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1、第 1 页 企业后备管理干部培训班开班仪式上的讲话 特征码 yKwfIYuozqeBwThjFHTl 各位同事、各位学员： 大家早上好！ 首先我代表工厂对于首届后备管理干部及技术骨干培训班 的开班和各位学员顺利通过首轮面试并成为我们首届后备管理 干部及技术骨干培训班的成员表示最热烈的祝贺！对各位培训 讲师的辛勤付出表示最真挚的慰问！对于人力行政部的大力 支持表示最由衷的感谢！ 随着集团整体战略的不断推移，海外业务的不断拓展。不 但海外工厂如雨后春笋一般不断地增加，而且我们工厂的新开 线体也在不断地增多。今年 8、9 月份，我们一口气开启了 ac1、ac2、ac3、ac6 等线体，开设速度之快在
2、 tcl 制造工厂中 尚属首次！机构扩大后，随之而来的就是管理岗位及技术岗位 的增多，给工厂员工创造的机会也就随之增多。为了使我们的 员工能够系统地接受到从事相关岗位所需要的知识与技能，在 最短的时间内达到岗位的要求，我们工厂决定从今年开始，开 设后备管理干部及技术骨干培训班。 在我们首届的后备管理干部及技术骨干培训班中，共分为 第 2 页 管理班（包括线长与班长）和修理班两个班，整个培训分为三 个阶段进行。其中第一阶段从 11 月 20 日到 12 月 4 日，主要培 训公共课程，在座的所有学员都必须参加。这一个阶段的课程 共有 7 门，合计 24 个课时。 从 12 月 5 日开始将进入到
3、第二个阶段，也就是专业培训阶 段，其中修理工的培训从 12 月 5 日到 12 月 26 日，共有 8 门课 程，合计 26 个课时，班、线长的培训从 12 月 12 日到明年元月 15 日，共有 8 门课程，合计 28 个课时。 从 12 月 6 日开始，进入到第三阶段，即工厂实习阶段，所 有学员将分 a 车间、n 车间、电插车间及修理组四个小组进行 分开实习。 所有的培训课程结束后，我们将会综合每一位学员在各个 阶段的考试成绩以及综合表现，确定后备班长、后备线长及后 备修理工的人选。而该批确定下来的后备人选，将根据在今年 年终 d 类淘汰以及明年劳动合同续签后所产生的岗位空缺情况， 择优录
4、用上岗。 从明年开始，我们的后备培训将会正规化，将会作为工厂 的一项例行工作进行开展。在每年的 3 月与 7 月，我们都会各 举办一期后备管理干部及技术骨干培训班，培训一定数量的后 备人选，并通过岗位任职资格制以及岗位竞聘制度等两项制度 的推行，促使后备人员与现岗位人员之间的新陈代谢，不断提 升我厂基层管理干部及技术岗位人员的素质。 第 3 页 古语有云：“书山有路勤为径，学海无涯苦作舟”！对于 在座的各位学员，我在这里想提出两点要求：首先，要珍惜这 次难得的培训机会，认真听讲，做好课堂笔记，对于不懂或者 不明白的地方，要做到不耻下问。并将所学到的理论知识与实 际工作相结合，掌握好上岗所需的所
5、有知识及技能！其次，要 遵守培训纪律，不迟到、不早退、不旷课，认真对待讲师的课 间提问及按要求完成课后的作业！ 对于在座的各位讲师，我同样也想提出两点要求：首先， 要认真准备教案，并用图文并茂的方式将所需要传授的知识深 入浅出地给学员灌输。其次，要认真地上好每一堂课，认真地 对待学员提出的每一个问题，认真地布置及点评每一次作业， 使学员能够真正掌握好每一个知识点。要知道， “师者,传道,授 业,解惑也”！所以，在各位讲师的肩上，并不轻松！ 最后，祝愿在座的每一位学员能在我们集训的三个月内， 学有所成，并能将在本次培训中所学到的知识和技能充分应用 到今后的工作中去，为提升工厂效率和配合公司的发展作出更 大贡献！ 谢谢各位！