《最新（总结范文）之公司新员工年个人年终总结及年工作计划.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《最新（总结范文）之公司新员工年个人年终总结及年工作计划.doc（14页珍藏版）》请在三一文库上搜索。
1、最新（总结范文）之公司新员工年个人年终总结及年工作计划作为公司的一位新员工，在20xx年完结和20xx年到来之际做好20xx年小我私家年末总结及20xx年事情规划是颇有意思的一件事，上面为人人供应20xx年小我私家年末总结及20xx年事情规划范文，接待阅览！公司新员工20xx年小我私家年末总结及20xx年事情规划(一)不知不觉间，离开*公司已经有*年时候了，在项目开辟的工作中，履历了不少酸甜苦辣，认识了不少良师良朋，获得了不少教训经验，谢谢向导给了我生长的空间、勇气和决心信念。在这半年的时间里，经由过程本身的不懈起劲，在工作上取得了必定的问题，但也存在了诸多缺乏。回首已往的一年，现将事情总结以
2、下：一、事情总结在从离开公司到现在的时间里，前后介入了市烟草公司收储填报体系、市烟草公司代收代储信息治理体系和当初正在介入的贮备项目：烟叶仓储治理信息体系。二、在工作中首要存在的题目有：1、因为对营业不是很熟悉，所以在开辟的过程当中屡次涌现由于营业的缘故原由，而返工的情形，然则经由过程这半年多的懂得和进修，对相干的流程有了越来越深的意识。2、在开辟中，用到不少新的手艺，因为开辟时候紧促，发明的题目不克不及立时解决，然则开辟的进程，同时也是进修的进程，经由过程不息的进修和总结，遇到的题目都得到了很好的解决。3、在事情早期，对事情意识不敷，不足全局观点，对烟草行业贫乏懂得和阐发，对事情定位意识缺乏
3、。从而对事情的最优流程意识不敷，逻辑才能短缺，结构性思想不足。无非我信任，在当前的工作中，我会不息的进修和思索，从而加强对事情的认知才能从而做出事情的最优流程。三、事情心得1、在这半年的事情实践中，我介入了许多集体实现的事情，和共事的相处异常慎密友爱，在这个过程当中我强化了最贵重也是最首要的团队认识。在相信本人和别人的基础上，思维对立，行径同等，如许的团队一定会攻无不克、战无不堪。上半年工作中，不少事情是一路实现的，在这个工程中，人人相互揭示和增补，大大提高了事情服从，所有的工作中相同是最首要的，必定要把信息处置的实时、无效和清楚。2、事情的每一步都要精准细腻，力图精细化，在这类心态的指导下，
4、我在日常平凡工作中取得了令本人合意的问题。可以或许踊跃自负的行径起来是这半年我在心态方面最大的前进。当初的我常常冷清的阐发本人，认清本人的地位，问问本人付出了几何;时辰记得事情内容要精细化正确化，小我私家得失要依稀计较;遇到风险要实时躲避，出了题目要敢于承当。3、在半年的工作中，经由实践的经验，粗浅理解了工程上每次变换、每次时候的滞延都是对公司很大的危害，这就需求咱们在详细开辟以前，必定要对营业流程很懂得，在开辟以前，多费力一下，缩小由于本人对营业的不熟悉或许甲方对事情的流程不克不及很好的抒发的缘故原由，而从新返工的苦楚。在半年的工作中，我学到了不少技术上和营业上的常识，也强化了工程的品质、本
5、钱、进度认识;与身旁共事的分工加倍的默契，都是我的徒弟，从他们身上学到了不少常识技艺和做人的事理，也异常高兴在刚上路的时间能有他们在身旁。我一定会和他们凝集成一个优异的团队，做出更好的问题。四、事情经验经由半年年的事情进修，我也发现了本人离一个职业化的人材另有差距，首要体现在事情技艺、事情习性和事情思想的不成熟，也是我当前要在工作中不息考验和进步本人的处所。子细总结一下，本人在半年的工作中主要有如下方面做得不够好：1.事情的条理性不敷清楚，要分清主次和轻重缓急;在开辟时候很匆促的情况下，工作多了，就必定要有详尽而主次明白的规划，哪些需求即时实现，哪些能够缓缓加班实现，今年在规划上本人前进很大，
