个人担当方面的自我批评.pdf

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1、精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 1 / 15 个人担当方面的自我批评 担当精神不可或缺。正如桥的价值在于承载，人的价值 就在于担当。“三严三实”中“实”的内涵之一，就是敢于 担当、勇于作为。欢迎阅读本文，更多优质内容，欢迎关注 pincai网。 个人担当方面的自我批评强化问题导向，敢于直面问 题，敢于向问题“开刀”，以“壮士断腕、刮骨疗毒”的勇 气推动“三严三实”专题教育取得实效。从我自身来看，整 体素质和作风形象是好的，但也存在一些问题和不足。我梳 理了一下，主要有以下表现： 问题一：严以修身方面 具体表现： 系统学习不够。需加强理论学习，进一步提

2、高党性修 养; 需加强期货、供应链管理等专业知识的系统学习，不断 提高协助公司适应新常态、应对新挑战、 解决新问题的能力; 担当的精神不够。需加强对分管工作的领导, 协助公 司提高开拓创新的能力，推动思维创新、方法创新、实践创 新、制度创新 ; 学用结合不够。需加强战略研究，协助公司站在全局 和战略高度谋划工作，不断开创工作新局面。 整改措施： 树立终身学习的理念。加强理论学习，始终在政治上 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 2 / 15 保持清醒坚定。自觉加强世界观改造，摆正学习与工作的关 系，规范立身行为。强化对习近平总书记系列重要讲话精神 的学习

3、， 深刻领会贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法， 始终在思想行动上与党中央保持一致。 增强自省意识，对照职责要求，找准在精神状态、思 想作风和工作成效等方面存在的问题，即知即改，真正做到 “吾日三省吾身”。 严守纪律规矩，始终在作风上不断持续改进。自觉执 行廉洁自律各项规定，时刻以党性规范自己，以公共道德约 束自己。坚持把学习与改造统一起来，把“立言”与“立 行”统一起来，切实做到“三个一”：一要上下统一，始终 坚持对上负责与对下负责相一致，恪尽职守。 二要表里如一， 坚持说的和做的一个样，言而有信、言而有行、言行一致。 三要始终如一，把修身立德作为永恒课题，带头践行社会主 义核心价值观，注

4、重培养健康生活志趣，培养良好品行，恪 守共产党员的精神高地。 坚持开拓创新，把在专题教育中激发的热情和干劲转 化为推进公司改个发展的强大动力。 问题二：严以用权方面 具体表现： 执行民主集中制不到位，会议发言需更加积极主动，对 分管单位的管控需加强。整改措施： 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 3 / 15 加强调查研究，加强公司及集团各项规章制度的学习 和了解，全面掌握公司生产经营相关信息，深化改革、推动 发展、化解矛盾，在公司决策过程中积极主动发言，让依法 办事、依法决策成为工作的新常态。 积极协助公司健全完善决策程序和制度，推进公司决 策科学化、

5、规范化、民主化。提高统筹发展的能力。始 终站在全局和战略高度谋划工作，既着眼全局、统筹兼顾， 又突出重点、力求突破。 问题三：严以律己方面 具体表现： 慎独慎微需要加强、勤于自省需要力度。 整改措施： 在研读供应链管理、运营管理等专业书籍的基础上， 深入学习领会习近平总书记系列重要讲话的精髓要义，坚定 理想信念，克服本领恐慌，时刻用先进理论武装头脑、指导 实践，为公司的改革发展练就本领、增长才干。 要善于静心养气，保持浩然正气，敢于激浊扬清，锤 炼高尚的精神境界。做到心静如水，胸襟坦白，心口合一、 言行一致 ; 明辨是非，光明磊落，为人正派。 带头恪守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品 德，

