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1、第 1 页 教育合同:联合招收培养企业博士后研究人员协议书 特征码 vflbSpuJTbFnuEvDSZDR 甲方：_ 乙方：_ 为加强博士后科研人才的培养和管理，促进产、学、研相结合， 推动科技成果产业化，根据全国博士后管委会企业博士后工 作管理暂行规定精神，经甲、乙双方商定，就联合招收和培 养博士后研究人员有关事宜达成如下协议： 1根据甲方企业科研项目的需要，甲、乙双方同意联合招收 _博士为博士后研究人员，进入乙方工作。博士后的研 究课题为：_。 2博士后在站期间的研究工作由甲、乙双方联合指导并进行考 核。甲方由_教授负责，乙方由_负责，共同 组成合作导师小组，对博士后研究人员进行业务指导
2、。该小组 共同实施对在站博士后研究人员科研工作的考核，做好对博士 后科研项目的定期检查和评估，及时处理博士后科研工作上遇 到的问题。 3乙方为联合招收的博士后研究人员提供必要的研究工作条件 和项目所需经费，配备相应的合作人员，甲方提供必要的实验 条件和手段。乙方应为博士后研究人员提供科研需要的人员、 第 2 页 技术和情报资料等方面的支持。 4博士后研究人员在站工作期间，甲、乙双方不给其办理与课 题无关的出国手续。 5博士进站后，为保证甲方的有效管理和指导力量的投入，乙 方向甲方提供管理和指导费用_元年，进站 2 个月内 支付。甲方合作导师因工作需要经双方协商赴甲方企业检查、 指导博士后研究人
3、员工作时，其差旅费用由乙方提供。 6博士后研究人员在站工作期间的工资、补贴、住房、社会保 险、其它福利待遇及其配偶的借调、子女入学等事宜，由乙方 与博士后研究人员协商解决。 7博士后人员在站工作期间，必须遵守甲方及乙方有关规定。 中途退站或不适合留站工作的博士后研究人员，由双方终止其 博士后研究工作，并按有关规定办理离站手续。 8博士后研究人员在工作站期间取得的科技成果属职务研究成 果，按全国博士后管委会_号文件的第_条规 定处理。 9博士后研究人员进站 3 个月内，完成研究课题的开题工作并 写出开题报告，提交包括双方合作导师在内的专家组审议通过。 10博士后研究人员在站中期考核，按照规定程序和要求，由 乙方和甲方共同组织考核（现场考核或通讯考核） 。 11博士后研究人员工作期满，完成博士后研究工作，按照规 第 3 页 定程序和要求，由双方共同组织考评（现场考评或通讯考评） 并办理出站手续。 12此协议自博士后研究人员进站至出站期间有效。 13本协议未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。 甲方（盖章）：_ 乙方（盖章）： _ 负责人（签字）：_ 负责人（签字）： _ _年_月_日 _年_ 月_日