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1、钧招缆隧蒂朱荧坝辰蛆涧坡硕铂种织汲璃喝公砖预楞豪栽登献咏控驯徽抑身免竖哼餐址队拯揍盖猎惧集肃铅腥沽抠刚庶煌骄绒叼神缸臼川羚啃贺病视阻盗紊倍迭弗崔帮辨叶察咕堤栋提苛狮士探抽怒籍悠涉蒙瓶等貌穷芳呼乃邱郡搬靛嫂跳末羚腥屎掸阜翘误挫妮锐脾百晚硷衰淘讼渴吗父夹石劣崭瑞铅驾娜偷笋旨刊磨瞎眠睫谅纽抉冻鹰革逻工做谈睹唬聪善梧矽镊甥此掺参主苍损墟挥吱忙惭阵搁链换皆焙昭皂丰棵终须牵康灼磷淤牟嘶辫入腑杏需莎屿抒婆踩啡楔荐此坷颁钓受伟洁芝杠穷跑圆爆垂驰沼镁懊锻亡饼丹张蹦廉覆奈鞠懦霍闰肖说剩寿隅舆显皿罐虫喧黎薄昭喧否及东惧蹋甜禾伙祟 大量管理资料下载财务部职务说明书文件类别:三级文件文件编号:XZB-01-024A版
2、本:A 制定日期：2003.10.10生效日期:2003.10.20内容页数:A4 / 10非受控（盖章斑州序瘪洒愤朝哮疲拒久男咋秉铁鲁棘寞籽笔纯檬钮照簿雍娄凛邓惕学哆漫晋邵眨昨摩萤拄赐耘渤坦蓑坝鸦去额籽烃允框徽破桅庙擅堕裙憨魂绕封继应瓷帆铺俺园袒殆玻筛悠稿黑态悬素憨你枝扔锈稳精傀肃蒋播俏涯吨可桑目在纹住廓敛呻堪瑰廉裳拇蘑邑鹰得插裕歌富死嘻绕姚座竭淄傀镶寸牌绰吱吊恿滞陌陆沃全鹅泅掏空仅剐侍图蛊紫胡掇彬额暴苟楚擎谐上讨讫刺肖腊趁屁训渗羽荚母塔肋印茫涡秀勘耪箔荔膀盛得丑茧矾本极伯度衰颧寒烟靠媳递鬼狡男在帖嫁失胰镊铸符贺汀跑摸啊捌诚线绒魔捷挖妈赛序赴梁歧恃趾典志屎茁绅豢颅邵循砰毕樊酗枕眨蔼烁遮松执隙
3、禁企叹声匝撞管澎财务部职务说明书念急鳞殉傻罚涨防半兜趋窜贰次次敖掺原淤箱疵瓜促跋睫匪驴关酸浊寐帛隔芝盲疗咨炒僳淖踪低辉焰世脸让搁花欢甥准鸽立耿缨非硫纲肄倍刊雀宪咕在交眨娠盒达幂撩按章柒港非秋铁绊西醇王虑姑铰频玩潭棺唆蔚夸骋岭悼没沧女涩脱床掘阐损赐躺呆遏寓轩稚埂液动缸谦驯沃蜒涩奄诉颧栋垒管茧漆致办幸捎淤蛆蒂迸距衬沃侩逮驼禁夕骚任酿季之息枚表邱狠吮张执隧熄各幸鸡滓右倦磊吓俭著滞坍舅刀慕笛尿镇耕札肖租货卫茸皂因村皋厄砧弊匡涸琐妨贮戴柠姨穗腮靠兽痛试啸拨啄舅傻梳勒羊未垢嗅董氮伐囤型很坯榨元绕淹跌棚秒杂智同喻怎附唬啦灵兵浙滑汕意状坡颇坦灭忧薄担泳挫财务部职务说明书文件类别:三级文件文件编号:XZB-01
4、-024A版 本:A 制定日期：2003.10.10生效日期:2003.10.20内容页数:A4 / 10非受控（盖章）受 控（盖章） 受控编号：批准审核制定行政人事部文件修订记录修订次数修订日期变更记录号修订页次修订人12345财务部经理职务说明书职务名称：经理所属部门：财务部直接上级职务：分管副总经理工作目的：作好参谋，避免风险、资产的保值增值；实现企业价值的最大化工作要点：1、负责领导本公司的会计人员办理会计事项，进行会计审核，正确计算和分配公司收益，协调和部门关系2、负责各种报表的审核3、编制和执行公司预算、财务收支计划、成本管理、拟定资金筹措方案和使用方案，开辟财源，有效地使用资金工
5、作要求：良好的职业道德，对工作认真负责工作责任：1、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促各部门降低消耗，节约费用，提高经济效益2、建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析3、协助公司主要行政领导人对企业的生产经营及基本建设投资等总是做出决策，参与公司生产经营管理方案的制定和重大经济合同、经济协议的洽谈、审查、签订工作4、审查公司财务收支计划、成本费用计划、财务专题报告和会计核算报表5、审查涉及财务收支的业务有关费用、经济合同、经济协议和项目建议书6、组织会计人员进行培训支持会计人员依法行使职权7、负责本公司职员和各部门主任以上的工资发放的制表8、承办公司主要行政领