6、始终保持高尚道德情操。带头执行廉洁从政各项规定， 自觉抵制不正之风，保持健康的生活情趣，切实做到防微杜 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 4 / 15 渐、警钟长鸣、洁身自好，树立良好的个人形象。 问题四：谋事要实方面 具体表现： 对历史遗留问题了解不够，解决实际问题需加强。整 改措施： 以“三严三实”专题教育为契机，进一步强化担当意 识，认真履行岗位职责，努力提高解决实际问题的能力，结 合实际情况，全力推进公司发展。 问题五：创业要实方面 具体表现： 对分管单位研发及产品规划和转型升级关注不够，发 展后劲不足。所属单位产业协同需加强协调和推动实施。

7、整改措施： 加强研究，指导所属单位做好产品规划。 坚持抓重点，抓落实，坚持开拓创新，加快资源整合 发挥协同效应，督促所属单位做好聚焦，提质增效，转型升 级，加快发展。 问题六：做人要实方面 具体表现： 有时工作持续监控不够，部分工作进展缓慢未及时督 办。 个人修养有待于加强，不断提高处事待人水平。 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 5 / 15 关心员工需加强，需不断激励下属提升工作主动性和 积极性。 整改措施：要用好自我批评这个有力武器，时常检 点自己的言行举止，内省心德，内省言行，内省作为。加强 督办、尽职尽责抓好分管工作。在做好项目管理、战略管理

8、 等工作的基础上，加强所属单位的管控，推进对标管理，充 分挖掘内部潜能，推动生产经营与组织绩效的提升。 立说立行，从今天做起，从具体事情做起，牢记入党 誓言，铸牢理想信念“主心骨”。履职尽责， 坚持工作有责、 负责、尽责，争做笃行实干的标杆。以功成不必在我的境界， 低调务实不张扬、埋头苦干，努力推动各项工作的发展。 强化道德修养，始终保持高尚情操。始终把“三严三 实”要求融入学习工作生活之中，重操守、 慎交友、 淡名利， 保持健康高尚的道德情操。在工作上做到尽职尽责、不怕吃 苦; 在生活上做到健康文明、严谨自爱; 在作风上，做到尊重 他人、关爱下属; 在社会上，做到信守承诺、不骗他人。要 经常

9、提醒自己，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。深 入一线，主动了解员工需求，关心员工生活，为员工排忧解 难，同心、同创、同进，激发员工的积极性推动各项工作高 效开展。开展“三严三实”专题教育是大势所趋、民心所 向。我将切实增强开展“三严三实”专题教育的紧迫感和责 任感，增强思想自觉和行动自觉，深入学习贯彻党的十八大 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 6 / 15 和十八届三中、四中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记 系列重要讲话精神， 对照“三严三实”要求，聚焦对党忠诚、 个人干净、敢于担当，着力解决“不严不实”问题，竭尽全 力把各项工作做好，推进公司

10、新的发展。 个人担当方面的自我批评一、对照“三严三实”查摆出 的问题 在专题教育活动中，我对照党章和纪律规定，深入的剖 析了自己，发现自身主要存在以下几点不足： 一是政治理论学习不够深入。理论学习的系统性不够， 上级要求学的就多学一点，不要求学的就少学一点，存在实 用主义现象，没有系统地学习理论知识，对理论知识的科学 体系掌握不够全面和系统; 学习缺乏钻研精神，学习针对性 不强，重点精读少，缺乏“挤”劲和“钻”劲，对政治理论 的实质精神理解不够深刻; 学用结合不紧，在理论联系实际、 指导工作实践上还做的不够。加之平时办公室工作比较繁 忙，对一些新知识、新理论只是浅尝辄止，不求深入研究， 使得自

11、身知识结构不够全面，理解运用不够充分。 二是权为民所用的意识不够强。对于机关门口大规模的 集体访比较重视，但对一些单户访和小规模的上访缺少亲自 协调、亲自调度，基本靠班子成员解决，方法以疏导为主。 对长期上访户，治标不治本，没有从根源上解决问题，对群 众反映的问题，依法处理力度还不够大。对处理过程、解决 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 7 / 15 结果、遗留问题亲自督导较少，在督导时，顾及下级面子， 表扬多、批评少，走了过场，没有切实起到解决的作用。文 秘家园论坛 三是自我要求有所松懈。工作的积极性不够高，对待工 作存在以会议落实会议、以文件落实文