6、但在这方面另有很大的优化空间。2.对流程不敷熟习;在半年工作中，发明由于流程的题目而不知道若何动手的情形有点多，包孕谬误与罅漏另有其时设想思量不到位的处所，关于这块的操纵力度明显不敷。日常平凡总是在开辟，但说到底对营业很熟悉才是项目很好实现的条件3.事情不敷精细化;日常平凡的事情间隔精细化事情贫乏一个随时检讨随时更新修正的进程，尽管事情也常常回头看、做总结，但贫乏规律性，比方性能修正等随时有更新的内容就可能致使其余的处所涌现谬误。当前小我私家工作中要特地留一个时候去总结和深思，如许能力完成精细化。4.事情体式格局不敷灵巧;在开辟的过程当中，四周能能应用资本的就要充沛应用，该让其余部分或许职员支
7、撑的就请求支撑，不要把工作捂在本人手上，一是影响进度，二是不克不及保障品质。办事分清主次，抓首要抵触，划清边界，哪些是本职事情，哪些是供应的赞助，哪些是本人必需要做的，都要想清晰。怎样和其余部分举行相同，怎样和本部门职员举行相同，怎样和客户相同，怎样能力供应高质量的办事又不会多做职责外工作，当前是需求重点相同进修的处所。5.不足事情教训，尤其是现场教训;往年的现场教训有了很大的进步，对全部项目开端阐发到开辟有了意识，但在一些细节上还不足认知，详细的做法还不足懂得，需要在当前的工作中增强进修力度。6.贫乏日常平凡事情的常识总结;这半年在事情总结上有了前进，但仍不敷，假如天天、每周、每个月都回过火
8、来思索一下本人事情的是与非、得与失，会更快的生长。在当前的工作中，此项也作为重点来进步本人。7.办事不敷武断，拘泥细节，有疲塌征象;疲塌现象是我很大的一个瑕玷，凡事总要拖到背面，假如事情更踊跃自动一些，更雷厉盛行一些，会防止工作上的不少不必要的谬误。实在有时候，不一定要把事情做到细才是最佳的。进度、品质、本钱综合思量，抓首要抵触，解决首要题目，随时批改。事事做细每每会把本人拘泥于细枝小节中，学会不圆满也是工作中的一个前进，也是对精细化事情的一个请求。在当前的工作中，我一准时时辰刻注重批改本人缺乏的处所，一定会养成精良的事情习性，生长为一位公司优异的职业化人材。五、下一年事情规划来岁，公司要开辟
9、新的烟草公司软件应用畛域，事情压力会比较大，要享乐耐劳，勤勤勉恳，踏踏实实地做好每一项事情，处理好每个细节，起劲进步本人的业余技艺和执行力，尽快的生长和前进。此中，如下几点是我下年重点要进步的处所：1、要进步事情的主动性，办事爽性武断，不拖泥带水;2、事情要注意实效、注意效果，统统事情围绕着目的的实现;3、要进步大局观，是不是能让其他人的事情更顺畅作为权衡事情的标尺;4、掌控统统机遇进步业余才能，增强日常平凡常识总结事情;5、精细化事情体式格局的思索和实际。实在作为一个新员工，所有的处所都是需求进修的，多听、多看、多想、多做、多相同，向每个员工进修他们身上的优异事情习性，厚实的业余技艺，配合着
10、实践事情不息的前进，岂论在甚么环境下，我都信任这两点：一是三人行必有我师，二是天道酬勤。在列入事情的这半年中，有时候粗浅的体会到，把本人所有的精神都投入出来，手艺事情都不大概做到圆满水平，究竟手艺事情太繁冗，项目多而人手少，但多支出一些，事情就会优化一些，这就需求认认真真沉下心去做工作，便是公司所倡始的企业肉体：职业办事，诚信待人。公司新员工20xx年小我私家年末总结及20xx年事情规划(二)20xx年很快过去了，迎新之际，咱们总结已往的20xx年。预测布满但愿的20xx年，入职以来我在新的工作中得到了一些体味，在工作中心态很首要，事情要有豪情，坚持阳光的笑容，能够拉近人与人之间的间隔。踊跃的
