1、国企领导深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循研讨发言材料及心得体会党的二十大报告指出，实现高质量发展是中国式现代化的本质要求，是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。国有企业是中国特色社会主义经济的顶梁柱，在推动高质量发展中发挥着重要作用。在全面建设社会主义现代化国家新征程上，国有企业要紧紧围绕高质量发展这个首要任务，深刻认识高质量发展的重要意义，深刻把握高质量发展的根本遵循，切实增强推动高质量发展的使命感责任感，努力在深化国有企业改革、加快国有经济布局优化和结构调整、加快建设世界一流企业、提高企业核心竞争力和增强核心功能等方面实现新突破，奋力谱写高质量发展的国企篇章。一、深刻认识国有
2、经济和国有企业高质量发展的重要意义一是从经济形势和发展趋势方面来看。当前和未来一段时间我国经济发展依然面临诸多压力和挑战。从国内看，我国发展不平衡不充分问题尚未得到根本扭转，经济中总量性、结构性、周期性矛盾仍然存在。从国际上看，世界百年未有之大变局加速演进，外部环境不稳定性不确定性加剧，难预料因素增多。同时也要看到，我国经济韧性强、潜力大、活力足，长期向好的基本面没有变，经济发展进人回升和发力阶段。在这种形势下，国有企业如何发扬斗争精神，准确把握形势任务，实现高质量发展，是国有企业必须面对的时代挑战。二是从战略高度和长远角度方面来看。我国已开启全面建设社会主义现代化国家新征程，面临新的战略机遇
3、新的战咯任务、新的战略阶毁、新的战略要求、新的战略环境，需要应对的矛盾和问题更加错综复杂，高质量发展是解决新时代社会主要矛盾的战略选择，是解决问题的基础和关键。国有企业如何立足新发展阶段，完整、准确、全面贯彻新发展理念，构建新发展格局，实现高质量发展，是国有企业必须回答的时代命题。三是从战略定位和地位作用方面来看。国有企业是中国特色社会主义重要物质基础和政治基础，是我们党领导经济工作的重要力量。例如，2012-2022年中央企业资产总额从31万亿元增长到81万亿元，利润总额从1.3万亿元增长到2.6万亿元；中央企业在涉及国家安全、国民经济命脉和国计民生领域的布局比重超过70%,近5年战略性新
4、兴产业年均投资增速超过20%,有力发挥了国民经济“顶梁柱”“压舱石”作用。国有企业作为高质量发展的核心经济主体，如何实现创新突破，进一步做强做优做大，是国有企业必须实现的时代使命。二、深入领会国有经济和国有企业高质量发展的实质内一要以积极服务国家重大战略为原则。发挥国有经济战略支撑作用是新时代国有企业的重大使命，是国有经济全局性、根本性、战略性功能定位的集中体现。国有企业的高质量发展要牢牢把握服务国家重大战略总要求，聚焦党之大计、国之大计谋划推动工作，主动服务建设党中央重大部署要求，为全面建成社会主义现代化强国提供重要支撑。二要以加快构建新发展格局为导向。加快构建新发展格局是事关全局的系统性、
5、深层次变革，是立足当前、着眼长远的战略谋划，是推动高质量发展的战略基点和内在需要。国有企业要从全局和战略的高度将高质量发展与加快构建新发展格局紧密结合，聚焦主业、做强实业，加快传统产业转型升级，大力发展战略性新兴产业，切实推动高质量发展,为助力构建新发展格局担当更大责任，发挥更大作用。三要以加快建设世界一流企业为目标。加快建设世界一流企业是全面建设社会主义现代化国家的重大任务，是新时代国有企业的战略目标。国有企业要立足肩负的使命任务和功能定位，聚焦提高企业核心竞争力和增强核心功能，加快建设一批产品卓越、品牌卓著、创新领先、治理现代的世界流企业，着力提升高质量发展的能力水平，以企业实力增强综合国
