【工作总结】20XX年老干部个人工作总结[1].docx

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1、第 1 页 20XX 年老干部个人工作总结1 特征码 uyTCViWQZRNPFVwWdYmD 按照县委办发XX95 号文件精神，现将县委老干局落实目 标责任书内容开展老干部工作情况总结如下： 一、基本情况 目前，县委老干局服务管理的老干部、老同志 96 名，其中：离 休干部 21 人，离休干部遗孀 39 人，退休县级干部 32 人。另代 管气象局离休干部 1 人。 二、主要工作及成效 近一年来，老干部工作在县委的正确领导和组织部的精心指导 下，以邓小平理论 、 “xxxx”重要思想和科学发展观为指针， 以贯彻落实省委办发XX125 号文件精神为契机，狠抓目 标责任书各项内容落实工作，认真贯彻

2、执行党的老干部工作 方针政策，以加强老干部思想政治工作和落实老干部各项待遇 为重点，围绕中心，服务大局，务实创新，狠抓落实，为保持 稳定、促进发展、构建和谐社会做出了积极努力。 （一）关心老干部政治生活，认真落实老干部政治待遇 1、开展走访慰问。春节前夕，县上领导走访慰问了 95 名离退 休干部和离休干部遗属，老干局给易地安置的离退休干部和离 第 2 页 休干部遗属汇寄了慰问信和慰问金，各部门领导对本单位的老 干部均走访慰问；县委、县政府邀请老干部参加春节团拜会， 观看了迎新春文艺节目。按照市组通字XX49 号文件精神， 对庆祝建国 60 周年活动扎实安排， “国庆节” 和“中秋节” 期间对

3、55 名离退休干部、1 名特困离休干部遗属和 1 名建国前 参加工作的老工人分别进行了慰问，向易地安置的离退休干部 汇去了慰问信和慰问金。老干局每季度与易地安置离休干部信 件联系 1 次并经常保持电话联系，平时老干部家中遇到疑难事 情工作人员均及时上门帮助尽全力协调解决，坚持落实了“三 必访”制度。按照新制定的县委老干局工作人员走访联系离 休干部工作制度 ，9 月底，工作人员对全体离休干部普遍开展 了走访联系活动，对 10 名离休干部反映的意见在列表登记的基 础上，已向有关部门提出了逐步协调解决的建议。 2、定期组织老干部学习政治理论。老干局坚持执行每月 5 号老 干部学习日制度，采取集中领学

4、、座谈讨论、个人自学、上门 送学通报情况等方式，组织老干部深入学习了科学发展观等政 治理论和县党代会、人代会议精神及市、县有关文件。特别集 中学习了县委领导在县委十三届六次全委（扩大）会议上的讲 话，并将会议确定的“坚持生态立县、产业富县、商贸活县、 科教兴县，举生态旗，走特色路，推动临泽经济社会又好又快 发展”的新思想、新观点、新举措等重要内容摘要翻印向全体 老干部发放，为帮助老干部加深理解，扩大学习宣传覆盖面提 第 3 页 供了帮助。组织享受县处级以上待遇的老干部传阅甘肃内参 等文件。 3、狠抓老干部党支部工作，扎实开展学习实践科学发展观活动。 按照县委部署要求，党支部对开展深入学习实践科

5、学发展观活 动按照本单位制定的实施方案和阶段安排具体内容， 高度重视，精心组织，高标准要求，高质量落实，投入足够的 人力和物力，狠抓了 3 个阶段各环节工作任务的落实，使学习 实践活动取得了明显成效。对梳理归类的 77 个问题按照即知即 改、中期整改和长期整改的目标要求逐项抓了整改落实，其中 即知即改的 67 条建议整改落实达 100%。对列入整改落实方案 的 10 个问题，本年度已整改落实 85%。通过强化学习和实践， 进一步加深了对科学发展观的认识和理解，增强了用科学发展 观武装头脑、指导实践的本领；形成了“提高思想认识，解决 突出问题，创新体制机制，促进老干部工作科学发展” 的共识。 对

6、老干局党支部委员会进行了换届选举。9 月下旬，党的 xx 届 四中全会召开后，及时组织党员领学了决定全文，并统一 购买党的 xx 届四中全会学习辅导百问一书 20 册，向支部 全体党员配发，为扩大宣传覆盖面、加深党员对决定的学 习理解提供了帮助。11 月 20 日与沙河村党支部开展了城乡党 组织结对共建活动，邀请乐民社区老年人文艺演出队向结对单 位党员和沙河村党员以及群众代表表演节目 13 个。 4、通报工作视察观摩。为强力推进全县年度重点工作的顺利实 第 4 页 施,3 月 26 日，县委、县政府召开离退休干部等各界人士座谈 会，县上领导通报了县委十三届六次全委（扩大）会精神和今 年前 3