11、思维，和蔼的心态和充沛的劲头能力促成事情前进和事情的顺遂。为使本人在工作上在新的一年有一个新的终点，我不息的总结和进修！已往的一年作为工长，基本上天天基本上是在现场平稳，楼层之间劳碌的驱驰渡过的，尽管费力，但回忆起来倒是很空虚。起首对本人以及列位共事在这一年的事情说声：辛苦了！对这一年里获得胜利和失败说声：感谢！谢谢我在胜利中取得欢跃，爱护保重失败中失掉的启示。我很谢谢向导的相信，一年来，我在列位向导的眷注和品评指导下合营各项事情，在本人的工长岗亭忠诚的履行了本人的职责，辛苦和泪水并存，也使我看到了本人的缺乏。同时也使我转变了不少，思索了不少。这些改变都是不知不觉中积存进去的。已往的那些事情日
12、子里充满了豪情，也饱含了泪光，以至也有过挣扎。在老员工的指引下和共事们的赞助下，学会了如何做好本职的那些事情。20xx年马上远去，面临20xx年的事情，在这里，我从小我私家的角度谈谈本人要为事情的起劲：敬业者要认真地、虔诚地、满身心肠投入到本人的事情傍边，在我的先生卢耀庭卢徒弟身上我粗浅的识到这一点。他永远是那末的有肉体有热忱的投入到工作中，渎职尽责，保持本人的事情理念，不论酷寒炎夏，那末一大把年数，一直苦守本人的质检岗亭，从不抓紧，从不漠视粗心;在品质操纵方面，老是不厌其烦苦口婆心的对一批批工人做手艺交底，送走一批又来一批，就这样始终上来，每次我都颇受感慨。从他身上我看到了本人的缺乏，也是一
13、种进步。任何转变关于一个人都是艰苦的，从卢徒弟身上比照我本人的立场和思维改变了不少。事情体式格局上有些时间我已试图根据老同事对本人提出和倡议的新的事情门路去转变一些立场体式格局或思绪。比方：与各个部分，共事间的事情合营，事情流程，要领的驳回等！起首揭示本人意识题目的第一步，其次便是行径，在行径中时辰揭示本人在做甚么，问问本人做的对不对，做的是不是到位，怎么样能力做的更好，这是一项持续性的事情，异样也容不得涓滴怠慢。经由过程这一年来我认识到团队的气力和自我的缺乏，我想转变本人身上一些原有的事情体式格局，请求本人在团队的帮忙中达到最好的状况。有时候我在默默的注视着本人的一言一行，又像个旁观者在监视
14、着本人。这些在我以往的事情履历中都是没有的。工作中我有不少好处但还得改良。比方：我相同才能比较强！人和人来往最大的是真挚，互相懂得和日常平凡的相同，好心的抒发本人的设法主意，关键是你能不能用真挚去打动对方让对方接收。我信任这句话是没错曩昔觉得凭着亲和力实在诚意能够共事顺畅交换，至于共事心态的多样化却没有当真的想过履历了一年工作中察觉共事生理拥有很大的不确定性，尤其是在工作中涌现不同本人设法主意也会存在夷由，这个时间就需要相同，达到互相懂得支撑。而我在这个方面是做得不敷到位相同体式格局比拟间接，我想这与处置这个职业履历太浅小我私家性情无关小我私家倾向比拟直爽相同体式格局，不善于迂回抒发本人的意愿
15、事情设法主意往后的工作中，我想要增强本人相同技术适量抒发本人设法主意也让对方愉悦接收当令应用适当体式格局更好卓越实现本人事情！我在20xx履历不少最初谢谢向导给我这个机遇洞开心胸说说心里话，同时赋予我厚望，我在新的一年里加倍豪情加倍担任的在工作中体现本人，去温暖他人动员他人他人存眷本人，这是一件幸运谢谢所有赞助支撑我的每一位共事让我一步一步的走到了本日！公司新员工20xx小我私家年末总结及20xx事情规划时候飞逝转瞬xx年终已到，我到xx公司也有一年时候了。这是严重空虚的一年，xx见证了我从无往年三月八号进公司以来的一年，对我来说是一个生长进程，我从一教训浮浅的应届生逐步生长一位具有必定业余常
