1、2025年局深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作方案为深入贯彻落实中央八项规定精神，进一步加强局干部职工的作风建设，提高政治站位，强化纪律意识，根据上级有关文件精神，结合我局实际，特制定本学习教育工作方案。一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。把深入贯彻中央八项规定精神作为重要政治任务,通过开展全面、系统、深入的学习教育，引导全局干部职工深刻认识中央八项规定精神的重大意义和深刻内涵，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来，持之以恒正风肃纪，
2、坚决防止“四风”问题反弹回潮，为推动事业高质量发展提供坚强纪律保障。二工作目标1 .增强政治自觉。通过学习教育，使全局干部职工充分认识到中央八项规定精神是长期有效的铁规矩、硬杠杠，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。2 .强化纪律意识。深入学习中央八项规定及其实施细则精神，以及各项纪律规定，使干部职工对纪律要求入脑入心，知敬畏、存戒惧、守底线，自觉遵守廉洁从政各项规定，坚决杜绝违规违纪行为发生。3 .改进工作作风。切实解决当前干部职工在工作作风方面存在的突出问题，坚决克服形式主义、官僚主义，树立正确的政绩观，增强服务意识
3、提高工作效率，营造风清气正、干事创业的良好氛围。4 .建立长效机制。以学习教育为契机，进一步完善各项规章制度，强化制度执行，建立健全贯彻落实中央八项规定精神的长效机制，推动作风建设常态化长效化、规范化。三学习教育对象（一）局全体机关干部职工。包括各科室、各部门的在编在岗人员，确保无一遗漏，全员参与到此次学习教育中来，使其均能深刻领会中央八项规定精神，在自身岗位上严格遵守相关要求。（二）局下属各事业单位工作人员。涵盖林场、工作站、森林病虫害防治检疫站等下属单位的全体职工，通过开展针对性地学习教育，促使他们将中央八项规定精神融入日常工作，规范自身行为，提升工作作风。（三）临时聘用人员。虽然其用工
4、性质为临时聘用，但同样作为局工作开展的重要力量，也应纳入此次学习教育范围，使其明确工作纪律与作风要求，更好地配合全局工作推进，维护局良好形象。四学习教育内容（一）党的政治理论学习。一是深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，准确把握其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，用先进理论武装头脑。二是系统学习党的路线方针政策，特别是与作风建设、纪律要求相关的政策内容，明确党中央在相关方面的决策部署。（二）中央八项规定及其实施细则精神解读。一是详细解读中央八项规定的具体条款，让干部职工清楚地了解每一项规定的具体指向和要求。二是深入分析实施细则在不同场景、不同工作环节中的具体应用，确保干部职工能够准
5、确把握并严格执行。（三）党纪国法及廉洁自律相关规定。一是组织学习中国共产党纪律处分条例等党纪法规，明确违规违纪行为的界定及相应处罚措施，增强干部职工的纪律红线意识。二是学习廉洁自律的各项准则和规范，引导干部职工树立正确的廉洁观，做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。（四）典型案例剖析。一是选取违反中央八项规定精神的典型案例，进行深入剖析，分析其违规违纪的具体行为表现、背后原因以及造成的不良影响。二是通过对正面典型案例的学习，汲取先进经验，激励干部职工以优秀榜样为标杆，积极践行中央八项规定精神，提升工作作风。五学习教育方式（一）集中学习。一是定期组织全局干部职工进行集中学习培训，邀请专家学
