【工作计划】仓库工作总结与计划表【三篇】.docx

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1、第 1 页 仓库工作总结与计划表【三篇】 特征码 slVVxrsRvxRTRWLIaokN 【第 1 篇】 回顾一个多月的工作,写出自己这段时间来的工作总结,主 要有以下几条: 一、仓库保管员的工作 1、配合部门同事负责仓库缸配件上油、防锈及除锈工作及 各项记录工作; 2、配合部门同事负责仓库缸配件的入库、出库工作,按标 准操作程序做好各项工作 及记录, 仓库月工作总结。各类材料的发出,采用先进先出法。 3、配合部门同事负责手动压机配件的入库、出库工作。 4、配合缸装配车间的领料工作,及时填写货位卡,核准现 场物料等。发现问题及时汇报,改正。 5、做好各类物料的日常核查工作,对各类库存物资进行

2、检 第 2 页 查盘点,并做到账、物、卡三者一致。 二、工作内容 1、配合同事负责仓库收货员的工作。物料进仓时,仓库管 理员必须凭送货单、检验合格单办理入库手续;拒绝不合格或手 续不齐全的物资入库。 2、入库时,仓库管理员必须查点物资的数量、规格型号、 合格证件等项目,如发现物资数量、质量、单据等不齐全时, 不得办理入库手续,经检验不合格的物资一律退回,放在暂放 区域,同时必须在短期内通知经办人员负责处理。 3、收料单的填开必须正确完整,供应单位名称应填写全称 并与发票单位一致。 4、物料进仓后,应及时下转。 三、SAP 系统操作 1、学习仓库 MIGO 收货及退货。 2、学习 SAP 常用的

3、事务代码 四、配合其他的工作 1、柱塞及拉杆的入库,领料工作及做好相关记录; 2、进口物料的开箱入库、领料工作及做好相关记录; 3、协助同事做好盘点工作;库存物资清查盘点中发现问题 和差错,应及时查明原因,并进行相应处理。 4、配合保管员做好出库、退货、搬运工作。 仓库是学校首先要认识自己,摆正自己的位置,有思想,不断 第 3 页 进取、严格要求自己,提高自己的职业知识水平。 【第 2 篇】 20xx 年在公司领导和同事的帮助和关心下,在各部门的密 切协助配合下,原料仓的各项工作始终围绕“库存物料安全、 进出数据准确、作业标准规范化、收发配料高效率、热情服务 高质量”的目标开展工作,一年来仓库

4、整体面貌焕然一新。为 了总结经验,提高自己,以至于把工作做的更好,我现对过去 一年的工作进行简要的总结: 一、加强理论学习,努力适应工作 原料仓是一个公司连接生产,供应,销售的中转站,自始 自终贯穿企业生产经营全过程,仓库管理在整个生产体系中起 着举足重轻的作用。由于工作的需要,10 月份,公司将我从采 购部调至原料仓兼任仓储主管一职,负责原材料进货,发放和 管理三个方面的工作。虽然公司没有正式任命我为仓储主管, 但我就感到自己身上的责任重大。因为原料仓管理工作是一项 重要的基础性工作岗位,虽然技术性并不高,但需要勤劳、心 细,作业强度大。而我自身的学识、能力和阅历有限,面对仓 库产品原料种类

5、多、工作头绪杂、人员编制少、管理范围广的 实际情况,使得我不免有些迷茫。厂长语重心长地开导我,鼓 励我,让我放下思想包袱,大胆、自信地接受了这份挑战。为 了使自己尽快适应新的工作岗位和工作环境,我平时自觉加强 第 4 页 仓储理论学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作 方法,现已基本胜任本职。一方面,干中学、学中干,不断掌 握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学 习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地进入 了工作情况。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握 技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,从不会到会,从不熟 悉到熟悉,我逐渐摸清了工作中的基本情况,找

6、到了切入点, 把握住了工作重点和难点。 二、树立服务意识,主动融入集体 原料仓是一个事务繁杂的部门,也是一个重在配合的部门。 加强沟通,营造团队协作氛围尤其重要。一年来让我深深体会 到团队協作精神才是工作取胜的要害。原料出入库工作偶然会 因同事之间缺乏沟通而导致工作出错或效率低。为此在平时工 作中,我主动加强与领导、同事的交流与沟通,每次不懂的、 不知道的、不会的,我都会谦虚地向他们请教,他们都会耐心 帮助我,教我如何去做,如何去解决问题。就是这样,慢慢在 同事的帮助和引领下,我熟悉了这里的工作环境,然而我也就 这样很快的融入到大家的工作中去了。我在这段时间的工作相 处中,我感觉到了我们公司有

7、人性化的管理、强大的团队精神 和凝聚力、高效率的工作方法和实事求是的工作态度。公司的 同事都很好相处,而且大家都很是热情,也善于帮助他人。公 司的领导都很关心下属,现在觉得在这里的工作环境较轻松, 第 5 页 即使工作有点繁忙有点累,但是和同事之间的相处是那样的融 洽,那样的愉快,工作起来就得心应手。 三、心系本职工作,认真履行职责 虽然原料仓的工作看似简单,用三个字来慨括:收、管、发。 但是要真正的做到位,做齐全,使工作程序化、系统化、条理 化、流水化,还需要下点功夫,每个仓管员在工作当中必须要 保持清晰的头脑。为此,我根据公司及仓库的实际情况,借助 以往在仓库工作的管理实践,制定和实施相应