16、识推销人员面临这一年，xx公司所有人同心合力齐心同德，克服了往年市场经济低迷艰苦，使公司产物推陈出新，这是值得咱们高傲咱们克服了艰苦禁受住了磨练高傲自大岁首年月，我以应届生身份来xx公司练习，这是黉舍走向社会的第一步，是人生路途上一个首要终点。众所周知采购部是公司营业的后勤保证，是关系到公司全部贩卖好处首要环节以是谢谢公司向导相信，将我放在云云首要岗亭回顾这一年，我在xx获得前进都历历每个前进都值得高傲恰是由于有了一个精良的平台和一群可恶共事可以或许倏地顺应事情，一步步走向成熟事情中有苦也有乐，但更多劳绩，这一事情受害匪浅。古人云：纸上得来终觉浅，要知此事必躬行咱们应届生来讲刚走事情岗亭是理论
17、实际相结合进修，把理论应用到实际傍边并在实践中积存加倍厚实的理论常识转瞬曾经一年。就这一事情我做一个简略的总结报告请示我在xx公司一年来获得问题以及本人缺乏小我私家生长方面：1、心态改变黉舍生存养尊处忧，无需咱们耽忧某些题目黉舍三点一线生存进修跟得上就能，而在事情傍边否则，工作中咱们思量若何进步事情服从怎么样处置下级向导共事瓜葛另有事情傍边的不尽人意工作，这些都要咱们以一颗平常心看待实时改变心态会让我们事情加倍顺遂规划办事。有了明确规划目的清楚，以至于在工作中不会茫然。在采购部事情的一年中天天收拾整顿事情日记，记录下我要做工作，然后再总结一下实现状态日记看似寻常，但在无形中进步办事服从事情的有
18、序水平。也改变了我刚开始事情不足体系和逻辑性瑕玷。3、处处把稳学识。这是卒业时间导师对我讲的一句话，对这句话并无给我多说甚么，但在事情傍边我深有体味，初到采购部子细浏览以往推销条约收拾整顿过程当中子细的看了一下推销条约的内容当前修正条约起到了很大赞助能够间接套用曩昔条约范本，这个效果间接把稳生存只需把稳处处都有学识在，不要老是期盼他人奉告怎样去做应当学会思索本人应当怎么样去做把稳他人怎么做。4、不以事小而不为小事大事分歧的阶段，要想小事，小事情必需做好。这是我急需常识教训的阶段，做一些繁琐的小事情颇有需要。工作中起劲做好每个细节，但我并无感觉烦，而是看成素养培植的大讲堂，正因为这些小事情改变了
19、事情立场。小事情值得我去做工作虽小进程相当首要。在xx有一群乐于赞助共事事情过程当中客气讨教共事小气热忱赞助简略的电子元器件产物特性、市场情形，让我在找到了进修偏向，使我更有针对性地进步本人事情才能意识进步曩昔我只泛泛觉得推销便是买东西简略款项物资生意业务只需价钱适宜品质过关那就能够经由过程事情晓得实在否则，这个简略生意瓜葛其实不简略保障当令适地适质适价都是推销过程当中必需餍足请求。进入xx起首思想上转变了本来不正确观点，在思想上事情职责请求相统一分外推销是公司供应链中一异常首要的环节请求咱们餍足市场出产需要原则，任何谬误都有大概造成经济丧失。所以说推销岗亭需求圆满的人依据自发本人请求另有很远
20、然则我一步步向这个偏向接近。我会经由过程本人起劲成为一位优异推销工作者事情方面：自入职以来，在公司部分向导的悉心指导下部分共事的言传身教下，我很快融入xx公司基础的物料库存查问开端定单，收货入库事情都很快上手。要说这一积存教训起首学会的是核价不论推销任何一种物料推销熟习价钱构成懂得你的供应商出产制品质料泉源价钱本人正确核价打下根底如许交涉时，做到知已知彼，百战当今的社会是一个电子化的社会，作为推销职员要由分歧的方面采集物料推销信息地区差异惟独了解了市场，才真正了解了所需产物价钱定位推销举止做好先期预备。公司外部相同首要分外像我同样，刚进公司的新人来讲尤其首要。八月份公司xxx项目推销使命下来了
