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1、第 1 页 药店店长聘用合同范文 特征码 GdGSXgUAILAsfAHrXicn 甲方： 乙方： 身份证号： 联系电话： 住址： 根据中华人民共和 国劳动法 ，甲、乙双方在平等自愿的前提下，协商同意，签订 聘用合同如下： 一、合同期限 1、甲方聘用乙方期限为 年，自 年 月 日起至 年 月 日止， 药店聘用协议书范本。 2、本条第一款规定的合同期满，甲乙双方均希望继续合作时， 须在本合同届满前两周签订新的劳动合同。 二、工作岗位 1、甲方根据医院实际需要及乙方的资历，聘用乙方在 岗位， 从事 工作。乙方职称 。 2、甲方有权根据实际需要及乙方能力情况调动乙方工作，乙方 应服从甲方工作安排。
2、三、聘用条件 1、乙方的聘用条件如下，乙方向甲方保证，下列聘用条件的真 实性。 (1)、乙方的学历，户口以及乙方个人有关的申报情况没有错误。 第 2 页 (2)、乙方拥有下列有效资格(证件)： 为执行国家相关卫生法律、法规和接受上级主管部门的检查， 合同期间，乙方须将其拥有上述资格证书等原件由甲方保存;并 由甲方作出相应收据，本合同履行期满，甲乙双方无意继续合 作，甲方需将上述证件交还乙方。 四、劳动报酬 1、乙方的报酬按甲方规定的工资标准执行，效益提成、津贴等 安医院规定另计。 2、甲方根据乙方工种和工作岗位的变动，按相关规定可以调整 乙方的劳动报酬，乙方无正当理由不得拒绝甲方对乙方的原则
3、要求。 (一)、切实遵守医院的规定的各项规章制度。 (二)、严格执行。 (三)、爱护医院财产、保守医院机密，凡涉及到有关知识产权 的内容，在未经医院同意前，不得应用泄漏或转让， 协议书药店聘用协议书范本不得以医院的名义进行个人经 济往来，不进行或参与有损医院声誉和形象的活动。 五、合同的变更、解除和违约责任 1、经甲乙双方协商同意后方可变更合同，变更后的内容或有关 条款经双方签章后即可生效。 2、有下列情况之一者，甲方可解除本合同。 第 3 页 (1)、乙方严重违反法律、法规及医院规章制度的。 (2)、乙方严重失职，使医院利益造成重大损失的。 (3)、因经济政策等客观原因使甲方所在科室的设臵已
4、不可能或 无必要时。 (4)、乙方在合同期内没能完成双方议定的工作任务。 (5)、双方协商一致同意解除的。 3、有下列情况乙方可通知甲方解除合同，但需一月前提出书面 申请。 (1)、甲方未按合同的约定支付工资报酬的。 (2)、因身体健康状况不能继续从事医院工作并提供有效证明的。 (3)、甲方以暴-力威胁或者采取非法手段限制人身自由，强迫 劳动的。 4、乙方严重失职使医院利益造成重大损失的，医院将依法追求 其经济赔偿责任。 六、甲乙双方在合同期内同意，约定的其他事项。 1、乙方在 居留或暂住的相关手续均由乙方自行办理(包括费用)。 2、根据甲方发展需要，乙方应服从医院工作调动。 3、甲方有权力对
5、本院的工资标准和其它待遇及绩效提成的分配 比例进行调整。 4、乙方在合同期内的人身安全健康状况有本人自行负责，其违 第 4 页 法行为所造成的刑事和民事责任，概由本人负责，与甲方无关， 但在工作期间发生与本职工作有关的除外。 七、医院不承担乙方的医疗费用，乙方在本院就诊，一律照章 交费。工伤视具体情况区别对待。 八、如甲方为乙方所做的广告宣传，双方将本着友好协商的精 神解决，或另行签订补充协议。 九、本院员工守则和规章制度为本合同的附件与合同 具同等效力。 十、本合同一式两份，由甲乙双方签字、盖章后生效，涂改或 代签无效。 十一、劳动争论处理，如甲以双方发生劳动争论， 当事人可以依法申请调解仲裁，也可以协商解决。 十二、甲方持有本合同的最终解释权。 甲方(盖章)： 乙方(签字)： 年 月 日 年 月 日 续签合同时间： 自 年 月 日至 年 月 日止。 甲方(盖章)： 乙方(签字)： 年 月 日 年 月 日