7、个月全县经济社会发展运行情况；以网络媒体投影仪为 载体，用图文并茂的方式向与会人员介绍我县大沙河流域综合 治理工程规划设计方案和工作进展情况，并征求了意见建议。 6 月 8 日-10 日，县委组织离退休干部赴嘉峪关市、酒泉市肃 州区观摩了两地的名胜古迹、城市建设、现代科技园区和我县 大沙河流域城区段综合治理建设工程实施情况。结合观摩，县 上领导再次向老干部通报全县工作，并征求了意见建议。10 月 26 日“老人节”期间，县委组织 25 名离退休干部赴张掖市， 分别观摩了甘州区小满镇金城村和五星村小康住宅建设、张掖 市湿地保护工程、滨河新区规划建设等发展情况。通过观摩学 习，拓 拓展了老干部视野

8、，使他们直观的了解了改革开放 30 年来工作 取得的新成就和今后重点工作发展情况。 5、狠抓报刊征订工作。老干局在老干部活动室为老干部征订 XX 年度人报 、 甘报 、 老同志之友等报刊杂志。为全体 离休干部每人征订中国老年报 、 金秋等报刊、杂志各 1 第 5 页 份。为 32 名县级退休干部每人征订杂志 1 份，协调督促原单位 为部分县级退休干部征订报纸各 1 份。通过狠抓上述工作，老 干部政治待遇较好地得到了落实。 （二）突出工作重点，认真落实老干部生活待遇 按照县委、县政府总体要求，把落实老干部生活待遇作为工作 重点，加强与县人事、社保、财政、卫生等部门的联系，以落 实财政保障机制为根

9、本，有效保证了老干部“老有所养” 、 “老 有所医” ，使老干部充分享受到了改革发展成果。 1、按政策增加离休费。积极配合有关部门，计发了抗战时期 5 名离休干部每年增发 1-2 个月的生活补贴； 4 月起调整了 1 名 病瘫离休干部的护理费标准；规范调整了企业离休干部的津补 贴标准。 2、足额发放老干部离休费。111 月县财政、社保部门积极筹 集资金，保证了全体老干部的离休费按月发放，落实率达 100%。 3、按政策据实核报离休干部医药费。继续采取老干局逐人逐票 每季度末审核统计、县财政复核审查、报县政府审批等工作流 程和有效方式，共拨付经费 40.51 万元，按政策据实核报了 13 季度全

10、体离休干部和 2 名无固定收入的离休干部老红军遗 孀的医药费 405151.41 元，其中核报 26 名离休干部的医药费 380101.25 元（报门诊费 190026.62 元，27 人次住院费 190074.63 元） ，2 名离休干部红军遗孀的医药费 25050.16 元 第 6 页 （其中报门诊费 13736.31 元，2 人次住院费 11313.85 元） ，核 报率均达 100。今年报请县政府拨付离休干部住院周转金 2 万 元（累计达 5 万元) 。111 月离休干部住院周转金累计使用 达 13 人次 7.1 万元，为他们住院治疗提供了方便，受到了老干 部的好评。 4、认真执行离休

11、干部“两费”署名报告制度。坚持执行每季度 末向县上领导和上级业务部门报告落实离休干部“两费”情况 工作制度和离休干部领取医药费之后到老干局签名的做法，为 掌握情况提供了准确数据；并将落实离休干部“两费”情况在 政务公开栏内及时公开，主动接受老干部和社会各界的监督。 （三）开展文体活动，丰富老干部精神文化生活 加强老干部活动室管理、服务工作，有效保证了老干部每天在 活动室看书看报或参加正常娱乐活动。同时，利用重大节日， 组织动员老干部参加户外活动，庆“六一”期间，组织 20 多名 老干部观看了青少年队列表演、少儿文艺演出；庆“七一”期 间，组织老干部观看了全县歌咏比赛；在离退休干部当中开展 了纪

12、念改革开放 30 周年征文和书画创作征集活动，其中，离休 干部陈天儒创作的诗歌改革开放 30 年，枣乡临泽展新颜荣 获省委宣传部三等奖；8 月 20 -26 日，在老干部活动室举办了 “庆国庆. 促和谐”全县老干部庆祝建国 60 周年书画展，展出 书画作品 21 幅。并组织 28 名老干部观看了全市第四届老干部 书画展，游览了金张掖黄金大道等城市变化和湿地公园。各项 第 7 页 活动的开展，不断丰富了老干部精神文化生活，使他们在娱乐 中受到了教育，陶冶了情操，促进了身心健康，营造了和谐相 处的环境和氛围。 （四）执行信访接待制度，认真做好信访工作 老干局落实“一把手”负责制等相关制度，认真处理

