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1、第 1 页 分公司团支部年终工作小结1 特征码 wRDIQVfUzcpnjklwPePo 本篇分公司团支部年终工作小结是由工作总结为大家提供 的，还为大家提供优质的年终总结、年度总结、个人总结,包括 班主任工作总结、财务工作总结及试用期工作总结等多种工作 总结范文，供大家参考！ ： 20XX 年，分公司团支部全面贯彻落实石化公司团委会和公 司职代会、党群工作会议精神，深入贯彻落实科学发展观，始 终坚持“外树形象、内强素质、立足本职、无私奉献”的工作 理念，进一步加强团的自身建设，大力提升共青团服务企业、 服务青年的能力，紧紧围绕分公司中心工作，扎实有效地开展 了形式多样、丰富多彩的创建活动，进
2、行青年突击队、比学赶 帮、青年安全示范岗等，使全体青工做到立足岗位、无私奉献， 第 2 页 在推动分公司安全生产、科技进步、争创效益、共建和谐等各 项工作中创先争优、建功成才，为分公司又稳又好发展做出新 的贡献。林妹获第一届“青年歌手大赛”二等奖，团支部参加 石化团日竞赛获三等奖，团支部荣获 20XX 年茂名市“青年文明 号”光荣称号。 1、以“我要安全，青年当先”为主题开展岗位练兵活动。 利用全年安全生产月，组织团员青年开展安全能力知识培训、 事故预案演练、岗位练兵、技术比武等。全年开展事故应急演 练、装置操作及化验分析等技能竞赛 8 场次，参加竞赛人数 300 多人次。今年 6 月安全生产
3、月，分公司举行硫化氢泄露现 场处置应急演练。青年职工放弃休息日，顶着烈日在装置现场 一次次认真的演练、分析哪里做得不好，再演练。演练那天， 青工凭着熟练的演练技能、认真的态度，得到茂名市安监局领 导的好评。通过开展岗位练兵和技能竞赛 活动，有效地提高了青工的操作技能水平。 2、以“勤巡检、查隐患、保安全” 为主题开展青年职工 查找隐患、学习操作技能、遵守安全规章制度当好安全的生力 军活动。青年职工 40 人，查找安全隐患 86 项，整改措施 86 项。 通过全体青年青工一致努力，终于在今年 11 月 8 号顺利通过 危险化学品从业单位安全生产标准化三级评审。 3、开展青年创新创效活动。团支部根
4、据精细化管理要求， 引导青工牢牢树立效益是企业的生命的理念，深入开展青年岗 第 3 页 位“创新创效”活动。组织团员青年围绕装置的生产优化、技 术改造、生产瓶颈等方面提出项目进行立项攻关。在优化装置 三条塔的用途、3#冷冻机等技改项目上青年职工献计献策，共 提出合理化建议 50 条。特别优化装置三条塔用途，突破生产瓶 颈，使产量提高，稳住市场，创造可观效益。 4、开展青工“创先争优”活动以及“节约一分钱，管理到 精细”活动。组织团员青年围绕装置的生产优化、技术改造、 生产瓶颈等方面提出通过实施优化操作、降低单耗、优化库存 存和库存、节约用电、尾气回收、调整釜液调合配方等项目进 行立项攻关，目前
5、攻关项目全部完成，增效 501 万元。 5、组织青年职工参加公司第一次团代会。为切实配合好众 和团委工作，团支部召开团员大会选出 8 名代表参加第 一次团代会。分别是、吴生、林妹、黄了、杨美、吕格、 冼个、罗歌。分公司张美作为第一次代表大会委员候选人预备 人选之一。20XX 年 9 月 14 日上午 8：15 在公司机关 11 楼会议 室召开第一次团代会。团支部的青年代表们都按时到会，没有 迟到、早退、请假现象。大会上通过投票选举了 7 名同志组成 众和公司第一届团委会。并选举卢盛飞同志任副书记，第一届 第 4 页 团委会圆满结束。 6、召开团员大会完成分公司第四届团支部委员会换届选举 工作。
6、为了更好的做好团支部工作，分公司团支部在 7 月 18 日， 召开了团员大会，大会通过投票选举了 5 位团支部委员。经分 公司团支部讨论并征求众和党组织意见后分工如下：张美同志 为支部书记、吴好同志为生产委员、杨美同志为组织委员、黄 离开同志为宣传委员、林妹同志为文体委员。 7、申报茂名市“青年文明号”成功。10 月份，分公司接 到上级发文，申报茂名市青年文明号的通知。分公司领导非常 重视此次申报，这是对我们这么多年来工作的认可。我们做了 大量的材料收集、整理、申报工作。现在正等待批复。 7、参加石化团日竞赛活动，获得三等奖。分公司近几年在 精细管理、安全、创效、质量等方面下了很多功夫，也取得
7、不 错的成绩。团支部策划了这次精细管理故事会，围绕了安全、 创效、质量、技术进步四大方面的讲述。提前 15 天组织青年职 工收集身边精细管理的小故事，然后精心挑选了 15 个精细小故 事。8 月 5 日 9 时，在图书室举行了“精细管理故事会，讲述 身边的故事”的故事会。党委书记、党工部部长、办公室副主 任、分公司的领导班子以及技术管理人员和大部分职工共 50 人 到场。15 位青年职工轮流上场绘声绘色的讲述小故事。当全部 青工讲完故事后，邀请分公司廖伟超经理作了详细点评。邀请 众和党委杨树明书记讲话，杨树明书记对我们的工作给予了充 第 5 页 分肯定，对我们的精细管理提出了更高的要求，以及对
8、我们青 年团员给予厚望。 8、搭建青工成长舞台，增进青工学习交流。团支部非常关 心青工的工作和生活，积极开展各种有利于青工成长的舞台， 不断增进青工学习交流，组织了“外地单身大学生青工中秋国 庆座谈会” ，大学生青工畅谈自己进公司的感受，并且大胆提出 对公司发展的意见和建议。通过此次座谈会，增进大学生青工 与公司领导之间的沟通与交流，拉近公司领导与青工之间的距 离。同时也进一步促进公司领导对青工的关心、培养、引导。 9、组织青工参加社区志愿服务活动。每次团支部都会派出 最少 5 名青工参加茂石化退管部矿区服务站开展“弘扬志愿精 神，争当志愿服务先锋”为民服务创先争优社区服务志愿服务 活动。我们有磨刀服务、宣传法律知识、上门服务残疾老人等。 今年以来参加社区志愿服务活动 9 次，磨刀 89 把，法律咨询 44 人次，上门慰问残疾老人王 9 次、清洁卫生 9 次、排查用电 线路 9 次、检修家电 2 件。