市劳教所基层委员会党员大会上的报告.doc

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1、-范文最新推荐- 市劳教所基层委员会党员大会上的报告 市劳教所基层委员会党员大会上的报告各位领导、同志们:这次党员大会经市司法局机关党委批准,于今天正式召开了。现在,我受所党委委托,向大会作工作报告。一、四年来工作的简要回顾现任所党委自20xx年6月组成以来,在上级党委的正确领导下,团结和带领全所党员民警,高举邓小平理论伟大旗帜,坚持“三个代表”重要思想,认真贯彻党的十六大精神,紧紧围绕党的“教育、感化、挽救”劳教工作方针,以“建一流班子,带一流队伍,创一流业绩,树一流形象”为工作目标,以维护场所的安全稳定和提高教育改造质量为主业,解放思想,抢抓机遇,锐意进取,扎实工作,有力地促进了场所各项工

2、作的全面发展。(一)以党组织建设为载体,以队伍建设为根基,形成了坚强有力的领导核心和素质过硬的党员民警队伍1、加强党的组织建设和党风廉政建设。所党委于20xx年6月进行了改选,20xx年初又作了补选。所内各支部于20xx年6月改选后,于20xx年初根据工作需要又作了改选,20xx年6月,随着康复大队的成立,又设立了新的支部。按照“党要管党、从严治党”的方针,认真落实了党务目标管理的各项措施,所党委先后召开了民主生活会7次,各支部召开了支部民主生活会和组织生活会8次,先后发展党员23名,按时足额缴纳了党费,每年被上级党组织评为先进基层党组织。加强党风廉政建设和反腐败工作,建立了党风廉政建设责任制

3、,认真开展党员先进性教育和党风廉政建设宣传月活动,先后利用成克杰、王怀忠、肖占武案件等反面教材对民警开展了警示教育。认真开展所务公开和执法执纪教育活动,强化监督制约机制,重点强化了对涉及劳教人员减期、所外执行、所外就医和计分考核、奖惩审批等主要执法环节的监督,不断完善“两公开一监督”制度。四年来,民警中未出现大的违法违纪事件。2、加强班子和民警队伍建设。始终坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装民警头脑,不断探索和改进思想政治工作方式方法,增强思想教育的针对性和有效性。认真开展了“大力解放思想,优化开放环境”、“执政为民、加快发展”、“保持共产党员先进性”和“规范执法行为、促进执法公正”等

4、学习教育活动。建立了思想政治例会制度,着力研究解决队伍中存在问题的方法和途径。加强民警的正规化和专业化建设,对民警作了专业化分类,有序地开展对民警的培训工作。加强作风建设,认真贯彻中共中央关于加强和改进作风建设的决定,落实“八个坚持和八个反对”的要求,建章立制,20xx年和20xx年先后两次修订和制定了本所的管理制度200多项,积极探索完善队伍建设的管理和考核机制。认真执行党政领导干部选拔任用工作条例,先后两次进行了所领导和环节干部竞争上岗。严把了民警进口关,通过国家公务员统一招考,录用了民警9名,进一步优化了公务员队伍。加强对民警队伍建设的领导,健全所内政工、纪检机构,配齐配强专职政工、纪检

5、干部,不断加强对政工、纪检干部的理论培训和继续教育工作。切实落实从优待警政策,对民警的承诺事项全部得到落实。3、加强民警规范化管理。一是逐步完善了民警月记分考核办法、场所安全工作奖惩办法、干警管理奖惩制度、生产奖励基金奖惩办法等制度,建立健全激励机制,奖金分配倾斜基层,充分调动了民警的工作积极性。二是配足配好一线警力,基层一线民警人数始终保持占劳教人员总数的20以上。三是加强政务管理,规范了警衔申报工作。四是开展立功创模,争先创优活动。四年来,我所先后被自治区党委、政府评为人民满意的行政执法单位;被自治区党委宣传部评为全区思想政治工作先进单位;被自治区司法厅评为全区司法行政系统“十佳”先进单位

