1、2024年关于全面从严治党专题调研报告（共8篇）目录篇一、2024年关于全面从严治党专题调研报告2篇二、2024年关于全面从严治党专题调研报告9篇三、2024年全面从严治党主体责任情况报告全面从严/口Z工作情451总结报口14篇四、2024年全面从严治党主体责任情况报告全面从严/口工作情况总结报1126篇五、2024年全面从严治党主体责任情况报告全面从严/口工作情65i总结报1142篇六、2024年上半年推动全面从严治党情况报告材料54篇七、2024年上半年落实全面从严治党主体责任报告和党风廉政建设工作总结58篇八、2024年上半年落实全面从严治党主体责任报告和党风廉政建设工作总结62篇一、2
2、024年关于全面从严治党专题调研报告一、推进全面从严治党向基层延伸的主要做法（一）完善机制，为全面从严治党向基层延伸提供制度保障。一是保障主体责任落实。先后制定了*党风廉政建设“责任清单”和“负面清单”落实党风廉政建设“两个责任”情况报告制度等一系列制度，切实保障党委主体责任落实。同时，印发了*净化政治生态三年行动方案，进一步明确责任部门、责任领导，压实责任，做到全面从严治党工作有安排、有部署、有落实。二是保障监督责任落实。制定印发了旗纪委班子成员联系指导*镇和旗直部门党风廉政建设和反腐败工作机制，进一步加强对*镇、*社区及旗委政府各单位各部门行使公权力人员的监督。制定了*纪委监委规范问题线索
3、管理工作的意见*纪委监委基层党风政风日常监督管理机制等7项制度，为严格履行纪检监察两项职责，实现国家监察全覆盖提供了制度保障。三是保障巡察监督。印发了*巡察工作规划（20*-20*年）*20*年巡察工作方案，研究制定了*党委巡察工作约谈制度（试行）*关于巡察径送件报送的办法等规范性文件，建立巡察工作制度*项，使巡察工作有章可循、有据可依。（二）创新方式，推动依纪依规依法高效履职尽责。一是挺纪在前，优化政治生态。深入开展“上访变下访”工作，对20*年以来的信访件进行全面起底、分类处置。对全旗*个部门*个事业单位及*个嘎查进行全面摸底，统计监察对象*人。加大谈话函询力度，并采取任前廉政谈话、信访谈
4、话、整改谈话等方式，对党员干部出现的苗头性、倾向性问题主动出击，使谈话对象受到“红脸出汗20*-20*年警醒。运用第一种形态处理*人，占比*乐其中开展谈话函询*人次。二是正风肃纪，厚植执政之基。不断加强对*镇纪委的工作指导和压力传导，有效避免“三转”不到位，”种了别人的地，荒了自家的田以开展扶贫领域腐败和作风问题、形式主义官僚主义、民生领域、“大棚房”“一卡通”、扫黑除恶专项斗争等专项整治为抓手，采取提级督办、区域协作等做法，拓宽问题线索来源，切实提升*镇纪委执纪审查水平。*月，全旗纪检监察机关共立案*起，处置问题线索*件（次），其中*镇纪委立案*起，处置问题线索*件（次），全部突破“零立案三
5、是失责必问，强化警示震慑。正确把握全面从严治党中的职责定位，强化监督执纪问责，做到有责必问、问责必严。月，给予党纪政务处分*人，移送司法机关*人。特别是针对自治区党委第十四巡视组追责问责问题清单反馈的问题，坚持既追究主要责任人责任又追究分管责任人责任，共问责相关人员*人。四是标本兼治，构建长效机制。规范审查调杳程序，从线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查等六个方面，修订完善了*纪委监委执纪审查调查程序模板，实现了案件查办程序合法合规、手续完备。强化办案安全。从严规范谈话取证程序，坚持制定谈话预案，有效化解“走读式”谈话风险点。坚持以审判为中心杳办职务违法犯罪，先后查办职务违法留置案件*起，先
6、后留置*人。五是注重宣传，营造舆论范围。强化日常提醒教育，在重要时间节点向党员领导干部发送廉政短信*余条，制作廉政提醒宣传动画、视频*个，喷绘展板*余幅，制作刊播*瀚海“廉”播7期。在网站、微信等媒介公开发布全旗“四风”问题等典型案例*期，推送各类典型案例*余期。召开了全旗领导干部警示教育大会，组织开展旁听庭审*场次，开展，一案一警示，活动*次。六是真管真严，锻造执纪“铁军加强对纪检监察干部日常监督管理。构建常态化家访谈话制度，对纪检监察干部监督延伸到了“八小时”以外，共开展家访活动*余人次。聘请特约监察员*名，督促纪检监察干部谨言慎行。建立了纪检监察干部廉政档案，修订完善了财务、公车、涉密管