6、者、党校老师等来局里授课，讲解党的政治理论、中央八项规定精神等重要内容。二是召开专题学习会议，由局领导班子成员带头领学，对重点内容进行解读，组织干部职工开展讨论交流，深化学习效果。（二）个人自学。一是为干部职工提供相关学习资料，包括书籍、文件、电子文档等，要求其利用业余时间进行自主学习，做好学习笔记。二是鼓励干部职工通过网络学习平台、在线课程等方式，拓展学习渠道，加深对学习内容的理解和掌握。（三）专题研讨。一是围绕中央八项规定精神及其在工作中的应用等主题，组织开展专题研讨活动，让干部职工结合自身工作实际，发表自己的看法和见解，共同探讨如何更好地贯彻落实。二是针对学习过程中遇到的难点、疑点问题，
7、通过专题研讨进行深入分析，寻求解决办法，提升干部职工的学习独立解决问题的能力。（四）实践活动。一是开展廉政警示教育实践活动，组织干部职工参观廉政教育基地，通过实地观摩、听取讲解等方式，让干部职工直观感受违规违纪的严重后果，增强廉洁自律意识。二是结合工作实际，开展作风建设专项实践活动，如深入基层调研发展现状、为林农提供技术服务等，在实践中检验和提升干部职工的工作作风和服务意识。六学习教育步骤（一）动员部署阶段。一是制定详细的学习教育实施方案，明确活动的目标、内容、方式、步骤等各项要求，确保活动有序开展。二是召开全局动员大会，传达上级有关文件精神，对学习教育进行全面动员部署，提高干部职工的参与积极
8、性。（二）学习培训阶段。一是按照学习教育内容和方式的安排,有序开展集中学习、个人自学、专题研讨等各项学习活动，确保干部职工对学习内容有深入理解和掌握。二是定期对学习成果进行检查考核，如查看学习笔记、组织知识测试等，督促干部职工认真学习。（三）自查自纠阶段。一是组织干部职工对照中央八项规定精神及其实施细则精神，以及各项纪律规定，进行自我检查，找出自身在工作作风、纪律意识等方面存在的问题。二是要求干部职工针对自查出的问题，制定整改措施，明确整改期限，认真进行整改。（四）总结评估阶段。一是对整个学习教育进行全面总结，梳理活动开展过程中的经验教训，形成总结报告。二是对干部职工的学习成果、整改情况等进行
9、综合评估，对表现优秀的干部职工给予表彰奖励，对未达到要求的干部职工进行督促指导，确保学习教育取得实效。七学习教育保障措施（一）加强组织领导。成立以局党委书记为组长，局领导班子其他成员为副组长，各科室、各部门负责人为成员的学习教育领导小组，负责统筹协调、指导监督整个学习教育的开展，确保活动顺利进行。（二）明确责任分工。一是领导小组明确各成员的职责分工,确保每项工作都有专人负责，避免出现职责不清、推诿扯皮的现象。二是各科室、各部门负责人要按照领导小组的要求，组织好本部门人员的学习教育，落实各项学习任务。（三）强化监督检查。一是建立健全监督检查机制，定期对干部职工的学习情况、整改情况等进行检查，及时
10、发现问题并督促解决。二是对违反学习教育要求的干部职工，要按照相关规定进行处理，确保学习教育的严肃性。（四）注重宣传引导。一是通过局官方网站、微信公众号等平台，及时发布学习教育的相关信息，包括活动方案、学习资料、学习成果等，扩大活动影响力。二是宣传正面典型案例，激励干部职工积极参与学习教育活动，营造良好的学习氛围。关于开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的实施方案为认真贯彻落实党中央、省委关于开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的部署要求，结合我局实际，制定本方案。一把握目标要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要讲话和重要
11、指示精神，聚焦解决一些党员干部对党规党纪不上心、不了解、不掌握等问题，坚持对标看齐、把准正确方向，坚持深学细悟、推动入脑入心，坚持问题导向、强化学改结合，组织党员特别是党员领导干部认真学习中央八项规定及其实施细则，做到学纪、知纪、明纪、守纪，搞清楚党的纪律规矩是什么，弄明白能干什么、不能干什么，始终做到忠诚干净担当，为我局高质量发展提供坚强保证。二明确工作安排各级党组织开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，从全国两会结束时开始，至2024年7月结束。这次深入贯彻中央八项规定精神学习教育，不分批次、不划阶段、不分环节，注重融人日常、抓在经常。（一）抓深学习研讨。坚持个人自学与集中学习相结合，逐章