6、、抗击“非典”先进基层党组织;档案管理晋升为自治区特级先进单位;被市委、市政府评为全市“严打整治”斗争先进集体;全市民族团结先进单位等。连续四年被自治区劳教局评为划类升级目标管理考核一类所。全所民警中受到自治区级表彰奖励的有6人,受到盟市级表彰奖励的有42人次。4、加强社会主义精神文明建设。将精神文明建设与党建工作、劳教业务、工会、共青团、妇女工作和计划生育工作结合起来,齐抓共管,综合治理。以公民道德建设实施纲要为主要内容,在全所民警职工中开展社会公德、职业道德和家庭美德教育,推动精神文明建设工作的健康发展。(二)以场所安全稳定为核心,加大管理、教育、生活卫生、生产经营工作力度,各项工作全面发

7、展1、场所保持持续安全稳定。实行安全稳定“一票否决制”,落实了安全保卫工作责任制和岗位责任制。加强了交通、通讯、警戒等基础设施建设。加强建章立制和基础业务建设,共制订了各项安全规章制度33项。发挥自身职能优势,积极参与了全市“严打整治”斗争和“禁毒人民战争”,组建了戒毒康复大队。加强了重点安全保卫期的管理,对“十六大”召开期间、场所改造施工期间及其它重大节假日期间实行特殊时期特殊管理,开展了百日安全无事故、打击“所王所霸”、争创“四无”劳教所、争创平安劳教所等专项活动。确保了场所稳定。2、管理、教育、生活卫生工作力度不断提升。严格依法办事,依法办理好劳教人员的收容、解教以及“两外”、“三试”等

8、手续。做好劳教人员的分级管理、民主管理,抓好百分考核和升级达标工作。成立了劳教人员奖惩审核委员会,实行了劳教人员延期聆询制,成立了劳教人员法律援助工作站,加大了所务公开力度。加强了大中队基础业务建设,规范了各项法律文书和表卡簿册。坚持依法、严格、文明、科学管理的原则,认真落实了司法部“三个绝对不能、四个绝对不允许”和“三个严禁”精神。树立“大教育”思想,建立健全了教育机构,加强了民警教师队伍建设和教育工作投入,新建了电教中心、心理矫治室、图书室、活动室。进一步加强和规范了个别教育,每年组织召开个别谈教工作座谈会,规范了个别谈教记录。加强了辅助教育,办好了所内春雨小报、板报和广播节目,设立了市图

9、书馆劳教所分馆,积极组织参加全区劳教人员文艺汇演,共组织各种大型帮教活动14次。加强了心理矫治工作和职业技术教育,开展了解教人员的调查回访。落实伙食管理制度,提高伙食管理水平。加大了生活卫生基础设施建设,餐厅、厨房、仓库等设施和炊事器具等设备有了较大的改善。积极采取应对措施,做好了非典和高致病性禽流感的预防工作,并制订了处置公共卫生突发事件预案。坚持预防为主的方针,做好学员的医疗防治病工作。对戒毒劳教人员进行了性病、艾滋病检查和预防知识讲座。积极开展了戒毒模式的试点工作,结合本所实际开展了“六步四期”戒治法。3、调整了生产项目,硬件建设实现突破。根据本所实际情况,种养业实行了对外承包经营。所内

10、工勤人员纳入社保,经费纳入了财政保障。建立了乌海市地天泰电石厂,做为在教人员习艺劳动基地和刑释解教人员过渡性安置帮教基地,增强了劳动的习艺功能。场所建设方面,新建了劳教人员综合楼、行政办公楼及附属设施共6586平方米,累计拆除旧房1500平方米,院内硬化15000平方米,绿化8000平方米,场所外围植树造林近百亩。累计投资78万元,购置现代化办公设备15台(套),开通了所内局域网,改善了办公和生活条件。4、劳教办特色工作稳步推进。一是结合场所实际,对劳教人员实施了放假奖励、亲情电话、亲情餐厅、亲情同居等措施。二是以半开放式管理为主,在劳教人员中全面推行了三种模式管理、学分制教育。三是在民警中每

11、年开展创办特色论文征集活动,使民警对创办特色的认识进一步提高。同志们,20xx年以来的四年,是我所各项事业全面、协调、健康、快速发展的四年。我们所取得的成绩离不开各级领导的热切关心和大力支持,离不开老一辈劳教工作者奠定的坚实基础,更离不开广大党员民警的辛勤工作和无私奉献。在此,我谨代表所党委,向长期以来关心支持我所发展的人们表示最衷心地感谢!向所有为我所劳教事业做出过贡献的同志们致以最诚挚的敬意!在肯定成绩的同时,我们也应该清醒地认识到,在工作中还存在着一些不足,一是民警队伍建设还有待于进一步加强,民警适应新形势、驾驭新局面、解决新问题的能力需要进一步提高。二是场所安全防范工作任重道远,影响安

