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1、第 1 页 农业银行网点负责人竞聘演讲范文 特征码 eTbVxdEfcDzyyJfskPpq 尊敬的各位领导，各位同事： 大家好！ 首先感谢各位领导为我们提供了这样一个公开、公正地展示自 己的机会。我叫某某某， 20XX 年毕业分配到农行某某支行， 现任该分理处二级主管。 入行 3 年以来，在思想上我能认真贯彻执行党的金融方针，切 实遵守上级行制定的各项规章制度。在工作中我能认真坚持学 习，凭着对农行事业的一片赤诚，在平凡的岗位上兢兢业业， 恪尽职守，积极营销，出色的完成了各项工作任务。并于 20XX 年荣获某某分行“十佳揽保能手” ，某某支行一季度“迎新春” 竞赛活动先进个人，年度先进个人，
2、及 20XX 年一季度 获得 “十佳代理保险营销能手” ，同时也积极参加资格考试并取得了 “代理保险从业资格证” 。在取得成绩的每个过程中都倾注了自 己辛勤的汗水，也无不蕴含着行领导对我的关怀和同事们对我 的支持和帮助，每一次提高的过程都鼓舞和激励着我，以更加 饱满的热情投入到新的挑战中去。此外，由于一直在基层工作 与客户打交道，我拥有了自己的客户群体，并掌握了独特的工 第 2 页 作方法和技巧，能够针对不同客户，采取不同的工作方法，确 保以最有效的方式开展工作。多年的工作经历也使我在组织协 调能力、处事应变能力等得到了很大提高，能够站在整体发展 的高度开展工作。 如果这次有幸能竞聘成功的话，
3、我将以支行下达的各项目标任 务为已任，竭尽所能搞好各项工作，我对今后工作的设想是： 稳定现有客户、推广新兴产品、打造一流品牌、圆满完成任务。 想要全面完成各项目标任务，我认为需抓好以下几方面工作： 1、思想总揽全局，做好表率。作一个网点带头人要有全局观念， 从多方面考虑问题，协调各方面关系，要正确认识、处理业务 发展和风险防范的关系，认真执行有关金融政策和法律法规及 各项业务操作规定，合规经营。不断提高员工风险防范意识， 养成按章办事的操作习惯。 2、经营客户，提高优质客户群体占比，开辟存款新的增长点。 随着各大商业银行的进驻，金融竞争异常激烈，要使存款有较 大幅度的增长，我认为我们要主动走出
4、柜台，积极营销，以市 场为中心，发动全体员工对市场逐个进行调查，摸清几个情况： 一是有多少人在农行开户；二是为何不在农行开户；三是客户 有何需求。这项工作有利于找出自己的不足，也有利于针对不 同客户的需求营销农行的产品，提高客户对农行的认知度。并 对客户进行差别化管理，根据客户对银行的贡献度确定营销的 方向，对客户有所取舍，并将主要精力集中在能为我行带来更 第 3 页 多利润的客户身上，挖掘潜在优质客户，建立完善的客户档案， 加强与客户的沟通与联系。向客户提供源源不断的金融新产品， 同时为其提供绿色通道、提醒服务、节日慰问等，增强对客户 的吸引力，从而提高优质客户占比。 3、提升服务水平和层次
5、，丰富服务内涵。要想提高网点整体水 平，离不开每个人的努力，因此必须加强员工技能训练和服务 技巧训练，使员工的岗位技能和服务水平提升到一个新的高度。 同时搞好分理处的环境卫生，做好每一个细小环节，解答好客 户的每一个提问，让客户真正感受到我们分理处的优越性，增 强分理处的竞争力。同时加强内部管理及“三防一保”工作， 确保各项内控措施落实到位，及时发现漏洞和隐患，采取措施， 立即整改。加强员工政治思想理论和业务操作制度的学习，提 高工作效率。 4、加强队伍建设，确保分理处各项工作健康有序的发展。作为 网点负责人，除了要注重业务，还应该带好队伍，为员工提供 良好的发展空间。首先，要多关怀员工，尽量为员工排忧解难， 营造一种轻松、和谐的工作氛围。其次，要多组织员工进行学 习，形成良好的学习氛围。还要与员工多交流，加深了解，做 到团结友爱、互助互敬。发挥团队精神，凝聚力量，利用各自 自身的资源，保证业务的健康发展。 各位领导，相信通过这次竞职演讲，会让我更加走向成熟。无 论最后竞聘成功与否，我都会一如既往地努力工作，无私奉献， 第 4 页 实现自己的价值。 谢谢！