7篇对照4个方面2024年对照群众反映的问题党员发挥先锋模范作用等认真剖析深究问题个人发言材料.docx

1、7篇对照4个方面2024年对照群众反映的问题党员发挥先锋模范作用等认真剖析深究问题个人发言材料篇一各位同志：根据关于第二批XX单位基层党组织召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知精神，我聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，认真学习习近平总书记关于“四个以学”的12条具体要求，关于党的建设的重要思想、关于严肃党内政治生活的重要论述等重要内容，在广泛征求意见建议、积极开展谈心谈话的基础上，我对照“学习贯彻党的创新理论、提高党性修养、联系服务群众、发挥先锋模范作用”等四个方面，深入检视、梳理问题，剖析思想，查找根源，进一步明确今后努力方向和整改措施。现将对照检查情况汇报如下：一、查摆

2、出的主要问题1、检视在“学习贯彻党的创新理论”方面。第二批习近平新时代中国特色社会主义思想活动开展以来，我通过个人自学、集中学习、研讨发言、参加机关党支部开展的党课讲座等不同方式，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、及时跟进习近平总书记的重要讲话、指示批示精神等,始终把学习贯彻党的创新理论作为重要政治任务，持续学思践悟、深入贯彻落实。通过去年持续半年的学习教育，个人政治站位得以提高、政治理论素养得以提升，工作作风得以转变，工作能力得以增强，基本达到了“以学铸魂、以学增智，以学正风、以学促干”的目标。但检视分析，对标对表，对照更高标准和严格要求，还存在差距不足。体现在以下“三不够”：理论学

3、习的深度不够，列宁曾说：“没有革命的理论，就没有革命的运动”，理论学习的重要性可见一斑。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不系统、不全面、不深入,学习时，仅仅满足于完成上级指定的学习内容，没有进行相应的拓展延伸，没有进行刨根问底的深入查究，存在零散化、碎片化、快餐化学习现象；对一些新论断、新表述、新政策，带着思考学、带着问题学、带着业务学做得还不够，个人的理论体系框架还没有真正建构形成。2 .党性修养提高情况。一是立足办公室岗位推动工作落实上还有差距，对一些工作重安排、轻指导；重结果、轻过程，在盯着抓、强督办上上做得还不够。二是对意识形态领域工作认识不足。对意识形态领域斗争的严峻性、复杂性

4、认识不深刻，从政治上观察分析问题不足。比如，对一些网上出现的负面消息、小道消息以及不良思潮，警惕性不强，认为只要自己不信、不传、不理就行了，没有站在政治大局的角度分析问题，没有树立联系的观念；三是人生观、世界观、价值观等“三观”改造还需要加强。有时认为自己有一定资历、有一定阅历、有一定能力，因而有自满情绪，放松了对政治理论、法律法规的深入持续学习，放松了对自己高标准严要求；四是不恰当的老好人思想还存在。集中体现在组织生活会时，明知某同志有某方面不足，但知却不言，不愿深及，辣味不足，担心影响团结，影响和谐。细细分析，这是一和不良的庸俗主义，不愿开展开展真正的思想交锋，你好我好大家好，也反映了自己

5、的党性原则性还需要加强。3 .联系服务群众情况。作为一名共产党员，一年来，我牢记初心，不忘使命，自觉践行群众路线，牢固树立宗旨意识，围绕办公室工作，认真践行“三办”“三服务”工作，取得了一定成绩。但对照更高标准和要求，经检视分析，还存在以下差距不足：一是在完整、准确、全面贯彻新发展理念上下的功夫还不够大，对新发展理念的要义理解还不够充分、认识还不够深刻，落实“从根本宗旨上把握新发展理念”的要求还不到位。二是同基层群众联系还不够紧密。在“四下基层”中，能够按照要求，开展工作。但主动结合办公室工作，从以文辅政的角度来看，由于有针对性地开展调研少，掌握一线实情少，拿出的调查报告、撰写的公文材料分量不

6、够，对基层群众的急难愁盼问题在形成的调研材料中反映不充分，关注基层群众冷暖还不够积极主动。三是创新网上群众工作方法做的不够。XX“领导干部要学网、懂网、用网，了解群众所思所愿，收集好想法好建议，积极回应网民关切。”统筹走好网上网下群众路线，既要强化上网络，也要坚持走基层，通过网络走群众路线，善于运用网络了解民意、开展工作，成为新形势下领导干部做好工作的基本功。这方面做得还不够好，有时认为网络上一些_是放大其辞，不是真实民意，因而对其重视不够。4 .党员发挥先锋模范作用情况。一是党员干部表率作用发挥得还不够。工作中没有充分发挥先锋模范作用，在日常工作中的带动效果不明显。单位中干部不担当、不作为的