13、老干部每 一次的来信来访，对县委、县政府等部门交办的信访问题形成 调查报告答复办理。协调解决了 3 名离休干部、1 名县级退休 干部和 2 名离休干部遗属反映的 9 个问题。把信访处理、电子 在线咨询答复作为了解民情、化解民怨、排解民忧的重要工作 来抓，妥善解决了老干部最关心、最直接、最现实的利益问题， 促使老干部和遗属反映的信访问题事事有结果，件件有着落。 通过办理信访答复，起到了宣传政策、解疑释惑、理顺情绪、 化解矛盾、维护社会稳定的积极作用。 （五）加强督促，积极做好离休干部遗属工作 配合县财政不定期对离休干部遗属生活费落实情况督促检查， 协调国有企业、机关事业保险局和涉老单位按照现行政

14、策规定 调整生活费计发时限，对遗属生活费按月足额发放，有效保证 了她们的基本生活。妥善承办了 5 名离休干部善后事宜。 （六）加强引导管理，组织老干部发挥作用 在有效做好落实老干部政治、生活待遇重点工作的同时，组织 引导老干部围绕县委、县政府工作部署，开展了观摩考察、建 言献策、丰富社区文化生活等活动，使老干部在参与全县大政 第 8 页 方针讨论、加强党风廉政及精神文明建设、干部作风建设等方 面发挥了应有的作用。同时，认真做好关心下一代工作，组织 关工委“五大员”老同志在“清明节”前赴红西路军烈士陵园 与驻临部队、城区学生、干部职工开展祭英烈活动；以净化社 会文化环境为重点，按照实施方案 、

15、制度和 4 个阶段工作安排，5 名“五大员”对城区 5 家网 吧不定期进行巡查；组织 25 名“五大员”老同志参加了庆“六 一” 老少同乐活动；组织老专家赴农村开展了实用科技宣讲及 示范等活动，为下一代健康成长发挥了积极作用。制定并报请 县关工委印发了我县开展小公民思想道德先进班级创建活动 实施意见 。 （七）以贯彻落实省委办发 125 号文件为契机，不断完善工作 机制 省委、省政府关于进一步加强新形势下全省离退休干部工作 的意见 （省委办发XX125 号文件）颁布后，县委老干局及 时组织全体工作人员和离退休干部进行学习讨论，增强了做好 新形势下离退休干部工作的责任感和使命感。在明确新的工作

16、目标任务及要求的基础上，县委老干局把强化职责、完善机制 第 9 页 作为贯彻落实文件精神的重点工作之一，在制定和完善工作制 度层面上狠抓了落实。一是为各涉老单位切实做好落实离退休 干部政治待遇工作，制定了临泽县落实离退休干部政治待遇 工作细则 （讨论稿） ；二是为规范离休干部住院周转金合理使 用，制定印发了临泽县离休干部住院周转金使用及管理办法 ； 三是为切实有效规范和解决离休干部红军遗孀享受离休干部公 费医疗待遇工作中存在的突出问题，制定印发了临泽县无固 定收入的离休干部老红军遗孀享受公费医疗有关事宜的通知 ； 四是为解决离休干部和离休干部遗属特殊困难，制定了临泽 县对有特殊困难离休干部（遗

17、属）帮扶暂行办法 （讨论稿） ； 五是为进一步做好今后走访联系离休干部工作，制定印发了 县委老干局工作人员走访联系离休干部工作制度 ；六是为规 范工作人员日常管理，促进整体工作有序开展，制定印发了 县委老干局工作人员考勤和请销假工作制度 ；修定完善了本 单位党风廉政、精神文明、 “五五”普法、行政效能、机关党建 等工作制度、职责，编辑印发了县委老干局制度汇编（第一 册） 。各项制度、职责的建立、完善和实施，为进一步解决影 响和制约老干部工作科学发展的突出问题，促进各项工作科学 发展提供了制度保证。 （八）加强自身建设，为开展工作提供保证 以开展深入学习实践科学发展观活动为契机，坚持不懈地狠抓

