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1、第 1 页 升职演讲稿范本 特征码 vgRyKuoRYimUZsPGVsvJ 升职演讲稿【一】 尊敬的各位领导，可敬的各位伙伴大家好! 首先感谢感谢各位领导对我的培养和关心;感谢各位同事这 么长时间对我的帮助，谢谢大家。今天是我来到公司的第 XXX 天，很高兴能站在这里和大家分享一下我的感受，如果有不对 的地方希望大家海涵。 很幸运我能加入咱们的大家庭，在这段时间的工作中，我 真正感受到“团结就是力量”的明确含义。在一个组织或部门 之中，团队合作精神显得尤为重要，而且团队合作的力量是无 穷尽的，一旦被开发这个团队将创造出不可思议的奇迹。在现 在的大环境下，单靠个人能力已很难完全处理各种错综复杂
2、的 问题并采取切实高效的行动。所有这些都需要人们组成团体， 并要求组织成员之间进一步相互依靠、相互关联、共同合作， 建立合作团队来解决错综复杂的问题，并进行必要的行动协调， 开发团队应变能力和持续的创新能力，依靠团队合作的力量创 造奇迹。 打一个比方，团队合作就想咱们常玩的“老鹰抓小鸡”一 样，就是团队的核心人物就像游戏中的母鸡，有带头作用，且 第 2 页 思维灵敏，反应迅速那种，另外就是许多“小鸡” ，要团结和气， 凝聚在一起，有提出问题的权利，但在行动的时候，所有的思 想，意志力必须和母鸡聚集在一起，这样才能斗赢“老鹰” 。 最后，再次感谢公司领导对我的信任，感谢所有一起共事 的同仁，正式
3、有你们的帮助和支持，我才有今天的机会。说的 在第都不如做的实际，在以后的工作中，我会不断的提高自身 的工作能力，尽一切可能把工作做到最好，用我的实际成绩给 领导和同事交上一份满意的答卷。 升职演讲稿【二】 首先，我要感谢公司给我们带给了这样一个试飞的平台。 十分感谢集团公司和酒店领导给我这个机会参加这天的酒店餐 饮部领班的职位竞聘，这对我来说，是机遇，更是挑战。我将 十分珍惜这次展示自已、锻炼自已的难得机会。同时我也将勇 敢地理解大家的评判。 我叫*，今年岁，年月我加入酒店这个人才济济、团结奋 进的大家庭，在酒店一线岗位上工作了 6 年，在领导的关心指 导和同事们的支持帮忙下，我有幸学到了不少
4、东西，我曾多次 获得酒店的(自我获得的奖项)等奖项，因表现突出，年，被外 派到南方酒店做管理，并获得了外派学习的机会。这系列经历 使我取得了很大的进步， 在此向大家向在座的诸位领导表示真挚的感谢!正是你们的 支持和厚爱，才使我有信心走上这个竞选的舞台。 第 3 页 6 年的酒店工作经历，使我对酒店服务行业有了较为深刻 的理解，个性对餐饮部工作有了较为全面的认识。多年的一线 工作经历，养成了我严谨细致的工作作风，也造就了我敢于应 对困难的坚毅品格。而丰富的从业经验，扎实的业务潜力和认 真细心的工作作风使我赢得了领导及众多客人的信任和尊重。 我相信这些经历会在今后的工作中对我有很大的帮忙，要 想成
5、为一名合格的餐饮部领班，它不仅仅要有必须的专业水平、 综合素质、心理素质，还要有良好的人际沟通潜力，尽管我有 很多的不足之处，但是我会不断加强业务学习，在工作中总结 经验。假如这次我能荣幸竞聘成功，我的工作计划和设想是： 一、当好“协助员” 。协助经理做好主管的助手，带领本班 人员按质按量完成上级交办的各项任务。 二、当好“服务员” 。餐饮部的领班，除了为领导和同事们 服务，更重要的是为顾客服务，提升餐饮部的接待潜力。(实在 不熟悉你们的工作资料，需要你自我补充一点。) 三、当好“协调员” 。餐饮部工作分工细，环节多，一项工 作的完成有赖于各部门之间的协调合作。餐饮部领班就是这个 “协调员”
6、。一是与厨房做好沟通联系，协调酒店服务与厨房之 间的联系，调解进餐中各种矛盾和纠纷。二是做好与服务员的 沟通联系，充分发挥一个群众，一个团队的重要因素。三是做 好与顾客的沟通联系，认真听取顾客意见，不断改善服务工作， 第 4 页 四、当好“管理员” 。酒店现场管理是首要工作。首先注重 企业文化内涵，与其说客人到酒店是去住宿、吃饭，还不如说 去寻求一种精神上的享受。所以在管理过程中注入更多的情感 要素，并透过“身教”强化管理效果。我想，当好管理员，首 先应管理好自我，只有这样，才会树立坚定的工作信念，构成 良好的工作风格，同时，也才会更好地有利于自身的成长。 作为这次竞聘的用心参与者，我渴望在竞
7、聘中成功，但是 我绝不会回避失败，不管最后结果如何，我都将“堂堂正正做 人，兢兢业业做事” 。多谢! 升职演讲稿【三】 尊敬的领导:你们好! 我是(的 xxx。随着我公司的不断发展状大，我个人的潜力 也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的 同事们产生了深厚的感情，我喜欢公司的企业文化，喜欢公司 的工作氛围，喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时， 他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮忙，我 十分的信任你们。 基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于此刻的工作职责 范围和工作强度，我期望能进一步向店长这项职位发展。 良木择禽而栖，人追求的目标越高，他的才力就发展的越
8、快，才能为企业创造更大的价值。并且我年轻且气盛，我有足 够多的精力去全身心的投入我的工作。而且拿破仑说过:不想当 第 5 页 将军的士兵不是好士兵。 我明白一个人要想做好一个出色的管理者，那么他就务必 拥有廉洁、自律、勤俭节约的好品质。所以我计划从以下几个 方面做起: 1。自觉遵守公司有关职业道德，廉洁自律方面的规定; 2。在工作岗位上加强道德修养，虚心听取各方意见，及时 改善。 3。严格履行班子分配的工作职责，克已奉公，履职尽职， 不以权谋私 4。 。坚持实事求是的工作作风; 5。以勤俭节约为荣; 6。处理好与上级、平级、及下级的关系。 认真地服从上级的领导，虚心理解上级的批评和推荐;和其 他店长之间互相沟通，交流并学习优秀的管理经验;与员工友好 相处，加强沟通方面的工作，虚心理解员工对自我的推荐，理 解员工对自我工作的监督，并且大家团结起来齐心协力的为我 们整个店负责，促进这个属于大家的店更好的发展。 我相信，只要付出，就会有收获!如果公司领导认为我此刻 的工作资料及质量还未能到达升职要求，我诚恳的期望您能提 出意见或推荐，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自 我潜力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。 但我还是坚持我前面说到的:只要付出，就会有收获! 第 6 页