12、逐条学、联系实际学，教育引导党员干部准确掌握中央八项规定及其实施细则的主旨要义和规定要求。我局党委至少开展1次理论学习中心组学习，我局领导班子举办不少于3天的读书班，在个人自学、专题辅导的基础上，紧扣党的紧扣党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律进行研讨，交流学习体会，提出改进举措。领导班子读书班可统筹开展，举办专题辅导时可组织我局其他领导干部同步参加。党支部“三会一课”、主题党日以学习中央八项规定及其实施细则为主题，采取交流研讨、宣讲阐释、案例教学、线上培训等方式,组织全体党员认真学习。“七一”前后，基层党组织书记结合学习和工作实际讲1次纪律党课，用通俗易懂的语言、具
13、体生动的案例，讲认识、谈体会、提措施。1 .抓好个人自学。坚持原原本本学、逐条逐句悟，深入学习领会习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，认真学习中央八项规定及其实施细则等。时间安排：3月至7月牵头部门：纪检监察处责任部门：党委组织部、党委宣传统战部、党政办公室，各党总支、党支部2 .抓好集中学习。集中地点、集中时间、集中精力，举办为期3天的领导干部读书班，在个人自学、专题辅导的基础上，紧扣党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律进行研讨。各党支部在“三会一课”、主题党日活动中，以学习中央八项规定及其实施细则为主题，采取交流研讨、宣讲阐释、案例教学、线上培训等方式，组织全
14、体党员认真学习。时间安排：3月中旬牵头部门：党委宣传部责任单位：党委组织部、纪检监察处，各党总支、党支部3 .开展党委理论学习中心组学习。与领导干部读书班合并进行，至少开展1期党委理论学习中心组学习，抓好个人自学、专题辅导、交流研讨等。时间安排：3月中旬牵头部门：党委宣传统战部责任部门：党政办公室、纪检监察处4 .讲好专题党课。“七一”前后，党委书记为师生党员讲1次纪律党课。基层党组织书记结合学习和工作实际讲1次纪律党课，用通俗易懂的语言、具体生动的案例，讲认识、谈体会、提措施。时间安排：6月下旬牵头部门：党委组织部责任部门：纪检监察处，各党总支、党支部（二）抓严警示教育。我局党委结合实际，挖
15、掘警示教育资源，因地制宜组织开展“三个一”活动，即编印一批违纪违法干部警示录、忏悔录，就近参观一次法纪教育（廉洁文化）基地，观看一部现有警示教育片，深刻剖析违纪典型案例，注重用身边事教育身边人，强化警示震慑效果，推动以案促改促治。突出抓好对权力集中、资金密集、资源富集领域和关键岗位党员干部的警示教育，引导其举一反三、引以为戒。1 .召开警示教育会。召开警示教育会，传达学习最新典型案例通报，集中观看警示教育片，深刻剖析违纪典型案例，开展以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责，教育引导党员领导干部受警醒、明底线、知敬畏。时间安排：3月中旬牵头部门：纪检监察处责任单位：各党总支、党支部2 .参观廉洁
16、文化基地。组织党员领导干部和基层党组织纪检委员参观邛睐监狱警示教育基地，现场接受党性党风党纪教育。时间安排：3月中旬牵头部门：纪检监察处责任部门：各党总支、党支部。（三）抓实对照检查。各基层党组织和广大党员干部要自觉对照中央八项规定及其实施细则各项规定，认真检视本部门在纪律教育、从严执纪方面存在的不足，认真检视个人在学纪、知纪、明纪、守纪方面存在的问题，用党规党纪校正思想和行动。结合2024年度县处级以上领导班子民主生活会和基层党组织组织生活会，把学习贯彻中央八项规定及其实施细则情况作为对照检查的重要内容，党员特别是党员领导干部要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，实事求是查摆自身不足，
