总工会法律生产劳保宣教部20XX年工作总结.docx

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1、第 1 页 总工会法律生产劳保宣教部 20XX 年工作总结 特征码 QjjZodkGZRotIEwuDyVX 总工会法律生产劳保宣教部 20XX 年工作总结 一年来,在区委、区人民政府以及区总工会班子的直接领导下, 认真学习贯彻党的十八大和习近平总书记的重要讲话精神,高举 中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要 思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,结合今年在全国范围 内开展的“干部作风转变年”的活动精神,我部积极贯彻“组 织起来、切实维权”的工作方针,牢固树立和落实中国特色社 会主义工会维权观。以协调劳动关系,维护职工合法权益,促 进经济发展和社会和谐稳定为主线;以全面贯彻实

2、施劳动合 同法为契机;以工会组织建设,提高工会干部队伍能力为保 障;以推进劳动合同制度、集体合同制度和创建劳动关系和谐 企业为重点,进一步解放思想,创新思路,完善机制,务求实 效,团结动员广大职工群众;以主人翁的劳动热情和创造活力 丰富广大职工群众业余生活;以“三个服务” (为领导服务、为 基层服务、为群众服务)为宗旨,以“三个满意” (让领导满意、 让基层满意、让群众满意)为目标,狠抓工作落实和作风转变, 有力的促进了各项工作的开展,为建设富裕文明和谐新来宾做 第 2 页 出崭新和更大的贡献。 一、 劳动保护工作 开展学习宣传劳动合同法 、 就业促进法 、 劳动争议调解 仲裁法专题普法活动。

3、开展劳动合同、集体合同签订履行情 况互查活动,有通知、方案,有分管领导带队检查,有活动总 结,参与当地劳动仲裁案件处理。成立职工维权中心,有办公 场所、牌匾、制度、人员、具体措施、档案,劳动争议调解组 织建制率达 70%以上。组织规模以上工业企业参加“安康杯” 竞赛,66 个单位 xx 多人参加了竞赛活动,参赛面达 85%以上, 完成了市总的规定和任务。加强工会劳动保护组织建设和班组 建设,职工 50 人以上已建工会的工业、企业,建立工会劳动保 护监督检查委员会达 100%,完成了自治区总工会劳动保护监督 检查员及班组长培训计划。关心职工健康,组织 6 名一线骨干 职工到防城港海员俱乐部及 1

4、 名一线骨干职工到山东青岛进行 为期一周的休养活动。及时参与 5 起安全生产事故的处理工作, 按时上报季度事故报表。做好全面推广应用“工会参与职业病 防治工作模式”工作,规模以上企业推广面达 5%以上。推进劳 动安全卫生专项集体合同的签订工作,国有及控股企业签订率 达 80%以上;已建工会的规模以上非公企业签订率达到了 50%以 上。 二、 劳模管理工作 建立健全劳模档案,采用微机系统进一步完善劳模档案动态管 第 3 页 理,按时准确上报有关劳模调查情况。认真做好劳模情况的调 查,摸清底数、核准好劳模的合法权益,发挥好劳模的作用。 及时发放全国劳模“三金”和自治区困难劳模困难补助金,没 有挪用

5、和移用,做到专款专用,均按要求及时发放。四月份根 据来宾市总工会转发的关于做好 20XX 年自治区劳模生活状况 调查、补助金发放、体检和考评工作的通知精神,组织自治 区劳模进行了身体健康检查。认真开展劳模困难问卷调查工作, 对调查情况属实的 9 名困难劳模予以申报;还为 11 名区劳模提 供了免费健康体检;为 2 名区劳模的房屋进行了修缮和改造。 同时,发动了 3 名劳模参加了自治区劳模协会。 三、集体合同和工资集体协商的签订工作 一年来,我会与同级人民政府召开了三次联席会议,研究工会 工作的专题会议。年内职工人数 50 人以上,生产经营正常的国 有、集体及其控制股企业合同建制率达到了 100

6、%。目前,我区 工资集体协商的建制率已签订 xx 家,达到了上一年度已建工会 企业数 xx 家的 87%。其中,签订独立建会企业法人 xx 家;签 订区域性工会 32 份,涵盖企业法人单位 xx 家;签订行业性工 会 7 份,涵盖企业法人单位 88 家。工资集体协商方式方法上有 创新,建立工资协商指导员队伍。集体合同和工资协议名单建 立了电子名录并上报市总法律劳保宣教部。聘请了两名专业律 师,完善了职工维权律师团队伍,积极开展相关普法宣传。基 层(含乡镇)工会建立劳动法律监督委员会达到了 60%。工会 第 4 页 社团法人登记率达 100%。建会企业建立劳动争议调解委员会达 60%以上。与 x

7、x 糖厂开展了创建劳动关系和谐活动。 四、帮扶工作 区总工会的困难职工帮扶中心,按要求配备工作人员。建立各 项规章制度和工作台帐,帮扶工作制度和工作程序张榜公示。 争取地方政府每年列入预算或定期拨款,同级工会加大资金投 入,按上级工会下拨帮扶资金不少于 50%的资金予以配套,并 列入工会经费预算,通过政府、本级工会经费投入和社会募捐 等多种形式筹集到一定的资金。推行党政工干部联系帮扶困难 职工制度,开展送温暖活动。 1、在 20XX 年春节送温暖活动中,共慰问困难企业 21 个,其中 慰问困难职工(农民工)退休职工共 xx 名,劳模 7 名,慰问金 额共计 xx 元。 2、在今年的“金秋助学”

