大的问题未能够充分发挥主观能动性加以解决,在抓实、抓细、抓具体上做得不到位。其问题的所在还是工作上的艰苦奋斗和攻坚克难的勇气和精神弱化了,要求和标准降低了,创造性开展工作的激情和动力差了,工作满足于过得去和差不多,缺乏创新性思维,没有往处处争标杆的标准上去把握。三是宗旨意识不够牢固。谋划工作、解决问题更多的是从履职尽责的角度考虑,没有想好对谁负责、为谁负责的问题,还没有把群众观点和群众路线落实在工作中体现在行动上,还没有真正把职工群众当老师,从基层一线中学习积累经验、寻找解决问题的突破口,也还没有真正听取群众的意见建议,没有真正与群众打成一片。其问题的所在还是“从群众中来,到

47、群众中去”的思想在具体落实上存在些许偏差,缺少为民服务的宗旨意识。3、存在问题的原因剖析一是政治理论学习不深入。对新论断、新理念的学习研究不系统,在深刻领悟“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”上没有做到贯通融合,理论学习与实际工作存在学用脱节现象。二是党性锤炼不能一以贯之。平时过多忙于事务性工作,放松了主观世界的改造,导致思想上的警惕性、警觉性不够敏锐。到基层和一线与群众零距离接触、面对面交流少,全心全意为人民服务的宗旨意识和执纪执法为民、纠风治乱为民的意识有所弱化。三是个人自律还不够强。在履行全面从严治党主体责任、狠抓廉洁建设上用心用力不足,落实内控制度、工作纪

48、律方面力度还不够大、措施还不够强,对自身和周边不良风气、不良行为批评监督不够,导致一些党员干部自我约束不强。4、存在问题的原因分析(一)理想信念弱化。随着社会的不断发展,受社会不良因素的影响,理想信念有所弱化,没有形成科学的世界观、价值观和人生观。学习上没有做到深学、细照、笃行,工作的积极性、主动性和创造性不高,自觉抵制各种诱惑不够坚决,患得患失,静不下心来,沉不住气,对共产党人的坚守不够。(二)宗旨意识淡化。作为一名纪检干部,责任感和使命感不强,工作中没有站在群众的角度思考、分析和解决问题,主动深入基层调查研究少,对基层的情况掌握的不够熟悉。平时坐办公室多,真正下基层,与群众打交道少,不能及

49、时了解群众的疾苦,切实解决群众关心的热点、焦点和难点问题。主要原因是:全心全意为人民服务的意识淡化,为民办实事、办好事、解难事的践行还不到位。(三)日常管理虚化。平时的管理上松松垮垮,对党员的管理和教育不够,监督不严,有失之于宽,失之于软的现象。究其原因,对各种规章制度的落实不严,执行力不强,与党员干部在工作上接触多,提要求多,压担子多,谈心谈话和沟通交流少,嘘寒问暖少,对他们的思想状况和工作生活情况了解不深,思想动态把握不及时,对于苗头性、倾向性问题重视不够,党员的积极性和主动性调动不起来。5、原因分析通过对照检查、深入剖析,反思自身存在上述问题的原因,根源在于以下几个方面:一是纪律观念有所放松。作为党员

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 工作总结

宁ICP备18001539号-1