17、深人进行自我剖析，严肃认真开展批评和自我批评，切实抓好整改落实。1 .召开年度民主生活会。把学习贯彻中央八项规定及其实施细则情况作为我局党委领导班子和各党总支年度民主生活会对照检查的重要内容，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，实事求是查摆自身不足，深入进行自我剖析，认真开展批评和自我批评，切实抓好整改落实。时间安排：12月下旬或2025年1月牵头部门：党委组织部责任部门：党政办公室、纪检监察处2 .各党支部召开组织生活会。严格落实党员领导干部双重组织生活制度，党委领导班子成员以普通党员身份参加所在党支部组织生活会。时间安排：12月下旬或2025年1月牵头部门：党委组织部责任部门：党政办
18、公室、纪检监察处三强化组织保障（一）压紧压实责任。全局深入贯彻中央八项规定精神学习教育在党委领导下进行，我局党建工作领导小组抓好统筹协调，党委组织部会同纪检监察处成立工作专班承担具体工作，工作专班成员认真履职尽责。党委要主动扛牢政治责任，党委主要负责同志要切实担负起第一责任人责任，领导班子其他成员认真履行“一岗双责”，分线负责、指导把关，党的领导机关、党员领导干部带头学起来、扎实做出来，党组织书记和纪委书记（纪检委员）要先学一步、学深一层。工作专班要采取工作提醒、定期调度、实地走访等方式，对党支部进行全覆盖、全过程指导。1 .加强整体谋划。召开党委会议，专题研究部署我局深入贯彻中央八项规定精神
19、学习教育工作。基层党支部采取“三会一课”、主题党日等方式，对深入贯彻中央八项规定精神学习教育做出安排。时间安排：牵头部门：责任部门：3月中旬党委组织部纪检监察处、党政办公室，各党总支、党支部2 .压紧压实责任。我局深入贯彻中央八项规定精神学习教育在党委领导下进行，由我局党建领导小组负责统筹协调，由工作专班承担具体工作。党委书记要履行第一责任人责任，党委班子其他成员认真履行“一岗双责”，带头抓好分管部门和联系各党总支的深入贯彻中央八项规定精神学习教育，加强分析研判、从严督导落实。各基层党组织要把党纪学习作为今年党建工作的一项重要政治任务抓紧抓实，确保取得实效。时间安排：3月至7月牵头部门：党委组
20、织部责任部门：纪检监察处、党委宣传统战部、党政办公室，各党总支、党支部（二）加强宣传引导。充分发挥我局“两微一端”作用，深入宣传习近平总书记关于加强党的纪律建设的重要论述，宣传党中央和省委部署要求，反映深入贯彻中央八项规定精神学习教育进展成效。党委宣传部门要加强舆情风险评估预判，完善快速发现和处置机制，积极营造良好氛围。时间安排：3月至7月牵头部门：党委宣传统战部责任部门：各党总支、党支部（三）强化统筹兼顾。把开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育同学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神和习近平总书记对我省工作系列重要指示精神相结合，同巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果
21、相结合，同我局重点工作相结合，确保两手抓、两促进。时间安排：3月至7月牵头部门：党政办公室责任部门：纪检监察处、党委组织部、党委宣传统战部，各党总支、党支部（四）力戒形式主义。坚持真学实干，不做表面文章、不唱高调、不搞花样翻新，坚决防止形式主义和“低级红”“高级黑”。我局党委要加强政治把关和政策指导，严格落实“自选动作”前置审核机制，强化信息发布平台管理和审核审批，规范户外宣传栏、标语等内容。把开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育与持续整治形式主义为基层减负紧密结合起来，不对写学习笔记、心得体会等提出硬性要求，严格控制网络平台载体痕迹管理，不随意要求基层填报材料。对深入贯彻中央八项规定精神学习