7、理以及公务接待等*项内控制度。对*名违反“八条禁令”的纪检监察干部进行了提醒谈话。建立了纪检监察干部打听过问案情管理制度，不断拧紧纪律和规矩的“发条”。（三）夯实基础，推进纪检监察机关规范化建设。一是配强人员。深化监察体制改革，从旗人民检察院划转政法专项编制*个，转隶和选调政法干部*名。挂牌成立了旗委巡察办，组建*个常设巡察组，配齐领导职数和工作人员。通过“挂、选、调”等形式，择优*名专业性强的人员充实到纪检监察队伍。强化派驻监督，计划整合派驻纪检组*个，每组设组长*名，配备事业编制工作人员*名，同时在全旗各单位各部门设立*名纪检监察联络员，使每组派驻监督力量达到*人。二是强化培训。积极培养骨
8、干尖兵，充分利用集中学习、以案代训I、外出培训等形式，着力提升纪检监察干部队伍素质，先后抽调*余人次，参与自治区、盟案件查办和巡视巡察工作，参加自治区、盟及旗内各类培训*余人次。强化实战演练，开展了纪检监察系统安全知识培训及应对突发事件应急演练活动，有效提升纪检监察干部应急处置能力。三是保障设备场所。将*镇纪委标准化规范化建设与推动监察职能向基层延伸相结合，完成*个*镇监察办公室机构挂牌、人员配备、场所保障和监督、调查、处置三项职能授权工作，聘任嘎查（社区）监察联络员*名。建设完成了*看守所留置分点，并顺利通过区盟两级验收投入使用。完善相关设施设备，建设完成了纪检监察内网分级保护测评验收工作。
9、二、管党治党中存在的主要问题（一）“两个责任”落实还不够到位。一是主体责任落实不到位。一方面个别党委（党组）党风廉政建设主体责任履行还不够，没有真正把政治责任扛在肩上。比如：有的党委（党组）未按要求召开党风廉政建设专题会议，班子成员履行“一岗双责”不到位等等。另一方面，存在压力层层递减的现象。一些基层党委（党组）习惯于“上传下达”，满足于“照抄照搬”，上级布置什么就完成什么，过于依赖上级部门的布置和推动，出现了“上头热、下头冷”的现象。二是监督责任还不到位。一方面派驻机构探头作用、前哨作用发挥不够，日常监督不够有力，对一些苗头性、倾向性问题未能做到早发现早提醒早处理。对部门党委（党组）“三重一
10、大”集体决策、”末位表态”制度执行不规范等问题未能及时发现并进行督促整改。另一方面，专项整治工作中监督责任落实还不到位。比如：在扶贫领域腐败和作风问题专项整治中，涉及领域宽，涉及主体广，有些上级主管部门没有实现动态监管，对涉农涉牧资金运行的具体情况缺乏有效监督。（二）对民生领域责任部门的监督管理力度不够。党的十九大以来，*纪委监委共受理信访举报*件，办结完成*件。从群众反映看的主要问题来看，大部分是民生领域与老百姓日常生活息息相关的诉求，如冬季供热不达标、小区物业失管或管理不到位、拖欠工资等等；还有一部分是历史遗留问题，主要是草原确权后的草场纠纷，“三类人员”就业安置等问题。以上问题主要涉及旗
11、住建局、人社局、交通运输局、民政局等与群众生产生活密切联系的部门和领域。这些信访诉求，一方面反映出全面从严治党向基层延伸的压力传导还不够，出现对相关责任部门监督管理不到位的现象。另一方面，也反映出群众监督作用发挥还不明显，“事不关己、高高挂起”的思想严重，对涉公涉贪等腐败现象睁一只眼闭一只眼。（三）纪检监察队伍建设还需进一步加强。一方面全旗纪检监察机关整体学历层次偏低，全旗*名纪检监察干部中,研究生学历仅*人，占河；本科学历*人，占*%;大专学历10人，占*机另一方面，年龄偏大，特别是派驻纪检监察组平均年龄达到*岁。纪检监察业务不熟练，存在业务知识储备少、纪律审查经验不足、调查手段单一、审杳程
12、序不规范等问题。虽然积极选派纪检监察干部赴自治区、盟参加巡视巡察，“以案代训”，但能够独立办案、办好案的人员少之甚少。究其原因，主要还是纪检监察干部自我完善、自我提高意识不强，“新人老办法”“新形势下老办法”等现象仍未摆脱，破解难题的手段不多，干部队伍整体素质与上级要求还有一定差距。（一）层层压实全面从严治党“两个责任二进一步强化责任落实，主动履行全面从严治党职责，推动主体贲任、监督责任贯通协同、形成合力。扎实开展“两个责任”督导工作，用好履责提示制度，督促各级党委（党组）履行好主体责任，书记履行好第一责任人责任的同时，指导各级纪检监察机构履行好监督责任，及时发现问题、纠正偏差，不断推动“两个