6、力，为提高我国经济实力、科技实力和国际竞争力筑牢坚实基础。三、准确把握国有经济和国有企业高质量发展的根本遵循一是要以高质量XX引领保障国有企业高质量发展。认真贯彻新时代党的建设总要求，坚持党对国有企业的全面领导，切实把XX优势转化为国有企业高质量发展的制胜优势。加强党的政治建设，深入贯彻落实习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，以党的创新理论指导企业实践，科学应对风险挑战，不断增强推动企业高质量发展的能力。增强各级党组织政治功能和组织功能，加强党员教育管理，高质量做好党员发展工作，坚持党管干部、党管人才，构建完善“生聚理用”人才发展机制，更好地培育人才、集聚人才、使用人才、成就
7、人才，以强大人才优势支撑引领世界一流企业建设。要坚持全面从严治党，强化政治监督，持续涵养干事创业、风清气正的良好政治生态。二是要以中国特色现代企业制度推动国有企业高质量发展。要全面落实“两个一以贯之”，把加强党的领导和完善公司治理统一起来，把党的领导融入公司治理各环节，发挥党组织“把方向、管大局、保落实”作用。要通过持续深化改革，聚焦提升核心竞争力和增强核心功能，深入实施新一轮国企改革深化提升行动，将改革成效转化为国有企业高质量发展活力动力。要树牢“从严管理出效益，精细管理出大效益，精益管理出更大效益”理念，强化精益意识、卓越意识，做到经营上精打细算、生产上精耕细作、管理上精雕细刻、技术上精益
8、求精，不断提升公司治理能力。要牢固树立安全第一理念，建立健全全面风险管理体系，构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，聚焦重点领域风险加大防控力度，尽早发现、有效处置风险隐患。通过健全完善现代公司治理体系，提升管理体系和管理能力现代化水平，切实提升公司稳健合规经营、持续健康发展、有效防范化解处理风险的能力，打造具有国有企业特色的现代治理新模式。三是要以科技自立自强支撑国有企业高质量发展。要充分发挥科技创新骨干作用，积极集聚各类创新要素，加快打造原创技术策源地，切实将创新优势转化为国有企业高质量发展的技术路径。要围绕行业和企业创新短板，聚焦具有决定性、枢纽性、通用性、前瞻性的重大关键技术
9、进行研发，突破核心关键技术“卡脖子”问题，抢占关键技术制高点。要将紧盯新领域、新赛道、新动能、新优势，始终着眼科技前沿，坚持步步紧跟，敢于超越，不断突破。要突出发挥好现有智能平台的助力作用，加强原创性、引领性技术创新突破，以始终领先、始终走在前列的精神，在整体推进数字化转型、智能化发展中谋求更大的作为。要强化创新人才队伍建设，打通多层次人才培养新渠道，切实激发高科技人才发展活力。四是要以加快国有经济布局优化和结构调整促进国有企业高质量发展。坚持一盘棋思想，把有限资源切实用到关键环节，将布局结构调整优化效能转化为国有企业高质量发展的澎湃动能。聚焦战略安全、产业引领、国计民生、公共服务等功能，调整
10、存量结构，优化增量投向，增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力。要聚焦国家重大项目等扩大有效投资，提振市场信心，优化经营策咯,扎实推进国有经济提质增效。要集中力量突出抓好主业实业，深化重点领域的战略性重组和专业化整合，促进国有资本进一步向符合国家战略的重点行业、关键领域和优势企业集中，增强服务国家战略的功能作用。我们XX公司是国有重要骨干企业，在推进企业高质量发展之路上，我们要深入学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神，认真落实党中央、国务院决策部署，始终牢记“XX公司是党的XX公司、国家的XX公司、人民的XX公司，一切工作、一切奋斗都要为党、为国、为人民”，胸怀“国之大者”，牢
