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1、山东莱芜金雷风电科技股份有限公司文件编号:JLKJ3-10-001版次 A修订号 0文件名称锻压车间岗位职责与任职要求第12 页 共 12 页锻压车间岗位职责与任职要求编制：批准：受控状态：发放编号：版 本：A山东莱芜金雷风电科技股份有限公司二0一0年五月车间主任1、岗位职责1.1、负责全面组织指挥车间的生产活动，保证公司方针目标的实现。1.2、负责车间的质量、环境、职业健康安全管理保证体系，强化职工质量、环境、职业健康安全意识，对车间的质量事故、环境事故和职业健康安全事故负责。1.3、负责车间的技术管理，加强工艺纪律、工装管理、设备管理，保证车间正常生产。1.4、负责车间的人事管理，调动职工
2、的积极性和创造性，不断提高劳动生产率。1.5、负责车间的精神文明建设，重视思想政治工作，不断提高职工的思想政治和文化技术素质。1.6、负责抓好班组建设，实行民主管理，关心职工生活，增强职工的主人翁责任感。1.7、负责组织车间职工广泛开展技术革新与合理化建议活动，积极开展新技术，不断提高生产技术水平。1.8、负责环境和职业健康安全体系在本部门的实施。保证环境和职业健康安全体系在本部门的运行，对本部门的环境污染事故和安全事故负责。1.9、及时如实汇报本部门的环境和安全事故。1.10、负责车间现场管理，采取有效措施，保证安全文明生产。2、任职要求2.1、知识要求2.1.1、熟悉本部门相关的专业知识2
3、.1.2、熟悉本车间产品的工装、夹具、特殊量具的使用和维护。2.1.3、掌握本车间生产的产品概况和本车间产品的结构、性能、生产过程和工艺流程。2.1.4、掌握本车间设备的机械性能和设备的完好情况。2.1.5、了解公司产品的名称、型号、结构特征、性能、用途。2.1.6、了解公司的方针目标。2.1.7、了解公司的各项规章制度。2.1.8、了解本部门的环境因素和危险源，并对其进行识别和评价。2.2、工作能力2.2.1、具有把车间的诸要素，按生产经营目标的要求有效的组织起来，使其正常运转，并善于协调和改善车间与各方面的关系，为车间创造良好的外部环境。2.2.2、善于集思广益，不断探索，总结适合车间特点
4、的管理经验，强化竞争意识，不断深化改革。2.2.3、具有对车间生产工作计划实施情况和经济活动进行检查，并对工作中出现的问题进行及时、正确指导的能力。2.2.4、具有根据公司的方针、目标组织本车间的工作计划，并对各个环节进行控制、督促和指导的能力。2.3、学历资力具有理工科中专毕业以上（含中专）文化程度和初级以上专业技术职务或在机械加工工作岗位工作10年以上中级以上技术等级的技术工人和工人技师。技术员1、岗位职责1.1根据合同情况，编制技术工艺。1.2检查工艺的执行情况并负责考核。1.3指导员工贯彻工艺规程，做好工艺服务工作，解决工艺技术问题1.4做好工艺资料汇总整理工作。1.5分析处理生产过程
5、中的技术、质量问题，提出改进建议。1.6对生产过程中和客户反馈的重大质量问题进行分析，对生产中不合理的工艺进行改进。1.7、负责环境和职业健康安全的各要素在本岗位的实施。1.8、负责本岗位环境因素和危险源的识别。1.9、遵守相关的安全操作规程。2任职要求2.1知识要求2.1.1、掌握机械设计原理等基础理论知识。2.1.2、掌握有关专业理论和国际标准、国家标准和行业标准。2.1.3、了解产品技术性能和技术水平。2.1.4、了解环境因素和危险源的识别评价方法。2.2工作能力2.2.1、能独立完成产品工艺的制定。2.2.2、具有处理一般技术问题的能力。2.2.3、具有回避风险不受伤害的能力。2.3学
6、历资历原则上大学以上学历，从事技术员工作二年以上。生产计划员1、岗位职责1.1、负责年、季、月生产计划的编制，并下达到有关岗位执行。1.2、负责监督生产计划执行情况，发现问题，及时向领导汇报。1.3、负责编制车间主要生产计划。1.4、负责掌握在制品变化情况，检查生产计划完成情况，并指出存在的问题。1.5、负责环境和职业健康安全的各要素在本岗位的实施。1.6、负责本岗位内环境因素和危险源的识别。2、任职要求2.1、知识要求2.1.1、掌握企业标准和编制生产计划的原则、内容、程序和方法等专业知识。2.1.2、掌握公司产品的名称、性能、用途及生产工艺流程。2.1.3、掌握计算机在生产管理中的应用知识
7、。2.1.4、了解同行业生产水平和生产管理状况及先进管理经验。2.1.5、了解环境因素和危险源的识别评价方法。2.2、工作能力2.2.1、能够编制生产作业计划，并将计划编制情况及相关问题，向有关领导汇报和想有关单位说明的能力。2.2.2、具有正确判断出公司生产计划执行现状，提出本企业生产发展所存在问题的能力。2.2.3、具有编制生产计划进行综合平衡的能力，并队计划中出现的问题进行分析、预测、使生产计划先进合理，有切实可行。2.2.4、具有回避风险不受伤害的能力。2.3、学历资历：大学专科或中等专业学校毕业。班组长1、岗位职责1.1贯彻执行企业和车间对安全生产的规定和要求，全面负责本班组（工段）
8、的安全生产；1.2组织职工学习并贯彻执行企业、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为发生；1.3组织并参加安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全；1.4负责对新工人包括实习、代培人员进行岗位安全教育；1.5负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级；发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好x详细记录；1.6搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行；督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。 2、任职要求2.1具有初中以上文化程度、4年以上工龄，或高中以