13、责任”向基层传导。进一步完善、细化党风廉政建设责任制考核体系，加大对考核指标的全过程、动态化和日常化监控，强化考核结果运用，切实把“两个责任”落到实处。综合运用监督检查、专项督查、巡察监督、明察暗访等监督形式，督促各*镇、各部门依据职能职责、行业特点和年度党风廉政建设的新要求履行监督、教育、管理职能,通过再监督、再检查、再整改，增强监督实效，确保责任落实。（二）持续巩固发展反腐败斗争压倒性态势。聚焦群众关心的难点热点问题，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，深化标本兼治，构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。正确处理好“树木”与“森林”的关系，科学运用监督执纪“四种形态”，突出抓好第一种形态运用，对党
14、员干部身上出现的苗头性、倾向性问题，及时约谈，开展批评教育，指出存在问题，明确整改事项。精准施策、靶向突破，确保落实中央八项规定精神，扶贫领域、民生领域、人防系统腐败，形式主义、官僚主义，领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利以及扫黑除恶、“四官”问题等专项整治工作取得明显实效，把全面从严治党覆盖到“最后一公里（三）不断打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。坚持“打铁必须自身硬二全面加强干部队伍建设。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，做到忠诚坚定、担当尽责、清正廉洁。以“高质量办案年”活动为契机，坚持以审判为中心查办职务违法犯罪，进一步提升案件杳办质量，确保办案安全。积极开展精准化岗位大练
15、兵、“三项技能”实战演练活动，围绕党章党规党纪和宪法法律法规开展大学习、大培训I,补齐业务短板，提升履职能力，打造“五个过硬”纪检监察队伍。把自我监督同党内监督、法律监督、民主监督、群众监督、舆论监督结合起来，带头严肃党内政治生活，严格日常教育监督管理。对反映纪检监察干部的问题线索先于其他问题线索进行杳处，坚决防止“灯下黑”，着力打造一支“让党放心，人民信赖”的纪检监察干部队伍。篇二、2024年关于全面从严治党专题调研报告作为区全面从严治党第一责任人，我坚持把抓好党的建设作为最大政绩，认真履行“第一责任人”职责，全面推进基层党建工作。今年以来，我深入基层党组织调研党建，详细了解全区从严治党整体
16、情况，现将调研情况报告如下。一、全面从严治党工作开展现状（一）抓好理论学习。把政治理论学习摆在突出位置,以党史学习教育为抓手，严格落实“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，今年以来,共开展区委理论中心组学习*次，切实锤炼了党性，武装了头脑。同时，把党的二十大精神、省市区党代会精神作为干部教育培训必学内容，共举办各类干部培训班*个，培训干部*人次，广大干部理想信念进一步坚定，理论素养进一步提高。此外，组建了区委宣讲团、“百姓宣讲团二组织开展各类主题宣讲*场，教育引导广大党员干部、群众增强“四个意识”、坚定“四个自信、做到两个维护”，真正让党史学习教育入脑入心。（二
17、抓实基层基础。在区党代会等会议上，对党建工作进行安排部署，多次召开区委常委会会议，对基层党建议题进行了研究。常委同志带头领办党建项目，带头落实党支部联系点制度，共带动全区*名领导干部协调解决阵地建设、产业发展等方面问题*个。坚持把两个引领作为“一把手”工程，组建了两大主导产业及八个特色产业双联盟，下沉*名党员干部分包联系街道社区，为街道社区赋权增能。深入实施强基固本工程，严把发展党员“入口关”，高质量完成村（社区）“两委”换届，建立社区工作者“三岗十八级”薪酬体系，成功创建省市党建示范村*个、全国先进基层党组织*个，基层“驱动力”得到有效激发。（三）抓强干部队伍。坚持新时代好干部标准，高质量
18、完成区乡两级党委、村（社区）“两委”换届，干部队伍结构持续优化、专业素养有力提升，整体战斗力进一步增强。进一步强化干部日常管理，完成了*名科级干部考察转正和*名股级干部备案工作。抽调优秀年轻干部参与区“万人助万企”、疫情防控以及主导产业发展等中心工作，年轻干部在石上磨、在事上练，工作本领全面提高。对全区*名干部开展网络培训，学习完成率位居全市第一，干部队伍培训工作进一步抓好做实。（四）抓稳责任落实。区委能坚持不懈落实省委、市委关于全面从严治党的各项要求，多次召开常委会议，专题研究党风廉政建设工作，把党风廉政建设与经济社会发展同部署、同落实、同检查、同考核。我本人认真落实主体责任,其他班子成员认