7、事情仍有发生，“怕出事、怕问责、怕追责”的问题还没有从根本上得到解决，在如何激励干部担当作为和整治干部不担当不作为上思考不深，管理相对不够严格。二是干事创业的精气神还不够。随着参加工作的时间增加以及身心情况的变化,工作中有时会出现安于现状、保证平稳的想法，主动创新工作方法、开辟新思路和新举措的积极性不够，导致“传、帮、带”作用没有充分发挥出来，干事创业的精气神有所减弱。三是攻坚克难的实践本领还不够。在面对改革发展中的新矛盾、新问题，思想解放还不够，研究破解能力还不够强，攻坚克难、敢于啃硬骨头的拼劲和狠劲不足，把握关键点、找准切入点的实践能力有待加强。二、原因剖析一是思想认识“动力源”有待提升。

8、虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性，但实际中做得却不到位，没有坚持在研究状态下深入学习。常常以工作忙、事情多为借口，不能抽出时间静下心来学习，致使思维层次徘徊不前，在理论指导实践上捉襟见肘。认为自己是一名“老党员”，受党培养教育多年，经受过深刻的政治历练和实践锻炼，思想成熟、经验丰富，主观世界和政治立场不会有问题，学习中有实用主义倾向，工作用得上的能积极地去学，暂时用不上的则不愿主动去学，使得自身的知识结构缺乏系统性和全面性。二是担当作为“高标准”有待树牢。平时深入基层调研和联系群众倾听意见还是不够到位，在掌握第一手资料，发现深层次问题较少，没能很好的为基层及时减负。对队伍中的新情况

9、新问题及苗头隐患排查不够细致彻底，对有些问题产生的深层次原因探究分析仍有不足。在工作部署上，有时只注重结果，没有太多关注过程和细节，以致有些工作打了折扣。三是法治思维“总规矩”有待强化。在日常工作中，从法治角度出发想问题、作决策、办事情的思维能力还有所欠缺，在培养分管部门干部职工自觉养成规范执法的良好习惯和法治意识上还有待加强。在排查化解矛盾、服务群众等工作中，总是考虑完成工作任务的多、考虑群众感受少，对上级负责多、对群众负责少，没有切实做到办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法。四是从严治党“严要求”有待巩固。对民警现实思想认真分析和把握还有不足，缺乏较真逗硬的精神，对工作、生活中

10、一些小问题注意不够、要求不高，对一些不正之风、不良现象抵制不够坚决，对队伍中的小苗头、小问题发现不及时，防微杜渐的自觉性不强。在履行监督执纪方面，廉政责任压力传导还不够到位，有时存在宽松软的倾向和“家丑不外扬”的顾虑，不能严肃指出、严格纠正。归根结底，是自身大局意识和责任意识方面还有差距，敢抓敢管敢严方面还需加强。三、整改措施一是坚持以学铸魂，永葆对党忠诚。自觉把学懂弄通做实党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，读原著、学原文、悟原理，筑牢思想之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想指导各项工作，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信

11、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚定理想信念、提升思想境界、加强党性锻炼，始终保持共产党人的政治本色，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。二是坚持以学增智，练就过硬本领。深入学习习近平法治思想，牢固树立新发展理念，积极解放思想，适应新发展形势，始终保持本领“恐慌”，着力提升政治“三力”，增强政治敏锐性、洞察力，坚持从政治上想问题、办事情、干工作。充分认清当前形势，坚持统筹发展与安全，胸怀“两个大局”，加强斗争精神和斗争本领养成，增强自身战略思维、辩证思维、系统思维、创新思维、历史思维、法治思维、底线思

12、维，不断提高推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，做到干什么、学什么、研究什么，缺什么、补什么、思考什么，积极做好应对各种复杂形势的思想准备和工作准备，切实下好先手棋、打好主动仗。三是坚持以学促干，全力争先创优。始终以强烈的政治担当、使命担当和责任担当，自我加压、自我奋进、开拓创新。紧紧围绕新时代新征程党的中心任务，坚持稳中求进总基调和以人民为中心的工作导向，全力以赴防风险、保安全、护稳定、促发展、惠民生，以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神为党和人民履好职、尽好责，真抓实干、务求实效，努力以新安全格局保障新发展格局、以高水平安全护航高质量发展。按照XX专题民主生活会工作

