【工作总结】20XX党委办公室工作总结[1].docx

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1、第 1 页 20XX 党委办公室工作总结1 特征码 btYLjsmlBhbwrJZwqobR 一、深入开展“创先争优”活动,增强基层党组织的凝聚力和 战斗力。 (一)成立活动领导小组,制定全镇学习方案,组织召开动员 会对活动进行部署,深入开展“六比六看“活动,指导各基层 各支部开展活动。开设了基层党支部书记“基层党支部书记畅 谈“创先争优”访谈栏目,推动“创先争优”活动深入扎实地 开展。 (二)开展“双承诺”活动。40 个基层党支部以“党旗飘扬, 新城建设我先行”为主题,按照“五个好”要求,在发展经济、 构建文明和谐社区、服务群众、加强居民自治、物业管理、环 境整治、维护稳定等方面作出承诺。该

2、镇 2580 余名党员根据自 身实际,在提高服务水平、维护群众利益、化解社会矛盾、参 与文明创建和志愿服务等方面作出承诺。力争做“带头学习提 高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬 正气”的优秀党员,引导广大党员成为“八大员” 。充分发挥基 层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,在推动 科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实 第 2 页 践中建功立业,为全面落实我镇“一三三五”工作要求,实现 经济社会和谐快速发展提供坚强组织保证。 二、指导各基层支部做好新形势下党员教育、管理、发展的各 项工作。 加强对基层两委班子的培训、教育、考核、 ;定期召开党务干

3、部 例会,进行业务指导,安排阶段工作,指导认真开展党务工作, 指导各支部做好党员发展工作,严格把关、保证发展党员质量, 全年发展党员新 28 名,33 名预备党员如期办理转正手续。做 好党员干部现代远程教育的学习和管理工作。对党员档案、复 员军人档案进行了系统整理,做到了底数清,查阅方便。 三、加强机关干部队伍的建设和培养。 组织好机关干部的学习和培训。通过集中学习、专题研讨、讲 党课等多种形式的学习和培训,不断提高党员干部理论学习水 平。并先后组织中层以上干部到西青张家窝工业区和中北高科 技产业园、津洽会、双港镇、葛沽镇等地进行参观学习,开阔 眼界,拓展思路,立足本岗,善谋实干,进一步加快工

4、作节奏, 提高工作效率,全面提升工作水平。 建立选人用人机制,于 20XX 年 3 月 14 日、3 月 28 日分别进行 了中层正、副职竞职演讲大会。通过竞岗,我镇中层干部队伍 作了重大调整,在参加中层竞职人员中,6 名副职通过竞聘担 任正职,14 名轻干部经过竞聘担任副职。新一届中层干部班子 中 40-50 岁 18 名,30-40 岁 18 名。一批拥有高学历、高职称 第 3 页 人才进入中层干部队伍,其中:硕士研究生 1 名,本科 18 名, 大专学历 18 名。通过人员竞争上岗,一批年轻干部走上领导岗 位,激发了干部队伍活力,达到了改善结构、提高素质、优化 队伍的目的,取得了较好的效

5、果。 四、扎实开展学习型党组织创建活动。 (一)制定咸水沽镇开展学习型党组织创建活动实施意见 , 召开专题会议部署创建活动。一是学习形式灵活多样。坚持 “走出去” ,先后组织党委班子成员和机关中层到西青张家窝工 业区和中北高科技产业园进行参观学习,到津洽会参观学习, 开阔眼界,拓展思路。赵北、新兴等村党支部组织党员、村民 代表去无锡等地考察,学习先进地区的经验和成果,并展开讨 论和交流,为本村开展土地整合、做好集体资产管理工作打下 了坚实地基础。二是以会代训。加强对基层干部的培训。多次 召开会议,听取全镇 27 个村和 44 个单位的上半年工作情况汇 报,及下半年的工作打算、完成目标的具体措施

6、。创建学习型 党组织的途径。 (二)抓好“三个结合” ,开展了“八个一”活 动,运用“新风尚大学堂” 、全民学习日、社会科学普及周、读 书节、读书会、演讲赛、知识竞赛、歌唱比赛、技能比赛等广 大党员喜闻乐见的形式,特别是结合党和国家重大政策出台、 重大活动开展和重大节庆日纪念日等契机,不断丰富完善工作 机制。增强工作责任感和使命感,攻坚克难,锐意进取,确保 全年各项任务的实现。 第 4 页 五、深入开展全民素质提升工程 以“共学、共创、共建、共享”为主线,创新活动方式,丰富 活动内容,在全镇各行各业、不同群体中倡导“五心、十标准” 、 “十个提倡、十个反对” ,取得了较好成效。 开展群众性教育

