【合同范文】学生兼职合同模板.docx

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1、第 1 页 学生兼职合同模板 特征码 RwlyVZBklJrUUTbGvCBz 甲方:_(以下简称甲方) 乙方: _(以下简称乙方) 根据国家有关法律、法规和规章的规定,就甲方单位聘请乙方 兼职一事,经双方友好协 商,为实现更加互利友好合作,自愿达成以下协议: 一、劳动合同期限 本合同为有固定期限合同,合同期限为 (寒、暑假除外) ,自 本合同签定之 日起算。 二、工作内容及纪律 1、甲方聘请乙方为 学生营销团队 ,负责开发 市场。 2、乙方负责该团队的组建、运作、发展及日常管理,并确保乙 方本人及团队不得与证 券公司、投资公司、期货公司等与金融相关的企业发生任何形 式的关联。 3、乙方需服从

2、甲方的管理,严格遵守甲方的各项规章制度,保 质保量完成甲方下达的 任务。乙方在自行策划营销活动时,需征得甲方同意后,方可 第 2 页 执行。 4、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫 生、工作制度和工作规 范;爱护甲方的财产,维护企业声誉,遵守职业道德;积极参 加甲方组织的培训,提高思想 和职业技能。 5、兼职期间,乙方要注意安全,增强自我保护意识;兼职期间, 乙方由于个人原因发 生危险事故的,由乙方自行承担责任,甲方不承担连带责任; 6、乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予必要 的纪律处分与经济处罚, 直至解除本合同。 三、劳动报酬 1、甲方对乙方的工作进行考核,

3、甲方根据乙方的工作态度、工 作表现等给予报酬, 底薪_+团队总提成分成。 (1)团队开发会员总数在 20 人/月以内,提成 60 元/人;大于 20 人(含)提成 100 元/ 人。 (2)团队提成总金额由团队负责人协商分配。 (3)寒、暑假不计薪。 2、按月考核结算,每月 15 日以现金的形式发放上月工资,如 遇节假日提前或顺延。 第 3 页 四、劳动合同的变更、解除、终止、续订 1、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无 法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关的内容。 2、 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: *严重违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的; *严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成损失的; *泄露甲方商业秘密,给甲方造成严重损失的; *不能胜任劳动合同约定的工作,经过培训或调整工作岗位仍不 能胜任工作的; *劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变 化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合 同达成协议的。 五、本合同一式两份,具有同等法律效力。 六、争议的解决办法:如甲乙双方发生争执,应先协商解决, 协商解决不了的可向劳动仲裁机构提请仲裁。 甲方(盖章) 乙方(签章) 法定代表人(授权代表) (签章) 签订日期: 年 月 日 签订日期: 年 月 日

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