创新型人才的成长ppt26.ppt

上传人:本田雅阁 文档编号:2304883 上传时间:2019-03-18 格式:PPT 页数:26 大小:439.51KB
返回 下载 相关 举报
创新型人才的成长ppt26.ppt_第1页
第1页 / 共26页
创新型人才的成长ppt26.ppt_第2页
第2页 / 共26页
创新型人才的成长ppt26.ppt_第3页
第3页 / 共26页
亲,该文档总共26页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《创新型人才的成长ppt26.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《创新型人才的成长ppt26.ppt(26页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、创新型人才的成长,胡锦涛谈创新型人才,高尚的人生理想; 追求真理的志向和勇气; 严谨的科学思维能力; 札实的专业基础; 团结协作的精神; 踏实认真的工作作风。 人民 2006.6.6,想创新,能创新。,一. 想创新 问题讨论: 我们的创新意识如何 ?,案例分析:“我平庸我快乐。追求为痛苦之源,平庸为快乐之本。” 你的看法如何?,应倡导节欲。没有太多的欲求,就不会有太多的失望。 做个平凡的人有什么不好?绝大多数人都是平凡之人。 人生有作为才有价值,才有真正的快乐! 成功者有成功的快乐,平庸者有平庸的快乐。人各有乐。 事能知足心常泰,人到无求品自高。,快乐观的背后,平 凡 平 庸 (岗 位) (态

2、 度) (不张扬) (不作为),淡泊名利有所作为 做人要知足,做事要知不足,做学问要不知足。(裘法祖),鼓励平庸保守的谚语 鼓励创新的名言,创新文化-平庸文化,理想志向是创新人才成长的主动力,是创新之魂。 你能够实现的,只能是你自己内心渴望的东西。 热情、激情-创新的催化剂,钟南山的 未知数 ,人不应该单纯生活在现实中,还应 该生活在理想中。 相信科学而不是权威! 执著的追求-挫折商。,探索创新永无止境,已 知,未 知,神圣的好奇心,二. 能创新, 思维能力、学习能力、实践能力、协作能力,创新思维是创新能力的核心,思维能力:大脑观察、分析、解决问题的能力 知识是智慧之果, 思维是智慧之源。 问

3、题讨论:我们是越学越聪明了吗?,(1)勇于思考,独立 / 独特 不迷信书本、权威 突破从众心理、思维定势 不为名利所累,(2) 以情育思,-情绪与思绪 情来,兴来,神来 健康、愉快 / 恐惧、焦虑 动力 / 环境 / 意志,強烈情感的结晶,情感培育,教学情景; 体验成功; 文艺薰陶; 心理安全 。,恐惧 -学习的最大障碍,( 3 ) 以疑导思,现在有多少学生爱提问? 今天乖了吗? 今天提了什么有趣的问题? 表扬最佳提问,问题讨论:思维过程从_开始,问题能开启思维 ; 引导研究; 是掩盖着的机会。 质疑是科学的生命。 学贵知疑,小疑则小进,大疑则大进,疑者,觉悟之机也。(陆九渊),问题讨论: 怎

4、样提出高质量的问题?,寻因果、找差別、 求变化、重组合、 多讨论、勤动手,中国儿童好问题百科全书,- 欢迎继续提问,( 4 ) 多向拓思,发散性思维-从同一来源产生各式各样为数众多的输出 问题讨论:红砖有多少种用途 ?,在“不相干”的事物之间发现联系,森林打球 润滑油扣子圆珠笔 刮风会使卖木桶的人赚钱 (风沙-盲人-三弦-猫皮-老鼠),(5)实证验思,问题讨论:异想天开就是创新吗? 一切经过实验!尊重事实,力戒浮夸。 思维无禁区, 成功有规律。,创新:进歩性,有益性,科学性。 求新, 求异, 求真。,新 与 旧,正 与 误,科研成果产业化,提出概念和思想,实验室研发,中间试验与示范,工业规模生产试验,以商品形式进入市场,创新型国家应该是科学精神蔚然成风的国家,科学知识 / 科学方法 / 科学精神 良好的作风是创新成功的条件。 问题讨论:聪明人很多,为何成功的并不很多?,1、勇于思考 2、以情育思 3、以疑导思 4、多向拓思 5、实证验思,不盲从 不冷漠 不僵化 不单一 不浮夸,祝君成功,

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 其他


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1