12、全稳定的因素仍然存在,安全防范长效机制建设仍需进一步加强。三是缺乏劳教人员习艺楼和集警戒、生活服务功能于一体的指挥中心,与现代化文明劳教所建设硬件要求还有一定的差距。四是生产和习艺劳动项目还待探索。对此,必须予以高度重视,采取有效措施,切实加以解决。二、今后所党委工作的主要任务今后一个时期所党委工作的指导思想是:继续高举邓小平理论伟大旗帜,认真贯彻“三个代表”重要思想,坚持全面、协调、可持续的科学发展观,深入贯彻党的劳教工作方针和劳教工作法律、法规、政策,贯彻以人为本的思想理念,保证场所安全这个大前提,抓住队伍建设这个大关键,围绕教育改造这条主线,坚持深化管理工作改革这个重点,推进场所基础设施

13、建设,提高规范化管理水平,大力推进工作创新,全面加强各项业务建设,争取整体工作水平上一个新台阶,开创全所各项工作的新局面。(一)牢牢抓住队伍建设这个关键,切实加强党组织建设,全面提升全所民警的综合素质。一是要坚持政治建警,把思想政治建设摆在突出位置,认真加以落实。二是要建立学习型队伍,完善民警培训制度,大力开展岗位练兵活动。三是要建立和完善规范的监督体系,着重预防队伍中出现有章不循、有法不依和执法不严等问题。四是要坚持竞争上岗、双向选择,严把进口,疏通出口。五是要坚持从严治警,加强警风警纪建设。六是要进一步落实从优待警政策。七是要加强建章立制,实现依法治所。八是要进一步加强党的基层组织建设,抓

14、好党委、支部和党员队伍建设,大力开展精神文明建设工作。九是要抓住班子建设这个核心,坚持党委领导下的所长负责制,健全和落实党委职责和议事规则,坚持党的民主集中制原则,加强党委的集体领导,实现建一流班子、带一流队伍、创一流业绩的工作目标。(二)紧紧围绕场所安全稳定这个大前提,深入细致地做好各项安全防范工作。进一步落实安全防范长效机制,完善物防、技防设施,努力争取警戒指挥中心早日建成,建立统一有效的指挥系统,建立健全应付所内各种突发事件的方案,提高警戒护卫能力。与公安部门及场所周边地区建立联防制度,加强信息沟通,力争把安全隐患降到最低限度。(三)进一步加强管理工作,实现文明公正执法。深入贯彻“依法、

15、严格、文明、科学”管理原则,加强执法规范化建设。落实“两公开一监督”,做到程序清楚、责任明确。提高管理工作的科技含量,深入、持久地在大中队开展规范化管理竞赛活动,提高一线管教民警的执法能力和工作能力。进一步规范执法行为和执法程序,发挥劳教人员奖惩审核委员会的职能作用,逐步完善劳教人员延期聆询制,深入开展劳教人员法律援助工作,加大所务公开力度,接受人民群众的监督,促进执法公正。(四)抓住提高教育改造质量这条主线,实现教育工作的课堂化、制度化、系统化、正规化。坚持全面办学、整体办学、长期办学的指导思想,开展办学上等级工作。加强教育经费管理,加大教育投入,大力更新和完善电化教育设施。加强所区文化建设

16、,创造良好的文化氛围。面向社会,积极开展技术教育,大力加强社会帮教。(五)继续创办劳教工作特色,进一步提高教育改造质量。深化以半开放式管理为主的三种模式管理,加强心理矫治工作,以所内教育和课堂教育为主,积极探索联合办学模式。在选择生产项目时,优先考虑技术含量高、习艺性劳动比重大的生产项目,充分发挥习艺劳动的矫治功能。(六)继续抓好生活卫生工作这个龙头,在巩固成绩的基础上实现进一步推进。建立全面合理的劳教人员生活保障制度,探索凭证就餐制。加强卫生所建设,经常对劳教人员进行疾病预防教育,确保劳教人员身心健康。(七)巩固现有项目,寻找新的门路,实现生产效益的稳步提高。在抓好现有生产项目,确保生产收益

