一带一路对组工干部有何启示?.docx

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1、第 1 页 一带一路对组工干部有何启示? 特征码 FPpPwHdtbxTBbVeyeVaT * 一带一路对组工干部有何启示? “一带一路”中国倡议实施以来,引起全世界的共同关注, 万众瞩目之下引人深思的是“一带一路”究竟是是条什么路? 这条路对组工干部到底有什么启示? 从实践来看, “一带一路”是“和平之路、繁荣之路、开放 之路、创新之路、文明之路” 。从落子布局到全面开花, “一带 一路”建设已经在多个方面取得积极成果,让世界为之惊叹。 追随一带一路,组工干部要奋力挺进,满怀信心、务实创新、 共享成果、迎接未来。 信心 信心与能力通常是齐头并进的,组工干部要内修自身,坚定 理想信念,增强“三

2、个自信” ,深化对党管干部原则的认识,深 化对干部人事制度改革的认识,严格按任用程序提拔干部,规 范干部选拔作用程序,严防“带病提拔”等问题;外达于人, 工作中,以“四个意识”为指南,激发建功立业的使命感;以 第 2 页 “三严三实”为抓手,强化干部服务意识和廉洁自律意识;以 “三项机制”为驱动,用好目标考核,实现奖惩分明,增强自 信心,给敢干真干的能人志士注入“强心剂” ,让滥竽充数的 “南郭先生”无所遁形。 务实 “行之愈笃,则知之愈明” 。反对空谈,倡导实干,是我党 一直以来的优良作风。世界上的事情是干出来的, “天桥的把式 光说不练” , “撸起袖子不干活”这样的作风要不得。组工干部

3、必须“讲得一事,即行一事” ,沉下心来抓落实,争做求实、务 实、踏实的实干家。践行“两学一做”要发扬务实之风,要在 真学实做上下工夫,注重融入日常,抓在经常。倡导务实之风, 要明确责任、落实责任,扎实做好抓基层、打基础的工作,全 面落实从严治党要求,以认真务实的精神抓好党建工作。 共享 利益共享,友结八方。组织工作不是一家独唱的“独角戏” , 而是联结各方共同参与的“交响乐” 。建立资源共享机制,实现 企业单位、社区楼院、农村等各方面资源的互通,创造党建共 建的最大合力,实现党建全覆盖,无死角。搭建组工信息共享 平台,实现党建信息及资源共享,把组工干部实绩成果勇于晒 出来,接受群众的监督,让组工干部相互学习借鉴相互促进, 第 3 页 比着干、赛着干,推动工作开展。 未来 未来,充满期待,充满希望。我们正走在一条充满希望的道 路上,组工干部要向前看,用未来定义现在,开拓创新,高标 准定位,高品质工作,站在更高层次来看待组织工作, “授人以 鱼更要授之以渔” 。追赶超越的号角已吹响,要用知识和技能之 光,撸起袖子干,发挥第一方阵排头兵的作用,用实干托举中 国梦。 *

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