【演讲稿】企业安全演讲稿.docx

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1、第 1 页 企业安全演讲稿1 特征码 fNxWHDqgEqatQcdeMfDh 各位领导,各位同仁: 大家下午好! 首先要感谢大力支持此次活动的在陇电地区各单位的领导 和同仁,此次结合安全生产月开展的“安全在我心中”演讲活 动,是安全生产齐抓共管的良好开端和新的延伸。我坚信通过 这次活动,通过这样一个以演讲形式来讲安全、论安全,相互 促进、共同学习的交流平台,安全的大旗必将在陇电高高竖起, 安全必将牢记在我们每一个人的心中!我今天为大家演讲的题目 是-安全要“以身作则” 。 安全是电力生产永恒的主题,这一主题是无可置疑的。在 电力安全生过程中,安全事故的发生,尽管发生原因多种多样, 但其中普遍

2、存在的共性是由于人的行为不规范,安全思想淡薄, 安全态度不端正,安全能力低下,安全责任不强,尤其是违章 作业、违章指挥、违反劳动纪律以及不严格执行“两票三制” 等一系列不安全问题造成的。 那么,如何克服这一安全生产致命的问题是管理者乃至我 们每一位员工一直深思而为之努力的焦点。安全“以人为本” , 安全不是滋生而来的。我认为:有了人才有了安全,有了生产 第 2 页 资料才有了安全,有了血的教训才有了安全。所以,人的意识 行为是安全的根源。安全“以人为本” ,就是要从“人”这一基 本点来实现安全。也许有些员工在想“违章”有这么可怕吗?是 的, “一起违章可能造不成安全事故和人身危害,但事实证明安

3、 全事故、人身伤害都是由违章造成的” 。盐锅峡站 2000 年 “11.21”事故就是严重违章造成的,与此,不仅造成重大误操 作事故,同时还造成一起人身伤害。 “11.21”事故,违章是直 接原因。但是,在长周期安全生产稳定的同时,安全思想麻痹、 安(文章来源:)全管理失控不能说它是次要责任。为什么呢?我 认为,任何一起事故,任何一起人身伤害,安全管理不到位应 负天大的责任,这就是“安全为天” 。 “11.21”事故发生后在较 长时间内阴影不散,为什么?因为盐电人在思考、在反思。那么, 今天我们是不是忘了?不!我们不会忘记。首先,负有“11.21” 管理责任的我是永远不会忘记的!我将永远吸取教

4、训。作为安全 管理者,安全是我日常工作的重中之重,做到安全“以身作则” 。 安全不能侥幸,任何危险来临前是不会提前通知你的。我 们在防范危险、防范事故的有效措施就是预防!预防!再预防!杜 绝“违章”!堵绝“违章” ,把“违章”行为从我们安全生产工 作中清除出去。让我们牢固树立“安全第一” 、 “人的生命高于 一切”的安全价值观;牢固树立安全不是为了别人而是为了自己、 为了生命、为了家庭幸福的思想;牢固树立安全管理多一点安全 第 3 页 风险预控,少一点亡羊补牢,多一点骂声,少一点哭声的安全 责任。让我们每一个人自觉地由“要我安全”向“我要安全” , 再到“我会安全”的安全思想转变。 安全管理者

5、为先。安全教育是提高人的安全意识行为 的手段之一。但是,只靠单纯的安全教育而忽视安全行为是起 不到安全实效的。我认为“安全生产最大最危险的隐患是人的 不安全意识和不安全行为” ,安全意识靠教育可以不断提高,然 而,人的安全行为是取决于一个人对安全的态度,改变一个人 的安全态度必须靠良好的安全文化不断的熏陶,靠身边的人言 传身教逐步改变的。管理者的安全意识、安全态度、安全行为 是广大员工的一面镜子,安全“以身作则”就是最好的教育。 可是在我们日常工作中。安全就是效益,安全就是生命, 这些耳熟能详的警世标语时时都能听见;安全责任重于泰山,这 也是员工皆知的硬道理;违章作业就是自杀,违章指挥就是谋杀

