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1、法律法规、标准规范与其他要求 识别、获取、评审、更新管理制度1 目的为认识和了解与公司生产活动有关的安全生产法律、法规、标准及其他要求，并将这些信息及时传达给员工和相关方，规范安全生产行为，特制订本制度。2 适用范围本制度适用于公司识别、获取、评审、更新安全生产法律、 法规及其他要求。3 工作职责3.1行政部3.1.1 负责安全法律法规、标准与其它要求的收集、识别及更新并建立台帐，并对执行情况进行监督检查。3.1.2 负责组织安全生产领导小组对识别的法律、法规及其它要求进行符合性评价。3.1.3 负责向各部门（车间）宣传适用的法律、法规及其它要求。3.1.4 及时把法律法规的内容融入到公司安全
2、生产规章制度中。3.1.5 负责法律法规及安全生产规章制度、安全操作规程的发放。3.2其他部门3.2.1 获取的法律、法规及其它要求，应及时传递到行政部。3.2.2 负责将相关的法律、法规、标准及其它要求传达给员工，并遵照执行。4 工作程序4.1获取途径4.1.1 通过，网络、新闻媒体、行业协会、政府主管部门及其他方式查询获取国家的安全法律法规和其他要求及行业标准。4.1.2 从专业或地方报刊、杂志等索取的法律、法规及其它要求。4.2登记与识别4.2.1 根据公司生产经营活动过程中所有的危险、有害因素，结合法律法规的最新内容及版本，识别适用的法律、法规、标准和其它要求。4.2.2 根据本行业特
3、点，识别适用的法律、法规、标准和其它要求。4.2.3 行政部将各部门传递上来的法律法规及其他要求进行汇总，编制适用的法律、法规清单，并报公司总经理审核批准。4.2.4 行政部需及时将最新版适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求传达给各部门及相关方。4.3更新 4.3.1当现行法律、法规、标准和其它要求更新时，应重新及时识别。4.3.2 行政部每年进行一次法律、法规、标准及其它要求的获取、识别、更新工作。4.3.3当生产过程中的危险、有害因素发生变更时,相应法律、法规和其它要求应及时的进行重新识别。4.4法律、法规及其它要求的发放、实施、检查与符合性评价 4.4.1 行政部及时将适用的法律、法
4、规和其他要求中的重要内容进行摘编，并融入到规章制度中，并下发到相关部门（车间）。4.4.2 各部门（车间）要组织学习法律、法规、标准及其他要求并严格遵守。4.4.3 行政部每年一次对贯彻安全法律、法规情况进行监督检查，对不符合法律、法规和其他要求的现象要组织安全生产领导小组分析原因，进行整改。4.5评审和修订4.5.1 行政部每年一次组织安全生产领导小组及员工代表对公司颁发的安全生产法律法规及其他要求清单和其他制度文件进行评审，对不适宜文件及时进行修订。4.5.2 当工艺、技术、材料等发生变更时，各部门应及时对相应规章制度和安全操作规程进行修订，并上报行政部，确保适用性和有效性。4.5.3 新修订的安全生产规章制度及安全操作规程应及时发放到岗位，保证各岗位的规章制度和安全操作规程是最新有效文件，原文件由行政部收回统一作废。