19、真履行“一岗双责”，切实抓好分管领域的党风廉政建设。自觉加强党内政治生活，严肃党的政治纪律和政治规矩，坚持民主集中制，凡“三重一大”事项，都严格做到会前提出议题，广泛征求意见，集体会议讨论决定。召开了巡视整改、党史学习教育等专题民主生活会和年度民主生活会，带头开展批评和自我批评，有效维护了党内政治生活的严肃性。强化对“一把手”的监督，督促制定一把手正面负面清单，把主体责任和监督责任一体联动推进，通过逐级约谈提醒、定期督促指导，层层传导压力，压实责任,有效杜绝在党风廉政建设工作中的缺位、错位现象。持续深化以案促改，共召开警示教育大会*场次，警示教育*万人次。一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，以零容
20、忍态度惩治腐败，运用四种形态处置*人，实现了政治效果、纪法效果、社会效果相统一。常委同志都能严格管理亲属和身边工作人员，如实上报个人有关事项，自觉接受组织、班子成员和群众监督，做到了自身清、家属清、身边清。二、存在的问题（一）思想认识不够。部分党员对全面从严治党的重要性认识不足。对从严治党工作只是停留在口头上，学习被动应付，没有吃透上级精神和决策部署，认为从严治党是党委、纪委的事，与自身关系不大的思想顽疾依然存在。对党的建设新的伟大工程在基层如何推进，思路不清、办法不多，没有认识到基层党组织从严和自身从严是全面从严治党的基础。（二）均衡用力不够。面对经济下行压力，领导同志自觉不自觉在抓项目、保
21、民生上投入精力更多一些，对党建工作更多的是向分管领导和相关部门交任务、提要求，投入的时间和采取的举措没有像抓脱贫攻坚成果巩固、抓城乡人居环境整治那样充足、有力。（三）压力传导不够。虽然建立了抓党建工作的责任机制，但落实党建责任批评教育的多、问纪追责的少，与全面从严的要求有差距。用人看急难险重任务表现和业务工作多一些，看党建成绩少一些，责任压力没有真正横到边、纵到底。（四）监督力度不够。一是日常监督手段缺乏。主要表现在对“八小时以外”的监督不够有力，在信息掌握、监督方法、监督制度和防范措施上相对滞后，对苗头性问题发现不及时。纪律监督、巡察监督、派驻监督、社会监督作用没有得到充分发挥，监督主体之间
22、沟通协调不够，各自为战、力量分散的现象还比较突出，尚未形成综合优势与整体效应。三、下一步打算（一）把稳政治方向。把“国之大者”作为根本遵循，在大是大非问题上头脑清醒、立场坚定，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，确保习近平总书记重要讲话重要指示、党中央各项决策部署条条落实、件件落地、事事见效。（二）夯实主体责任。强化“第一责任人”意识，从常委班子做起，每月走访调研，每季度听取汇报，研究解决基层党建重难点问题。持续深化”月任务清单、季度逐村（社区）观摩、半年交叉检查、年终综合述评”工作机制，落实落细工作任务。突出抓书记、严考核，加大党建工作在选人用
23、人中的权重，加强对党委（党组）书记履行基层党建工作责任约谈、问责力度，激发动力、传导压力。（三）建强基层基础。以党支部规范化建设为抓手，从严落实“三会一课”、主题党日等基础制度，推动全域规范、全面达标、常态长效。对村（社区）“两委”干部、驻村第一书记、农村（社区）党员、机关党务工作者全覆盖轮训，推动队伍优化提升。深化“春苗行动”，开展“一对一”结对帮带，村级后备干部实岗锹炼达到全覆盖。建立健全村（社区）运转经费和工作报酬稳定增长机制，加大基层基础保障力度。（四）铸造党要品牌。紧扣现代化建设目标，以提升组织力为重点，突出政治功能，实施农村党建强村计划，城市党建模式，机关党建“五大工程”，“两新”
24、党建工作法，外建党组织“新时代新金桥”工程，串点成线、扩线成面，打造特色党建品牌矩阵。（五）优化政治生杰。坚持压紧压实党委主体责任、纪委监委监督贲任，以及各级领导干部“一岗双责二巩固发展风清气正的政治生态。持续深化政治巡察。抓牢“严”的主调，严查主责、严格追责、严肃问责，实现一届任期内巡察全覆盖。抓实问题整改，强化被巡察党组织整改主体责任和党组织书记第一责任人责任，切实做好巡察“后半篇文章重点查处政治问题和经济问题交织的腐败案件，严肃查处群众身边的不正之风和微腐败问题。坚持一体推进“三不”，完善“治未病”体系，把严惩、治理、预防结合起来谋划、贯通起来推进，持续深化以案促改、以案促治，不断提高治