12、件的现象。感觉办公 室工作繁琐，要想做点出彩儿的事还是比较难的，所以做工 作往往是按部就班的向前推，认为不出错就行了; 对于分包 乡镇和企业的工作，安排部署的较多，而真正去实地了解情 况、扑下身子抓落实的时候较少。上级检查工作的时候就重 视一些，平时就有些放松， 真正下基层去督导落实的还是少， 往往是打打电话、 听听汇报， 没能做到一如既往坚持高标准、 严要求。 四是谋划工作思想不够解放。对推动XX 发展举措研究 比较少，视野不够开阔，思想较为保守，对XX 的发展不够 关心，前瞻性、战略性、长期性的研究思考还不够深入，缺 乏深度研究和大胆探索，主动调研的意识不强，没有做到经 常性，存在走马观花

13、现象。了解面上工作和一般性情况多、 蹲点调研少，决策征求群众意见不够，对一般性工作存在要 求不严格，只是完成了标准底线，没有在质量和标准上提出 更高的要求，注重重要工作，忽略了一般工作。 五是创业干事的勇气不足。在一些急难险重任务面前， 存在一些畏难情绪。有时对尖锐矛盾问题瞻前顾后，害怕决 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 8 / 15 策不够科学、 严谨。有安于现状、 居安而不思危的思想苗头， 缺乏争创一流的勇气和信心。部分工作部署多、 检查落实少， 比如在所包乡镇开展工作时，经常是鼓劲、加压，没有真正 把自己摆进去，深入研究工作，导致工作落实效果不

14、佳。有 些工作为了赶进度，存在相信经验大于相信实践的现象，过 于自信、乐观，没有从实际出发，按照客观规律想问题、办 事情。 六是存在当老好人的心理。在原则与感情发生冲突时， 有时讲人情、顾面子，怕与人产生矛盾，过于注重别人对自 己的评价， 因而对他人的意见、 建议即使有一些不同的看法， 也不愿意当面提出来，不能以公正、客观的视角对待问题， 团结各方面同志的意识和能力不强，只注重本部门的利益， 缺少大局意识和整体观念，看待问题的视角不够高。 二、产生问题的根源和症结 这些问题本应在工作中自觉改正，但随着专题教育的持 续推进，我认为摆在桌面上谈，更有利于帮助自己及时纠正， 及时整改，之所以存在这些

15、问题，通过反思，我认为主要来 源于以下几方面： (一) 理论学习形式大于内容。能够按照要求开展理论学 习，但对学习内容没有系统谋划，对学习内容浅尝辄止，不 求甚解，学而不思，思而不深，不能真正学以致用，没有针 对学习采取针对性的研讨活动，学习成效有待提高; 对于理 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 9 / 15 论学习存在“吃老本”现象，存在以干代学，特别是工作与 学习发生矛盾时，常以办公室工作忙为由，给自己找借口， 忽略了学习，学习时间和效果得不到保证，进取意识不够强 烈，上进心没有以前强了。 (二) 宗旨意识有待强化。近一段时期，我把关注的重点 都

16、放在了承接项目和抓项目建设进度上，害怕项目建设不能 按时完工，给XX 经济社会发展拖了后腿，因此没有及时听 取来访群众诉求，没有像以前一样专心接待信访群众，缺少 同群众面对面地沟通交流，总想先紧着项目建设抓，其他的 工作暂时拖一拖、缓一缓，导致群众有埋怨，有怨言。 (三) 律己精神有所弱化。在心理上，总感觉自己年岁大 了，相比较下乡镇、下企业，更愿意看看文件、听听汇报， 依靠材料掌握最新的动态，没有严格要求自己按计划、按周 期的去乡镇、企业调研工作，在亲身实践上有所松懈; 在工 作中，总觉得自己有多年的工作经验，在基层工作多年，各 种情况都遇到过，各种问题也都解决过，对自己的创新意识 和创新精

