交通局三比一争目标承诺书.docx

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1、第 1 页 共 6 页 交通局三比一争目标承诺 书 范本 第 2 页 共 6 页 所谓“三比一争”活动,即县市区比好、比快、 比强,争进位;市直部门比服务、比风气、比亮点,争贡献。以 下三比一争目标承诺书是由应届毕业生承诺书网站为大家整理。 县交通局 年度目标任务:交通运输基础设施建设完成 3.69 亿元。安全生 产实现事故起数、死亡人数、直接经济损失三项指标“零增长” , 杜绝重特大群死群伤事故的发生。交通行政许可和行政处罚正 确率均达到 99%以上;干线公路超限率控制在 4%以下。形成一批 新的交通经验,形成一套县级交通的经济统计体系。力争把“e 路畅优”品牌创建成为县市“十佳服务品牌”

2、。 重点难点、服务基层项目:推进 12 个项目前期工作、9 个结转 项目建设、25 个新开工项目建设。重点实施“三个十”交通项 目(十个交通路网、十个交通站场、十个交通绿化)和农村公路 品质提升工程。加强出租车管理,提升出租车服务水平;建成公 共自行车一期工程 50 个点;完善和优化公交线路 35 条,新增、 更新公交车客车 70 辆,适时推出公交直达班线。加速建设信息 第 3 页 共 6 页 平台、加速发展现代物流、加速推进交邮合作等。继续深化以 “六个一”为主要内容的联村帮扶机制。 县卫生局 年度目标任务:完成县一院迁建,启动县二院、县中医院、姚 庄医院、惠民卫生院、大云卫生院新建和改造工

3、程,基本完成 新一轮社区卫生服务站达标建设任务。以“重点学科、名医、 名中医”建设、县一院三级乙等综合医院评审、县康慈医院二 级甲等专科医院评审为契机,优化服务流程,提升服务质量。 创建省级慢性非传染性疾病综合防控示范区,开展创建浙江省 卫生应急工作示范县工作。 重点难点、服务基层项目:深化基层医改、公立医院综合改革, 推进“医疗服务阳光用药工程” ,门诊均次费用、住院均次费用 实现零增长。推进支付方式改革,完善门诊支付方式改革试点 工作,加强住院支付方式改革研究,尽早出台配套政策与措施。 推进医改信息化试点,启动医院信息管理系统和电子健康档案 系统、区域 LIS 系统的对接。 县教育局 第

4、4 页 共 6 页 年度目标任务:完成新天凝中学、干窑小学搬迁工作,完成第 二职业学校、嘉善三中工程建设,启动姚庄中学、实验小学新 校区(暂定)等建设项目。新建、改(扩)建、回购幼儿园 10 所以 上。培育师德师风,开展十佳校长、十佳班主任、十佳教学标 兵、十佳科研标兵和十佳青年教师等五“十佳”评创活动。力 争顺利通过省学前教育三年行动计划考核评估;提升基础教育教 学质量;深化校企合作,推进成校独立建制,创建省社区教育示 范区。推进教育接轨上海、融入长三角工作,加强交流互访、 挂职培训,深化合作办学。 重点难点、服务基层项目:探索课堂教学新方式,推进素质教 育。完善局机关干部每月下校服务日,解

5、决学校发展难题。推 进学生交通安全保障工程,探索以公交接送为重点的运行新机 制。 县发改局 年度目标任务:制订实施科学发展示范点建设三年行动计划、 年度工作计划,深入推进“三区一园”创建专项行动。加强规 划编制、调查研究和经济运行监测分析,完成县人代会提出的 目标任务,深入推进政府实事工程,提高政府投资项目实效。 建立健全固定资产和重点项目推进机制,着力实施服务业倍增 第 5 页 共 6 页 计划,力争全年固定资产投资增长 15%以上,其中服务业投资 同比增长 15%以上。着力建设开放合作先导区,全年开展面向 上海和浙商的招商活动 10 次以上。深入开展省、市小城市试点 工作,积极推动循环经济

6、和高新技术产业发展。 重点难点、服务基层项目:开展“围绕重大决策、服务重大项 目”的双重专项行动,组建八支服务团队,切实解决重大决策 和重大项目推进中的难题。组织开展项目审批提速提效活动, 实施一站式全程服务和全程告知制度,完善重大项目审批绿色 通道制度,协调推进重大项目联合审批,提高重大项目审批效 率。深化以“联百企、联百姓”为主要内容的“双联”活动, 全年走访 100 家以上重点企业,组织党员干部到共建单位联系 困难党员群众,帮助解决实际问题。推进民生实事工程建设, 分解落实十大民生实事工程工作目标任务,定期督促检查,争 取完成投资总额 16 亿元以上。认真执行清费减负政策,加强价 格监管

7、,做好价格矛盾疏导,严格落实“12358”价格举报机制。 推动各项惠民、利民措施落到实处,力争农村住房保险参保率 达到 100%。 县人力社保局 年度目标任务:城乡居民社会养老、医疗保障覆盖率均保持在 第 6 页 共 6 页 97%以上。新增城镇就业人员 6200 人,城镇登记失业率控制在 4%以下。培养高技能人才 2300 人,每万人人才拥有量净增人数 100 人,引进培育市级以上创业创新领军人才 10 个,创建 2 个 以上技能大师工作室。 重点难点、服务基层项目:实现培育国家级“千人计划”专家 零突破。开展各种就业招聘活动,进一步做好高校毕业生等重 点人群就业工作。加强人力社保信息化系统建设。成立局政策 法规宣讲咨询团,深入镇(街道)、村(社区)、企业开展送政策、 送服务活动。

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