25、理效能。篇三、2024年全面从严治党主体责任情况报告全面从严治党工作情况总结报告今年以来，在市委、市政府的坚强领导下，在市纪委监委和驻市科技局纪检监察组的监督指导下，市科协党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习、全面把握、全面落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入开展集中性纪律教育，认真履行全面从严治党主体责任，全面加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、纪律建设，加强党风廉政建设，持续净化政治生态，为市科协服务市委、市政府高质量发展“十项行动”主动担当作为提供坚强政治保证。现将主要情况报告如下：一、坚持以党的政治建设为统领,忠诚核心、维护核心、捍
26、卫核心深刻领梧“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神以及党中央和市委决策部署，不断强化科协组织的政治属性，更广泛地把广大科技工作者团结在党的周围。一是坚持和加强党的全面领导。贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习领会习近平总书记最新重要讲话精神和重要指示要求，坚决维护党中央权威和集中统一领导,始终同党中央保持高度一致，坚定不移走好中国特色社会主义群团发展道路，持续强化科协组织的政治性，结合实际制定习近平总书记关于工作、群团工作、科协工作、科普工作的重要论述和重要指示精神落实台账，并定期梳理落实情况
27、主动围绕中心、服务大局，科学谋划、部署科协重点工作，顶层设计市科协2024年工作要点、聚焦服务“十项行动”担当作为干事创业的实施方案、贯彻市委十二届三次全会精神措施等并推进落实。加强请示汇报，全年向市委请示报告重大事项和重点工作共64项，特别是围绕市领导交办的建设市概念验证中心、中试平台咨询委员会和市技术经理人发展促进会，以及创办天开创新沙龙系列活动等任务，发挥科协政治优势、组织优势、资源优势、平台优势，着力服务科技创新成果向现实生产力转化。二是强化各级党组织政治功能。修订市科学技术协会党组关于加强自身建设的实施意见，不断加强党组自身建设，发挥好党组把方向、管大局、保落实的作用。认真落实民主
28、集中制，做到科学决策、民主决策、依法决策，召开党组会议29次，集体研究三重一大事项92项，召开重点工作调度会35次，推动科协各项重点工作有序、高效开展。坚持党建引领基层治理，指导机关党委、科技社团党委、科技馆党委加强基层党组织标准化、规范化建设，研究制定党组织换届、党代表选举、发展党员流程图等，通过工作提示指导基层党组织认真开展“三会一课”、主题党日等党内政治生活，在推动科技经济融合发展、人才举荐培养、全域科普等重点工作中有效发挥出党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。持续开展学会“党建强会计划”,修订工作指南，对学会成立、换届、变更等日常事项提供“一会一策”精准指导，对53名“服务学会30年
29、学会工作者进行表扬宣传，支持建设学会党员活动阵地6个。充分发挥党建活动中心阵地作用，开展集体学习、廉政教育、主题实践活动等。三是加强对科技工作者的思想政治引领。班子成员深入基层、深入科技工作者宣传党的二十届三中全会精神，通过调查研究了解人民群众和科技工作者的急难愁盼问题和意见诉求。组织开展科技工作者日系列活动，发布心中的每一束光等专题宣传片。大力弘扬科学家精神，联合市委宣传部等8个部门印发关于进一步弘扬科学家精神加强作风和学风建设的若干措施，推进科学家精神和作风学风教育进机关、进院所、进企业等，全年举办重点宣传宣讲活动50余场。开展科学家精神进校园“六个一”活动21场。认定市级科学家精神教育
30、基地28家，其中有8家入选国家级基地，位居全国前列。不断丰富宣传科学家精神阵地内容，科技馆建成开放“党领导下的科学家”主题展区和“全国创新争先奖市获奖者风采”展览，科技工作者之家完成科学家风采馆的提升改造并备有临展展板。认真做好新时期统战工作，组织开展专题讲座2场、观看华侨爱国题材电影单声，配合认定无党派人士1名，开展科技领域新阶层人士抽样调查，推荐1名党外科技工作者作为介市新的社会阶层联谊会新一届理事候选人，加强对学会统战工作的指导。二、加强党的思想建设，不断夯实理想信念根基坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，把马克思主义基本原理同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合，严