18、工作人员的工作作风、思想作风建设工作。面对繁重的业务工 第 10 页 作，全体工作人员以高度的责任意识和大局意识、良好的精神 状态、务实的工作作风，夜以继日，勤奋敬业，无私奉献，以 争创一流为目标“跳起来摘果子” ，扎实做好各项工作，促使各 项工作不断取得了新的成效，为推动老干部工作科学发展做出 了积极贡献。 近一年来，我们虽然狠抓了各项工作任务的落实，但目前还存 在一些突出问题： 一是县委老干局编制和人员偏少，难以做好当前和今后工作。 县委老干局既做离休和退休县级干部工作，又做关心下一代工 作，且离休干部已普遍进入高龄期和高发病期，服务管理任务 繁重，而关工委工作量大面广，任务具体繁多。按照

19、省委办发 XX125 号文件规定要求，现有的 4 名工作人员做好今后全 县各级各类退休干部工作存在很大难度。二是提高离休干部护 理费标准工作难以落实。今年市委组织部、老干局以市组通字 XX45 号转发了中组部等部门关于提高部分离休干部护理 费标准和扩大发放范围的通知 （组通字XX48 号）文件， 规定“从 XX 年 1 月 1 日起，抗战时期离休干部护理费标准提高 到每人每月 400 元，解放战争时期的发放护理费 200 元。 ”但经 查近年我县遵照上级业务部门转发中央和省上有关文件规定调 整的离休干部护理费标准已超出组通字XX48 号文件的标准。 有关无法界定的问题按照请示市委老干局口头答复

20、的意见，向 离休干部作了解释说明，但离休干部提出，过去提高和发放的 第 11 页 护理费虽已超出了中组部XX48 号文件规定标准，但县上是 按照上级文件规定执行的，降低过去已发放的护理费，省上有 关业务部门应当发文明确通知。因此，此项工作仍在协调之中。 三是贯彻省委办发XX125 号文件落实工作有待继续。因目 前市委贯彻省委办发XX125 号文件的具体意见尚未下 发，我县抓好此项工作落实上还存在一定差距。这些问题，我 们将积极加强与上级业务部门的联系，采取有效措施，妥善解 决。 三、明年工作计划 XX 年，我县老干部工作将在县委的正确领导下，以邓小平理论 、 “xxxx”重要思想、科学发展观和

21、党的 xx 届四中全会为指针， 深入贯彻落实省委办发XX125 号文件精神，扎实做好落实 老干部政治、生活待遇为重点的工作，为保持稳定、促进发展、 构建和谐社会做出积极努力，重点抓好以下 8 项工作。 1、认真落实老干部政治待遇。做好重大节日走访慰问、定期组 织老干部学习、狠抓老干部党支部工作、通报视察观摩、报刊 征订等工作，实现“老有所学” 、 “老有所教” 。 2、认真落实老干部生活待遇。切实做好老干部离退休费足额发 放、离休干部医药费核报等工作，使改革发展成果惠及老干部， 有效保证老干部“老有所养” 、 “老有所医” 。 第 12 页 3、丰富老干部精神文化生活。加强老干部活动室管理、服

22、务工 作，有效保证老干部参加正常娱乐活动。同时，利用重大节日， 组织动员老干部参加户外活动，不断丰富老干部精神文化生活， 陶冶情操，促进身心健康，实现“老有所乐” 。 4、认真做好信访工作。认真处理老干部来信来访，妥善解决老 干部最关心、最直接、最现实的问题，多做宣传政策、解疑释 惑、理顺情绪、化解矛盾、维护稳定的工作。 5、积极做好离退休干部遗属工作。按照制定的具体意见，配合 县财政等部门协调做好机关事业、国有企业涉老单位对遗属的 管理及生活费按月足额发放工作。 6、组织老干部发挥作用。组织引导老干部围绕县委、县政府工 作部署，开展观摩考察、建言献策等活动，使老干部在加强党 风廉政及精神文明建设、干部作风建设等方面发挥作用。同时， 认真做好关心下一代工作，为下一代健康成长发挥积极作用， 实现“老有所为” 。 7、认真贯彻落实省委办发 125 号文件精神，全力做好全县离退 休干部工作。待市委的贯彻意见下发后，制定我县贯彻 意见 ，报县委、县政府讨论批转，并制定相应的配套措施和办 法，进一步做好新形势下离退休干部工作。 第 13 页 8、进一步加强自身建设。以深化学习实践科学发展观活动为契 机，坚持不懈地狠抓工作人员的工作作风、思想作风建设工作。 不断提高全体工作人员的政治意识、责任意识和大局意识，扎 实做好各项工作，为推动老干部工作科学发展做出积极贡献。