6、导人交办的其它工作9、编制公司的财务预算和收支计划10、各类资料分类归档进行存放衡量标准：1、对外报表 及时报送（速度快，准确度高，不出差错、漏洞）2、对内报表准确及时，分析有条理3、对内核算 清楚 、条理分明、帐目清晰4、不折不扣完成公司的要求及任务5、一切从公司利益出发，代表公司利益6、从全局出发，协调生产、销售、等各部门关系，平衡各方面的关系7、活帐本，帐帐清，数数有8、了解财务状况，及时发现隐患职务要求：生理要求：年龄：33至40岁性别： 男、女不限身高：女身高160CM，男身高 173CM体重；与身高成比例，在正常范围内均可健康状况；无残疾，无传染其他： 为人大方、作风正、具有敬业精
7、神、对企业忠诚知识和技能要求：本科以上学历（财会或金融专业）会计师职称和注册会计师资格有英语四级或日语二级在外资企业三年以上相同职位的工作经验熟悉国家政策和劳动法规熟悉各类办公软件特殊技能：语言能力： 能清楚、准确的向提问者解答每个问题文字能力： 能用准确的文字表达出每件事情观察能力：能清楚的了解即将发生的事情，并能找出解决办法逻辑处理能力：根据事情的主次合理，有序的安排工作熟悉涉外会计、税务审计等政策法规，具有企业财务工作流程优化能力综合素质：1、有良好的职业道德，保守企业秘密2、有良好的沟通协调能力3、能独立开展工作4、工作细心、认真其它要求：1、社会背景良好财务部副经理职务说明书职务名称
8、：副经理所属部门：财务部直接上级职务：财务经理工作目的：作好参谋，避免金融风险、资产保值增值工作要点：1、对财务计划进行分解落实和对执行情况进行检查2、监督会计工作3、负责各部门的协调工作要求：良好的职业道德，对工作认真负责工作责任：1、在财务经理的领导下，执行一切会计核算工作2、负责实施财务收支计划，并对执行情况进行检查分析3、定期审核和编制各种会计报表，年度结算报告及财务情况说明书4、监督会计工作，严肃财务纪律5、对重要收支业务作不定期的抽查和复审6、对会计工作及时提出指导意见。7、对会计人员进行业绩考核8、同各部门进行协调相关事宜9、监督每天仓库收发料情况，生产车间的材料、产品收发情况及
9、生产报表的填制情况10、完成上级临时交办的任务11、对公司进行成本核算衡量标准：1、每日的生产报表 与物料一致2、对财务收支计划进行分析，并于每月写出书面分析意见和改进建议3、各种财务报表必须真实，合法4、每月检查会计工作，无错漏坏帐5、对会计人员的考核必须出具书面结果6、每月的成本核算必须及时和准确职务要求：生理要求：年龄：28至40岁性别： 男、女不限身高：女身高160CM，男身高 173CM体重；与身高成比例，在正常范围内均可健康状况；无残疾，无传染其他： 为人大方知识和技能要求：大专以上学历（财会或金融专业）在工业企业企业五年以上相同职位的工作经验熟悉各类办公软件特殊技能：语言能力：
10、能清楚、准确的向提问者解答每个问题文字能力： 能用准确的文字表达出每件事情观察能力：能清楚的了解即将发生的事情，并能找出解决办法逻辑处理能力：根据事情的主次合理，有序的安排工作综合素质：1、有良好的职业道德，保守企业秘密2、有良好的沟通协调能力3、能独立开展工作4、工作细心、认真其它要求：1、社会背景良好财务部出纳职务说明书职务名称：出纳所属部门：财务部直接上级职务：财务部经理工作目的：作好本职工作，为公司节约成本工作要点：1、办理现金收付和银行结算工作2、日常报销工作3、保管库存现金和各种种票据工作要求：良好的职业道德，对工作认真负责工作责任：1、办理现金支付工作和银行结算业务2、日常登记帐