11、记“三个务必”，坚持问题导向、树立系统观念、当好标杆旗帜，统筹推进世界一流企业创建示范、管理提升、价值创造和品牌引领“四个专项行动”，阵厉奋进高质量发展，加快建设世界一流企业，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴贡献力量。深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循的研讨发言材料党的二十大报告指出，实现高质量发展是中国式现代化的本质要求，是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。国有企业是中国特色社会主义经济的顶梁柱，在推动高质量发展中发挥着重要作用。在全面建设社会主义现代化国家新征程上，国有企业要紧紧围绕高质量发展这个首要任务，深刻认识高质量发展的重要意义，深刻把握高质量发展
12、的根本遵循，切实增强推动高质量发展的使命感责任感，努力在深化国有企业改革、加快国有经济布局优化和结构调整、加快建设世界一流企业、提高企业核心竞争力和增强核心功能等方面实现新突破，奋力谱写高质量发展的国企篇章。一、深刻认识国有经济和国有企业高质量发展的重要意义一是从经济形势和发展趋势方面来看。当前和未来一段时间我国经济发展依然面临诸多压力和挑战。从国内看，我国发展不平衡不充分问题尚未得到根本扭转，经济中总量性、结构性、周期性矛盾仍然存在。从国际上看，世界百年未有之大变局加速演进，外部环境不稳定性不确定性加剧，难预料因素增多。同时也要看到，我国经济韧性强、潜力大、活力足，长期向好的基本面没有变，经
13、济发展进人回升和发力阶段。在这种形势下，国有企业如何发扬斗争精神，准确把握形势任务，实现高质量发展，是国有企业必须面对的时代挑战。二是从战略高度和长远角度方面来看。我国已开启全面建设社会主义现代化国家新征程，面临新的战略机遇、新的战咯任务、新的战略阶毁、新的战略要求、新的战略环境，需要应对的矛盾和问题更加错综复杂，高质量发展是解决新时代社会主要矛盾的战略选择，是解决问题的基础和关键。国有企业如何立足新发展阶段，完整、准确、全面贯彻新发展理念，构建新发展格局，实现高质量发展，是国有企业必须回答的时代命题。坚持一盘棋思想，把有限资源切实用到关键环节，将布局结构调整优化效能转化为国有企业高质量发展的
14、澎湃动能。聚焦战略安全、产业引领、国计民生、公共服务等功能，调整存量结构，优化增量投向，增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力。要聚焦国家重大项目等扩大有效投资，提振市场信心，优化经营策咯，扎实推进国有经济提质增效。要集中力量突出抓好主业实业，深化重点领域的战略性重组和专业化整合，促进国有资本进一步向符合国家战略的重点行业、关键领域和优势企业集中，增强服务国家战略的功能作用。在深化改革的浪潮中，国有企业站在了历史的关键节点上，它们肩负着推动国家经济高质量发展的重任。而这一切,都离不开高质量党建的引领和推动。党建，作为党的生命线和根本工作，其重要性不言而喻。在国有企业中，高质量党
15、建不仅为企业的改革发展提供了坚强的政治保证，更为企业的高质量发展注入了强大的动力。党的方针、政策是引领我们前行的灯塔，它们贯穿于我们工作的每一个环节，为我们指明了方向。在国有企业的改革发展中，党组织始终发挥着核心作用，它是企业的灵魂，是引领企业走向高质量发展的关键。因此，加强党组织的建设，提高党建工作的质量，对于推动国有企业的高质量发展具有重大的现实意义和深远的历史意义。那么，高质量党建对推动国有企业高质量发展的重要意义具体体现在哪些方面呢？首先，高质量党建为国有企业的转型升级提供了有力的制度保障。在党组织的领导下，企业能够不断完善自身的制度体系，确保企业的改革发展始终沿着正确的方向前进。其次