22、教育中搞形式主义造成严重影响的，要及时调查核实、依规依纪作出处理。时间安排：3月至7月牵头部门：纪检监察处责任部门：党委组织部、党委宣传统战部、党政办公室，各党总支、党支部局党组深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作方案党中央决定，自全国“两会”结束至7月底，在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，教育引导全党深入学习贯彻中央八项规定及其实施细则精神。为认真贯彻党中央、中央纪委部署，全面落实市委、市纪委监委工作安排，推动局系统深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实，不断加强纪律建设，结合实际制定本方案。一总体要求与工作目标紧扣全面从严治党战略部署，坚持“学查改”一体推进原贝I,聚焦“深化理
23、论武装、强化问题整改、完善制度机制”三大任务,教育引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。通过学习教育实现四个目标。一是筑牢作风建设思想根基，全面掌握中央八项规定精神的政治逻辑和实践要求；二是精准查摆作风领域突出问题，重点整治形式主义、官僚主义新表现；三是推动制度执行刚性落地，形成“不敢腐、不能腐、不想腐”长效机制；四是增强服务群众能力，以优良党风带动社风民风向上向善。二工作重点（一）理论研学强根基。一是突出学习重点。深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，重点研读党的二十大报告关于全面从严治党章节、中央八项规定及实施细则原文，结合党风廉政建设和反腐败斗
24、争论述摘编等权威教材，组织专题读书班、理论中心组学习会，开展“作风建设与初心使命”主题研讨，强化理论武装。系统梳理党的十八大以来作风建设制度成果，汇编中央八项规定精神制度规范手册，结合典型案例剖析“四风”问题演变规律，通过“以案说规”微课堂、警示教育基地参观等形式，深化对制度刚性约束的认识。二是丰富学习形式。强化个人自学。党员、干部把中央八项规定及其实施细则作为自学的重要内容，原原本本学，对照原文反复研读，紧密联系个人思想、工作和生活实际，对照中央八项规定及其实施细则各项规定检视问题和不足，用党规党纪校正思想和行动，真正使学习党纪的过程成为增强纪律意识、提高党性修养、强化党员意识的过程。深入集
25、中研讨。组织处级以上党员干部参加专题读书班，逐章逐条学习中央八项规定及其实施细则，开展现场教学研讨，持续提高学习成效。校院两级理论学习中心组结合实际，组织党员领导干部紧扣党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律进行学习研讨，准确掌握主旨要义和规定要求。各级党组织认真落实“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的最新重要讲话、重要指示批示精神和重要文章。（二）警示教育促自律。一是召开警示教育会议。5月底前,局党委组织全体科级以上干部参加警示教育大会，开展以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责。6月底前，院级党委结合工作实际，运用典型案例
26、召开警示教育会议，引导党员、干部对照检视、自省自律。二是开展现场警示教育。5月底前，局党委集中组织处级干部到市廉政教育基地开展现场教学。院级党委统筹安排党员、干部到市域范围内警示教育基地开展警示教育，引导党员、干部举一反三、引以为戒。三是深刻剖析典型案例。编印党员干部违纪违法典型案例警示材料，深入剖析严重违纪违法干部的典型案例。各级党组织通过案例，引导党员、干部深刻剖析违纪的主客观因素，清醒认识违纪的沉重代价，全面查找违纪风险点，发挥警示、震慑、教育作用，有效增强防范意识，推动以案促改促治。（三）对照检视找差距。开展“三对照三查摆”活动。对照党章党规查政治立场是否坚定，对照中央八项规定精神查
