《【工作总结】部队干部个人年终总结报告.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《【工作总结】部队干部个人年终总结报告.docx（4页珍藏版）》请在三一文库上搜索。
1、第 1 页 部队干部个人年终总结报告 特征码 lcJuzWsgFKWJKQLZnxmz 一、以身作则,求真务实，狠抓党委支部班子建设。 我大队位于长春市二道区，编制体制调整后下属四、五、 六，3 个中队，分别担负看押任务，三个中队中有两个中队相 对于支队、大队位置偏远分散，任务相对独立，如何实现“两 个确保” ，关键在于建设一个素质过硬、勇于创新的党委班子。 年初我在大队党委会上明确指出把“提高素质，创新发展，转 变作风，落实制度，廉洁务实，团结拼搏”作为大队党委的建 设目标。在实际工作中，一是抓好理论学习。我率先垂范，以 身作则，先后学习了 xx论党的建设 、 基层党支部建设学习 材料 、
2、xxxx 基层读本 、 军队基层建设纲要 、 管理学 、 经常性思想工作概论等一系列书籍，并认真做好读书笔记， 不断提高自身理论素质和业务水平。同时还建立了大队党委集 体学习制度，每月集中两天时间组织集体学习，先后学习了 军队党委工作条例 、 xx 国防和军队建设思想通俗读本 、 学习 xx 武警部队建设论述 、 党章 、xx 的一系列重要指示 和中国特色的军事变革 、 世界军事变革等知识，不断提 第 2 页 高了党委成员的理论素质和全面素质。通过学习，能认真贯彻 xx 关于提高“四个本领”的要求，贯彻落实上级指示坚决，严 格落实民主集中制，党委按纲建队和创新发展意识强，工作思 路清，党的七项
3、制度落实，凝聚力、战斗力强。积极和其他党 委成员搞好团结。年初，大队党委班子调整，党委副书记任后， 我就及时向他详细汇报交换工作情况，平时注重了交心通气， 在工作上能互相支持，在生活上能互相关心，为部属做好了表 率。 二是抓好了前沿指挥所作用的发挥。 为最大限度的发挥大队前沿指挥所的作用，我在大队狠抓 了会议制度和蹲点制度的落实。在会议制度主要突出抓了每季 度的按纲分析，每月的人员思想分析、安全工作分析、专勤专 议和专训专议等会议的落实，在调查研究的基础上，通过落实 落实会议制度，准确分析部队建设形势，对照检查工作落实情 况，部署下步工作任务，确保工作指导把握上的针对性和计划 性，同时还建立了
4、党委成员的岗位责任制。在坚持集体领导和 个人负责相结合的前提下，分工明确，职责明确，标准明确。 提高了党委的工作效率和战斗力。在蹲点工作制度上，专门制 定了大队干部蹲点帮扶工作规定 ，明确要求大队干部每月在 基层中队蹲点不少于 25 天，必须严格落实住班制度和“五同” 、 第 3 页 “六到位” ，各项工作必须靠前指挥，并制定了大队蹲点帮扶 计划表 ，建立大队干部蹲点情况档案 ，确保蹲点工作落到 处。 三是抓好了干部党员的管理教育。 在干部管理上，坚持党管干部，加强教育、管理和监督， 按照支队的干部自学计划，抓好了干部的学习培训，提高思想 政治素质、军事专业素质、科学文化素质、身体心理素质和开
5、 拓创新能力，通过定期进行民主评议和讲评，有针对性的加强 干部管理，尤其是加强了八小时以外的管理力度，杜绝了干部 思想、行为和组织的失控，及时反映和帮助解决干部实际问题， 充分调动了干部工作的积极性，为干部安心敬业创造了良好的 氛围。今年 6 月中旬，五中队指导员荣骏鹏爱人即将分娩，部 队又正在进行半年总结，个人感到工作任务重走不开，我积极 给支队报告，得到支队批准休假后，并安排副教导员蹲点代职， 该指导员能及时回家处理个人问题。在党员的教育管理上，主 要突出以保持共产党员先进性为主题的教育活动，着眼党员先 锋模范作用的发挥，积极贯彻正面教育的原则，紧贴中心工作 和大队实际，教育引导广大党员立足本职争当先锋模范，努力 把先进性要求落实到实际工作中。教育中，我在搞好自身学习、 对照检查时，对照学习内容，检查督促全大队的落实，还亲自 第 4 页 参加所蹲点中队的对照检查、民主生活会，制定整改措施等活 动，切实把教育活动抓紧抓实。对党员的管理上严格落实了民 主评议党员、讲评党员、党员评档定格等制度，在大队广泛开 展了“争当优秀党员”活动，还发动群众对党员履职尽责进行 民主监督，严明奖惩等措施，确保党员作用的发挥。