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1、第 1 页 市劳动局局长述职述廉报告 特征码 RFFzUeqrIUdHlnZlnEKn 作为市劳动和社会保障局党委书记、局长，20XX 年 我认真学习贯彻落实党的十六届五中全会精神，按照中央、省、 市纪委和省劳动保障厅纪检监察有关要求，根据党风廉政建设 责任制和“四大纪律八项要求”规定，以开展保持共产党员先 进性教育活动为契机，坚持一手抓劳动保障工作目标不松懈， 一手抓领导班子建设和党风廉政建设责任制不动摇，既确保了 各项业务目标的圆满完成，也确保了局领导班子的坚强团结， 全年局系统未发生违法违纪现象，我本人也严格履行了领导干 部廉洁自律的各项规定。 一、20XX 年劳动保障任务完成情况 20
2、XX 年，我与班子成员带领全局系统干部职工，按照“抓 大、创新、务实”的工作思路，坚持科学发展，坚持以人为本， 坚持诚信务实，坚持形象推进；狠抓发展不动摇，党风廉政建 设不动摇，为民服务不动摇，落实目标责任不动摇。紧紧围绕 年初确定的各项目标任务，全面做好就业再就业、农村劳动力 转移就业、社会保障、职业技能培训和维护劳动者合法权益等 项重点工作，干好一流的工作，带好一流的队伍，确保了全市 第 2 页 各项劳动和社会保障工作任务圆满完成，为我市经济发展、企 业改革和社会稳定做出了积极的贡献。全年城镇就业再就业和 农村劳动力转移“双 12 万就业计划”超额完成。全市共有 12.51 万城镇人员实现
3、就业再就业，占年计划的 104.2%。较去 年增加了 2 万人，比 20XX 年翻了一番。全市农村劳动力转移就 业 14.1 万人，占全年目标任务的 117.6%，并在全国各地建立 农村劳动力输出工作站 35 个，增加务工农民收入约 8 亿元， 河南农村人力资源中心市场已于 05 年 12 月 20 日正式揭牌 成立。 “两个确保”100%完成，全年累计发放下岗职工基本生活 保障金 3644 万元，发放企业离退休人员养老保险金 15.67 亿元； 全市有 19.73 万名企业退休人员纳入社会化管理，社会化管理 达到 100%，并基本实现了企业养老保险市级统筹目标；20XX 年， 全市基本医疗保
4、险参保人数达到 47 万人，失业保险、工伤保险、 机关社保等参保目标圆满完成；全年劳动保障监察机构共检查 各类用人单位 8924 户，涉及劳动者 30.08 万人，追发劳动者工 资 7042.04 万元，并在全国率先成立了首家社会保险稽查大队， 全年共追缴社保金 487.15 万元；金保工程建设步伐明显加快， 各项有关工作平稳推进。20XX 年，我市劳动信访和劳动争议仲 裁工作分别被劳动保障部授予“全国劳动保障系统三优文 明窗口先进单位”和“全国先进劳动争议仲裁委员会”称号； 我市医疗保险工作先进经验在人民日报等国家、省、市近 10 家报刊先后进行了报道；劳动保障部王东进副部长在全国劳 第 3
5、 页 动保障工作会议上对我市的创新工作思路，为民办实事的工作 方法给予了充分肯定和表扬。20XX 年 11 月份，我市还光荣承 办了“海峡两岸医疗保险改革研讨会” 。 二、领导班子建设情况 （一）高度重视，把领导班子 的政治理论学习放到突出位置。一是局党委高度重视。局党委 研究下发了市劳动和社会保障局党委中心组 20XX 年度理 论学习计划 ，拟定了中心组每个月的学习提纲、研讨目的、参 考文献、自学必读书目，并结合劳动保障工作实际，强调加强 劳动保障理论知识和政策法规的学习。对于领导班子学习，我 作为“一把手”亲自抓，主管领导认真抓，其他领导共同学， 做到了时间、人员、效果三落实。二是理论与实