13、要求我在开展谈心谈话和征求意见建议的基础上，我坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，围绕五个方面，对自身存在问题及原因进行了深入剖析，明确了整改措施和努力方向，现检视如下:一、上年度民主生活会整改措施落实情况2022年度民主生活会我共查摆五个方面9个问题，结合实际制定明确整改措施，问题已全部整改落实到位，并长期坚持。一年来，在局党组正确领导下，我注重政治理论学习和业务工作相融合，深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持勤奋工作、恪尽职守，廉洁自律，以身作则，认真履职，始终带着感情、带着责任，不断增强为教育立心、为学生服务的责任感和使命感。积极参加组织生活会，认真履行党组成

14、员职责，努力提高综合素质能力。二、本次民主生活会对照检查的主要问题（一）学习贯彻党的创新理论情况。一是在学懂弄通上还有差距。在学思践悟、融会贯通上做得还不够。对党的二十大的精神实质和丰富内涵领会不深刻，距离入脑入心、学懂弄通的要求还有差距。二是在学以致用上还有距离。运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动实践方面，与我市教育工作实际结合的不够紧密。推动落实方式方法按部就班，导致工作重点不突出，影响了工作效果。（二）党性修养提高情况。政治站位不够高，对习近平总书记关于教育工作重要论述学习不够深入、领会不够透彻,未能站在国富民强和经济社会发展的角度考虑工作，未能完全把教育工作放在为国育才

15、为党育人的高度看待工作，执行上级党组织决定决议时，停留于按要求做，完成规定动作，创造性、创新性不强，工作思路不够开阔。（三）联系服务群众情况。调查研究不够经常，客观上存在工作繁忙现象，平时待在办公室、围着会议桌的时间较多，深入基层、深入一线、深入群众调查研究较少，导致对基层的实际情况和群众的实际困难，了解得不够真实充分、掌握得不够细致全面。比如，*村作为后进支部，党支部和党员先锋模范作用发挥不好，平时到合兴村，针对后进原因进行理论宣讲和指导整改的次数少，针对性地提高发挥党员先锋模范作用的力度较弱。（四）党员发挥先锋模范作用情况。一是表率作用发挥还不够。在急难险重问题面前缺乏该有的担当精神，主

16、动作为不够，平时也只忙于分内之事，对其他业务工作了解不多，没有发挥好“头雁效应”。比如，在之前支委分工明确情况下，守好个人“责任田”的本位主义思想不同程度存在，对于职责权限不明确的工作偶有出现“打太极”的现象。二是从严治党意识还需更加提高。始终坚持党要管党、从严治党原则,但对有些党员干部教育不够，对重点岗位、重点领域、重点环节的全面从严治党意识还有待提高，对部分党员“8小时”外生活圈缺乏必要提醒。比如，对党员的教育还有疏忽，出现了机关党员在娱乐场所对别人手抄入党志愿书进行拍照并发朋友圈的情况，虽然进行了约谈，但反映出对党员干部的教育还要持续深化。三、问题根源纵观学习和工作中暴露出来的这些缺点和

17、不足。一是理想信念有所弱化。通过认真学习和排查，我觉得本人理想追求的定力还不够。上述问题反映出，在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面做得还不够好，特别是缺少更加坚定的理论自信。有时候把政治理论学习当成了软指标，静不下心，抓得不紧。二是党性修养有所淡化。认真学习党章党规和总书记系列讲话精神，对照检查，深感无论是在党性修养、还是思想境界上，与党中央对新时期党员干部的要求有一定差距。艰苦奋斗、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。三是纪律约束有所放松。对党章党规以及单位规章制度的学习还不够深入，对履行职责认识不够充分。坚守政治信仰、党员意识、纪律作风等方面还有差距。四、整改措施综合

18、以上存在的问题，我将从思想上寻找原因，采取措施，解决问题。一是加强理论学习。提高自己的政治鉴别力，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论和实践相统一。二是改进工作作风。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成地各种束缚，迎难而上，积极工作；善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性。不断总结和完善工作经验，努力提高自己处理实际问题的能力，讲究方法，开拓创新，把工作提高到一个新的水平。真情对待群众，真正把自己当作群众的一员、把群众的事当作自己的事。有真情才能

19、身挨身坐、心贴心聊。在工作中加强调查研究，在调查研究的“质”和“效”上下功夫，看调研成果是否得到运用，看问题是否得到解决，看工作水平是否得到提高，看与群众感情是否进一步加深。用实际工作来检验工作水平的高低。篇=按照XX专题组织生活会的有关要求，本人对照“检视学习贯彻党的创新理论情况，检视党性修养提高情况，检视联系服务群众情况，检视发挥先锋模范作用情况”等四个方面和习近平总书记提出的关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求，认真进行对照检视，深刻剖析存在问题，明确整改方向，制定整改措施，现将对照检视情况报告如下。一、存在的问题（一）检视学习贯彻党的创新理论情况一是对党的创新理论