16、高质量党建为国有企业的转型升级指明了方向。党组织通过深入调研、科学决策，为企业的转型升级提供了明确的目标和路径，使企业在激烈的市场竞争中始终保持领先地位。最后，高质量党建为国有企业的转型升级提供了强大的动力。党组织通过加强党员队伍建设、提高党员素质等措施，激发了广大党员和员工的积极性和创造力，为企业的转型升级提供了强大的内生动力。在推动国有企业高质量发展的过程中，我们还需要采取一系列有效的策略。首先，我们要加强党的思想建设，确保党的方针、政策始终贯穿于企业的各项工作之中。其次，我们要加强党的组织建设，提高党组织的凝聚力和战斗力，确保党组织始终发挥核心作用。最后，我们要加强党的作风建设，确保党
17、员和员工始终保持优良的工作作风，为企业的高质量发展责献力量。总之，高质量党建是推动国有企业高质量发展的关键所在。只有不断加强党的建设，提高党建工作的质量，才能确保国有企业始终沿着正确的方向前进，为国家经济的发展责献更大的力量。让我们携手共进，为实现国有企业的高质量发展而努力奋斗！党组织建设对于激发国有企业转型升级的信心具有深远意义。在党组织的坚实支持下，国有企业得以满怀信心地迎接转型升级的挑战。此外，党组织建设对于完善国有企业制度也起到了积极的推动作用。在我国，党的建设始终是一项至关重要的工作，作为社会主义国家，我们深知高质量党建的重要性。随着社会主义制度的不断完善，共产党的建设成为了必然的选
18、择。对于国有企业而言，稳定而有序的制度环境是其高质量发展的关键。完善的制度体系不仅为企业提供了明确的发展方向，还为其各项工作的顺利开展提供了保障。而党组织建设则对国有企业制度的完善起到了直接的推动作用，这进一步证明了党组织建设对于国有企业科学发展的重要性。同时，我们还应该认识到，制度对于任何企业而言都是其稳定发展的基石。因此，全面而系统的制度体系对于国有企业的发展至关重要。在此背景下，我们必须高度重视党组织的高质量建设工作，确保其为国有企业的稳定发展提供坚实的支撵。另外,面对市场经济的不确定性和风险，国有企业传统的发展模式已经暴露出一些问题，如生产经营落后、人事管理不到位以及人才短缺等。在加强
19、高质量党建的背景下，国有企业能够获得坚定的政治领导，党组织建设能够为企业提供具有建设性的建议，帮助企业在这些发展瓶颈面前找到突破口，推动企业的深化改革。为了推动国有企业的高质量发展，我们需要采取一系列有效策略。首先，增强国有企业对党的思想认同至关重要。作为由国家经营管理的企业，国有企业必须深刻认识到党组织建设和领导的重要性，从思想源头上给予肯定和认同。只有这样，企业才能在实际发展过程中积极落实党的政治方针和政策，确保企业的发展方向与党的决策部署保持一致。其次，加强党组织建设和领导也是推动国有企业高质量发展的关键。我们需要通过加强党组织建设，提高党组织的领导力和凝聚力，确保党组织在国有企业中发挥
20、核心作用。同时，我们还需要加强党员队伍建设，提高党员素质和能力水平，为国有企业的发展提供有力的人才保障。最后，我们还需要注重发挥党组织的监督作用。通过加强党内监督和企业监督相结合的方式，确保国有企业的决策和执行过程符合党的方针政策和法律法规要求。同时，我们还需要加强对企业领导人员的监督和管理，防止腐败现象的发生，确保国有企业的健康发展。综上所述,党组织建设对于推动国有企业高质量发展具有重要意义。我们需要从多个方面入手，加强党组织建设和领导，提高国有企业的思想认同和制度完善程度，为国有企业的转型升级和科学发展提供有力保障。国有企业应当深化党的学习教育，确保每一位员工都能深刻理解党的精神与宗旨。通
21、过组织专题学习会议，让党的理念深深烙印在每个员工的心中，形成对企业发展的共同认知。同时，企业应当积极营造一种充满党风的文化氛围，无论是物质层面还是精神层面，都要让党风成为企业发展的灵魂。党员在国有企业中扮演着举足轻重的角色。他们不仅是企业的中坚力量，更是党的精神的传播者和实践者。因此，党员们需要时刻保持先进性，发挥模范带头作用。企业可以组建党员先锋队，让党员们在工作中展现党的风采，成为其他员工学习的榜样。同时，党员们还需要定期为其他员工开展党的知识培训，增强员工的党性修养，激发员工的入党热情。在国有企业的发展过程中，党组织的领导是不可或缺的。只有始终坚持党的全面领导，才能确保企业在复杂多变的市
