【演讲稿】医院办公室副主任竞聘演讲稿.docx

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1、第 1 页 医院办公室副主任竞聘演讲稿 特征码 QIUwzeXRmVICtQUuvqRb 各位领导、各位专家: 首先感谢领导及同志们的信任,使我有机会参加竞聘。 我叫,今年岁, (简介) 我竞聘的岗位是办公室副主任,竞聘这个职位,我认为自 己具有以下四个优势: 一、具有优良的个人品质。我具有强烈的事业心和高度的 责任感;具有虚心好学、开拓进取的创新意识;具有求真务实 的工作作风。 二、具有良好的政治素养。参加工作以来,不断加强个人 修养和党性修养,言行与党委保持高度一致,有较高的思想政 治觉悟。尤其从事组织部门工作,我更加注重了政治理论的学 习,能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。

2、三、具有较强的工作能力。在人事科工作期间,主要负责 专业技术人员竞争聘任、人才建设工作、全院人事档案管理。 多次参加医院职称中评会。此外,协助科长积极做好组织工作。 (荣誉) 。 经过这些年的学习和锻炼,自己的写作能力、组织协调能 力、判断分析能力都有了很大提高,并且能熟练运用计算机、 第 2 页 网络及现代化办公设施,能够胜任办公室工作。 四、年青、精神充沛。 如果这次竞聘成功,我会认真做好以下四个方面的工作, 真正当好院领导及办公室主任的得力助手。 一、科学规范地做好日常工作。办公室承担着党务、文秘、 档案管理、文件收发、接待等工作,是信息传递、政策落实、 上下内外沟通的窗口,我将在院领导

3、和科主任的领导下,根据 实际进行合理分工、调度,确保办公室工作井然有序。 二、搞好综合协调,确保医院政令畅通。及时传达贯彻医 院决策,促进医院各项政策的落实。沟通领导之间、领导与部 门之间、相关部门之间的联系,做好协调工作,保证医院各项 工作处于惯性运行状态。 三、当好参谋助手,服务领导决策。及时准确地掌握医院 各方面的工作动态,及时地向各级领导反馈信息,注重调查研 究,对不同情况进行科学的分析和判断,为领导决策提供可靠 的依据。对外广泛宣传,提高医院和领导的知名度,树立良好 形象。 四、加强个人修养,练好基本功。办公室是医院的窗口, 一举一动都代表着医院形象,如果我能担任办公室副主任,我 一定会加强自身修养,注重自我形象塑造。不断地加强党性锻 炼,坚决服从组织安排,认真实践“三个代表”重要思想,顾 全大局。热情细致地待人接物,设身处地搞好服务,把好事办 第 3 页 实、实事办好。团结科室人员共同搞好工作,提高服务质量, 力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增加压 力,在交往中凝聚合力。 拿破仑说过“不想当将军的士兵不是好士兵” 。我认为我能 够胜任院办副主任一职,请领导相信我,谢谢大家

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