公司社会治安综合治理材料.docx

上传人:西安人 文档编号:542475 上传时间:2018-11-19 格式:DOCX 页数:6 大小:19.05KB
返回 下载 相关 举报
公司社会治安综合治理材料.docx_第1页
第1页 / 共6页
公司社会治安综合治理材料.docx_第2页
第2页 / 共6页
亲,该文档总共6页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《公司社会治安综合治理材料.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《公司社会治安综合治理材料.docx(6页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、第 1 页 公司社会治安综合治理材料 特征码 jcqcNRNmEQfbVUjupxMa 义翔铝业公司下设基层单位 9个,职工 600余人,厂区占地 面积 300多亩。一年来,在公司党委、行政的正确领导下,在 上级综治委的关怀支持下,我们以“维护稳定为目的,强基固 本为基础,法制教育为手段,创安活动为载体”为工作思路, 通过开展思想道德教育和法制宣传教育,提高职工的道德素质 和法律意识,从而取得了全年无重大治安案件,无重大责任性 灾害事故,无聚众闹事和群体性上访的好成绩。保证了公司各 项工作的顺利开展,为维护企业的政治稳定做出了应有的贡献。 从 20XX年 6月 8日投料试车,全年共生产氢氧化铝

2、 21353.3吨, 完成计划的 100.3%;产值 4723.32万元,完成计划的 107.3%; 实际利润 260万元。一期扩建完成资金 12473万元,全年实现 了安全生产无事故。我们的主要做法是: 一、领导重视,齐抓共管,是搞好社会综合治理工作的根 本保证 义翔铝业有限公司党委自 20XX年 2月份成立以来,就把综 合治理工作当作头等大事来抓,为实现“创建文明安全单位, 第 2 页 做好稳定工作,推动综治创安工作的各项措施落实”这一重要 目标,公司领导把综合治理工作列入本单位总体工作的重要议 事日程,成立了以党委书记和总经理为组长的综合治理领导小 组,制定了帮教、防火、矛盾纠纷排查、安

3、全保卫等各项规章 制度 80余条,制作了五块喷绘牌板上墙,形成了层层推进的工 作格局。并明确提出“高度重视综合治理工作,坚持谁主管、 谁负责”的制度,切实做到“看好自己的门,管好自己的人, 办好自己的事” 。 二、健全规章制度,完善管理网络,是搞好社会综合治理工作 的有效措施 我公司厂区占地面积达 300余亩,周边区域村庄达 16个,给我 们的日常治安管理带来了较多不便。针对这一薄弱环节,我们 先后制定了综治例会制度 安全检查监督制度等一系列制 度,中心任务就是为了实现“守好自己的门,看好自己的物, 管好自己的人,矛盾自己化解,问题自己解决”的目标,为实 现企业稳定创造良好的条件。为落实综治工

4、作目标,我们在分 第 3 页 析厂区系统的治安现状后,制定了 20XX年社会治安综合治理工 作安排,公司领导和基层科室和各车间负责人签订了社会治 安综合治理工作目标管理责任书 ,明确了责任范围和工作目标, 责任书的签订率达成 100%。强调综治工作必须单位党政一把手 亲自抓,分管领导具体抓,职能部门系统抓。基层单位坚持 “属地管理”和“谁主管、谁负责”原则运用上,明确“条、 块”关系及各自的责任、义务,消除“条、块”分割、脱节现 象,充分调动两个方面的积极性,从而使综合治理的各项措施 落实到基层,及时消除不稳定因素,把问题解决在基层,消灭 在萌芽状态,实现社会治安秩序持续好转。通过签订责任书,

5、 基层单位建立健全了社会治安综合治理网络,把综治工作做到 细化、量化、规范化、经常化,确保了年度综治目标的实现。 在责任书签订以后,我们重点工作放在措施的落实上,使各项 综治工作目标得以实现,通过每月召开综治小组例会和基层单 位互检,找出存在问题和不足,督促有关单位限期整改,推动 了公司综治工作的顺利开展,为企业的政治稳定,社会安定以 及单位内部两个文明建设做出了贡献。 三、加强法制教育,做好民事调解,真抓实管,是搞好社 会综合治理工作的关键环节 作为新建单位,公司青年职工占到了职工总数的 95%,平 第 4 页 均年龄只有 22岁,他们的整体素质是占绝对优势的,但由于各 种社会因素的影响,法

6、律意识和法制观念比较淡薄,责任感和 自制力较差。针对这种状况,我们邀请了三门峡市监狱三名服 刑人员到公司有针对性地对员工进行现身说法,大大增强了教 育的警示作用,收到了良好的效果。通过深入广泛多层次的全 面普法教育,广大干部群众的法律意识明显增强,法制观念不 断提高,为全面推进依法治企奠定了良好的基础。 在普法宣传方面,我们主要抓组织、协调。一年来,共张 贴宣传横幅六条、宣传标语十六块,利用黑板报每季度出专栏 一期,上法制课 6场次,受教育达 300余人次,基本形成了普 法宣传网络化、阵地化、经常化格局。同时,我们还利用每周 政治学习的机会,对员工开展经常性和针对性的“四五”普法 教育,充分发

7、挥思想政治优势,把干部群众思想统一到讲稳定、 讲大局、讲奉献上来。 矛盾纠纷排查调解是综治办的一项重要的基础性工作。我们除 健全了矛盾纠纷排查调解工作机制外,按照“预防为主、教育 疏导、依法处理、防止激化”的原则,把工作重心放在最基层, 抓早抓小抓苗头。注意发挥基层组织的作用,协助做好化解矛 第 5 页 盾、维护稳定的工作。目前,我们共调解和制止各类矛盾纠纷、 违规违纪事件 63宗,这不仅使许多矛盾和纠纷得以化解,而且 还防止一些矛盾的激化和升级,避免了一些案件的发生,将矛 盾纠纷化解在萌芽状态中,为确保我公司稳定和经济的发展做 出了积极的贡献。 四、群策群力抓好安全防范工作,是搞好社会综合治

8、理工 作的重要途径 安全保卫工作是社会治安综合治理和创建文明单位的第一防线, 也是衡量创建成果的尺码。一年来,公司党政领导始终把安全 保卫工作摆在重要位置抓紧抓好,按照目标责任制的标准对照 检查,逐条落实,从而使企业的治安现状秩序更加稳定。一是 切实加强保卫队伍的建设,不断提高保卫人员的政治素质和业 务素质,增强事业心和责任感。确保每天 24小时无脱岗、漏岗、 离岗现象;二是公司领导在资金紧张的情况下,在原有设备的 基础上,又投入了 1.6万元,购买了两辆摩托车;投入了 2万 元购买了 5部对讲机,配备了巡逻吉普车,从而保证厂区的巡 逻工作。三是保卫人员配合帮教领导小组,实施对后进人员的 思想转化工作,使法制教育和思想教育有机地结合起来,确保 第 6 页 了综治和创安工作的顺利进行。 总之,虽然我们在社会治安综合治理中做了大量的工作,也做 出了一些成效,但与先进单位相比还有一定的距离,与上级综 治委的要求还有一定的差距。我们将在今后的工作中迎头赶上, 为不断开创我公司维护一方社会稳定工作做出自己的贡献。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 事务文书


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1