27、行为规范是否达标，对照群众期盼查服务效能是否提升。建立“个人自查+交叉互查+上级督查”立体化检视机制，重点排查公务接待超标、调研活动走形式、文山会海反弹等高频问题。针对新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部群体，实施“青蓝结对”工程，由作风过硬的老党员开展“一对一”传帮带，通过参与基层调研、信访接待等实践锻炼，强化宗旨意识。（四）整改提升见实效。建立“问题清单一责任清单一成效清单”闭环管理机制，对查摆出的问题实行台账式管理、项目化推进，明确整改时限和责任人，通过党务公开栏、党员大会等渠道公示整改进度，主动接受群众监督。开展“作风建设攻坚月”专项行动，聚焦办公用房超标、违规发放津贴补贴、餐饮浪费等易
28、发问题开展专项整治，对整改不力单位实行“黄牌警告”挂牌督办，对成效突出单位授予“清风示范岗”称号。三、实施步骤（一）动员部署阶段（2025年3月）。召开党委（党组）专题会议传达中央精神，制定实施方案，组织“作风建设关系党的生死存亡”主题党课，开展“八项规定改变中国”专题展览参观,启动“书记领学、骨干讲学、全员践学”三级联动机制。（二）深化推进阶段（2025年4-6月）。每月设定学习主题（4月“学精神明方向”、5月“查问题补短板”、6月“建机制促长效”），每周开展“三个一”活动（一次集中学习、一次案例研讨、一次实践体验），每半月组织“基层问效”调研，重点检查学习教育与业务工作融合成效。（三）总结
29、提升阶段（2025年7月）。召开专题民主生活会和组织生活会，开展“作风建设大家评”群众满意度测评，汇编学习教育成果案例集，修订完善公务用车、公务接待等管理制度，形成作风建设长效机制。四、组织保障与工作要求（一）压实主体责任。各级党组织书记履行第一责任人职责,领导班子成员落实“一岗双责”，建立“主要领导包片、分管领导管线、支部书记抓点”责任体系，将学习教育纳入党建工作考核和领导干部述职评议内容。（二）强化分类指导。机关单位重点整治“指尖上的形式主义”“调研扎堆扰民”等问题；窗口服务单位着力解决“门好进、脸好看、事难办”等顽疾；国有企业严控商务接待标准，防范利益输送风险；基层单位聚焦“小微权力”规
30、范运行，严查吃拿卡要行为。（三）创新教育载体。开设“作风建设云课堂”线上学习平台，开发“中央八项规定精神应知应会”测试小程序，组织“重走红色廉政之路”现场教学，举办“清风润心”主题演讲比赛，增强学习教育感染力。（四）严格督导检查。成立专项督导组，采取“四不两直”方式开展明察暗访，对搞形式、走过场的单位通报批评，对顶风违纪问题从严查处并公开曝光，推动学习教育走深走实。深入贯彻中央八项规定精神活动方案一活动背景党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央从制定和落实中央八项规定开局破题，持之以恒正风肃纪，党风政风为之一新，社风民风持续向上向善。中央八项规定不是五年、十年的规定，而是长期有效的铁规矩、
31、硬杠杠。为进一步深化作风建设，持续加固中央八项规定堤坝，特制定本活动方案。二指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持以严的基调、严的措施、严的氛围，持续深入落实中央八项规定精神，驰而不息纠“四风”树新风，为单位名称/地区发展提供坚强作风保障。三活动目标1 .作风转变：通过深入学习和实践，使全体党员干部对中央八项规定精神的认识更加深刻，切实转变工作作风，提高工作效率和服务质量。坚决杜绝形式主义、官僚主义，减少不必要的会议、文件，简化办事流程，增强为群众办实事的能力。2 .
