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1、第 1 页 20XX 管理人员个人培训总结 特征码 ljmeWQgnhJZkfUdyyJzU 非常感谢公司安排参加这次太湖世家集团组织的卓越的九 大理念和杠杆管理的培训课程，二天的课程由中国最大 的公开课、内训课供应商之一的“影响力”教育训练集团核心 讲师主讲，通过这两天的培训、学习，我收获很多。 2 月 15 日的卓越团队的九大理念的主讲老师是“影响 力”资深讲师劳建民老师，他的积极、生动的培训方式使我对 当天的培训内容印象深刻。第一天课程的主要内容是介绍了成 功管理的思维方式，通过重新认定自我，掌握良好的心态与习 惯，使得团队走向卓越。我对其中的“态度决定一切” 、 “保持 空杯的心” 、
2、 “每天进步一点点” 、 “太棒了”等经典理论表示认 同，并准备在工作中不断推行使用，就目前工作来说，每天进 步一点点的强化工具影响力黄金表就值得我和我的同事去 马上实践。 2 月 16 日的杠杆管理由“影响力”资深讲师高凯老师 主讲，他的沉稳、冷静、亲和的讲课方式吸引了我，使我感觉 整个培训过程，内容丰富、充实。第 二天的课程内容是介绍了 许多管理技巧，通过转变思维方式，掌握各个管理技巧，从而 第 2 页 有效地达到管理的目的。通过第二天的培训，我感到在第一天 培训内容的基础上更形象、具体化了，把很多思想能具体的量 化，最终变成了方法和工具。从中我感受到企业文化建设的重 要性，对“修路” 、 “猴子管理” 、 “六点优先工作制”等杠杆管 理的理解中找到了平时管理中存在的一些问题的解决方法。其 中，效率杠杆中的“六点优先工作制”是一个既简单又有效的 管理工具，可以作为我们这次培训后逐步深入实践的开始。 参加这次培训学习，我深深感受到集团公司浓烈的企业文 化，在通过不断培训、学习来统一各级管理人员的思想、思维 方式、行为。态度决定一切，那是能否实现一个共同目标的关 键，更是创造更好明天的关键。