20、学习方法不够科学有效。在对党的创新理论的学习和思考过程中，更偏重于读原著、学原文、悟原理，没有掌握蕴含其中的立场、观点、方法，没有切实把握其中的精髓要义和理论底蕴，尤其是对与税收工作联系不紧密的内容往往浅尝辄止，有时会出现“赶进度”的问题。二是对党的创新理论理解领会不够全面系统。由于日常工作比较繁忙，致使真正静下心来议大事、谋长远的时间过少，有时即使开展了一些理论研究，往往也是零敲碎打，不够细致，对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、丰富内涵、精神实质理解还不够全面，没有形成真正的系统理论思维。三是用党的创新理论指导实践不够深入细致。在学习过程中，虽然始终提醒自己要做到理论联系实际，坚

21、持学以致用、学用相长，但由于没能科学处理好学习理论与指导实践之间的关系，在运用理论知识观察新形势、研究新情况、解决新问题、总结新经验时，仍然存在老旧的思维定势，运用XX指导实践、推动工作的能力还有待于进一步提升。(一)检视党性修养提高情况一是大局观念还需进一步强化。在推进工作过程中，考虑眼前问题较多，站位全局的意识和着眼长远的格局还有待进一步提高。对于如何更有力的调动分局干部干事创业的积极性，如何进一步推进征管体制改革等问题，深入研究思考、破解问题瓶颈的办法不多，高质量发展还不够有力。二是践行“政治3.联系服务群众情况。一是密切联系群众不足。由于*工作的特点，我认为*的本职工作仅限于*保管、接

22、待查阅、*业务指导上，忽略了群众的需求，主动帮助群众解决困难和问题的主动性不强。在工作中平时接触基层群众的工作就是到社区“双报到”，共驻共建项目上也仅仅是为社区提供一定资金支持，对在社区走访中群众提出的一些实际困难问题,没有站在群众立场深刻分析解决。二是主动服务意识有差距。开展的*服务、征集活动只通过政务平台发送各单位，未能多渠道公布。比如，编研征集科征集或收集庆祝中国一成立100周年活动*,只在党政办公内网向各镇街，市直各部门(单位)下发，未能向社会公众发布，群众知晓率低。对*开放查询缺乏有效的活动载体，*查询、利用的社会知晓面不广，全民*意识有待加强，未能充分利用“6.9”国际*日、“党员

23、社区双报到”等机会，广泛深入宣传普及*法规知识。4.党员发挥先锋模范作用情况。一是先锋模范作用发挥不好。更多精力地关注于完成急难险重任务，认为关键时刻冲的上去，解决得了问题；在日常工作和学习中，主观认为工作时间长、经历部门多、工作经验丰富，对于新业务知识的学习就放松了，导致了研究工作不够精细，没有起到很好的先锋模范作用。二是攻坚克难锐气不足。缺少干事创业的激情，缺乏迎难而上开创工作新局面的干劲和勇气。比如，对如何推进新馆建设，虽然组织有关人员到我省沿海地区和江浙有关先进地区学习了*建设经验，但受政策、资金影响,不能很好地把所学经验应用到我市档案馆新馆建设中，存在等一等、看一看的思想，没有做到主

24、动出击、及早谋划。三是原则性不强，有老好人思想。对自身存在的问题不能充分和清醒地去认识，对单位同志存在的缺点和不足，考虑到单位人少、工作量大，同志们工作都很辛苦，以至于不能勇于进行批评教育，总觉得面子上过不去，比较迁就，怕同事间产生矛盾，怕影响大家工作的积极性，达不到“红红脸、出出汗、排排毒、治治病”的效果。二、原因剖析一是政治能力存在不足。习近平总书记在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上的讲话中明确要求，要教育引导广大党员、干部锤炼政治品格，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。对标对表这些政治要求，追根溯源，自己在政治素质等方面之所以出现问题，最根本的原因就是

25、自己没有始终把党的政治建设摆在首位，未能时常在思想上正本清源、固本培元，及时全面地锤炼自身的政治品格，提高“政治三力”的方式方法也不够科学有效。二是表率作用发挥不到位。习近平总书记指出，领导干部特别是高级干部的作风历来是引领党风和社会风气的重要风向标，是人民群众观察党风的重要窗口。但与一些优秀的同志相比，自己在“六个带头”方面却没有真正发挥好“重要风向标”和“重要窗口”作用，探究其中的原因，其实就是自己主观思想上存在的模糊认识。三是斗争精神有所弱化。面对新时期、新形势、新任务，“路虽远，行则将至；事虽难，做则必成”的坚韧斗志有所松动，导致在推进工作过程中斗争精神发扬不够，面对改革发展的繁重任务