32、制度完善：建立健全长效机制，完善相关制度规定，堵塞管理漏洞，确保中央八项规定精神在本单位/地区得到全面、深入、持久的贯彻执行。形成一套科学规范、行之有效的作风建设制度体系，实现用制度管人、管事。3 .监督强化：加强对贯彻落实中央八项规定精神情况的监督检查，形成常态化监督机制，及时发现和纠正存在的问题，严肃查处违规违纪行为，形成有力震慑。强化内部监督和群众监督,拓宽监督渠道，形成监督合力。四、活动时间与范围1 .时间：*月*日一*月*日。2 .范围：本单位全体党员干部，涵盖各级领导干部和普通工作人员；如有下属单位，应将下属单位一并纳入活动范围。五活动内容（一）学习教育1 .开展专题学习研讨组织全
33、体党员干部集中学习中央八项规定及其实施细则精神，学习习近平总书记关于作风建设的重要论述，深刻领会精神实质和丰富内涵。通过研读原文、专家解读、交流讨论等形式，确保学习入脑入心。以党支部为单位，开展不少于*次的专题学习研讨活动。要求党员干部结合自身工作实际，撰写学习心得，在支部会议上进行交流分享，深化对中央八项规定精神的理解和认识。2 .举办廉政教育活动邀请纪检监察部门领导或专家学者举办廉政教育讲座，剖析违反中央八项规定精神的典型案例，深入分析违纪违法的原因和危害，增强党员干部的廉洁自律意识和纪律规矩意识。组织党员干部观看廉政教育警示片，参观廉政教育基地，通过实地参观、现场讲解等方式，让党员干部在
34、直观感受中接受廉政教育，筑牢拒腐防变的思想防线。（二）自查自纠1 .全面自查各部门、各单位对照中央八项规定精神及其实施细则，围绕违规公款吃喝、违规发放津补贴、违规使用公车、违规收送礼品礼金、大办婚丧喜庆事宜等突出问题，以及形式主义、官僚主义的新表现，开展全面自查自纠。制定详细的自查清单，明确自查内容、标准和要求，确保自查工作不走过场、不留死角。自查过程中，要认真查阅财务账目、会议记录、工作文件等资料，全面梳理存在的问题。2 .个人自查与承诺全体党员干部结合自身工作和生活实际，认真开展个人自查，查找自身在遵守中央八项规定精神方面存在的问题和不足。填写个人自查报告，如实报告个人自查情况。组织党员干
35、部签订遵守中央八项规定精神承诺书，作出公开承诺，自觉接受组织和群众的监督。承诺书内容应包括严格遵守廉洁自律各项规定，坚决抵制“四风”，积极践行中央八项规定精神等。（三）制度建设1 .完善制度体系对现有与作风建设相关的制度进行全面梳理，根据中央八项规定精神和上级有关要求，结合本单位实际情况，修订完善公务接待、公务用车、差旅费管理、会议管理、办公用房管理等制度。明确各项制度的适用范围、标准、审批流程和监督检查机制，确保制度的科学性、合理性和可操作性。建立制度执行情况反馈机制，及时收集制度执行过程中存在的问题，对制度进行动态调整和完善。2 .强化制度执行加强对制度的宣传培训，组织全体党员干部学习新修
36、订的制度规定，使大家熟悉制度内容，掌握制度要求，自觉遵守制度。严格执行各项制度，加强对制度执行情况的监督检查，对违反制度的行为，要严肃查处，绝不姑息迁就。建立制度执行情况通报制度，定期对各部门、各单位制度执行情况进行通报，对执行制度好的单位和个人进行表扬，对执行不力的进行批评。（四）监督检查1 .内部监督检查成立由纪检监察部门牵头，财务、审计等相关部门参与的监督检查组，定期对各部门、各单位贯彻落实中央八项规定精神情况进行监督检查。检查内容包括制度执行情况、自查自纠情况、问题整改情况等。监督检查组采取定期检查与不定期抽查相结合、明察与暗访相结合的方式，加大监督检查力度。对检查中发现的问题，要及时
37、下达整改通知书，要求相关部门和单位限期整改，并跟踪整改落实情况。对整改不到位的，要严肃问责。2 .群众监督与举报拓宽群众监督渠道，设立举报电话、举报邮箱，在单位显著位置公开举报方式，鼓励群众对违反中央八项规定精神的行为进行监督举报。对群众举报的问题，要及时受理、认真核实，并将处理结果向举报人反馈。建立群众监督反馈机制，定期对群众举报和监督情况进行分析总结，针对群众反映强烈的问题，及时开展专项整治，切实维护群众利益。（五）作风提升1 .开展专项整治行动针对自查自纠和监督检查中发现的突出问题，以及群众反映强烈的热点难点问题，开展专项整治行动。如开展违规吃喝专项整治、形式主义官僚主义专项整治等。制定
38、专项整治工作方案，明确整治目标、任务、措施和时间节点，确保专项整治工作取得实效。对专项整治中发现的违规违纪行为，要依法依规严肃处理,并及时通报典型案例，形成有力震慑。2 .树立先进典型与作风建设长效机制注重发现和培育在贯彻落实中央八项规定精神、转变作风方面表现突出的先进典型，通过宣传报道、表彰奖励等方式，发挥先进典型的示范引领作用，营造学先进、赶先进的良好氛围。建立作风建设长效机制，将贯彻落实中央八项规定精神纳入单位年度工作目标考核体系，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。定期对作风建设情况进行总结评估，不断改进工作方法，持续提升作风建设水平。六活动步骤（一）动员部署阶段（第1周）1 .