22、场环境中稳健前行。党的领导不仅能够为企业提供明确的发展方向，还能在关键时刻为企业指明道路，避免走弯路。此外，党组织还能为企业的制度建设提供有力支持，确保企业的健康发展。总之，国有企业要想实现高质量发展，就必须加强党的建设，充分发挥党员的先锋作用，并始终坚持党组织的领导。只有这样，企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，为国家的发展做出更大的责献。重塑企业的管理制度和经营策略，使之更加精细化和科学化，是当下企业发展的迫切需求。一个健康、积极的党风，如同春风化雨，能够滋润企业文化的土壤，培育出积极向上的企业氛围。这种氛围不仅增强了员工对企业的认同感和归属感，更激发了他们的工作热情和创造力。在国有企
23、业的发展历程中，党的建设始终扮演着举足轻重的角色。高质量的党建工作，如同稳固的基石，为国有企业的稳健发展提供了坚实的支撑。只有坚持不,懈地推进党建工作，才能确保国有企业在激烈的市场竞争中保持领先地位。随着国有企业的发展，党建工作也需要不断创新和完善。高质量的党建工作不仅有助于加快国有企业的转型升级，还能为国有企业的制度体系注入新的活力。通过加强党的思想建设，提高党员的先锋模范作用，以及坚持党对国有企业的领导，我们可以更好地解决传统发展模式下的问题，推动国有企业实现高质量发展。总之，加强党的建设是推动国有企业高质量发展的重要保障。只有持之以恒地推进党建工作，才能确保国有企业在新的历史起点上焕发出
24、更加耀眼的光芒。公司领导关于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循的研讨发言习近平总书记指出，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量，必须做强做优做大。党的二十大报告部署了未来五年主要目标任务，经济高质量发展取得新突破，科技自立自强能力显著提升，构建新发展格局和建设现代化经济体系取得重大进展。国务院国资委党委要求，以新担当新作为开创国资央企高质量发展新局面。一、深刻认识国有经济和国有企业高质量发展的重要意一是从跨越经济周期的重要战略支撑方面来看。国有企业作为党和国家工业化、现代化战略的坚定执行者和实践者，扮演着稳定经济增长的重要角色，在我国的
25、经济发展中发挥着举足轻重的作用。近年来，我国经济面临多重压力，包括需求减少、供给受到冲击以及预期转弱，在当前经济形势下，国有企业高质量发展对全面深化改革，激发发展活力，提高经营绩效，稳定经济增长和预期方面发挥重要作用。二是从加快科技创新发展的重要战略保障方面来看。国有企业作为国家经济的支柱力量，承担着推动技术进步、保障国家安全等重要职责，承担着能源、交通运输、信息技术、武器装备、探月工程、载人航天等大量关乎国家安全和国民经济命脉的关键科技突破和追赶超越的重要使命。少数西方国家对我国进行技术围堵，密集打压高科技企业，“卡脖子”问题愈加突出，在当前形势下，国有企业高质量发展可以夯实科技自立自强根基
26、对服务国家战略需求发挥重要作用。三是从促进就业和社会稳定方面来看。国有企业作为经济的重要组成部分，在产业升级中发挥着示范和引领的作用，可以带动更多的中小企业跟随发展在就业、社会保障和公共利益保障等方面承担着重要责任。国有企业的高质量发展不仅可以提升自身竞争力，还可以带动整个产业链的发展，促进供应商的进一步扩大，提升就业水平，创造更多的就业机会，可以有效缓解社会就业压力，稳定社会就业局势。四是从塑造国际竞争力与形象方面来看。随着中国经济的快速发展，越来越多的国有企业开始走出国门，积极开拓国际市场。国有企业在高质量发展不仅可以促进中国企业品牌的国际化，还可以提高中国在全球市场上的话语权和地位。通