8、活动中,共资助了 26 名高中生(包 括职业高中)每人 xx 元和 70 名大专院校学子每人 xx 元和 xx 元不等,资助金额共计 xx 元。 3、9 月份,对全区 27 名特困职工进行了日常救助,救助资金 分上、下半年两次发放,已发放了上半年的救助金,共计 48600 元。 4、认真处理好每一个电话投诉和咨询,建立并实施信访接待工 作制度,及时上报有关情况。健全乡镇特困难职工档案,帮助 指导特困职工申请“低保”及与特困职工所在单位建立联系制 第 5 页 度,给特困职工提供及时有效的帮扶。推行党政工干部联系帮 扶困难职工制度,开展多种形式的送温暖活动。 5、全年为 4 名特困职工开展了医疗救

9、助,金额总计 xx 元。 6、及时做好我区困难职工在全国工会帮扶管理系统的建档工作。 截至目前,我区在档困难职工家庭数共计 xx 户,供养人口累计 xx 人。其中,困难男职工家庭为 xx 户,供养人口数为 xx 人; 困难女职工家庭数为 xx 户,供养人口数为 xx 人。 五、培训工作 按要求做好并完成了市总工会下达的对下岗失业人员职业培训、 职业介绍、帮助实现再就业三项工作任务指标。截止今年 12 月 前已经安排 xx 名下岗职工、农民工进行培训,其中技能培训 xx 人;创业培训 xx 人;家政培训 xx 人;实现再就业 xx 人。 10 月底,在来宾市总工会和来宾市人社局联合组织开展的“来

10、 宾市第一届职工技能大赛暨农民工技能大赛”活动中,我区工 会也积极响应,组织两支代表队参加了该技能大赛。经过紧张 角逐,取得了本次大赛所举办共六个项目中的五个项目的一等 奖和若干个二、三等奖的好成绩。 六、医保工作 今年,我区的职工医疗互助保障的任务为 xx 份。至 20XX 年 12 月 23 日止,已全面完成市总下达的指标任务。期间,赔付、补 助对象 4 人,金额合计 xx 元。另外,今年还向部分困难职工和 困难劳模赠送了困难职工医疗互助保障卡 70 份。 第 6 页 七、综治工作 认真落实矛盾纠纷调查处工作协调会议月报制度。按新的要求 填报相关工作台账。及时报送工作总结。建立健全矛盾纠纷

11、排 查调解信息资料库,包括电子档案。 八、宣教工作 1、基层工会建立“学习型”组织建立率达 93%。xx 个已建立学 习型组织在开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动中, 涌现出了一大批的先进集体和先进个人。经评定,有 12 个单位 xx 名个人在活动中脱颖而出,分别被评选为“创争”先进集体 和“创争”先进个人。 2、积极开展职工思想政治工作,不定期的组织各企业职工代表 召开座谈会,及时了解和掌握职工的思想动态。积极开展和参 与职工职业道德建设评选表彰活动,经上级部门根据评审程序 评定,我区 xx 名优秀职工荣获了“文明工人”称号。 3、按计划要求,到目前为止,我区已经自建“职工书屋”21

12、 家。4 月份向自治区推荐申报了良塘乡、城厢乡等自治区十佳 职工书屋。向部分“书屋”赠送书籍,各“书屋”积极组织开 展读书活动,让“书屋”切实发挥作用。 4、20XX 年春节在迎宾广场兴办春节游园活动。 5、5 月与区文体局联合举办劳动者风采摄影大赛;组织本单位 干部职工到文体局进行体质监测。 6、珍惜岗位,勤奋工作。区总工会通过科技周活动,增强广大 第 7 页 干部职工对改革开放的认同感和坚定改革开放的信心。5 月 29 日、9 月 27 日在兴宾区广场宣传长廊前、河西社区发放书籍、 科普资料共 1150 份。5 月,分别转发了“中国梦.劳动美” 广西工会系统地税系统职工书画摄影作品展及关于

13、举办 “来宾市纪念中国共产党成立 92 周年职工书画摄影展”活动的 通知 。 7、20XX 年共完成两报征订任务, 工人日报xx 份、 xx 工人 报xx 份。 8、积极向媒体投稿,今年被来宾日报 、 xx 工人报 、 中 工网等媒体采用稿件 xx 篇,同时被兴宾行政办公信息系统公 共信息采用 5 篇。为我区创建公共文化服务体系营造良好氛围。 9、结合工会“面对面、心贴心、实打实、服务职工在基层” 活动、送电影、送文化下基层 12 场次,组织播放专题影片咱 们的工会主席 、结合广场文化活动,张挂宣传横幅 20 条。结 合创建自治区文明城市、道德模范、科技下乡、安全生产、禁 毒宣传、金秋助学、劳模评选等,对我区开展国家公共文化服 务体系示范区创建工作扩大社会影响。

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