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1、第 1 页 乡镇党委书记党建工作专项汇报 特征码 XBzMupnUTTezTqCobEIk * 我镇 20XX 年的党建工作高举邓小平理论伟大旗帜， 全面按照“三个代表”重要思想的要求，紧扣学习、贯彻十六 大、十六届三中、四中全会精神这一主线，以解放思想为前提， 以制度建设为保证，切实加强党的思想、组织、作风建设，为 全镇“三个文明”的协调发展提供了强有力的政治保证,实现了 全镇经济快速发展、社会稳定的良好局面。 下面就我镇 20XX 年上半年党建工作的总体情况做以汇报。 一、以提高执政能力为重点，集中精力抓好领导班子和干部队 伍建设。 第 2 页 1、镇党委注重发挥政治核心作用，注重自身建设
2、，党委自身按 照优秀党委“五个好”条件，坚持内强素质，外树形象，争创 优秀党委。按照民主集中制原则，进一步完善了党委内部的议 事和决策机制。进一步规范了领导班子的民主生活会，不断提 高民主生活会的质量，形成了领导班子“合心、合拍、合力” 的良好氛围。 2、以制度建设为突破口，狠抓了干部队伍建设。建立和完善了 党建例会制度、理论学习制度、工作纪律及考核制度，针对县 委县政府下达的各项工作指标层层分解，责任到人，建立健全 了镇村两级干部考核激励约束机制，建立了一整套加强、完善 农村基层组织建设的制度，使农村基层组织建设逐步走上正规 划、制度化、规范化轨道。 3、廉政建设使各级干部树立起了良好形象。
3、作为镇领导班子的 “班长” ，不以“一把手”自居，坚持做到以“一把手”自律， 从自身做起，定期组织召开廉洁自律民主生活会，并从机关招 第 3 页 待、财务收支入手，严格按制度办事，实行“责任追究” 、 “一 岗双责” 。认真开展了“诺廉、践廉”活动，着力解决党员干部 在思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面存在的突出问 题。进一步落实党风廉政建设责任制，形成党委统一领导、党 政齐抓共管、部门各负其责的领导机制和工作机制。 二、加强村级组织建设，增强党支部的战斗堡垒作用。 一是各村制定和完善基层组织建设规划，主要针对抓好班子， 带好党员队伍，如何发展壮大集体经济提高农民收入和建立好 的民主管理
4、制度几方面重点问题，全镇 28 个村都根据实际情况 和自身特点制定了规划，年初报送镇考核小组，经认定后备案， 镇党委按阶段组织检查验收，结果作为年终考核的重要依据。 二是深化“创建花园式村部”活动，以*、*、三个村为样 板，全面推进全镇的创建工作。在创建过程中，不是拘泥一个 第 4 页 模式，各村结合自身情况，合理使用人力、物力、财力，以最 小的投入换取村部外在形象最大程度的转变。使村部达到“净 化、美化、亮化”的标准，争取今年年底全镇 28 个村都达到 “花园式村部”标准。 三是保质保量的做好后进支部转化工作，确保后进支部如期转 化。木匠沟村。支部活动正常开展，规范了“五簿三册”使用， 定制
5、了高标准的党建园地展板，各项制度上墙。 三、以先进性教育为重点，做好党员发展、教育管理和村干部 学历教育工作。 发展党员工作严格按照“十六字”方针，采取审慎的态度发展， “宁缺勿滥” ，重点考察群众基础好、年纪在 35 岁以下、高中 及以上学历的积极分子。在党员发展过程中，采取镇党委成员 联系村制度，协助考察申请入党人员，同时把全镇分成三个片 第 5 页 对入党积极分子集中培训，全年共培训 6 次，在审批程序和材 料把关上做到“严肃、严格、严谨” ，从源头保证了党员的质量， 20XX 年全镇发展党员 20 名，没有出现连续两年没发展党员的 村。 在流动党员管理方面，一是建立流动党员登记制度，及
6、时掌握 流动党员的动向。二是建立支委联系制度，支委随时掌握自己 分管的流动党员情况，将流动党员情况定期向组织汇报，作为 民主评议党员的依据。三是加大外出流动党员办理流动党员 活动证的工作力度，尽量使流动党员持证外出，参加外出所 在地党组织活动。四是把流动党员管理作为“村优秀领导集体” 考核评比的一项重要内容，明确支部书记为具体责任人并与党 支部书记考核挂钩。使全镇的流动党员管理逐步走上了规范化 轨道。 在村干部正规化学历教育方面，要求年龄在 40 岁以下，学历没 有达到中专的村干部（特别是村书记、主任）必须参加学习， 今年上半年全镇有 6 名村干部参加了农广校中专班的学习，目 第 6 页 前全
7、镇中专（高中）学历以上的村干部达到 25 人。对于“一村 一名大学生工程”这项工作，在全镇各村的报名青年中，结合 所在村实际情况，本着“个人素质较高，群众反映较好”的原 则，选出了 4 名青年参加“一村一名大学生”工程的考试，有 三名同志获得了录取通知书。 四、高度重视公有制企业党建工作和机关党建工作。 *私营企业较多，但大多数为矿山开采企业，这部分企业工人 多为外来务工人员，流动性较大，加之采矿企业没有固定的办 公场所。所以多年业未成立党支部，非公有制企业党建在头沟 一直是个空白。经镇党委研究决定把今年做为非公党建的起步 年。通过对全镇私营企业的从业人员、党员数量等情况进行综 合分析后，认为
8、京通矿业有限公司基础条件较好，企业负责人 素质较高，经常参与公益事业，有较强的社会影响力，可以树 立为全镇私营企业党建的标杆。该企业有党员 4 名，符合支部 成立条件，在镇党委的组织下，于 6 月 24 日成立了京通矿业有 限公司党支部，采用无记名投票方式选出了支部委员，并进行 第 7 页 了分工。同时制作了标牌，党建园地展板，完善了党内各项制 度，设立了高标准的党员活动室，定制了规范的“五薄三册” 。 把发展企业党员、树立党员在企业中的先进形象、党员积极为 企业发展做贡献为核心的“强队伍、树形象、讲奉献”活动作 为支部党建工作重点。该支部的成立，为*非公有制企业党建 工作开了个好头，树立了标
9、杆，将推动全镇非公有制企业党建 的进程。 存在的问题和不足：1、全镇基层组织建设还需不断加强，多数 村集体经济比较薄弱，缺少发展后劲和可行的增收思路。2、干 部队伍素质还需进一步提高，以适应当前市场经济的需要。3、 党员老龄化和“两偏”问题还没能得到根本解决。4、在党员先 进性教育问题上还需探索更好、更有效的方法。 下半年党建工作思路：在县委县政府的正确领导下，以践行 “三个代表”重要思想为动力，以加强执政能力和党员先进性 为突破口，以实现全镇“三个文明”协调发展为根本目的抓好 20XX 年的党建工作。一是找准差距、理清思路、精心谋划抓部 第 8 页 署，做到心中有数；二是转变作风、沉下身子、主攻重点抓提 高，重点抓好“三级联创” “双带”和党员先进性教育；三是积 极探索、大胆实践、立足创新抓特色，把特色体现在工作优势、 工作重点和典型培育上；四是强化责任、加强领导、精心组织 抓落实，使党建工作的效果体现在踏踏实实的工作之中。 *