【工作计划】20XX年学校工作计划安排.docx

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1、第 1 页 20XX 年学校工作计划安排 特征码 cOkxImCmicYQiLmFDWDA 20XX 年,学校在市规范办学会议后,自我反思、,统筹 安排,坚持在高标准下运行,20XX 年学校工作计划着重在以下几 个方面做好工作: 一、健全机制,保证课改有序前进。 1、 公开、务实的随机抽课。 提高课堂教学效率最行之有 效的办法是了解课堂教学中存在的问题和值得推广的经验。为 此,我校在每周一有教师在微机上随机抽一周的听课安排。 2、严肃的教学点评。 我校两周一次的行政会议,主要内 容便是研究课堂教学中的存在问题,每位中层干部把各自所听 的课逐一点评,总结得失,提出问题。最后由教科室总结归纳 值得

2、反思和研究的问题。 3、严格的课程管理。我校从“让学生过有道德的校园生活” 出发,要求全校每一位教师上好课程表内的每一课,每一科, 不准任何人以任何借口,任何理由随意调课,从生命成长的视 第 2 页 角出发,为学生的一生发展服务。这是余东中心小学的新亮点。 4、规范的集体备课。 我校青年教师占大多数,就教师的 整体素质而言,就象是一支二流的球队,我们没有“球星” ,只 有靠整体的力量,实行同伴互助,许卫国校长在期初提出了 “做强教研组,向科学管理要质量”的行动口号,并付诸了实 施。要求每一个教研组对每一单的内容进行集体备课,重点落 实教案学科一体化,集体备课落实三个环节:先个人备课,形 成个案

3、;再集体备课,形成预案;然后实践反思。这样通过集体 备课,彼此间共同切磋,取长补短,同舟共济,形成合力。 二、校本研究,提高教师专业素养。 我校围绕新课程背景下课堂教学中出现的问题,开展了如 下工作。 (1)阅读教育名著,引领教师成长的新观点。为了提高我校 青年教师的教育理论素养,我校在 2004 年就要求每一位青年教 师读一本教育名著,每月交一次读书笔记,这样持之以恒地引 领着教师的专业成长。本学年我校仍一如既往地开展。 第 3 页 (2)问题研究,我校管理的新视点。我校校长室、教导处、 教科室要求每一位教师把课堂教学中出现的问题,变成研究的 课题,开展教师的专业素养,也促进了学校的发展。

4、(3)课题研究,引导教师专业成长的生长点。学期初,我校 围绕学校市级课题,成立了课题组,组织教师集体研究攻关。 校长室一班人鼓励教师投身教育科研,要求教师把学习、实践、 研究三者整合起来。学校开展了围绕学校主课题的小课题研究 申报工作。许多青年教师建立了教育博客。 (4)创新教研制度,引领教师不断成长 。开学初,我校通 过制度创新,推动教师专业化发展。理想的教师专业发展应当 成为一种专业生活方式渗透于教师日常专业行为的方方面面, 并伴随着教师职业生涯规划走向成功。为此,我校先后制订了 教师外出、学习考察制度 、 师徒结对制度 、 教师课堂磨 炼制度 。为教师的专业成长提供制度保障。 三、求真务

5、实。咬定青山不放松。 我校奉行“追求卓越、崇尚一流、文理和谐、注重特色” 的教学价值观。质量管理既立意高远,又脚踏实地。 第 4 页 (1)开展了书香班级活动。我们在上学年的建立书香校园的 基础上,开展书香班级的推进深化工作。每天午间开设温馨时 刻。老师、学生人人坐在教室里阅读名家名著。并邀名作家黄 蓓佳来我校作报告。以此,推进书香校园的活动。 (2)开展诗化教育活动。本学期,我校在上一学年的基础上, 进一步在学生中开展丰富民族文化底蕴的活动,要求我校每一 位语文老师向学生推荐一定的古诗词让学生背诵、欣赏,陶冶 学生的情操,丰富学生的精神世界。 (3)开展分层教学活动。学校要求每个教师扎实做好这一工 作,精心设计练习,每月向教导处交一份练习题。并建立学校 的教学资料库。 (4)开展向课堂要质量活动。学校要求每一位教师精心设计、 精心上课、精心批改、精心辅导、做强做优,以实际行动来执 行市教育工作会议精神。

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