26、自我提升、自我革新的意识不强，缺乏迎难而上、一往无前的韧劲。同时由于斗争精神弱化，导致在干部教育管理工作中还存在老好人思想，“说得多、做得少”,不自觉的降低了纪律标准，执行纪律规定不愿较真碰硬，全面从严治党的工作责任和压力还没有真正落实到位。四是党性锻炼不够严格。党性不强，觉悟不高，担当意识不够，以牢固的公仆意识践行初心，共产党人那种无欲则刚、天下为公的大情怀大修为有所欠缺。对照“四个意识”“四个自信”“两个确立”“两个维护”的政治标杆，把“四个意识”内化于心、见之于行上还需要持久深化，坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治站位需要不断提升。三、整改措施一是强化理论武装，提升政治素养。认真

27、学习党的创新理论，坚持学以致用，做好学习成果转化，通过学习增长能干善干的本领，主动将所学知识与实践中的重点难点问题相结合，真正将所学知识内化于心，通过学习补足精神之“钙”，拧紧思想“总开关”，进一步坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心，在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，真正做到学一辈子、信一辈子、追一辈子、守一辈子。二是提高政治站位，把牢正确方向。坚持把政治建设摆在首位，忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，把维护习近平总书记的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导作为最重要的政治纪律和政治规矩，始终在思想上政治上行动上同以习

28、近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断提高从政治上观察问题、分析问题、处置问题的能力，做到大是大非面前旗帜鲜明、态度坚决。持续强化理论武装,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大会议精神，不断提高政治觉悟，把对党忠诚、为党分忧、为民尽职、为民造福作为根本政治担当，时刻做到政治过硬、能力过硬、作风过硬。三是强化责任担当，提升履职能力。立足岗位职责，认真思考履职尽责、担当作为之策，力争提升工作站位，立足国家战略、立足*角度、立足*实际谋划全局、思考工作。坚决把上级和*党委的工作部署落到实处，不断提高工作执行力和工作效率，努力在*目标科学谋划、个人政策理论学习，创新教学计划制定等

29、方面贯彻新发展理念。按照省委XX办关于开好XX专题民主生活会的要求，我紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真开展理论学习研讨，与党委班子成员、部门负责人、党员代表进行了谈心谈话，在此基础上，紧密结合自身思想、工作实际，深入查找自身存在的问题和不足，深刻剖析问题产生的根源，精准整改方向和措施。现将对照检查情况报告如下。一、2022年度民主生活会问题整改情况2022年度民主生活会涉及问题整改XX大项XX小项，分别从强化学习，真正坚定政治信念、不断加强理论学习、认真处理好学用结合的关系、主动作为提升协调服务能力等几个方面进行整改，已全

30、面完成整改。二、存在的主要问题（一）学习贯彻党的创新理论情况。开展XX系列学习以来，因精力和时间有限，在处理主观与客观、全局与重点、理论与实践等关系时把握水平不够到位、呈现效果仍有差距。一是时间合理分配还待加强。没有科学分配好工作和学习时间，有时困身于繁琐冗杂的工作，缺乏静心细致地学习。比如，有些重点工作时间紧任务重，在开会调度时在“第一议题”理论学习时或多或少存在“赶进度”问题，部分理论和知识“知其然不知其所以然”。二是纵深学习对标仍有差距。延伸扩展和深度学习主动性和积极性还需加强。比如，党的二十大报告、党章、习近平著作选读等必读书目学习常态化开展，但仍对其中部分理论和知识缺乏钻研和吸收，同

31、时对其他书目的学习次数较少、掌握不足。三是理论指导实践不够有效。对党的创新理论的深化、内化、转化一体推进上还有欠缺，部分工作容易存在惯性思维就事论事、凭经验办事，忽视理论指导实践。（二）党性修养提高情况。存在老好人思想，多年来,在开展民主生活会时，习惯于对自己节作中、生活中存在的问题进行深入挖掘，严肃进行自我批评中，对自己毫不留情地深入剖析，但对其他同志则留有一手，怕指出同志们的不足，影响团结，因而批评时存在庸俗主义，你好我好大家好，不愿开展真正的思想交锋，没有真正触及灵魂，擢到痛处,辣味不足。说明自己的党性原则性还不够强，有利于同志改正缺点的斗争精神不足。四是对局中心工作、重点工作高度重视，