27、过国有企业的不断发展壮大，中国的国际竞争力也将得到有效提升，为中国在国际舞台上赢得更多的尊重和认可奠定基础。二、国有经济和国有企业高质量发展的现状分析一是从国有企业运营效率方面分析，由于国有企业在一定程度上缺乏竞争机制的激励，导致其生产经营效率相对较低。一些国有企业管理混乱，存在着用人不当、成本控制不善等问题，导致资源浪费严重。与此同时，部分国有企业在市场竞争中往往处于劣势地位，难以适应市场需求的变化，影响了企业的发展和盈利能力。二是从国有企业在创新方面分析，由于长期以来重视规模扩张和资源积累，国有企业创新能力相对较弱。创新需要有利于激发企业活力和创造力的机制，而国有企业受到政策、体制等多方面
28、的限制，创新难以有效推动，较多的国有企业缺乏创新导致企业产品和服务难以适应市场需求，影响了企业的竞争力和可持续发展能力。三是从国有企业监管方面分析，由于国有企业与政府关系密切，存在监管权责不分、监管不严格等问题，导致企业管理混乱和腐败问题严重。监管不到位也容易导致企业违法违规行为，损害了社会公共利益。同时，监管不力也使得国有企业缺乏市场竞争的动力，难以形成健康的竞争环境。四是国有企业深化改革方面分析，改革是国有企业发展的关键，但受到利益集团、体制机制等多重因素的影响，改革难度较大。一些国有企业改革进展缓慢，改革效果不明显,甚至出现了改革倒退的情况，缺乏有效的改革措施和机制，使得国有企业难以实现
29、转型升级和提升竞争力。三、国有经济和国有企业高质量发展的对策建议一是国有企业高质量发展必须聚焦改革和创新，改革是推动国有企业高质量发展的根本动力，创新是国有企业高发展的核心竞争力，只有不断进行改革和创新，才能不断优化组织结构，简化决策程序，提高运营效率，降低成本，实现资源的最优配置；才能不断提高产品的技术含量和附加值，提升产品和服务的质量，才能适应市场需求的变化，提高自身竞争力。二是国有企业高质量发展必须加强管理和监督。管理是国有企业实现高质量发展的基础。管理的好坏直接影响着企业的运作效率和效益。国有企业要实现高质量发展，必须加强内部管理，建立科学合理的管理体系。监督是国有企业实现高质量发展的
30、保障。监督是防止腐败和权力滥用的有效手段，也是保障国有资产安全的重要途径。国有企业的高质量发展需要建立健全的监督机制，强化对企业经营和资产流动的监督。同时，监督部门要加强对国有企业的监督力度，及时发现和纠正问题，确保企业合法合规经营。只有通过有效的监督，国有企业才能避免出现管理漏洞和腐败现象，真正实现高质量发展。三是国有企业高质量发展必须与民营经济有机结合。国有企业具有强大的资金实力和技术实力，能够在重大基础设施建设和关键领域发挥重要作用。而民营经济则具有灵活的市场反应能力和创新活力，能够在市场竞争中迅速适应变化。通过国有企业和民营企业的合作与融合，可以使资源配置更加灵活高效，实现优势互补，实
31、现资源的最优配置，提高整体经济效益，推动经济持续健康发展。四是国有企业高质量发展必须带头履行社会责任。国有企业履行社会责任也是落实社会主义核心价值观的需要。社会主义核心价值观强调诚信、公平、公正等价值观念，国有企业作为国家的重要经济实体，应当以身作则，践行社会主义核心价值观，引领社会风气，促进社会和谐稳定。五是国有企业高质量发展必须保持开放的姿态。在当前经济全球化的大背景下，国有企业高质量发展必须做到与国际接轨，可以与国际先进企业进行技术交流和合作，引进最新的生产技术和管理模式；可以积极参与国际市场竞争，拓展海外业务，实现全球资源的有效配置和利用；可以与国际巨头公司优势互补，共同开拓市场，分享成果，提升自身的品牌影响力和国际声誉，为国家赢得更多的荣誉。
免费区 
