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1、第 1 页 社区年度工作总结范本1 特征码 VynDheUDzwaoBZIQNGBa 立足街情 创造特色 扎实推进街道社区工作 *街道地处博乐市政治、经济、文化、商贸中心，辖区面 积 9.5 平方公里，辖 7 个社区，居民 10908 户，总人口 36438 人，常住人口 32820 人。驻辖区财务独立核算单位 143 个，各 级党组织 181 个，党员 2101 名，其中街道自管党员共有 237 名。 街道社区工作者 71 名，其中在职在编 38 名、在职无编 33 名， 社区工作者 43 名、街道工作者 28 名。街道先后被州市党委、 政府授予精神文明单位、综治计生甲级单位、安全文明街道、
2、 社区广场文化节优秀组织奖、先进基层工会、先进基层武装部 等荣誉称号，获全市党的建设、党风廉政建设、社区建设、精 神文明建设第一名。 近年来，*街道在州市党委、人民政府的正确领导下，坚 持以“三个代表”重要思想为指导，以基层党组织“五个好” 创建活动为龙头，以抓班子队伍建设为基础，以服务居民群众 为目的，不断深化和创新街道社区党建工作，推动了街道社区 各项事业的健康有序发展。 一、整合资源，健全网络，着力构建街道社区大党建的工 作格局 第 2 页 为适应新时期对城市基层党组织建设的要求，本着“以人 为本、服务于民、资源共享、共驻共建”的社区建设原则，街 道党委跳出了原有以条为主的旧模式，充分利
3、用社会的组织资 源、政治资源，构筑了以街道党委为核心，以社区党组织为主 体，以社区单位党组织为依托，以块为主、以条为辅，条块结 合的管理新格局。 一是构建党建组织不断扩展的全覆盖工作格局。街道党委 下设 9 个党支部，2001 年实现了“一社区一支部” ，在建立健 全了社区党组织的同时，把党建工作触角向非公有制经济组织 拓展，积极探索非公有制经济党组织建设的新途径。2003 年 6 月在非公有制单位金穗大厦成立了党支部，派遣了 7 名党建联 络员。在 7 个社区建立了联合基层工会、团支部和妇委会，在 金穗大厦、阜新学校、陪蕾幼儿园 3 家非公有经济企业建立了 团的组织，发展团员 70 余人。从
4、而基本实现了有群众的地方就 有党的工作，有党员的地方就有党的组织，有党的组织的地方 就有党的活动。 二是构建领导有力协调各方齐心协力整合创建力量的工作 格局。街道党委围绕创建“五个好”基层党组织工作，先后召 开了党委会、社区党建协调委员会和全街道社区创建动员大会 等专题会议，研究部署创建工作。在广泛征求辖区单位、街道 社区干部意见的基础上，制定了创建实施方案，成立了创建领 导小组，并将协调委员会、联席会的 140 多个成员单位纳入创 第 3 页 建主体。同时制定了创建工作进度安排方案，建立了街道班子 成员创建联系点，使创建工作做到了“三个统一”(思想认识统 一：举全街道之力真创、真建;工作步调
5、统一：由党委书记组织 牵头抓总、协调各方;创建标准统一：资料、牌名等基础性工作 规范统一)，实现了“三个到位”(领导责任到位：各社区党支 部书记是创建第一责任人;共建力量到位：街道、社区分别召开 社区党建协调委员会和联席会，广泛动员、整合力量;任务分解 到位)，将创建任务细化分解，落实到人，具体到人。硬件建设 做到“十有”“有方案、有人抓、有阵地、有牌子、有制度、 有设备(电视机、影碟机、微机)、有活动、有记载、有特色、 有成效。 ”;软件建设做到“九有”有创建工作简介、有创建 展牌、有创建专题片(街道)、有影像资料、有健全的民情卡、 有健全的党员的花名册、有社区党建工作记载雹有社区党员电 教