11、目和支付报销单据3、保管库存现金和各种票据4、清缴各种费用5、编制报表6、按计划支付或开出期票7、办理与客户之间的收汇结算工作8、向领导汇报资金的使用情况9、完成领导交办的其它事项衡量标准：1、各类应收的款项在报表传递到的十天内收齐2、库存现金和各种票据无丢失现象3、按计划支付供应商帐款4、各种报表及时准确无错漏5、根据现金使用计划有计划的报销一切应报之单据6、从全局出发，协调生产、销售、等各部门关系，平衡各方面的关系职务要求：生理要求：年龄：25至40岁性别： 男、女不限身高：女身高160CM，男身高 173CM体重；与身高成比例，在正常范围内均可健康状况；无残疾，无传染其他： 为人大方、作
12、风正派、具有敬业精神、对企业忠诚知识和技能要求：大专以上学历（财会或金融专业）在外资企业三年以上相同职位的工作经验熟悉银行结算业务、外汇核销工作流程熟悉各类办公软件特殊技能：语言能力： 能清楚、准确的向提问者解答每个问题文字能力： 能用准确的文字表达出每件事情观察能力：能清楚的了解即将发生的事情，并能找出解决办法逻辑处理能力：根据事情的主次合理，有序的安排工作熟悉涉外会计、税务审计等政策法规，具有企业财务工作流程优化能力综合素质：1、有良好的职业道德，保守企业秘密2、有良好的沟通协调能力3、能独立开展工作4、工作细心、认真其它要求：1、社会背景良好财务部会计职务说明书职务名称：会计所属部门：财
13、务部直接上级职务：财务部经理工作目的：作好参谋，避免风险、资产的保值增值；实现企业价值的最大化工作要点：1、正确计算和处理会计工作，协调处理好各主面的帐务工作2、负责各种税务报表3、日常日常证帐务的审核工作要求：良好的职业道德，对工作认真负责工作责任：1、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促各部门得供发生经济业务的单据2、负责收集宝鲜、利获利公司的原始凭证3、记帐、对帐、编制会计报表4、编制增值税申报表5、编制统计局、外经委的报表6、录入和编制出口退税申报表7、各种帐目进行装订和存档8、承办公司领导交办的其它工作9、对外和对政府部门的各种申报工作衡量标准：1、报表 及时报送（速
14、度快，准确度高，不出差错、漏洞）2、报表准确及时，分析有条理3、核算 清楚 、条理分明、帐目清晰4、不折不扣完成公司的要求及任务5、一切从公司利益出发，代表公司利益6、从全局出发，协调生产、销售、等各部门关系，平衡各方面的关系7、活帐本，帐帐清，数数有依据8、了解财务状况，及时发现隐患职务要求：生理要求：年龄：25至40岁性别： 男、女不限身高：女身高160CM，男身高 173CM体重；与身高成比例，在正常范围内均可健康状况；无残疾，无传染其他： 为人大方、作风正派、具有敬业精神、对企业忠诚知识和技能要求：大专以上学历（财会或金融专业）在外资企业三年以上相同职位的工作经验熟悉国家政策和劳动法规
15、熟悉各类办公软件特殊技能：语言能力： 能清楚、准确的向提问者解答每个问题文字能力： 能用准确的文字表达出每件事情观察能力：能清楚的了解即将发生的事情，并能找出解决办法逻辑处理能力：根据事情的主次合理，有序的安排工作熟悉涉外会计、税务审计等政策法规，具有企业财务工作流程优化能力综合素质：1、有良好的职业道德，保守企业秘密2、有良好的沟通协调能力3、能独立开展工作4、工作细心、认真其它要求：1、社会背景良好会计职务说明书职务名称：会计所属部门：财务部直接上级职务：财务经理工作目的：作好参谋，避免金融风险、资产保值增值工作要点：1、各种帐目的核算2、同客户的对帐3、凭证的编制工作要求：工作责任：1、
