派遣人员合同.docx

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1、第 1 页 共 15 页 派遣人员合同 范本 第 2 页 共 15 页 _(其总部设在_,以下 称“甲方” )与_(其总部设在_,以下称“乙 方” ) ,经过友好协同,乙方同意为甲方在_国 _项目提供劳务,为此与甲方签订本劳务合同。 (一)合同目的 本合同的目的:乙方根据本合同条款向甲方_人员 和其他人员(以下称为派遣人员) ,甲方向乙方支付报酬。为保 证甲方项目的顺利完成,双方应互相协作,认真执行合同。 (二)人员派遣 1.应按双方商定的计划派遣人员。甲方对所需派遣的人员 应提前两个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月 向甲方提交派遣人员一览表,包括姓名、出生年月日、工种、 护照号码

2、及_国申请入境所需要的资料_. 2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续,并 承担与此有关的各项费用。在_国的入境和居住手续由 第 3 页 共 15 页 甲方办理,并负担与此有关的各项费用。 3.根据计划的需要,派遣人员可以随时增加或减少。 4.如需要增加派遣人员时,甲方同意提前两个月向乙方总 部提出派遣人员计划。 5.如需要减少人员,则应由双方代表商定后实施。 (三)准备费 甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人_元。准备 费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方_银行 _帐号。 (四)工资 1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资 的计算应从派遣人员离开乙方所在国_机场之日起

3、到离开 _国_机场之日止。乙方同意在安排航线时尽 可能取最短路线,缩短时间。 第 4 页 共 15 页 2.派遣人员的基本工资_. 3.基本工资以月计算,凡不满一个月的按日计算,日工资 为月工资的 25。 4.根据_国目前的经济情况,派遣人员基本工资每 年应增长 15。 (五)工作时间及加班 1.乙方人员的工作时间为每月_天,每周 _天,每天 8 小时。 2.每周休假一天,具体休假日期可由双方在现场安排。 3.由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时,经双 方协商可以临时调整工作内容。如因上述及其他因甲方原因造 成停工时,甲方同意支付乙方人员的工资。 4.如工作需要并经双方同意,乙方人员可以

4、加班。甲方按 下列标准支付加班工资: 第 5 页 共 15 页 (1)平时加班工资为基本工资的 125; (2)平时夜间加班(22 点至次日晨 5 点)以及休假日加 班,工资为基本工资的 150; (3)节目加班工资为基本工资的 200; (4)加班工资计算方法如下:(月基本工资/200 小时) 加班小时数加班工资的百分率; (5)上述加班工资和基本工资同时支付。 (六)伙食 1.甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备,由乙 方自行办理伙食。 2.甲方同意付给乙方每人每天_元的伙食费,包干 使用。 3.食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由甲方提 供并支付费用。 第 6 页 共 15

5、页 (七)节日和休假 1.所有乙方人员有权享有项目所在国的法定节日。 2.所有乙方人员在工作满_个月后,应享受 20 天 的回国探亲假,其_国_机场至_机构 的往返机票由甲方支付。应尽可能安排最短的航线。 3.如果现场施工需要乙方人员推迟回国休假时,乙方同意 说服其人员延期休假,甲方同意为了补偿乙方人员的损失,应 给予适当的报酬。 4.关于补偿上述损失的报酬,可根据当时的情况由双方代 表商定。但这项补偿不应少于_国_机场至 _机场之间的单程机票价金额。 5.乙方人员由于家属不幸等原因,工作满半年以上时,经 双方代表协商同意,可以提前享用探亲假。如有关人员已享受 回国休假,其往返旅费应由乙方负担

6、,对这一类事假甲方不支 付工资。 第 7 页 共 15 页 6.乙方人员在项目所在国的节、假日和本国节假日以及年 度休假期间,应享受全部合同工资。 (八)旅费及交通 1.甲方负担乙方人员从_机场至工程现场之间的往 返旅费和航空公司招待之外的必须的食宿费,但乙方应努力减 少这项额外费用的开支。甲方同意支付乙方人员进入_ 国的入境费用(例如机场税等) 2.甲方负责提供乙方人员上下班的交通工具,同时也提供 代表、工程师及其他管理人员的工作用车。 3.乙方应凭机票或收据(按购票当日银行公布的外汇牌价) 向甲方结算。 (九)税金 乙方人员应在_(其原居住国)交纳的一切税金由 乙方负担;乙方人员在_国交纳

7、的一切税金由甲方负担。 第 8 页 共 15 页 (十)社会保险 1.乙方人员在合同有效期内的人身保险,由乙方自行办理。 甲方同意支付派遣人员每人每月_元的人身保险费。 2.乙方人员在工地发生工伤,甲方只承担其医疗费用,如 发生死亡事故,乙方应负担所有的费用,包括善后安葬和抚恤。 3.如乙方人员因工作事故或疾病死亡时,遗体运回其原居 住国或就地埋葬,遗物运回其原居住国,一切有关费用由甲方 负担。 4.派遣人员经医生证明因疾病或工伤而缺勤 30 天以内者, 发给基本工资;在 30 天和 90 天之间者发给基本工资的 60; 超过 90 天者则不发工资。 (十一)医疗 1.乙方所有人员在_国发生工