17、的基础上,寻找新的经济增长点。实现经营规模、盈利水平和安全生产工作的全面提高。(八)继续加强场所基础设施建设。以司法部劳动教养场所所政设施建设标准为依据,以现代化文明劳教所建设标准为尺度,按照安全、适用、经济、美观、文明、规范的要求,继续推进场所基础设施建设。加强所区及周边环境的绿化美化,进一步提高场所建设品位。同志们,新的形势为我们提供了新的机遇,新的机遇也给我们提出了新的要求。面临新时期、新阶段、新任务,我所的各项工作任重而道远,让我们在上级党委的领导下,全面落实科学发展观,继续团结拼搏,扎实工作,创新求实,锐意进取,不断强化自身素质,努力提升适应新形势,驾驭新局面,解决新问题的能力,力争

18、把全所的各项工作水平提高到一个新的层次,为实现全所工作更快更好发展而努力奋斗!谢谢大家! 党员领导干部民主生活会情况的报告根据省纪委、省委组织部关于开好年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知精神,集团公司领导班子成员民主生活会于年月日上午召开,党委书记、董事长同志因病未能出席党委副书记、纪委书记同志主持了会议。参加会议的有副董事长、总经理、党委委员,副董事长、党委委员,监事会主席、党委委员,工会主席、党委委员等。省委第督导组组长,成员、,省纪委干部等到会指导。现将主要情况汇报如下:一、会前准备按照省纪委、省委组织部关于开好党员领导干部民主生活会的通知要求,会前作了认真准备。一是组织

19、理论学习,我们认真学习了保持共产党员先进性教育读本、胡锦涛总书记在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话、中国共产党章程。月日,召开党委理论学习中心组集中学习会,学习胡锦涛总书记在专题报告会上的讲话和在贵州考察时的重要讲话精神,全省先进性教育活动工作座谈会精神,并结合集团公司企业实际,进行了讨论。月日全文印发吴官正同志在全国落实党风廉政建设责任制工作电视电话会议上的讲话、中共中央关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要、中纪委、中组部、监察部、国资委印发的国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)给领导班子成员,并要求结合学习贯彻胡锦涛总书记在中央纪委第五次全体会议上的重

20、要讲话和中央纪委第五次全体会议精神进行自学。二是采取多种方式,广泛征求了职工群众的意见,结合先进性教育分析评议阶段的工作,采取召开座谈会、发放征求意见表、设立意见箱、个别访谈等形式征求意见。领导班子成员分别到各子公司、直属单位和本部机关各部室召开场座谈会,发放征求意见表份,收集整理出对班子意见条、对班子成员意见共条,并将这些意见反馈给班子每位成员;三是领导班子成员之间开展了谈心活动,每位班子成员根据通知要求和干部职工的意见进行思考。四是按要求都写出了发言提纲。二、对照检查领导班子民主生活会由党委副书记李立明同志简要动员后,总经理周文成同志带头作对照检查和自我批评,大家围绕会议主要议题,逐个发言

21、,对照保持共产党员先进性的六条基本要求和具体要求,对照检查自己在思想、工作、学习、作风和廉洁自律等方面的情况,切实找出存在的不足和问题,深刻剖析根源。在自我批评中,围绕自身存在的主要问题,敢于触及思想,分析原因教训。通过开展批评与自我批评,领导班子成员看到了存在的问题和原因,明确了努力方向,发扬了党的优良传统,受到了教育。找查的问题概括起来:(一)要以科学发展观来全盘考虑集团公司的发展问题,要有危机感和紧迫感,开展有针对性的调研论证,组织研究制定全集团公司的发展总体规划。要在发展中解决东南电化公司和三明化工公司的生存问题。(二)按照“三个代表”的要求,班子自身建设还存在不少差距,班子成员平均年