32、抓得紧抓得实，而对一般性工作如党建工作则重视不够；对纳入工作实绩考核的工作高度重视，抓得很具体很细致，而对未细化工作实绩系统的工作，往往是泛泛而抓，差不多就行。（三）联系服务群众情况。一是与“加快提升城市品位、完善市政基础设施建设”的要求还有较大距离，比如，对照推动我市“再进位、冲百强、创辉煌”高质量发展的根本要求，在围绕项目建设、产业升级、优化营商环境等方面，自己更加侧重了工作的协调服务保障，在供水项目申报立项、供水行业可持续、均衡发展方面缺乏系统深入思考，提出的前瞻性、建设性的决策建议不多。二是在深入调研，联系群众方面还有不足，对供水行业如何高质量发展、如何实现现代化管理体系等方面学习研究

33、不够深入、系统、全面，致使对一些新政策、新动向、新知识掌握不够、领悟不透、把握不准，在基层调研，对群众反映的问题不能一一对应，在为领导决策提服务时没能做到心中有数、胸有成竹、游刃有余。（四）党员发挥先锋模范作用情况。一是从严治党责任还需更加强化。带头履行全面从严治党主体责任，履行一岗双责，但层层传导全面从严管党治党力度还不够大，督促干部职工加强党风廉政建设和反腐败工作还不够严，警示教育抓得还不够紧。比如，自己从年轻中干部中成长，分管的部门基本是年轻人，在队伍管理上存在“失之于宽、失之于软”的情况，对工作存在的问题理论上说教多，实际上处理轻,言传身教和处理问题有时避重就轻。二是从严治党意识还需更

34、加提高。始终坚持党要管党、从严治党原则，但对有些党员干部教育不够，对重点岗位、重点领域、重点环节的全面从严治党意识还有待提高，对部分党员“8小时”外生活圈缺乏必要提醒。比如，对党员的教育还有疏忽，出现了机关党员在娱乐场所对别人手抄入党志愿书进行拍照并发朋友圈的情况，虽然进行了约谈，但反映出对党员干部的教育还要持续深化。三、原因剖析经过认真反思，以上问题的产生，究其根源，主要有以下几个方面原因:一是坚持不懈开展理论武装有欠缺。由于工作头绪繁多、事务繁杂，加之年龄渐长，把更多精力放在完成本职工作等“硬指标”。理论学习的时间相对不足，大部分时间局限于学习强国APP等碎片化、网络化学习，难以真正沉下心

35、去系统学、深入学。虽能按时学、经常学，但学习上有时抱有小进则满的想法，导致理论学习知而不精。二是坚持不懈开展党性锤炼有欠缺。认为自己受党教育多年，已经有了一定的理论储备和经验，基本能满足工作需要。有时片面把听党教育、落实党的要求，不做违反政治纪律的事、不说违反政治纪律的话等同于讲政治，日常的关注重点主要在本单位的干部身上，对社会上的消极言论不善于从政治立场、政治根源的高度去分析、思考和判断，斗争精神和勇气仍有所欠缺。三是坚持不懈实干担当有欠缺。面对严峻的形式和繁重的工作任务，或多或少存在求稳怕乱思想。具体工作中，对重点、热点工作相对抓得多、抓得紧；对盲点、难点、管长远的工作相对抓得少一些、松一

36、些，攻坚拔寨的决心不像以前那么强了。同时，由于工作繁忙，日常推动“主业”多，抽出足够多的时间听取群众呼声少，在调动群众积极性、做好群众意识形态工作等方面还存在差距。四是坚持不懈提升能力素质有欠缺。高质量发展对于领导干部的专业素养、发展格局、创新改革提出了更高的要求。对标高质量发展的要求，个人对新时代、新要求的“新”还是应对不足，解放思想、创新意识需要进一步激发。主观上，主要是跳出格局自我加压的意识还不够，自我净化、自我革新、自我完善、自我提高做得还不够。五是坚持不懈自省自律有欠缺。随着实际生活和工作条件的不断提升，勤俭节约、艰苦奋斗的意识下降了，对自己的要求也降低了。在廉洁自律上，认为自身在大

37、是大非问题上能坚守底线，不染不正之风，不为不法之事就可以了，主动当好表率的作用发挥还不够，精神境界还不够高。四、整改措施我更加深刻认识到自身存在的不足。接下来，我将坚持问题导向、全面整改，以更好的面貌、更好的状态投入到地方高质量发展的大局中去。（一）坚定理想信念，拧紧思想“总开关”。始终把加强党性修养、提高政治站位摆在自身思想建设的首要位置，以开展主题教育为契机，全面系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学，做到学思用贯通、知信行统一，努力成为学习践行习近平新时代中国特色社会主义思想的排头兵。坚持“学思践悟”，通过学习提高政治站位