17、神放松了标准，干工作还是依靠老一套思路解决问 题，对具体问题没有做到一事一策、具体分析。 (四) 理论与实际结合不紧密。平时读书、看报的时间比 较少， 对理论研究和理论学习下的功夫不够 深，积累的知识没有与实际情况有机结合，且经常忙于事务 性工作，深入一线、深入基层少，只通过听取简单的工作汇 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 10 / 15 报来了解部门工作和项目进展，没有沉下心来进行深入分 析。布置工作时有强行安排情况，没有考虑实际困难，不能 及时发现并解决工作中存在的问题。 (五) 缺乏开创事业的精神。对于一些与办公室关系不是 很密切的工作，关心

18、程度不够，面对急难险重任务，当机立 断的决心不够，总害怕决策失误，造成损失。不敢直面面对 问题，遇到矛盾和问题过于谨慎，过于追求科学性，追求完 美，害怕出现纰漏，常常经过长时间的反复思考和推敲后， 却错过了最佳的时机。对待一些需要自己独立解决的问题有 时拿不定主意，不敢亮剑，总想着求助于领导下决策。 (六) 缺乏勇于担当的精神。大局意识、 全局意识不够强， 站位不够高，认为自己主管办公室工作，文秘家园论坛只要 把办公室的职能发挥好就可以了，与招商引资、抓项目等工 作关联不大，因此对其他工作关注程度不够高，参与的欲望 不强烈，同时也担心自己在经济领域不专业，为XX 发展造 成损失，因此造成担当精

19、神有所欠缺。 三、今后努力的方向和改进措施 针对自身存在的“不严不实”问题，我将重点从以下几 方面做好整改落实： 一是理论与实践相结合。对待办公室工作，在注重理论 学习、提高党性修养的同时，坚持理论联系实际，把着力点 放在学以致用上。加强与周边兄弟县市的横向交流，加强联 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 11 / 15 络、交流信息、互通有无、借鉴经验，不断加强对京津冀协 同发展规划的思考，努力提升参谋服务水平，为协同发展贡 献力量。学习其他县市办公室的先进做法，取长补短，努力 做到运用科学理论对一些现实问题进行深入思考，从理论和 实践的结合上做出正确

20、的判断，努力做到运用科学理论全面 审视自己的思想和行为，牢固树立正确的世界观、人生观、 价值观。真正按照“三严三实”的要求，做一名理论扎实、 躬身实践的好干部。 二是努力强化宗旨意识。我将始终保持正确的权力观， 时刻牢记自己手中的权力是从哪里来的、应该为谁所用，在 面对来到机关上访的群众，加大重视程度和服务力度，始终 把群众的利益放在首位，让权力为人民服务，严格、谨慎的 用好手中的职权，并帮助分包企业和乡镇解决好业务上的难 题。同时，作为机关工委书记，我将履行好职责，对于一些 工作难点， 提高攻坚意识， 自我加压， 增强紧迫感和危机感。 三是不断提高自我要求。今后，我要进一步坚定理想信 念，坚

21、持党性原则，清廉从政、干净干事，时刻注重自重、 自省、自警、自励，始终把严以律己作为“座右铭”，强化 自我约束和自我管理，加强对办公室工作的各项要求，守住 底线，努力提高标准，规范各项规章制度，制定行为准则， 从按时上班下班这类小事抓起，对违反办公室要求的要加大 惩处力度，从根源上避免自我放纵、自我沉沦的现象发生。 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 12 / 15 四是坚持一切从实际出发。努力将XX 的实际情况同京 津冀协同发展的大势紧密联系起来，真正把工作重心对准群 众需求最迫切、愿望最强烈的地方。充分发挥好市委办公室 联系上下、协调各方、服务全局的

22、作用，发扬“钉钉子”精 神，环环相扣、步步为营，对于重点工作和项目，加强协调 督导，发挥好办公室的参谋助手作用，为领导、为基层和部 门、为群众搞好服务。 五是扎扎实实干事创业。坚定务实创业信念，时刻把实 干放在心头，努力落实在为人民服务的具体实践中，增强创 业的勇气和信心，结合办公室工作，我将主要完善好队伍建 设工作，发扬好办公室传帮带的精神，重点关注、重点培养 年轻干部，避免青黄不接、人才断档。在培养方法上，多压 担子，让他们在工作实践中经受锻炼、有所收获、 快速成长。 另外，继续发扬办公室认真负责、甘于奉献的优良传统，让 年轻干部坚持好作风、尽快出成绩，为市委工作的高效运转 打下坚实基础。