7、活动,进行“两高” 、 “两美” 、 “两勤” 、 “两和” 的“城市生活教育” ,引导群众讲文明、树新风、打造和谐社区; 挖掘先进人物,宣传先进事迹,典型引路,营造“比、学、赶、 帮、超”的良好氛围;各村、社区利用农家书屋、村民学校、 社区活动室、党员远程教育平台等载体,帮助广大群众了解区、 镇发展目标、形势政策,学习文明礼仪,激发广大村、 、居民爱家乡、建设家乡的热情,携手共同建设美丽的家园。 组织开展“践行文明大家谈”访谈活动,举办“践行道德规范, 做文明津南人”大型宣传活动,组织开展“同在一方热土,共 建美好家园”环境卫生清整活动 10 余次。赵北村召开第三届 “新农村精神文明建设工程

8、”表彰会,对评选出“模范文明家 庭” 、 “孝敬公婆好儿媳”等 21 户先进个人、先进家庭予以表彰。 以推动企业文化建设为目标,开展文明企业、文明员工达标活 动,强化社会公德、职业道德和个人品德教育;开展文明学校 第 5 页 创建活动,形成校风严谨,师德高尚,尊师重教的校园文明; 各社区广泛开展新风尚“一区一品”建设,以共创文明村(居) 为重点,积极开展文明社区、文明村、文明楼栋等创建活动; 开展“我的村庄、我爱护”活动,推进镇村文明创建;开展文 明楼院、文明社区“五个一” 、科普六进、家庭美德建设等系列 评选活动,发展楼院文化和社区文化,引导广大群众建立科学、 文明、和谐的生活方式。 六、创

9、新载体,进一步加大新闻宣传工作力度。 认真贯彻党委政府的要求,坚持新闻宣传工作“三贴近”原则, 扎实做好新闻宣传工作。采录、编辑、制作咸水沽镇一周工 作要闻30 期。报送新闻稿件 270 篇(次) ,被区“两台一报” , 采用 180 篇(次) 、新华网咸水沽镇分站刊播 68 篇(次) 。向区 委报送信息 156 条,被区委近日要闻采用 48 条;向市委宣 传部报送信息 62 条。编辑咸水沽镇工作简报52 期,印发 4100 多份,发放到区、镇领导和相关各部门、各单位,营造了 我镇经济社会全面发展、健康向上的舆论氛围。加强新闻宣传 工作的管理,制定了宣传信息员评先和年度考评办法,将工作 完成情

10、况与工资奖金挂钩,严格实行奖惩制度,结果全部公示, 进一步调动了基层的积极性。 七、参与全镇重点工作情况。 按照镇党委的安排部署,先后参与池稻地村土地整合、市容环 境整治“大干 300 天”护栏拆迁、头道沟村整合拆迁、赵北村 第 6 页 土地整合、紫江馨苑还迁、清理下郭庄滞留户等工作。 八、共青团工作。结合共青团工作特点,先后举办“五四青年 节座谈会,座谈青年如何在津南新城建设中发挥主力军和突出 队作用。组织团员青年参加团区委举办的团干部技能大赛,获 得第二名。组织青年志愿者圆满完成 20XX 天津(宝成杯)国际 盆景赏石文化旅游博览会暨观赏石之乡联谊会志愿任务。开展 “两新组织”团建工作,已

11、建团组织 22 个。九、其他工作。 1、关工委工作。在大家的支持帮助下取得一定成绩,受到区关 工委的好评,涌现出甄荣耀等全国先进典型。 2、档案工作。镇机关档案完成市一级达标任务,完成对村级档 案的验收等。 3、工资工作。完成半年、全年工资统计报表上报任务;为 8 名 机关干部办理退休手续;完成每年薪级工资滚动,级别增资等 工作。 4、人事工作。完成 4 名大学生村官、1 名“三支一扶”大学生、 2 名公务员调入工工作。做好人事管理系统、公务员信息系统 等 5 个系统的维护工作。 5、老干部工作。做好离退休干部春节及夏季走访慰问和体检工 作。 6、做好党报、党刊的征订和投送工作等。 第 7 页

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