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1、第 1 页 20XX 年乡镇党建工作要点 特征码 tUWGmTSJCjNQeHjtNPkC 20XX 年乡镇党建工作要点 一、落实党建工作责任制方面。 1、制定本乡镇基层党建工作规划和年度计划，及时调整充实党 建工作领导小组及办公室，做到机构健全，成员职责明晰。 2、乡镇党委要定期召开会议，研究决定基层党建工作重要问题， 督促完成基层党建工作各项任务，要做好会议记录。 3、认真落实向县委请示汇报制度：乡镇党委书记向县委书记按 季度请示汇报；乡镇党委副书记向县委组织部长按月请示汇报。 4、严格执行“三级联述联评联考”制度。乡镇党委书记每年就 本乡镇开展农牧区基层党建工作向县委作专题述职报告，村党
2、 支部书记每年就本村基层党建工作向乡镇党委作专题述职报告。 第 2 页 二、加强干部思想政治建设方面。 5、抓好“两学一做”学习教育，做到学习有计划、有记录，乡 镇党委书记要做好干部职工学习笔记的检查工作，定期对干部 职工学习笔记点评。 6、开展“双语”教育培训工作，制定“双语”工作方案、学习 计划，确定一帮一、一帮多名单，乡镇党委定期对干部学习成 果进行检查。 三、加强基层党组织建设方面。 7、根据分类定级结果，建立软弱涣散党组织问题台账，明确整 改方向，制定行之有效的措施，加大力度做好软弱涣散党组织 的整顿工作。乡镇党委与软弱涣散或相对后进的党组织建立互 帮互助对子，帮助村级党组织理思路、
3、定规划，为村级党组织 解决一些实际困难。 8、建立健全机关、事业单位、农民专业合作社、双联户基层党 组织，扩大党的组织和工作覆盖面。 （有矿点、农牧民合作社的 乡镇，如矿点、合作社内党员人数 3 人以上，要成立党组织） 第 3 页 四、加强领导班子和干部队伍建设方面。 9、做好乡镇领导班子换届各项工作。 10、进一步抓好乡镇干部设岗定责工作，实现每名干部有岗位， 每个岗位有交叉，确保每项工作的连续性。 （例如，多白乡建立 了 ABC 式设岗定责制度，确保工作连续性。 ） 11、认真落实村“一定三有”政策（“一定”是指定权责立规 范；“三有”是指收入有保障、干好有希望、退后有所养） ，及 时兑现
4、农牧民党员活动、村级组织工作、村干部报酬和村干部 体检“四项经费” 。 12、建立健全乡镇干部包片包村制度，乡镇党政主要负责人每 年下村工作时间不少于 4 个月，其他乡镇干部不少于 6 个月， 做好工作计划和记录。 13、完善乡村决策议事机制，深入实施乡镇领导班子议事规 则和四议两公开工作法 ，建立全程纪实制度，对每个工作 环节的内容、时间、参加人员、决策结果、执行情况和执行过 程中出现的问题等都要详细记录，纪实整理归档。认真落实 第 4 页 “三会一课” 、 “党务、村务、财务”公开等制度。 14、做好大学生村官管理工作，引导大学生“村官”干事创业。 做好“学习笔记、工作日志、村情民意”为主
5、要内容的“三记 台账”和乡镇党委书记点评制度。 15、乡镇党委要加强对乡镇干部的监督、管理，指定专人负责 干部考勤、请销假备案，对于不服从组织安排、擅自离岗或不 能按时返岗的干部不得纵容包庇，要及时上报县委组织部。 16、加大村党支部第一书记、驻村工作队的管理力度，与乡镇 党委签订目标责任书，督促他们发挥作用，各乡镇要成立乡镇 一级强基惠民办公室，副书记任办公室主任，负责文件上传下 达和日常督导，要合理安排轮换时间，严格按照海拔 4500 米以 上地区半年轮换一次，4500 米以下一年轮换一次，确保驻村工 作连续性。 17、做好在返乡知识青年、退伍军人和致富能手以及双联户户 长、村民监督委员会
6、中培养村后备干部工作，建立后备干部库。 18、做好村干部文化素质提升工作，发挥教学点、驻村工作队 第 5 页 员作用，保证今年完成三本书的教学任务。配合县委组织部等 单位做好党务工作者、村干部及后备干部的培训、培养工作， 村干部要熟练掌握我区各项惠民政策，各乡镇要有惠民政策清 单，并由驻村工作队督导落实情况。 五、加强党员队伍建设方面。 19、严把发展党员入口关，落实沟通预审制度，规范党员发展 流程，明确“三不发展要求” ，保证党员质量。 20、做好党员组织关系排查工作，健全完善党员信息库建设， 加强流动党员管理服务工作。同时，严格按照市委组织部的有 关要求，安排专人负责抓实党员信息建档入库建
7、设工作。 21、加强对党员的管理、监督和服务，开展党员公开承诺和党 员群众民主互评等工作，认真做好处置不合格党员工作 22、结合乡村实际和党员自身特长，设置不同岗位，落实好村 无职党员设岗定责工作。 23、开展党员干部“下百村访千户、结对认亲”活动，帮助帮 扶对象解决实际困难，做好结对帮扶情况记录。 第 6 页 24、组织开展党员志愿者服务活动，根据群众需求和基层实际， 策划群众需要、反应良好的服务活动。 六、基层党建工作保障方面。 25、建立健全基层组织工作经费保障机制，加大对基层党建工 作投入。及时全额落实村组织工作经费。 26、充分整合扶贫、强基惠民活动等多种渠道资金，扶持有潜 力、条件
8、成熟的村级组织发展壮大村级集体经济。 27、经常性走访慰问“三老”人员，困难党员，及时全额发放 生活补贴。 28、加强村级组织活动阵地建设，配合上级开展村级组织活动 场所标准化建设，积极开展前期调研，严格土地审批，保证工 作顺利开展。 七、党建品牌创建方面。 29、根据昂仁县关于开展村“两委”星级管理工作若干具体 第 7 页 问题的补充意见 ，加强和改进村“两委”建设。结合村“两委” 星级管理工作，做好从优秀村党支部书记中选拔录用乡镇公务 员工作。 30、做强做大现有的党群共富联合体，创新思路，想法设法扩 大党群共富联合体覆盖面。 八、基层党建工作创新方面。 31、规范运行便民服务窗口，确保便民服务窗口有场所、有人 员。 32、安排专人具体负责党建信息上报、下达工作。将基层党建 工作中的好方法、好的典型以简报、消息的形式及时上报组织 部，乡镇党委书记、副书记对上报信息认真把关，报送质量和 数量将与年终考核挂钩。