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1、第 1 页 20XX 年党校财务人员转正工作总结1 特征码 nvvKjYtvDbkYXCjtMtWb xx 年是党校特别不容易的一年，从财务上看，减收因素不可避 免，增支因素刚性增长，建设资金仍未落实，资金压力非常巨 大。正是这样的压力激发了党校人的空前积极性，年初以来， 基建、搬迁、采购、后勤管理等各路人马奋勇当先、积极推进， 全面完成了预定的目标，教学工作搬入新校区，学苑宾馆顺利 启动，教学、科研、后勤、党群工作有为有位，一年匆匆而过， 在校委的正确领导下，xx 年也是我们收获成功的一年。 一、 常规工作按部就班 1)编年度决算，编制各种会计报表。其中决算报表 1 套 40 张表 格，月报
2、表 12 份，其他各类财务分析表 36 份。 2)做好会计电算化工作。每笔会计业务发生都要及时输入电脑， 月末经过审核、过账、结帐等环节，做好当月的会计电算工作， 全年累计输入 1126 笔会计业务。 3)做好财政工资统发工作。认真细致做好统发工资的申报,遇到 调资情况,能够及时调整、及时申报，确保全年工资发放准确无 误。 第 2 页 4)做好收费许可证的年审工作。及时报送收费许可证年审所需 资料，及时变更收费项目和标准。 5)做好对各种票据的管理、完善票据的领用、保管及缴销制度。 做到票据使用无遗失、错漏现象，票据存根存放有序。 6)做好会计资料的整理、归档工作。按照档案局的要求和财务 会计
3、档案特点，及时、细致整理、装订会计档案。 7)做好工会财务管理。 8)落实政府采购工作、做好新增资产的帐务管理工作。今年我 们采购了服务器、网关以及 30 台电脑等，及时为党校评估添置 了硬件设备，对新增加的固定资产，都做好了固定资产卡片登 记工作。 9)做好医疗保险金、住房公积金的测算、核对工作。每年两次 按照标准，为每位教职工调整计算基数，并做好新增人员开户 及调离人员的核销工作。 10)做好劳动专业统计基础工作。每月认真填报劳资统计报表， 每季认真填报劳资基础数据工作。 11)细致做好基建财务工作。基建财务一般金额较大，付款时结 合工程进度细心核对原始凭证，并登记往来款项备查表， 二、
4、特色工作可圈可点 1) 做好制度修订工作。xx 年作为制度建设年，很多制度需要 “废、改、立” ，财务处根据自身工作特点，在学习和借鉴的基 础上，出台了市委党校财务管理制度征求意见稿，并召开 第 3 页 专题会议进行讨论，得到充分认可后才印发了财务管理制度 ， 目前财务制度执行情况良好，另外财务处还拟定了关于建设 节约型党校的意见 ，并参与了评优办法讨论，为制度建设 年作出了应有的努力。 2) 做好预算编制工作。今年的预算编制有两个特点，一是要扩 大党校的项目基数，因为按照规定我们最多只能按照去年的 80 万 110%专项申报项目，这样一来，党校减收增支因素就得不到 考虑，为此，我们反复沟通，
5、多次报告，并按照市财政的要求， 分别申报了 88 万常规项目和 302 万新增项目;第二个特点是广 泛参与，在排定项目前，我们召开了专题会议，就项目申报和 各处室负责人进行了有效沟通，各处室积极参与进来，提供了 非常宝贵的基础资料，各处室申报的项目也都在我们的一上预 算中得到了体现。 3) 做好专项采购工作。年初，我们启动了搬迁工作，当时很多 人对马上搬迁还没有准备好，在这样的情况下，站出来发挥作 用是全校职工都面临的任务，本着这样的思路，作为采购小组 的一员，能够积极主动做好协助工作，从采购数量的摸底到招 标文件的拟定，从采购方式的选定到合同签定的把关，每一步 都能够积极参与，献言进策。今天
6、，看到学员在整齐的教室里 上课，看到社会各界对学苑宾馆的肯定，可以自豪地说，我为 党校顺利搬迁尽心尽力了。 4) 做好资金筹集工作。面对资金压力，新一界校委积极行动起 第 4 页 来，从不同渠道和单位协调支持资金，作为经办处室，财务处 从来都是在第一时间抓紧落实，晚上来开票也罢，早上去送票 也好，我们不叫苦、不叫累，心中抱定一个信念，只要有资金 支持，哪怕千辛万苦也要拿到手，一年来，我们全部落实了校 委的要求，共落实资金 174.5 万元。(我印象最深的还是灌云的 十万元培训经费曲折的到位过程) 5) 做好宾馆监管工作。学苑宾馆在筹备时，我被作为财务监管 派住其中，如何有效兼顾保障和监管?在不
7、同阶段，保障和监管 哪个更为重要?说实话，心中没底，于是从人员选定到岗位设定， 从熟悉业务到制度设计，每一步都力求精细，通过学中干、干 中中学，目前已基本理顺了学苑宾馆财务监督体系，主要体现 为从投入上把关、采购上把关、从制度上把关，三把关制度从 运行效果看，做到了保障得力、监督有效。 6) 做好培训保障工作。伴随着大培训业务的的积极 极拓展，尽快融入到培训格局中是财务工作重要着力点，每次 培训班一举行，都要提前准备好发票，报到时开票、收款、缴 款，一个培训班结束后要做好与班主任、培训中心、宾馆的对 帐工作，无论寒假、暑假，无论休息与否，都能积极为培训办 第 5 页 班做好财务保障工作。 三、
8、存在缺点非常明显 1) 工作中有急躁情绪。在任务重、时 间紧的情况下，工作中有急躁情绪，虽然给自己提出了平和、 平淡、平缓的三平交流方式，但往往注意不够，当我表情严肃、 神情凝重的时候，也就是急躁情绪难以控制的时候，这样一来， 不耐烦、声音大不自然地就出来了，今天我给大家道歉了，希 望你们能够谅解，我一定会加以改正。 2) 协调时不主动沟通。财务工作政策多、原则强，这和开展业 务所需要的灵活性往往会冲突，遇到有灵活性要求时，每次都 能以党校发展为大局，积极主动和财政部门沟通协调，但是很 多规定是红线，不能踩，财政是全市的财政，要兼顾公平和效 率，这样就会在一些方面满足不了灵活性要求，于是误解和指 责就伴随而来，想想自己努力协调、积极沟通，得到的确是不 理解甚至曲解，有时会采取不解释、不说明的方式，今天在这 里顺便说一下，凡是关系党校或党校个人利益的问题，我们都 会积极主动去争取，从来都是尽力而为，没有一次偷懒行为， 有些事情不能灵活解决，确实是原则性规定，希望大家多多理 解和支持，感谢你们了。 四、 明年打算服务优先 1)增强服务意识，提高服务质量， 2)加强业务学习，构建学习型处室， 3)细化会计核算工作，完善科学理财机制。 第 6 页