8、的改进和创新计 划,实现仓库管理工作的持续改进,实现卓越。 第一,严格执行仓库管理制度,防止收发原料差错出现。 入库及时登帐,手续检验不合要求不准入库;发料时手续不全不 配料,特殊情况须经有关领导签批,做到以公司利益为重,爱 护公司财产。入库、出库工作,遵守先进后出原则,严禁造成 呆料、废料;按库位摆放物料,或移动物料,禁止造成无法找到 相关物料。按标准操作程序和标准管理制度做好各项工作及记 录。积极配合各部门的领料工作,及时填写进、入账,核准现 场物料等,做到库存物料的清晰,可查,发现问题及时汇报, 改正。对日常账目与物料做到确认再确认,为确保一致:没有 领料单,不能发放物料;手续不符合要求

9、的,不能发放物料;未 办理入库手续的物料,不能发放;完成一件工作后要做自我检查, 以发现问题及时解决;对每天的工作进行总结和反思,以提高工 作质量;有强烈的时间观念,凡事及时处理,不说“等一下”; 第 6 页 工作主动,而不是被动等待安排;对工作现场管理做到“眼到手 到” ,预防仓库材料的丢失和破坏。 第二,合理安排物料在仓库内的存放次序。按产品种类、 规格、等级及其产品的特殊性进行分区编码和存放,不得混和 乱堆,保持库区的整洁。能正确掌握产品的进、出、存的工作 流程,同时也真正做到了物尽其用、人尽其才的作用。 第三,定期盘点,积极配合工作。定期对库存物料盘点清 仓,做到账、物相符。对领出的物

10、料必须及时登记入账,确保 物料进出及结存数据的正确无误,做好进销存明细帐 ,使电 脑帐目能及时反映当前库存数量,对各类库存材料不定期进行 抽盘,使帐目和实物的误差减少到最低,特别是比较重要的原 料,力求无误。一是为各部门提供库存依据,防止材料的不足 造成拖单,或者库存积压而造成的占用资金。二是给采购部提 供准确的库存数据,并提供合理化的建议,与采购配合,努力 降低库存量,加速库存周转率。三是配合财务部门做好仓库库 存盘盈、盘亏的处理;对库存呆滞物品的积压进行整改,避免了 原材物料的浪费。四是完成基础数据的收集、整理、汇总,保 证库存报表的上交时间和数据的准确性、真实性。 第四,加强安全管理,注

11、重防火、防潮安全工作。平时注 重强调仓管员的防火安全意识,要求必须掌握各种基本的安全 知识和技能,对吸烟者坚决禁止,防患于未然。每周、每月加 大对仓库的清洁力度,保持库容美观、整洁。合理利用有限的 第 7 页 库容,做好库存数量的管理,防止不必要的损耗发生。不能退 换的物料经过相关部门确认后申请报废,清理出仓库。 【第 3 篇】 (一)抓学习,不断提高自身素质。 1、加强思想政治学习及专业知识学,提高政治素质。主要 学习公司相关精神,物资管理、计算机操作、工商管理等知识, 以求不断提高自身素。 (二)强化工作职能,搞好成品管理。 1、我主要负责砂状、铝法、粒状成品管理,在工作中能够 严格要求自

12、己,保证入库、出库、领料的数据准确。 2、当班期间,认真协调入库及准确及时入库。 3、物资发放,能认真执行物资发放规定,敢于坚持原则不 徇私情,保证成品发货的准确性。 4、报表制作,四点班除了提高发货效率外,还要认真收集 数据,合理编制,以自己最大能力为领导们提供极尽可能准确 的数据。 5、做好仓库管理工作,尽可能将库内打并整洁,及时除理 烂袋,根据情况整理库房,并积极向 5S 管理靠近。 三、存在问题 辞旧迎新,在总结本年工作的同时,针对自己工作中存在 的性格急躁,不善讲究工作方式等问题也要端正态度、努力克 第 8 页 服, 。我对明年工作也提出了初步设想,一是继续加强理论学 习,牢固树立“

13、服务是第一位”的观念,二是继续加强业务学 习,积极争取参加各类培训班,做业务上的行家能手,提高工 作效率,使工作再上新台阶;三是账目方面,我要努力学好计算 机为以后的企业资源规划(ERP)等网络管理做好充分准备。 面对领导及同事的期许,我满怀信心,相信在成品组在师 玉平主任的领导和同志的帮助的下,我一定能把工作做得更好, 名副其实地成为一名永不落伍的成品保管员。 现在的成品管理还存在一下问题: 1、劳务队管理还需进一步加强,其人员的不确定性,工作 模式的粗放化,为成品质量及发货效率都带来了极为滞后的不 利因素。 2、市场信息收集不够详细。比如硅法发货,在无法控制其 不合格品产生的情况下,应提供一定的客户要求信息,以便合 理存放。 3、相关部门对质量意识还不够强,甚至有妥协的味道。不 合格品怎能熟视无睹,还没有一套合理的相关制度,仅限于简 单的不合格申请,万万不能。 4、外购料管理力度不够。到现在为止,还没有一套接受的 品质指标,什么指标该接收,什么指标不该接收,做不到一目 了然,为使用及退库带来了一定的隐患,也希望不要为外购料 第 9 页 加上太多的朦胧意味。 希望以上问题能够引起相关注意,困难是绊脚石,更是前 进的基石,在努力发扬优点的同时,更应该学会改进不足,知 耻而后勇,相信在大家的共同努力下,成品管理一定会再崭新 姿。

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