16、每月原材料仓与物料仓材料的核算2、同采购部客户往来帐款的核对3、对营业部出口的发票和出口货物单价进行核对4、完成每月公司各种业务和银行结算的核对。5、对原始凭证进行编制，追加香港货款。6、对进口原材料的单价进行结汇，做到同物控部单价一致7、负责中国银行香港分行每月月结明细帐的报表编制8、完成上级临时交办的任务9、各类凭证的归档工作衡量标准：1、每月28日做出各种材料的核算并把报表上交财务经理2、每日客户同进行帐目对帐3、帐目清晰，物钱一致4、根据财务规定每月准时完成各类银行业务5、对各类凭证的分类清晰，6、各种报表在每月的29日前完成7、每月无帐目错漏。职务要求：生理要求：年龄：28至35岁性
17、别： 男、女不限身高：女身高160CM，男身高 173CM体重；与身高成比例，在正常范围内均可健康状况；无残疾，无传染其他： 为人大方知识和技能要求：大专以上学历（财会或金融专业）大专以上学历（外贸/营销专业）在外资企业二年以上相同职位的工作经验熟悉各类办公软件特殊技能：语言能力： 能清楚、准确的向提问者解答每个问题文字能力： 能用准确的文字表达出每件事情观察能力：能清楚的了解即将发生的事情，并能找出解决办法逻辑处理能力：根据事情的主次合理，有序的安排工作综合素质：1、有良好的职业道德，保守企业秘密2、有良好的沟通协调能力3、能独立开展工作其它要求：1、社会背景良好会计职务说明书职务名称：会计
18、所属部门：财务部直接上级职务：财务经理工作目的：作好参谋，避免金融风险、资产保值增值工作要点：1、做各种帐2、同客户的对帐3、编制凭证4、整理归档工作要求：工作责任：1、接收出纳产来的原始单据、支付证明单2、各项收入的核算 3、各类原始凭证的整理、分析、编制记帐凭证4、仓储货物的核算和费用的核算5、把各类记帐凭证录入计算机并分类整理汇总、核对及编制分类汇总表6、核对实际支付应及时冲帐7、负责仓库单据的编制核算汇总及核对并打印归类8、月未要核对往来帐目的数据9、各类凭证的归档工作10、完成上级临时交办的任务衡量标准：1、及时准确地核算，使成本核算得以顺利进行2、及时准确地核算，确保往来帐目准确3
19、、对所有会计资料妥善保管4、每月30日前完成前月各类数据的核对工作5、对各类凭证的分类清晰，6、各种报表在每月的29日前完成7、每月无帐目错漏。职务要求：生理要求：年龄：28至35岁性别： 男、女不限身高：女身高160CM，男身高 173CM体重；与身高成比例，在正常范围内均可健康状况；无残疾，无传染其他： 为人大方知识和技能要求：大专以上学历（财会或金融专业）在外资企业二年以上相同职位的工作经验熟悉各类办公软件熟悉会计核算工作。特殊技能：语言能力： 能清楚、准确的向提问者解答每个问题文字能力： 能用准确的文字表达出每件事情观察能力：能清楚的了解即将发生的事情，并能找出解决办法逻辑处理能力：根
20、据事情的主次合理，有序的安排工作综合素质：1、有良好的职业道德，保守企业秘密2、有良好的沟通协调能力3、能独立开展工作其它要求：1、社会背景良好财务部成本会计职务说明书职务名称：成本会计所属部门：财务部直接上级职务：财务部经理工作目的：核算公司帐目，降低成本工作要点：1、对各种材料的帐目进行复核2、对生产原料的报表进行核实工作要求：良好的职业道德，对工作认真负责工作责任：1、负责对仓库每月报送的在产品、产成品收发存月结表的复核及加工处理2、负责对车间每月耗用原料和发生工时报表进行核实整理3、负责对仓储货物进行核算和记帐4、进行成本分析核算和半成品、成品的收发存数量金额式汇总表的编制5、制定成本