21、，这个项目在钣金件以及一些电子元器件方面非凡请求。刚开始我并未发现有这个情形定单下了当前题目才从供应商处反馈到我这里纵然和已调任其余部分后任共事相同逐步解决了这些题目懂得清晰我就做出了抉择前因异常紧张的，所幸这次并未造成经济损失和出产耽误。这个工作分明相同首要惟独在有掌控的情况下抉择，才不会造成丧失。xx产物品质严峻把关在业内闻名制品的合格率一个首要要素便是推销资料质量是不是达到产物请求资料合格率、以及售后办事都属于品质局限咱们对物料请求高了便是对供应商请求高了比方包装题目，有的供应商使命包装有瑕疵不会影响产物品质，但对咱们来讲，不能够以点盖面，特别是对电子产物来讲，任何渺小的瑕疵都有大概影响
22、质量。我晓之以理、动之以情分歧观念的供应商改变了不正确见解。xxxx电子无限公司咱们公司在接插件方面首要供应商本来由于咱们在那里推销产物的系列提供产物多而杂，在来料准确率上存在必定题目起初经由过程推销质量联结改良以及供应商本身起劲每一个种类的物料上贴标示包孕我司物料代码和规格称号数目出产日期等内容，来料不合格情形基础根绝并且标签还方便了咱们检讨堆栈入库，一举两得。这只是一个典范的例子。在更新供应商质量方面相同担任的供应商里电子元器件到货不合格率降低到如下，钣金结构件到货合格率达到90%，没有出产失常举行造成耽误，也没有增添咱们推销本钱推销本钱操纵对任何公司来讲都是首要推销过程当中不但要考虑到价
23、钱要素，更要最大限度勤俭本钱，做到货比三家;还要懂得供应链各个环节操纵，明确推销在各个环节分歧特色感化意思只需能降低成本不论是哪一个环节咱们都市当真研讨商议设施咱们采购部遵照根据定单规划量向供应商定单准绳，除却需要的余量餍足供应商起码推销准绳尽可能不造成库存积存防止由于库存造成公司谋划本钱积存。同时不息正对市场变迁追寻优异的供应商比方，我司xxx项目的双头预置网线推销本钱始终较高并且原供应商制造要领落伍造成偶有不合格征象。十一月，我寻找到xxxx电子无限公司，经商谈发明此公司加工要领较原供应商进步前辈并且可以或许下降此网线25推销本钱，从原2.0元/pcs降低到1.5元/pcs。十一月由xx电
24、子提供的xx项目一个批次和xxx项目两个批次的双头预置网线，合格率达到100%。降低了xx项目推销本钱并且加倍美满产物质量往年下半年金属价钱开端回落实时和供应商联络，使我司分频卡等项目用的铜柱推销本钱降低了15另有xxx项目金属外壳经由过程改换供应商步伐价钱下降了20若何保证出产失常提供，同时下降本钱保障来料品质是采购部天天思索题目部分向导领导咱们推陈出新不息优化供应商资源库依据手艺工程师选型请求实时反馈市场情形。身在采购部确凿感觉很大的压力，同时也是能源，有压力才促使不息进修，跟进市场进展，这对小我私家教训积存是有很大赞助的。三、存在缺乏盼望经由过程本人的不懈起劲斗争为xx多做一些进献向导共事事情请求还存在必定间隔比方产物常识事情系统性、逻辑性不克不及完整达到推销岗亭请求;对市场变迁的应变才能较低面临以上缺乏往后必定当真降服发挥问题进步前辈进修增强向导共事相同交换自发本人置于共事监视之下受苦进修用功事情当真阐发、总结本人的各项缺乏最好事情状况起劲实现各项事情使命一位及格的xx员工实现推销优异推销前进最初谢谢公司所有向导共事本日前进离不开人人赞助支撑，是他们的协同支撑胜利。总之，xxxx年我会以一颗戴德不息进修起劲事情。我要用全数豪情聪明制造差别奇迹布满发火活气保障以发自心坎真挚和体察入微办事看待事情寻求圆满制造卓着人人一路同心合力重新终点开端，迈向胜利！14 / 14