39、召开动员大会，传达学习中央和上级关于深入贯彻中央八项规定精神的相关文件和会议精神，部署本单位活动方案2 .成立活动领导小组及办公室，明确职责分工，确保活动有序推进3 .利用单位内部网站、宣传栏、微信公众号等渠道，广泛宣传活动的目的、意义和主要内容，营造浓厚的活动氛围（二）学习教育与自查自纠阶段（第2-3周）1 .各部门、各单位按照活动方案要求，组织开展专题学习研讨和廉政教育活动，确保学习教育全覆盖2 .全面开展自查自纠工作，各部门、各单位和党员干部个人认真填写自查报告，梳理存在的问题，建立问题台账3 .活动领导小组办公室对各部门、各单位自查自纠情况进行初步检查，对发现的问题及时督促整改（三）制
40、度建设与监督检查阶段（第4-6周）1 .对现有制度进行全面梳理和修订完善，建立健全作风建设制度体系2 .监督检查组开展定期和不定期监督检查，对各部门、各单位制度执行情况进行检查评估，及时发现和纠正存在的问题3 .畅通群众监督渠道，认真受理群众举报，对举报问题进行调查核实和处理（四）整改提升与总结巩固阶段（第7-8周）1 .针对自查自纠和监督检查中发现的问题，各部门、各单位制定整改措施，明确整改责任和时间节点，认真进行整改落实2 .开展专项整治行动，对突出问题进行集中整治，严肃查处违规违纪行为，通报典型案例3 .总结活动开展情况，提炼好的经验做法，建立长效机制。召开总结大会，对活动进行全面总结，
41、对表现突出的部门和个人进行表彰奖励。七活动要求（一）加强组织领导成立以单位主要领导为组长的深入贯彻中央八项规定精神活动领导小组，负责活动的组织领导和统筹协调。领导小组下设办公室，负责活动的日常工作。各部门、各单位要成立相应的工作机构，明确专人负责，确保活动各项任务落到实处。（二）强化责任落实各部门、各单位主要负责人要切实履行第一责任人职责，对本部门、本单位活动开展负总责。要按照活动方案要求，精心组织，周密安排，确保活动取得实效。党员领导干部要以身作则，带头学习、带头自查自纠、带头遵守制度，发挥好示范表率作用。（三）注重统筹协调要把深入贯彻中央八项规定精神活动与单位中心工作、业务工作紧密结合起来，做到两不误、两促进。要合理安排活动时间和任务，确保活动有序推进，以活动促进工作作风转变，以工作成效检验活动成果。（四）严肃工作纪律对活动开展过程中敷衍塞责、走过场、搞形式主义的部门和个人，要进行严肃批评教育，并责令限期整改。对违反中央八项规定精神的行为，要发现一起、查处一起，绝不姑息迁就，确保活动的严肃性和权威性。
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