8、伤或疾病时,其医疗 及住院费由甲方支付。 第 9 页 共 15 页 2.现场医务室需用的常用药品和器具,由乙方向甲方提出 购置计划,经甲方同意后,由乙方在其本国或其他地方采购、 费用由甲方支付。 3.乙方人员在 200 人之内,配备医生_名,护士 _名。超过 200 人时,是否增加医务人员,由双方代表 研究确定。 (十二)劳保用品 甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品,包括每 人每年两套工作服、工作鞋、手套、眼镜、安全帽、安全带等。 (十三)支付办法 1.除机票费和准备费全部支付美元外,甲方应支付乙方的 其他各项费用,均按 80美元与 20_国 _(币种)的比例支付,如需改变这一比例,须

9、经双方 代表同意。 2.休假工资和应付乙方的机票费应于休假当月之初支付。 第 10 页 共 15 页 3.乙方现场会计每月末编制派遣人员工资及其他各项费用 表,包括基本工资、加班费、伙食费等项,经甲方审查和批准 后于次月 10 日前支付。其中 80美元部分,由甲方电汇 _银行_帐号,银行汇费由甲方承担。20的 _在现场支付。 4._(币种)与_国_(币种)的 兑换率,按支付日当天_国政府银行公布的买卖中间价 折算。 5.乙方派遣人员到达现场后,甲方同意预支每人一个月的 伙食费,如需预支其他费用,由双方代表协商解决。 (十四)住房和办公用房 1.甲方将按下列标准免费提供乙方人员的住房:_. 2.

10、住房内包括空调和卫生设备,家俱和卧具等备品。 3.甲方同意提供乙方行政人员所使用的办公设备(如打字 机、计算器、复印机等)洗涤设备和用品。 第 11 页 共 15 页 (十五)工伤、人员替换 1.乙方负责派遣身体健康、技术熟练的合格人员到 _国现场工作,如甲方认为派遣的人员不能胜任工作, 经双方代表同意后,由乙方负责替换,由此而发生的费用应由 乙方负责。 2.乙方人员必须遵守_国政府的法令和尊重当地的 风俗习惯。如违反当地法令和风俗习惯而必须送回国的,经双 方协商后,由乙方负责送回,机票费由乙方负担。如需另派人 员替代时,则乙方应负责_机场至现场的旅费。 3.乙方人员因疾病和公伤,经甲乙双方指

11、定的医生证明确 实不能继续工作者,应送回其原居住国的,其旅费由乙方负担。 如身体状况不合格者,经双方医生检查证实,是因乙方体检疏 忽,必须送回其本国的,其旅费应由乙方负担。 4.在合同期间内,乙方人员因工伤致残或死亡,甲方同意: (1)处理事故、工伤或死亡的一切善后事宜; 第 12 页 共 15 页 (2)负担所产生的费用; (3)按_(甲方国名)现行的工人补偿法向死者 伤残者支付抚恤金和/或补偿费。 (十六)不可抗力 1.由于天灾、战争、政治事件等人力不可抗力的事故而工 作不能继续进行,甲方应负责将乙方人员送回(其原居住)国。 2.如遇上述情况时,甲方人员不撤退,乙方人员亦不撤退, 但甲方应

12、支付乙方派遣人员的工资。 (十七)争议及仲裁 1.在执行合同中,如双方发生争议时,双方同意通过友好 协商解决。如协商无效,可提交被告方的仲裁机构裁决。 2.争议一经裁决,双方必须忠实履行,所发生的费用由败 诉方负担。 第 13 页 共 15 页 (十八)涉及第三方的事宜 1.乙方人员因履行本合同而发生的或与本合同有关的涉及 项目所在国政府或任何第三方的事宜,应由甲方出面处理并负 担所发生的费用。 2.乙方人员因行为不端或玩忽职守而发生的涉及项目所在 国政府或任何第三方的事宜,应由甲方协助乙方出面处理,所 发生的费用由乙方负担。 (十九)合同有效期及其他 1.本合同自双方签字之日起生效至本工程结束、所有派遣 人员返回(其原居住)国,以及双方未付帐目结清后失效。 2.本合同与附件及工程内容,不经另一方允许,任何一方 不得向第三方泄露。 3.本合同用_文、_文书就;两种文本具 有同等效力,双方各持 2 份。 第 14 页 共 15 页 4.本合同未尽事宜,双方可友好协商补充,经双方同意的 补充条款应为本合同的组成部分。 甲方(盖章)_ 代表人(签字)_ 见证人(签字)_ _年_月_日 签订地点:_ 乙方(盖章)_ 代表人(签字)_ 见证人(签字)_ _年_月_日 签订地点:_ 第 15 页 共 15 页

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