6、际相结合。在 政治理论学习中，我大力倡导理论联系实际、学以致用的学风。 注重在学习中结合实际情况，研究解决劳动保障工作中出现的 热点和难点问题，分析总结劳动保障工作面临的新形势、新任 务，研究探索做好劳动保障工作的新对策、新思路，使全局各 项工作得以顺利开展。 （二）建立务实创新的“三好”领导班子，加强班子成员 之间的团结沟通。我带领班子成员，按照市委组织部开展创建 “三好”领导班子活动的要求，以建立“团结、务实、创新” 的坚强领导班子为原则，搞好班子团结，加强班子成员之间的 相互沟通。重点做好原任班子和现任班子之间的交接，促进新 老班子成员在思想和工作方面的交流，做好重大工作面前的思 第 4
7、 页 想统一，收到明显成效：一是思想高度统一。班子成员都能把 思想统一到党的路线、方针、政策和市委、市政府的决策部署 上来，按照任务分工，坚决完成市委、市政府下达的各项工作 目标任务。二是坚持民主集中制原则。我作为局领导班子的 “班长” ，注重充分发挥班子成员的积极性，对于重大工作、重 要问题首先由主要领导或分管领导提出意见，再提交党委会研 究决定，不搞“一言堂” 。党委成员之间能相互交流思想，及时 指出存在的问题与不足，使领导班子团结统一，坚强有力。三 是思想和工作作风扎实。对于上级部署的劳动保障、党建、宣 传等各项工作，我都能够认真加以贯彻，有条不紊地抓好落实， 并高度重视党风廉政建设，严
8、格执行廉洁自律的有关规定，确 保班子成员在思想、工作、作风上不发生问题。 三、开展保持共产党员先进性教育活动情况 按照中共中央关于在全党开展以“三个代表”重要思想为 主要内容的保持共产党员先进性教育活动的要求，20XX 年上半 年，我以“双重身份”身先士卒并带领全局系统广大党员积极 地参加了教育活动。一是认真部署全局系统先进性教育活动。 及时组织召开局党委扩大会议，认真贯彻上级指示精神，研究 部署全局系统开展“教育活动”工作。把“保持共产党员先进 性教育活动”纳入局党委的重要议事日程常抓常议，做到了重 要问题专题议、日常工作经常议、临时事务及时议。二是加强 自身学习，提高政治理论水平。按照局党
9、委统一部署，我按时 第 5 页 参加党委中心组学习，并积极参与机关第一支部组织的先进性 教育活动，切实加强对党章及党建理论的学习，认真做好 学习笔记，并以用党的先进性理论作指导，积极推动劳动保 障工作不断发展为题，写了心得体会，在党建工作中，我还 指导局机关党委研究修订了“党建工作十项制度” ；三是带头遵 章守纪，发挥表率作用。坚持用党员的标准对照自己、用党员 的义务鞭策自己，廉洁自律，以身作则，并自觉接受群众监督， 带头在遵守党纪、国法和有关规章制度上不出问题。四是改进 工作作风，贴近职工群众。注重个人整改措施落实，把理论学 习成果与实际工作相结合，经常与机关处（室）负责人、二级 单位班子主
10、要成员谈心，有重点地与系统职工、服务对象进行 接触，了解他们的要求，研究措施，努力解决他们的实际问题。 五是以活动为契机，促进劳动保障工作开展。在整个先进性教 育活动中，我身体力行，做到把问题整改与履行第一责任人职 责相结合、与劳动保障业务工作相结合、与“解决突出问题、 多办好事实事”相结合，有效地促进了劳动保障工作的开展， 保证了全年工作目标的圆满完成。 四、个人履行党风廉政建设责任制情况 20XX 年，我能够按照中央、省、市纪委和省劳动保障厅纪 检监察有关会议要求，按照党风廉政建设责任制和“四大纪律 八项要求”的规定，严格要求自己，全年没有在党风廉政建设 方面出现问题。 第 6 页 （一）
