【演讲稿】护士节演讲:护士事迹演讲.docx

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1、第 1 页 护士节演讲:护士事迹演讲 特征码 hCfmhoSAmBdlzyHiTRKM 护士节演讲:护士事迹演讲 有这样一个人,不被太多人知晓;有这样一个人,不被众人传 颂;但就是这样一个人,扎根偏僻的三线企业,为三线企业的职 工健康保驾护航,引领职工医院的医务工作者构建学习型二级 医院共同愿景的老者红原医院院长顾问李绍会同志。 三十多年前,毕业于广州中山医科大学的李绍会同志服从 组织安排,来到位于三原、泾阳、淳化三县交界的三线企业 红原厂工作。这样的一个川道,左看右看,都是山,那分明 是山,你无法忽视它的存在。唯一一条通往县城的土路崎岖蜿 蜒。人烟稀少,空寂的夜晚,只有那铿锵的锻锤伴随他入梦

2、。 由于历史原因,用水、用电时间限制,夜晚的厂区一片漆黑, 伸手不见五指,倘若夜间应呼出诊必须手电照明。露天的小吃 街,被同行的外国客户尖酸的讽刺:红原厂的人在垃圾堆里吃 饭。 就是这样恶劣的环境,他依然决决,选择了坚守。三十多 年前,对于一个重点大学的异地本科生来说,在这样精神生活 匮乏的地方,选择坚守,是多么的不容易?如果不是内心坚定的 第 2 页 信念,把基层群众的生命健康安全作为自己的人生使命,如果 不是高度职业精神支撑着他,他怎会坚持? 三十载的坚守不只是坚持。心有多大,舞台就有多大。高 度的责任感和强烈的事业心驱使下,他带领全体员工使红原医 院由起初的卫生所一甲医院向二级乙等医院的

3、梦想迈进。 为提升医院管理,他践行:文化管理是实现一切管理目标 的核心基因。根据医院实际,他提出:艰苦奋斗、拼搏奉献, 激情进取、志在超越的医院精神,全心全意为人民服务,立足 本企业、面向全社会,富民兴院的办院方针。五有五心全程优 质服务,24 小时免费接送住院病人,就是这些理念的体现。这 些科学的理念引领着我们与时俱进,不断前行。 为改变两栋小楼一道宽的小院落,提升医院形象,他苦心 钻研,锲而不舍,一次次地请示汇报,一次次地被否决。不气 馁,不妥协,功夫不负有心人,工厂终于支持修建门诊楼,自 筹启动资金,不懈地争取工厂支持,挑灯夜战研究施工图纸, 亲自现场监理。多少个日日夜夜,他将以院为家贯

4、彻得淋漓尽 致。崭新的门诊楼悄然耸立,红原医院再也不是低洼处的小院 落,而是红原厂一道亮丽的风景线。 为确保医疗安全,作为院长的他,大年三十的晚上,医院- 家,两点一线之间,往返 10 余次。 为扩大医院影响,他带领医院业务骨干逢集义诊,寒冷的 北风瑟瑟发抖,炙热的烈日焦灼难耐,他坚持,赢得了周围群 第 3 页 众的信任,医院的经济效益和社会效益不断提高。 在创建二级乙等医院中,作为二乙办的主任,他对照标准, 潜心研究,分解任务,明确责任,带领小组成员加班加点审核 资料,完成 8 万字评审申请书的编写指导,组织修订、审 核工作制度与岗位职责等 30 万字的管理文件,那段日子, 家人的病情反复,使他夜不能寐,但他未提及。为推介医院, 为创建添彩,他策划宣传资料的制作,从文字到图片,一一过 目,不放过每一个细节。当收到二乙通过的批复时,他满腹欣 喜,因为那是一个退休老者的夙愿。 他的敬业,他对医院无限的感情,是他生命特殊的音符。 就是这样一个人,他把青春和热血,精神的余晖都奉献给 了红原医院他为之奋斗不息的事业。

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