38、增强政治敏锐性，深刻领悟“两个确立“，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。(一)保持政治定力，守住党性“压舱石”。始终保持清醒的政治头脑，坚持把讲政治放在首位，坚定执行党的政治路线，自觉按照党的组织原则和新形势下党内政治生活若干准则办事，严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会等制度，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性；自觉严格执行领导干部个人重大事项报告制度，认真贯彻执行民主集中制，坚持和完善谈心谈话制度，与其他班子成员之间坚持开诚布公提出批评，相互帮助、整改提高，时刻保持心有所畏、言有所戒、行有所止的约束；自觉抵制隐形变异“四风”问题对党内生活的侵

39、蚀，树立科学的权力观和金钱观，旗帜鲜明地抵制和反对关系学、厚黑学、官场术、“潜规则”等庸俗腐朽的文化，不断培植良好政治生态的土壤。(三)敢于担当作为，锤炼能力“基本功”。牢固树立科学政绩观，锤炼对标看齐这项“基本功”，切实消除“能力不足的危险”。强化履职善为、尽责而为的担当意识，坚持高标准、严要求，敢于主动接受工作任务，敢于直面高质量发展中的问题，保持锐意创新的勇气、敢为人先的锐气、蓬勃向上的朝气，主动置身于高质量发展奋斗大局中去。深刻理解高质量发展的内涵和目标，把宏观政策、上级要求与工作实际有机结合，从不同角度分析问题，从不同方面倾听意见，从不同渠道取长补短，坚持把上情民意转化为推动全局高质

40、量发展的科学决策和有效举措。进一步强化自身的问题意识、责任意识、效能意识，推动形成直面问题、敢于担当、高效务实的工作氛围，推动党的各项事业不断迈向前进。篇五根据XXX工作部署安排，本人围绕专题民主生活会的议题，认真学习习近平总书记在中央政治局专题民主生活会上的重要讲话精神,深化对习近平总书记关于XX的重要观点，关于严肃党内政治生活的重要指示批示精神，关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干重要阐释的理解，认真研读党章、新形势下党内政治生活的若干准则等党内法规，深度进行谈心谈话，广纳各方意见和建议，围绕7个方面认真查摆存在问题、深刻剖析原因、有针对性地制定整改措施。现对照检查如下：一、存在的主

41、要问题（一）学习贯彻党的创新理论情况。一是理论学习不够系统。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不系统、不深入，没有真正做到内化于心、外化于行。虽然在思想上认识到了党的创新理论的重要性，但是落实到具体行动上,没有很好地学原文、读原著、悟原理，真正做到一篇一篇读、逐段逐句悟，确保常学常新、真学真信，距离学懂、弄通、做实的要求仍有一定差距。二是学以致用还有差距。学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还存在一定的差距，对党的创新理论中蕴含的理论逻辑、历史逻辑、实践逻辑还没有融会贯通。面对新形势、新问题，不善于从政治上去分析和思考，还没有自觉运用唯物史观和正确党史观认识历史、观照现实、思

42、考未来。(一)党性修养提高情况。一是在与党中央保持高度一致上还存在“时差”。通过学习能够做到向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央的决策部署看齐，但在贯彻落实上，从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间、一个过程，导致有些认识和执行不够及时到位。二是在服务中心维护大局方面还存在“偏差”。贯彻执行中央路线、方针、政策和上级决策部署上，站位不高，谋划工作有时存在局限于自己负责的工作、局限在分管的这几个部门，经常考虑如何从本部门角度去推动落实。(三)联系服务群众情况。服务群众质量还有待提高,“些小吾曹州县吏，一枝一叶总关情”，比如因为调研力度不够，没有完全掌握群众在“想什么、盼什么

43、急什么、要什么”，以至形成公文材料、推动解决“急难愁盼”问题解决力度还不够，这也是宗旨观念不强的一种体现。四是对照群众的新期待新要求，在践行全心全意为人民服务宗旨方面，还存在理解不透、把握不准、服务不到位情况，没有正确处理好尽力而为与量力而行的关系，在以文辅政，解决群众关心问题方面做得不够精准。（四）党员发挥先锋模范作用情况。一是存在一定畏难思想。对一些难点、棘手问题，缺乏一抓到底、动真碰硬的精神，机械照搬条文，围着程序打转，不敢直面矛盾，不敢决策拍板，不敢强力突破。攻坚克难的决心有所松懈，对棘手的问题，没有化压力为动力，自我感觉良好。二是缺乏开拓创新精神。在思维方式上，有时习惯于凭经验考虑

