【工作计划】20XX年后勤工作计划怎么写.docx

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1、第 1 页 20XX 年后勤工作计划怎么写 特征码 nDHRwLbrEcSzAoOznMYy 写好后勤工作计划四大要素: 1、工作内容: 做什么-工作目标、任务。 计划应规定出在一定时间内所完成的目标、任务和应达到 要求。任务和要求应该具体明确,有的还要定出数量、质量和 时间要求。 2、工作方法: 怎么做-采取措施、策略。 要明确何时实现目标和完成任务,就必须制定出相应的措 施和办法,这是实现计划的保证。措施和方法主要指达到既定 目标需要采取什么手段,动员哪些力量与资源,创造什么条件, 排除哪些困难等。总之,要根据客观条件,统筹安排,将“怎 么做”写得明确具体,切实可行。特别是针对工作总结中存

2、在 问题的分析,拟定解决问题的方法。 3、工作分工: 第 2 页 谁来做-工作负责。 这是指执行计划的工作程序和时间安排。每项任务,在完 成过程中都有阶段性,而每个阶段又有许多环节,它们之间常 常是互相交错的。因此,订计划必须胸有全局,妥善安排,哪 些先干,哪些后干,应合理安排。而在实施当中,又有轻重缓 急之分,哪是重点,哪是一般,也应该明确。 比如每次会晤还肩负着拍照摄像,如果课程中外出购买物 料就必须把拍照和摄像这项工作交给同事去做。在时间安排上, 要有总的时限,又要有每个阶段的时间要求,以及人力、物力 的安排。这样,才会合理的安排时间,把工作做到什么程度, 以便争取主动,有条不紊地协调进行。 4、工作进度: 什么时间做-完成期限。 抓好后勤工作,保障供给,切实做好每次课程物料的准备 工作,是自赢想力成立以来后勤服务重要的环节,工作取得了 长足的进步,为赢想力进一步发展创造了条件。

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