6、, 这也是管理工作者明知的道理。但是,在一起起安全通报中, 又有多少人明知的警示和硬道理而不顾,用生命去触及安全;又 有多少安全生产管理工作者明知的“违章作业就是自杀,违章 指挥就是谋杀”道理而不顾,用员工的生命和国家的财产触及 安全。我认为:让员工能完全领略到“安全”其中的真正含义 和重要性,纠正不规范行为是安全管理的重点。 就如,我们在刚进入校门上一年级的时候,课本对我们来 说只是记、写、算,高兴的看那满篇的红勾和 90、100 的分数。 第 4 页 可谁又能十分清楚学习的最终目的是什么?如何掌握学习技巧? 学好文化的前景是什么?只有老师言传身教的启蒙教育,我们才 一天天懂得学习的目的和知

7、识的受益者是自己这个道理。原因 十分清楚,要教育员工遵章守纪远离“三违”就需要管理者 “以身作则” 、 “言传身教” 。这样才能使安全教育、安全管理起 到真正的效应,才能使每一位员工真正懂得“安全”的受益者 是自己,才能使“安全”深入人心。否则,只把“安全”挂在 口中,不落实在行动上,那么,安全教育、安全管理只能是走 过场,起不到真正的作用,并且必将埋下人为的安全隐患。所 以,安全必须首先体现在管理者身上,管理者就是员工面前的 一块“示范牌” 。 “安全”是态度、是能力、是责任。 “安全”对我们每一个 人都是平等的,只要我们具备正确的安全态度、较高的安全能 力和强烈的安全责任,时时刻刻 刻在我

8、们日常工作中以安全为先,遵章守纪,杜绝“三违”现 象,那么,我们的生命就有保障,我们的家庭就会幸福,陇电 大家庭的安全生产和谐与发展就有坚实的基础。 反之,我们每一位员工的安全都靠别人来提醒,来监督纠 第 5 页 正,而自己无视“安全” ,无视生命。试问,我们对自己、对家 人、对企业负责吗?有一句话应该非常熟悉,就是:“高高兴兴 上班来,平平安安回家去” 。这句话它包涵了每一位员工对每天 工作的希望,对安全的渴望,还有家人对你平安归来的那份期 昐。但这一切都需要你、我、他(她)的安全来做保障。安全不 是为了别人而是为了自己、为了生命、为了家庭幸福。为此, 我们每一个人应该奋起学安全、讲安全、重

9、安全,彻底改变依 赖他人安全变为依靠自己管理自己,敢于对不安全行为说“不” 的坚定态度。 良好的安全氛围,是靠我们每一位员工在安全上“以身作 则”创造优良安全佳绩形成的。尤其是,管理者“安全”的以 身作则非常重要,他不仅是员工眼中一面镜子,也是规范安全 的“示范牌” ,更是安全生产的领头羊。常言说:要想火车跑的 快全凭车头带,安全生产管理者就是火车头,一个员工队伍安 全业绩的好与坏与管理者的管理有直接关系。希望,安全生产 管理者要当好火车头,竖好“示范牌” 。 安全生产容不得我们在执行过程中有半点疏忽。所谓安全 无小事,哪怕是我们在不经意间的一次习惯性违章或心存侥幸 的一次盲目蛮干,都有可能使企业的利益受损,甚至带来终身 遗憾。 古往今来,安全一直是构建和谐社会的永恒主题。一个企 业没有安全,就谈不上发展,一个家庭没有安全就失去了幸福。 第 6 页 安全对于企业和家庭是同等的重要,所以说,关注安全是我们 每个人的义务和责任。在这里,我要引用陇电分公司经理王世 健的一幅安全对联来表达我对陇电安全生产齐抓共管良好局面 的美好期盼。即:上联是“用责任推进安全生产”;下联是“以 和谐构建齐抓共管”;横批是“生命为天” 。各位同仁,让我们 共同为陇电的安全与发展,切记:安全!安全!再安全!在此, 我要呼吁各位同仁 安全,从我做起;安全,就从现在做 起!

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