9、上文化程度、2年以上工龄；2.2具有2年以上相关行业或工种生产工作经验；2.3重视质量管理和安全生产，具有较丰富的生产技术和管理经验，以身作则，带领职工一道工作。设备维修人员1、岗位职责1.1、负责车间所有设备及其他部门有关设备，消防设施，其他相关设备、设施的维护、保养、维修工作。1.2、定期巡检各机器设备的运行情况，做好预防性维修。发现隐患立即反映、及时解决，做到防患于未燃。保证设备的完好性、安全性，确保安全生产。1.3、严格贯彻执行公司设备管理制度，做好各机械设备的日常维护保养工作。1.4、按规定填写各项相关记录，并按时上报或整理各项表格填写（记录须及时、工整、准确，字迹要清楚，签名要写全
10、名）。有交接班时认真做好交接班工作。1.5、在作业过程中发现异常或发生意外，须立即向上级报告，不得隐瞒或擅自处理。1.6、完成维修作业时，立即对现场进行清理，不得将维修垃圾（各种拆换、废弃物、及其他因自己作业而产生的杂物）遗留在现场。1.7、负责监督和纠正违章作业。1.8、负责环境和职业健康安全的各要素在本岗位的实施。1.9、负责本岗位环境因素和危险源的识别。1.10、遵守相关的安全操作规程。2任职要求2.1知识要求2.1.1熟悉设备的基本原理，熟悉设备的维护和保养。2.1.2熟悉各种设备的操作规程。2.1.3了解环境因素和危险源的识别评价方法。2.2能力要求2.2.1能够独立完成设备的维修和
11、保养，动手能力强。2.2.2能够正确及时的处理设备突发性事故，避免发生安全事故。2.2.3能够对设备改造提出建设性意见。2.2.4具有回避风险不受伤害的能力。2.3资历要求中专以上文化程度，从事类似工作满一年。锻工1、岗位职责1.1认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；1.2精心操作，严格执行工艺纪律，做好各项记录。交接班必须交接安全情况；1.3正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态，如发生事故，要正确处理，及时、如实地向上级报告，并保护现场，做好详细记录；1.4按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告；1.5正确操作
12、，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产；1.6上岗必须按规定着装，妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材；1.7积极参加各种安全活动；1.8有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。 2、任职要求2.1具有初中（含初中）以上文化程度；2.2具有2年（学徒工除外）以上从事相关工作经验；2.3重视安全作业和锻打产品质量。泵站工1、岗位职责1.1认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；1.2作业前认真检查各部位是否正常；1.3认真执行设备保养制度，遵守安全操作规程；1.4工作中要精力集中，不离开岗位；1.5工作后要整理工作地，清
13、理油污，擦拭设备；1.6不超规范，超负荷使用设备；1.7上岗必须按规定着装，妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材；1.8有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。 2、任职要求2.1具有高中（含高中）以上文化程度；2.2 具备一定的液压基础知识；2.3重视安全作业。行车工1、岗位职责1.1、接受专业培训并取得相应的培训合格证书，持证上岗。1.2、掌握行车操作规程并严格执行。1.3、按行车维护、保养规程进行日常保养和一级保养1.4、接受公司的统一按排，及时完成工作任务。1.5、行车操作过程中应勤看、勤查，安全操作，对发生的安全事故负责1.6、负责行车的定置工作。1.7、负责本岗位
14、的环境因素和危险源的识别和评价。2、任职要求2.1知识要求2.1.1、熟悉行车的操作规程。2.1.2、熟悉行车的运行原理。2.1.3、熟悉环境因素和危险源的识别和评价方法。2.2、工作能力2.2.1、具有安全操作行车的能力。2.2.2、具有对行车进行维护和保养得能力。2.3学历资历初中或初中以上，专业培训合格后持证上岗。加热工1、岗位职责1.1认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；1.2精心操作，严格执行工艺纪律，做好各项记录。交接班必须交接安全情况；1.3正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态，如发生事故，要正确处理，及时、
15、如实地向上级报告，并保护现场，做好详细记录；1.4按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告；1.5正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产；1.6上岗必须按规定着装，妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材；1.7有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。 2、任职要求2.1知识要求2.1.1、熟悉基本的金属材料知识。2.1.2、熟悉加热的基本原理及其操作。2.1.3、熟悉环境因素和危险源的识别和评价方法。2.2学历资历2.2.1具有初中（含初中）以上文化程度；2.2具有基本的金属材料的知识。锯床工1、岗位职责1.1认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；1.2作业前认真阅读工艺规程资料；1.3正确使用工、夹、量具，认真执行设备保养制度，遵守安全操作规程；1.4工作中要精力集中，不离开岗位；1.5工作后要整理工作地，清理铁屑，擦拭设备；1.6不超规范，超负荷使用设备；1.7上岗必须按规定着装，妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材；1.8有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。 2、任职要求2.1具有初中（含初中）以上文化程度；2.2重视安全作业。