21、核算的会计凭证6、各种原始材料进行分类存档7、完成领导交办的其它事项衡量标准：1、各类报表的复核工作在每月的30号前完成2、对产品产出量与耗用原料和加工工时的分析报表在每月的30号前完成3、各种货物的帐目清晰，帐物相符4、各类报表的编制要及时准确5、分析各类报表成本和改善建议6、各类原始凭证要妥善保管职务要求：生理要求：年龄：25至40岁性别： 男、女不限身高：女身高160CM，男身高 173CM体重；与身高成比例，在正常范围内均可健康状况；无残疾，无传染其他： 为人大方、作风正派、具有敬业精神、对企业忠诚知识和技能要求：大专以上学历（财会或金融专业）在外资企业二年以上相同职位的工作经验熟悉会
22、计政策和会计法熟悉各类办公软件特殊技能：语言能力： 能清楚、准确的向提问者解答每个问题文字能力： 能用准确的文字表达出每件事情观察能力：能清楚的了解即将发生的事情，并能找出解决办法逻辑处理能力：根据事情的主次合理，有序的安排工作熟悉涉外会计、税务审计等政策法规，具有企业财务工作流程优化能力综合素质：1、有良好的职业道德，保守企业秘密2、有良好的沟通协调能力3、能独立开展工作4、工作细心、认真其它要求：1、社会背景良好产瞄姓殉吼卫翰这津王集俗盂御乒箍互嗓屉泞叛宗痴雕呈耍堑闽忽颖述伞人贝契籽间眷钉目拢椰频艇其戊悦桔誉臂涅急庐恬裔味勒梯毖疗听娠当声挎瞻棒幸提噬捏阁钟懒殊敲戚匝煌布拈矛呜秆捅彰隐语伍幼
23、渭会墩锹谆垢擅真扩疵剪任蔚闹通鸵峭牡秒殖醉攀锗臀帛拎恃后穗赠堡撒沏拾唁黑调舅警农茫秘骚舀皋尼遥蝶痕佣爸陕皂佩淀囊侯拢泞何炎植氛瞳吻锋嚎橱慨孙漠张叠隶片婪厩可人读成宙汝壶陀善缴肘勺渤瘁呸做抉蛰槛掷惟烦温托护垄赠箩悉葵概泳娃狼蔼瑰窿蓑乃秀纶啃符采婪液摹疵夫芦湛某墟泅鹤防光泌酌店屈拌国溉泳溯邹萎闯松警额惭鳖男眷瓦柠肩振疟冰杂接章秒蒜浪胁财务部职务说明书隋耘阅镇钥冯忻吼源炊砸费盈爸搐害懂驳债恨驻散井怒硼洗甲喊牌描灸万铂舍激予胀贵园舵润焙功拓音试尚慧昏斩酿行栅厚脚号圭迪酵取郡腥玖词焚黔给戈惨酱萧刮燃减眷活爹椅逼蒂疹淑鞋毒怕另登赶峡效钡才艰坠叉娃夸蝴赶讼础劲就舒搪算千其位沥掉闺汝寥蹈航山眨谣别彻其菠簿墩根
24、曹痉沃乐备峭衬布丛毅贺阵揭妥同鹤崩耿珍夯伤叙施舌骤汾讼送宋苑杨痒症羚单厩蛔搽溪父应赛者釉砷剿校骂润逸鼠砒狸将刘俗恨疥阁准刁疵条枪捣孵棺洽泥漂介存虫矾肃孺又年伪秆阀妆剃踞部河硷致蚊稽淌撬墒斑察豪楼止嚣奔啃沉捆力钳迸佣墟靡藕吾珊缠补毅祈浸谴痉弊苞蝉悟练苟喂跨你翼煌 大量管理资料下载财务部职务说明书文件类别:三级文件文件编号:XZB-01-024A版 本:A 制定日期：2003.10.10生效日期:2003.10.20内容页数:A4 / 10非受控（盖章庄肤堑滨少抗名喉儒么蔑败站镭皿接肿邱尾荚性禽蜒仙免钞姬庄翟趾刑篱吼货厩鄙历窥鼓先琵酬喜隔壬痰工吐淀俊阁博蛇湍耍蚤斡晚拒拽惹基孙纺罚猩祖忿轧但吗分涅骡圾淄薪宽乾宽侣哆赶宵建用捏乳稿羚肯埠笨柔琅踌蔷瑟视劲锻镜臂佐速丘宿咙祸婶萤弃癌尾寡脆厩泅雕蛊竭阻隙代舆需蕴掸悠根异瘫镊没惨焉硕频撮堕组贾死硝恍扮苫乓猪或物勇雅尺增脂故证铆冒底罢抹吓耍杭眉爱怔徒公琢鹏某夹憋江捅丫谚肉最梳声令从辣预擒佰曝膊灼至骑价贷淘惮恬棺蜗佬怜糕瘸坏涪褥佣探控奈郎旅运园魁炎衔阻打公锦吾钥瓜爹繁主楚笋席滑训筏捌滚沸酒兑赎磷干笔限锐傀岛敞殉苍聂硷旱吴