22、龄大、结构不合理,突出的是与时俱进的精神状态不够,有“维持”的思想,科学决策不够,在碰到困难时存在有畏难情绪。(三)领导班子在落实党风廉政建设责任制方面虽然做了大量工作,但对下属单位检查督促不够,对国有企业在党风廉政建设方面的新情况、新问题,调查研究不够,对这些新情况新问题还缺乏有效的措施。(四)加大集团总体改革力度。要围绕集团公司发展规划,加大集团内部资源整合力度的研究,努力做到体制创新、机制创新、技术创新、管理创新,发挥集团优势,推进企业发展。(五)如何加强集团机关自身建设,切实转变工作作风,提高服务水平和办事效率的办法不多,集团机关干部工作积极性未能充分发挥。三、整改措施民主生活会后,领

23、导班子成员间又交换了意见,并针对领导班子民主生活会查找的主要问题以及干部职工的意见,研究制定了六个方面条整改措施。省委第督导组组长郭绍生、省纪委干部李晓音都先后在会上发了言。他们都对这次领导班子民主生活给予充分肯定,并结合石化集团公司的实际提出了意见与要求。 一、我国现行的农村国内生产总值核算中存在的问题 19962002年,我国农村总产值占国内生产总值的比重虽然有些变动,但基本上保持在46以上。也就是说,我国每年的国内生产总值中有,将近一半是由农村创造出来的。笔者对这一结果表示怀疑 1.从我国经济的发展战略上看,农村总产值占国内生产总值的比重保持在46以上是不可能的。在1978年改革以前,我

24、国政府推行重工业优先发展战略,而在当时资本稀缺的发展阶段上推动资本密集型的重工业发展,政府所要做的第一步就是人为压低重工业发展的投资成本,即压低资本价格、能源和原材料价格以及工资。在低工资条件下,要保障劳动者自身的再生产,相应地需要压低生活必需品尤其是食品的价格。为达到这一目的,政府首先实行统购统销政策,即垄断农产品的定价、收购、运输和分配。其目的是以低价格获得基本农产品,并以低价分配给以农产品为原料的工业部门和城市职工。换句话说,政府压低发展重工业的成本,相应地将负担转嫁给农业部门和农业生产者。所以,在这一阶段,我国经济发展的重点是重工业,农村经济的发展受到一定的限制。改革以后,虽然我国农村

25、经济发展的政策有所放宽,但是,大力发展城镇经济的基本思路仍未改变。这一点无论从优惠政策、资金投入还是从城镇经济的发展状况上都可以看出。我们知道,随着经济的发展,农村人口会逐渐向城市转移,经济发展的过程是城市带动农村。从表1数据可以看到,我国农村经济和城镇经济对国内生产总值的贡献基本上是持平的。如果情况真的如此,那么,我国城镇经济对国民经济的贡献何在呢?所以,从我国的发展战略上看,农村国内生产总值占国内生产总值的比重保持在46以上是不可能的。 2.从我国城镇化进程来看,我国农村国内生产总值占国内生产总值的比例不应一直保持在4648这样一个较高的范围之内。虽然我国城镇化从总体上说仍处于初级阶段,但

26、是,我国的城市化率仍在逐年提高,而且城镇居民的可支配收入无论从数量上还是从增长率上看都远高于农村居民人均纯收入。 乡村人口占全国总人口的比例是逐年下降的,而且下降幅度逐年增长。这说明,我国城镇化速度是逐年加快的。在这种情况下,若农村国内生产总值仍保持为国内生产总值一定的百分比,那么,就会出现农村居民人均纯收入的增长率高于城市居民的现象。但是,实际情况与上面的推论恰恰相反,我国农村居民人均纯收入无论是绝对数量还是增长率都比城市居民低很多。从城镇化进程来看,我国农村国内生产总值不可能保持为国内生产总值一定比例,而应是逐年下降的 3.从乡镇企业的发展状况来分析,我国乡镇企业不应全部计入农村经济范祷。

27、改革开放以来,我国的乡镇企业出现了飞速发展的势头。乡镇企业增加值占国内生产总值的比例逐年提高,其增长率更是远高于国内生产总值的增长率。乡镇企业已成为带动我国经济增长的一支重要力量。那么,是否所有的乡镇企业都可以归入农村经济的范畴呢?按照中国统计年鉴的定义,乡镇企业是指以农村集体经济组织或者农民投资为主,在乡镇(包括所辖村)举办的承担支援农业义务的各类企业,其范围包括乡(镇)办企业、村办企业、联户办企业、户(私营、个体)办企业,以及这些企业之间或者这些企业与国有企业、城镇集体企业、私营企业以及外资企业等多种经济成分联合投资建立的企业。从定义来看,似乎乡镇企业应全部归入农村经济中,但是,从实际数据