44、问题,大胆探索的方式方法比较少。对上级没有明确规定的事项研究贯彻落实不够，或等上级部署安排，或机械的安排工作,工作不够积极，不够主动，不敢担当。二、存在问题的原因剖析（一）从思想方面看。在谋划各项工作时思路不开阔、措施不够多，归根到底还是自己的理论武装不够，主观上放松了对自己学习的要求，以致于用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作不扎实、不全面。（二）从政治方面看。理论修养是干部综合素质的核心，理论上的成熟是政治上成熟的基础，政治上的坚定源于理论上的清醒。通过参加中心组理论学习、个人自学、主题党日等方式，虽然也不断加强对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大报告及

45、习近平总书记最新重要讲话精神的学习，但学习缺乏系统性、全面性，导致理论学习不深。（三）从组织方面看。自认为受党教育多年，党的宗旨还是坚持得比较好的，但在联系人民群众、关心干部职工方面有所减弱，深入基层解决实际问题、为群众和职工办实事方面做得不够。平时与领导干部讨论研究的方式开展工作较多，亲自到一线调查研究比较少。深入剖析这些行为，还是放松了对宗旨意识的强化，为民服务的意识有所淡化，对一名共产党员应有的坚守有所淡忘。（四）从作风方面看。在严肃党内政治生活方面不够严格，政治上高标准、严要求有所放松，常常把工作当成硬任务、把学习变成软任务，不能经常清理思想灰尘，反思行为过失，工作中满足于完成任务和不

46、出问题，只求过得去、不求过得硬，持续奋斗、锐意进取的精神逐渐下降。对照党员义务要求，这是没有做到严格用的党性来约束自己，党性修养还不够深。三、努力方向和下一步整改措施。一是强化学习意识，在“重基础”上下功夫。始终坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重要政治任务来抓，加强对党的路线方针政策以及政治、经济、文化、科技、法律等方面知识的学习，准确把握党中央治国理政新理念新思想新战略，把贯彻党的二十大精神同全面贯彻落实习近平总书记视察我省时的重要指示精神紧密结合起来，同落实区委区政府各项决策部署紧密结合起来，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，切实担负起党

47、和人民赋予的新时代使命任务，着力提升维护国家安全和社会稳定的工作效能。二是强化担当意识，在“求实绩”上下功夫。全面贯彻落实习近平总书记“城市管理应该像绣花一样精细”的指示精神，紧贴区委中心工作，进一步细化实化工作职责和推进机制，坚决落实好区委各项决策部署，突出抓好城中村改造、城市出入口整治、物业管理等难点问题解决，确保城市改造提升、环境优化、安全保障、综合治理等重点任务全面落实，不断提升人民群众幸福感和满意度。着眼全区发展大局，立足本职岗位工作，以创业干事、不懈奋斗的精神全力推进分管领域各项工作取得新成绩，为推动经济社会高质量发展做出新的贡献。三是强化服务意识，在“真为民”上下功夫。始终坚持全

48、心全意为人民服务，任何时候都把群众利益放在第一位，与群众同甘共苦，保持最密切的联系，维护好、发展好人民群众的根本利益，把群众满意作为检验工作成效的根本标准，做到民有所呼、我有所应，民有所需、我有所为，切实做好保障和改善民生工作。加强基层工作调查研究力度，注重用群众的智慧和力量破解城市建管难题，真诚倾听群众呼声、积极回应群众期盼，以问题为导向，切实为群众排忧解难，全力确保党中央和省市区各项重大决策部署落地生效。音一扁八根据中央要求和省市县委关于第二批XXX民主生活会的安排部署，法院领导班子聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化

49、忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，按照以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干重要要求，紧密结合思想工作实际，组织班子成员深化学习研讨，开展谈心谈话,重点从“七个方面”查摆问题和不足，深刻剖析问题成因，研究提出整改措施。现将对照检查情况汇报如下：一、存在的主要问题及具体表现（一）学习贯彻党的创新理论情况。一是政治理论学习不够深入。班子学习往往是传达文件、印发要点、普遍性强调的多，坐下来深入思考、研讨交流、走出去观摩学习、借鉴经验的少。班子成员学习往往是读的多、记的少，过眼睛看看的多、过脑子思考的少，还存在一知半解、浅尝辄止的情况。特别是对“六个必须坚持”以及中国式现代化这个重大理论和实践问题的学习研究不够精细和深入，未能将其有效地融入到习近平总书记关于政法领域的重要指示以及做好审判执行工作的思路、举措、办法