31、格落实“第一议题”制度，不断提高党员干部的政治素养、理论素养和解决实际问题能力。一是认真贯彻落实习近平文化思想。牢牢把握意识形态的领导权，定期研究意识形态、网络意识形态情况，使用好、管理好、维护好科协网站、公众号、微博、抖音等网络媒体平台和科协杂志期刊，强化信息发布管理。提升党员干部主动防范化解意识形态风险的意识和能力，邀请专家作全媒体传播时代领导干部网络意识形态风险识别与舆情应对能力提升培训。坚决抓住意识形态主动权，每季度对各部门各单位意识形态工作进行分析研判，全年对36场论坛、讲座、报告会等学术活动进行前置把关备案，结合主题教育开展意识形态专项督查。加强重要节点和敏感时期网络舆情监测，在市
32、科协官网开设网络安全宣传周”专栏，重点宣传网络安全法等法律法规。提高舆论引导能力，讲好中国科学家、科技工作者的故事，向群众汇报科协工作，全年通过人民日报客户端、新华社新媒体客户端、科技日报、中国新闻社、央广网等中央驻津媒体和两报两台、津云等带动社会媒体报道科协信息871篇，主要负责同志在科技日报发表署名文章。二是坚决落实法规制度。认真贯彻习近平法治思想，通过党组理论学习中心组、支部集中学习等方式学习党章等党内法规和宪法、科学技术进步法等法律法规，扎实落实“八五”普法相关工作，完善国家工作人员个性学法清单和个性题库，开展“习近平法治思想”专题研讨、“增强国家安全意识自觉维护国家安全”、“美好生活
33、民法典相伴”等活动，落实习近平法治思想专题学习考试、国家工作人员网上学法用法考试，将党员干部学习贯彻执行党内法规情况纳入年终述职内容，不断增强科协系统党员干部学习贯彻落实习近平法治思想的政治自觉、行动自觉、思想自觉，进一步提升运用法治思维和法治方式解决实际问题的能力。严格落实各项党内法规制度，向市委办公厅政策法规处报备党内规范性文件4件，做好领导干部个人有关事项报告、述责述廉等工作，班子成员严格执行双重组织生活等。三是坚决筑牢安全屏障。加强保密教育管理，分管领导讲学习优良保密传统筑牢保密思想防线专题党课，开展保密工作警示教育和培训4次，开展全民国家安全教育日保密宣传活动，加强保密工作的日常监督
34、管理和自查自纠。强化安全责任,及时传达学习习近平总书记对安全工作的重要指示批示精神，定期开展安全检查。开展经常性的安全隐患排查并及时整改，完成市科协机关大楼外檐修缮、消防设施更换，特别是汛期做好防汛预案、加强值守巡检；指导科技馆、科技工作者之家等窗口单位做好安全管理，确保人员安全、活动安全、设备安全、消防安全、食品安全等，确保安全工作不出问题。完成年度档案的归档移交和重要档案的及时归档，顺利通过示范数字档案室建设验收。三、聚焦主责主业，压紧压实各级主体责任深刻认识新时代全面从严治党的重大意义，持之以恒推进全面从严治党，永葆党的先进纯洁和强大生命力，不断强化主责主业意识，认真履行全面从严治党主体
35、责任，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。一是推动党建业务深度融合，做好统筹谋划。年初制定科协工作要点时，将党建和业务同谋划、同部署；年中进行从严治党中期督查时，将党建和业务同督导、同检查。及时研究、部署、推进、落实全面从严治党相关工作，全年研究有关事项61项。谋划机关党支部、区科协党支部和学会党支部“1+1+1”联学共建活动，深入基层、服务基层、开展各类活动18次，促进科协组织“四服务职责落实。与中国科协科学技术传播中心、中国科技新闻学会共同开展“扬科技之帆筑强国之梦”联建共建主题党日活动，进一步促进双方协作配合，深化良性互动。市科协机关、科技馆被评为20212024年度市文明单位。二是拉紧责
36、任链条，压实主体责任。制定党组落实全面从严治党主体责任“两清单”，明确重点任务、责任人、落实部门和完成时限，班子成员、各部门各单位负责人主动担起责任、认领任务，形成个人落实全面从严治党主体责任“两清单”，稳步推进全年重点任务。7月份，开展全面从严治党中期督查，围绕党组落实全面从严治党主体责任“两清单”进展情况开展督查,对进展缓慢的项目和重点工作进行提示，并听取基层党组织和党员干部关于全面从严治党的意见建议。通过召开主席办公会,及时听取各部门各单位重点工作进展情况，及时压紧压实工作责任。三是坚持效果导向，抓实问题整改。做好深度巡视整改工作，市委巡视反馈的23个具体问题、18条整改意见以及47个“