23、 六是依照原则做人做事。始终坚守共产党人的精神追 求，始终坚定马克思主义的信仰，始终坚定共产主义理想和 中国特色社会主义信念，对党忠诚。进一步强化对工作的责 任意识，坚持言行一致、表里如一，对党、对同志讲真话、 讲实话、讲心里话，坚决做到实事求是，真实、客观反映问 题，切实履行好工作职责。 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 13 / 15 个人担当方面的自我批评 (1)学习新知识不主动 面对经济发展新常态，对国家支持棚改、发展互联网+ 等新政策，学习不主动，跟进不及时，对PPP 、O2O等市场 化的办法研究不深入。担任新的领导职务后角色转换不够 快，财

24、政、税收等知识储备不足，思路和举措还有欠缺。 (2)工作抓落实力度不够。 一些工作落实缺乏一抓到底的钉钉子精神。突出表现就 是抓拆违打非的狠劲不足、高压力度不够，没有从根本上遏 制违法用地违法建设行为的发生，没有真正做到零容忍、零 增长。今年以来全区还是出现了XX 处新生的违法建设。对 应到思想上，还是对自己要求不够严格，存在为难情绪，奋 斗精神有所淡化。 (3)服务群众责任意识不强。 当前全区有2.8 万多拆迁农民没有实现回迁安置，遗留 大量直接关系群众切身利益的实际问题，尤其是拆迁地区回 迁安置房建设缓慢，直接制约群众生产生活水平的提高，对 此，研究的不多，推进的不快，缺乏为官一任、造福一

25、方的 责任意识。 (4)享乐主义有抬头趋势。 有时候觉得多干多是非，何必把自己搞得这么辛苦， 处理事务存在等一等、看一看的现象，少干事、不招事、不 出事的思想抬头。 有时加班多了感叹工作压力大，为官不易， 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 14 / 15 尤其在双休日开会或调研，心里会不太舒畅，存在贪图享受 的倾向。 (5)敢于担当的意识不强。 比如： TBD 、创新基地两个项目作为全区重点推进的五 大功能区之一， 目前进展情况都不是很理想。我作为分管TBD 建设工作、牵头创新基地拆迁工作的区领导，在协调中投发 展公司方面还不够主动果断，调度创新基地拆

26、迁方面也不够 及时，没有真正把牵头抓总的责任扛起来，内心深处有当太 平官的思想。 (6)研究问题不够深入。 深入系统开展调查研究工作还不够, 依然存在被安排 的现象 , 有时容易停留在表面上，看亮点、看光鲜的一面多， 到矛盾集中、情况复杂的地方少，仅关注自己想要了解的问 题，对其他问题不够关心。接地气、察实情做得不到位。 (7)服务基层意识不强。 对山区工作情况的了解和掌握，主要靠听汇报、 看报表， 很少深入实地调查研究，对自己对口支山联系的村关注 度不够，每年也就是去开一两次协调会，跟村干部聊聊天， 没有真正深入到各家各户，面对面地去了解老百姓的生产生 活状况和他们的实际想法。真正拿出帮助村庄脱贫致富的实 招。 (8)政绩观存在偏差。 精品文档 2016 全新精品资料 -全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 15 / 15 对上级布置的工作抓得比较紧，对涉及群众切身利益的 事没有做到敢抓敢管，没有把对上负责、对下服务很好地结 合起来。比如，关注拆违控违、重点项目、城市管理等工作 比较多，关心群众疾苦不够，对群众反映的问题，被动解决 多、主动化解少，要求部门解决多、直面群众解决少, 导致 安福苑小区、等一批涉及群众切身利益的历史遗留问题一直 没有得到妥善解决。