28、中笔者却无法得出这一结论。 第二产业在国内生产总值中占有相当大的比重,基本上保持在50左右。以2002年为例,当年第二产业增加值占国内生产总值总量的51.1;同时,笔者注意到,在第二产业中乡镇企业的增加值也具有相当规模,约占第二产业增加值的47。按照这个数据,笔者可以得出结论,若将乡镇企业全部归入农村经济,那么,我国农村的第二产业增加值与城镇的第二产业增加值基本上是持平的。 也说明了我国农村国内生产总值数据的推算出现问题的原因,即在核算过程中,将乡镇企业统一划入农村经济的范畴,从而造成过高地估计了农村经济对国内生产总值增长的实际贡献,也夸大我国农村工业化的进程。这对于正确分析我国农村经济发展状

29、况,推进我国城镇化进程是极为不利的。 二、我国农村经济对国内生产总值的实际贡献 采用生产法来推算我国农村国内生产总值,由于将乡镇企业全部归属于农村经济的范畴,使农村经济对国内生产总值的实际贡献被高估了。现在,笔者用另一种方法,即收入法来计算我国农村国内生产总值。 根据中国统计年鉴的定义,纯收入是指农村住户当年从各个来源得到的总收入中相应地扣除所发生的费用后的收入总和。其计算方法为: 纯收入总收入-家庭经营费用支出-税费支出-生产性固定资产折旧-调查补贴-赠送农村外部亲友支出 纯收入主要用于再生产投入和当年生活消费支出,也可用于储蓄和各种非义务性支出。从纯收入的定义笔者得出结论:可以通过计算当年

30、的农村人口纯收入,再加上农业各税之和来近似地估算我国农村国内生产总值。这里需要提到的是,农村库存的化肥、农药和种子的费用不计算为当期费用支出,所以,应从上面计算得到的总值中除去。 在我国,由各专业院所培育的各类农作物种子由于出苗率高,产量大,已经得到广泛使用。根据农业部公布的数据和实际调查初步估算,2002年,我国每亩耕地的种子购买费用约为35元。由于统计年鉴中没有种子价格指数的数据,这里用农业生产资料价格总指数来表示每年种子价格的变动。 我国近几年农村国内生产总值的绝对数量虽然在增加,但是,按可比价格计算,其增长率一直较低;同时,它占国内生产总值的份额也是逐年下降的。而按可比价格计算的城镇国

31、内生产总值的增长率却始终保持在8左右。城镇经济的增长成为带动我国经济增长的主要力量。 从以上分析可以看出,两种关于我国农村国内生产总值占国内生产总值比例的计算结果存在较大差异,其主要原因在于乡镇企业所属范围的确定。由于采用生产法时将乡镇企业的增加值全部计入农村经济的范畴,从而过高地估计了我国农村经济对国内生产总值的实际贡献。但实际上,并不是所有乡镇企业都应计入农村经济,计入农村经济的只是部分乡镇企业,而且这一比例还在逐年减少。 正确评价农村经济对国内生产总值的贡献是有实际意义的,它是制定相应农村经济政策的主要参考之一。我国一直把农村工业化和城镇化作为带动经济高速、稳定增长的龙头,而乡镇企业的发

32、展是我国实现农村工业化的主要途径之一。但是,从实际情况来看,乡镇企业的高速发展并没有使我国农村人口的收入相应地发生较大程度的提高,其原因在于,我国乡镇企业增加值的部分归入了城镇经济的范畴。所以,虽然我国的乡镇企业得到了较快的发展,但是,其主要作用是推动城镇经济的增长,而在农村工业化过程中所起的作用相对较小。 三、小结 将乡镇企业全部归属于农村经济的范畴,使得我国农村经济对国内生产总值增长的实际贡献被过高地估计了。采用收入法来计算我国农村国内生产总值,就会避免这种情况发生。从计算的结果可以看出,我国农村国内生产总值只占国内生产总值相当少的一部分,而且这个比例也在逐年减少。这从一个方面说明,我国城镇化已经取得了初步的成果,城镇已经成为带动我国经济稳定增长的主要力量。 19 / 19

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