11、党风廉政建设岗位职责 根据市劳动和社会保障局 20XX 年度党风廉政建设责 任制目标及目标分解规定，我作为劳动保障局党风廉政建设 责任制第一责任人，全面负责全局党风廉政建设和各项责任制 度的落实。 （二）党风廉政建设责任制的落实情况 1.明确责任，强化落实。作为劳动保障局党委书记，我抽 出主要精力认真加强全局党风廉政建设，并把其作为一项中心 工作列入重要议事日程，与劳动保障业务工作同计划、同部署、 同检查、同落实。20XX 年初，我及时召开了局党委会，根据劳 动保障工作形势和任务变化，讨论研究贴近劳动保障中心工作 的党风廉政建设问题，明确了党委成员的岗位和廉政建设职责， 坚持做到了“一岗双责”
12、 。为进一步明确责任，加强领导，我还 与班子副职签订了目标责任书，副职作为责任领导与分管处 （室） 、局属单位负责人签订目标责任书，一级抓一级，层层抓 落实。为切实加强党风廉政建设责任制的落实，在上半年进行 自查和抽查的基础上，年终我组织有关人员组成考核组，对局 属单位的党风廉政建设、业务目标完成情况及领导班子建设情 况等一并进行了考核，保证了党风廉政建设责任目标的有效落 实。 2.加强教育，增强党员干部执行“四大纪律八项要求”的 自觉性。为使广大党员干部自觉执行“四大纪律八项要求” ，我 第 7 页 及时向局纪委、局机关党委提出了开展工作的思路。一是组织 召开了全市劳动保障系统党风廉政建设工
13、作会议，在会议上， 我对抓好党风廉政建设提出了具体要求；二是组织开展以建 立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要 为主要内容的学习教育活动；三是在劳动保障局域网上建立起 党风廉政建设专栏，设党纪党规 、 组织建设 、 廉政出击 、 领导讲话等 6 个小栏目，及时刊发有关廉政规定、警示案 例；四是在党员先进性教育活动中带头撰写心得体会和剖析材 料；五是在领导班子成员民主生活会上学习廉洁自律方面的规 定，自我剖析，检查落实情况。 3.突出重点，狠抓党风廉政建设。按照市委、市纪委有关 工作要求，在我局年初制定的20XX 年党风廉政建设和反腐败 工作要点和20XX 年度党风廉政建设责任
14、制目标及目标分解 工作中，我亲自参与起草，修改完善。在领导干部党风廉政建 设工作中，我要求局领导班子、机关各处（室） 、局属各单位都 要一件一件认真抓好，切实落实。如清理超标准使用小汽车工 作、县（处）级领导干部收入情况报告、节假日期间的廉政教 育、治理党员领导干部参与赌博问题等工作，都一一进行了落 实。20XX 年，我及局领导班子成员、局系统各单位领导均未在 党风廉政建设方面出现任何问题。 （三）遵守领导干部廉洁自律规定情况。我曾经长期做纪 检监察工作，深知领导干部执行廉洁自律规定的重要性。因此， 第 8 页 在 20XX 年，我能够按照中央提出的“四大纪律八项要求”严格 要求自己，确保了本人在廉洁自律上不发生问题：20XX 年度， 个人和家庭没有什么重大事项，没有借机敛财问题；年度内个 人工资收入约 2.9 万元，没有工资外收入；爱人有病在家休息， 有一子一女，均在学校上学；平时注意对身边的工作人员加强 管理，没有利用职权违反规定，干预和插手建设工程招投标、 经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动、 没有为个人和亲友谋取私利等问题；未收受有关单位和个人的 礼金、礼品、有价证券和安排的健身、旅游与高消费活动；没 有利用公款、公车到风景名胜区旅游，公款大吃大喝和参与赌 博现象。