6、播放登记表、有规范的党建资料。目前，7 个社区党支部中 有 5 个已达到了“五个好”标准。 三是构建社区党建广泛参与的横向管理工作格局。街道党 委积极探索横向联系的路子，组建了社区党建联席会，对辖区 单位党组织资源进行了充分利用，本着“社区党建共商、社区 事务共管、社区资源共享、社区文明共创、社区难题共解、社 区活动共办”的原则，群策群力抓社区党的建设。街道党委积 极发挥“两会”的组织协调作用，定期召集党建成员单位的党 组织负责人会议，通过互通情况，交流信息，架起了社区内单 第 4 页 位党组织和广大在职党员与社区党组织和广大社区党员的桥梁。 四是构建街道、社区、党员三位一体的纵向管理工作格局
7、。 为充分发挥社区党组织的战斗堡垒作用，一方面强化目标责任 捆-绑管理，与社区党组织签定目标责任书，实施“软目标” “硬考核” ，落实考核奖惩制度。另一方面以社区党组织为核心， 充分发挥社区党员的旗帜作用，动员广大党员参与社区建设。 建立了社区党员联络服务站，实行党员目标管理责任制，为社 区各类党员参与社区建设和参加活动提供服务。开展了在职党 员参加居住地社区活动，已到社区登记报到在职党员 1780 名， 编组 61 个，设置了 18 个岗位，让在职党员参与社区党建和社 区建设工作。目前单位党组织、党员评先评优基本上要通过街 道社区签署意见。 二、强化措施，打造平台，不断巩固服务居民的工作基础
8、， 切实增强社区工作者为民服务的事业心。 一方面提 提高基层党组织的执政能力。 一是通过“两推一驯产生了作风正派、党员服气、群众满 第 5 页 意的社区“两委”新班子，采取逐个走访、座谈交心、节日慰 问、关心生活等方式，稳定了落选人员的思想情绪，顺利完成 了社区“两委”新老班子的工作交接。 二是建立健全街道社区各项规章制度。研究建立了每周例 会(汇报)制度;实行了领导干部联系社区、社区科室互助等 30 多项制度。 三是坚持民-主集中制原则，凡是重大事项，召集班子成员 集体讨论，形成决议严格遵照执行。 四是纠风塑形，强化服务意识，要求街道社区干部用语标 准、行为标准、服务标准、仪表标准，努力改进
9、工作作风，做 到廉洁自律，形成了比学习热情、比工作质量、比文明形象、 比奉献精神、比服务态度、比遵守法规的良好风气，涌现出了 地丽努尔、才仁巴特分获国家计划生育婚育新风进万家先 进个人、全州勤政为民先进个人和优秀党务工作者的先进典型， 同时才仁巴特同志的先进事迹在全州宣讲。 另一方面切实加强社区自身建设。 首先，强化街道社区工作者的理论素养。 一是组织党员干部职工采取学习、讨论、座谈、讲评的方 式学习党的方针政策、党纪党规和国家的法律法规。 二是举办了社区“两委”班子、社区工作人员培训班，邀 请了市组织部、市党校、街道有关人员讲解党的知识、综治计 生、劳动保障等业务知识。 第 6 页 其次，做好街道社区干部管理。 一是鼓励社区干部参加学历继续教育，凡取得不同学历的 街道社区干部进行不同等次的奖励。 二是建立了干部岗位责任制，做到了人员、职责、奖惩三 个到位。 三是强化服务居民群众的责任机制，建立了干部服务问责 制和服务承诺制，全面推行政务(居务)公开，诚心接受居民的 监督。 四是完善服务居民的用人机制，严格执行“两推一驯，有 效保证了辖区居民对社区干部的选择权和监督权，充分调动了 居民的政治热情。 五是加强对街道社区后备干部的管理，健全档案，对表现 一般的及时进行了调整，对表现好的向上级组织推荐。六是加 强纵横向联系与交流，走出去、请进来，取长补短，相互提高。