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营销人的职业规划范文所谓职业生涯设计，其内涵就是追求最佳职业生涯的过程，根据自身的特点、气质、性格、爱好等条件，不断修正坐标，选择一个最能发挥自身长处的环境和位置，最大限度地实现自身价值。每个人的职业发展规划各不相同。笔者认为，个人职业生涯设计主要分为四个阶段：1、对自我和环境的认知与评估。2、对方向和目标的选择与确立。3、对步骤和行动的计划与探索。4、对效果和路径的反馈与修正。有效的生涯设计还要不断地修正生涯坐标，反省策略方案是否恰当、行动措施是否得力、预期目的是否达到，既定计划能否适应环境的改变等。及时做到对效果和路径的反馈与修正是必要的，只有及时调整职业计划，将个人目标与企业目标相匹配，这样才能做到无往而不胜。步骤1：我是谁？营销人员要想有效地做好自己的职业生涯规划，自我认知是必须要做的功课。自我认知核心是了解自己，也就是要回答一个问题：我是谁？包括自己对营销是否感兴趣，具备什么样的气质，自身的特长、学识、技能、智商、情商、思维方式、道德标准等，是否适合从事营销业务。步骤2：环境如何？步骤3：给自己一片梦想的天空。步骤4：给自己找个理由。阅读了营销人的职业生涯规划本站编辑还为您推荐更多