37、举一反三”整改事项、15个“推动改革促进发展”深度整改事项，全部整改完毕。主题教育期间，将问题整改贯穿始终，聚焦理论学习中的难点问题、调查研究中科技工作者普遍反映的热点问题、推动科协事业高质量发展中的瓶颈问题，以及领导班子专题民主生活会查摆的问题，逐个明确整改措施，扎实推动落实。同时，结合2023年度全面从严治党和政治生态检查情况反馈问题、2024年驻市科技局纪检监察组对科协系统年中监督检杳反馈有关问题、主题教育专项整治等，一并整改落实，以整改的实际成果为科协事业高质量发展提供源源不断的动力。四、从严把好选人用人关，着力打造高素质干部队伍坚持党管干部原则，强化培养党员干部政治素养和本领能力提升
38、着力锻造高素质专业化干部队伍，优化干部考核评价体系，从严监督管理党员干部，激励干部敢于担当、积极作为、干事创业。一是树立鲜明用人导向。严格贯彻执行党政领导干部选拔任用工作条例，修订市科协推进领导干部能上能下的实施办法，制定措施进一步加强干部队伍作风建设，严把政治首关，坚持事业为上，大力选拔使用愿干事、真干事、干成事的干部,全年选拔处级领导干部2名，交流轮岗2名，2名处级领导干部任职试用期满考核合格，予以正式任职。用好职务与职级并行制度，激发干部干事创业活力，全年晋升一级、二级调研员3名，一级主任科员4名。强化考核结果运用，对2022年度考核优秀的9名干部给予奖励，并在年度绩效工作分配时予以倾
39、斜,并安排2名干部参加疗养。二是抓好党员干部教育培训。实施干部专业化能力提升行动，围绕创新驱动发展、科技成果转化、调查研究、大型活动策划组织等开展系列培训11场，组织加强新时代廉洁文化建设等网上专题班5期，组织35人次参加市委党校调训，针对科协年轻干部队伍情况举办为期3天的年轻干部培训班；针对入党积极分子、发展对象、预备党员、新党员组织集中培训，举办为期3天的党建工作培训班，不断提升党员干部马克思主义理论水平和服务科技创新、服务科协事业发展的能力素养，1人荣获市级机关青年理论学习标兵。三是从严监督管理。突出加强对领导班子和“一把手”的监督，严格审批领导干部在社团兼职，认真落实领导干部年度兼职情
40、况报告制度。坚持严管与厚爱相结合、激励和约束并重，发挥考核的指挥棒作用，抓好平时考核，完善年度考核指标体系，制定市科协所属事业单位绩效考核办法（试行）况认真落实“三个区分开来“，落细落实容错纠错、澄清正名等工作机制，赋予担当作为者更多“想做事”的激情、“敢做事”的底气。推动领导班子、组织人事部门主要负责同志开展常态化谈心谈话。五、全面加强作风建设，激发干事创业内生动力强化作风建设，引导党员干部围绕中心勇于担当作为、主动担当作为，树牢全心全意为人民服务的宗旨意识，着力为基层减负，为科技工作者、为人民群众办实事、解难事。一是在服务中心大局中强担当。服务高质量发展“十项行动”，高水平服务第七届世界智
41、能大会，邀请市领导13人次、院士25位、外国专家11位，承办13个平行论坛、1个高层次研讨会，为我市引智引才、活跃创新生态发挥了积极作用。牵头成立市概念验证中心、中试平台咨询委员会并开展研究,为建立校企握手通道、推动科研成果转化打下良好基础。加强核心科技智库建设，新纳入科技创新智库4个，开展决策咨询课题研究65项，决策咨询专报世界知名高教园区建设八方面经验等得到市相关领导和部门重视。联合市科技局、市教委，聚焦人才、技术、资金、产业等各类要素，创力、“天开创新沙龙”系列活动，截至目前已举办四期。成立市技术经理人发展促进会，一体推进政产学研金服用“融通融合。同北京市科协、河北省科协签订助力京津冀协
42、同发展战略合作协议等3个协议，进一步深化京津冀科协交流合作。二是在服务科技工作者中善作为。精心做好人才服务工作，优化高层次人才学术活动、杰出人才培养、青年科技人才申报和评审工作。形成含72项服务内容的“科创中国”行动科协组织科创服务资源清单并广泛推送，供企业点单；制定市科协加强科创服务工作的若干措施，组建服务队为企业提供上门服务。组织2024年首批民营企业工程技术系列高级职称评审专项服务，开展2024年“科创中国”IBO评选工作。举办2024年全国创新方法大赛总决赛。大力举荐创新人才，做好“第三届全国创新争先奖”候选人推荐提名工作，我市6人获奖、1人获奖章。推荐3名科技工作者、2个科技工作者团
43、队参评“国家工程师奖”等。力口强“智慧科协”建设，推进新成立市储能学会等9个学会，推动天士力集团等民营企业建立科协组织，指导建成7家区级实体类科技工作者之家，着力打造线上线下科技工作者之家体系，持续扩大联系服务广大科技工作者的覆盖面。三是在服务人民群众中展作风。全域科普服务公民科学素质提升，大力实施青少年、产业工人、农民、老年人、领导干部和公务员五大重点人群科学素质提升工程,举办市第37届科技周主场活动并带动全市3981个单位组织开展18153项全域科普活动；举办2024年全国科普日主场活动”科普之夜”,活动当天在线人数达714.88万。攻坚克难推动解决所属事业单位拖欠员工部分补贴等历史遗留问
44、题。助力推动乡村振兴，动员社会力量推进东西部协作和支援合作筹集物资共计282.53万元，超额完成指标任务;与新疆维吾尔自治区科协签订框架协议，深化交流合作，共同服务新时代援疆工作；推动建成7家科技小院，引入高校科技人才资源实地服务“三农”；全力推动驻村扶持工作，建设科普阵地，优化公共服务供给，助力美丽乡村”建设。动员科技志愿组织、科技志愿者开展基层服务活动，办好“衣食住行、业教保医”等民生实事。持续推动“千个支部联基层、千名书记当先锋”活动，征求意见建议32条，办实事超过90件。六、强化正风肃纪，持续打造风清气正的政治生态坚持严的主基调不动摇，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，坚持不敢
45、腐、不能腐、不想腐一体推进，推动清廉科协建设，持续净化科协系统政治生态。一是强化执纪问责，严防“四风”反弹。加强机关纪委建设,抓实纪检干部教育整顿工作。加强日常工作的提醒教育,开展经常性的谈心谈话，邀请驻市科技局纪检监察组相关负责同志开展班子成员“一对一”谈心谈话和处级以上干部集体廉政谈话。认真做好信访举报问题线索核查工作，用好监督执纪“四种形态”特别是“第一种形态”，班子成员全年运用“第一种形态”5人次，开展廉政谈话、任免谈话、日常谈话等101次，基层党组织负责人开展廉政谈话、任免谈话、日常谈话等92次。锲而不舍纠治“四风:每季度研究党风廉政建设情况，紧盯传统节日等关键时间节点，围绕公款送礼
46、公车私用私车公养等问题开展明察暗访3次，每月统计讲担当促作为抓落实、持续深入治理形式主义官僚主义不担当不作为问题专项行动进展情况。二是提升监督效能，加强制度建设。推动政治监督具体化、精准化、常态化，加强对党的路线方针政策、党中央重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，紧紧围绕学习宣传贯彻党的二十大精神、服务高质量发展“十项行动”、全域科普、主题教育和规范党建标识设计制作使用等重点党建工作开展日常监督和专项督查，开展市民营企业职称活动、青少年科技创新大赛终评活动、基层公共科普服务能力提升项目在线评审等日常监督15次，配合驻市科技局纪检监察组开展常态化监督检查5次。加强建章立制，制定、修订市科协党组
47、关于推进全面从严治党向纵深发展的实施意见等规章制度18项，签订合作协议5项。聚焦重要岗位和关键环节，深入细致排查廉政风险点147个，制定防控措施176条，开展“面对面”廉政风险集体谈话，推动风险防控精准化、长效化。三是深化警示教育，筑牢思想防线。组织召开警示教育大会，主要负责同志以坚定不移深入推进全面从严治党为加快推动科协事业高质量发展提供坚强保障为题讲专题廉政党课。开展服务保障高质量发展“十项行动”主题警示教育月活动，制定市科协学用警示教育专题片和案件警示录工作方案，观看一严到底无处逃遁家声等警示教育片，阅读有关违纪违法案件警示录，征集廉洁文化表述语，参观市全面从严治党主题教育展，参加注重家
48、教家风涵养廉洁文化专题讲座，开展“树清廉家风、创最美家庭”活动等。重大节日前夕，组织机关各部门及所属事业单位开展警示教育，通报违反中央八项规定精神典型案例，教育引导党员干部主动在思想上划出红线、在行为上明确界限。在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到工作中存在的问题和不足。一是运用党的创新理论解决实际问题的能力还有欠缺，二是服务科技创新、服务科技成果转化等的深度还不够，三是推动落实全面从严治党向纵深发展还需持续用力。接下来,市科协党组将持续深入系统学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，持续巩固主题教育成效，为服务高质量发展“十项行动”贡献科协力量。一是强化政治优势。始终坚持以党的政治建设为统领，深化党的创新理论武装，着力贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，团结引领广大科技工作者
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