【工作总结】20XX商务部门年度工作总结范文.docx

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1、第 1 页 20XX 商务部门年度工作总结范文 特征码 hoTeufojaHBfhPVryxrp 20XX 年我局坚持以党的十八大精神统揽商务工作大局,积极开 展招商引资,努力扩大出口创汇,加大项目建设力度,进一步 整顿和规范市场经济秩序,奋力开创了我县商务工作新局面。 一、上半年工作推进情况 招商引资:投产项目:投资 2000 万美元的北欧农庄种猪养殖场 项目在 20XX 年 1 月份正式投产。在建项目有北欧农庄生猪养殖 有限公司,总投资 3000 万美元,注册资本 1200 万美元,已到 资 994 万美元,9 栋猪舍 5 月底封顶,另 7 栋地面工程已完工, 预计 8 月底投产运行。签约

2、项目有由美籍华人先生投资 1500 万 美元的服装加工项目,已于 4 月 17 日签约投资合同,占地约 30 亩,年产 500 万件女子职业套装。现正在落实土地挂牌手续。 1-5 月份全县外贸出口额 7024 万美元;社会消费品零售总额 33067 万元,同比增幅 14.4%;利用外资 6564 万美元,增长 583.75%;引进内联资金 50.96 亿元,增长 16.14%。1-6 月份外 贸出口预计完成 8500 万美元;社会消费品零售总额预计完成 47 亿元,完成市考核目标的 51%,同比增长 17%;实际利用外资预 计完成 9462 万美元,比去年同比增长 522%;内联到位资金预计

3、第 2 页 完成 62 亿元,比去年同比增长 11%。 二、下半年工作安排 (一)工作目标 1、外贸出口:全年预计完成外贸出口额 2.5 亿美元,同比增长 10.6%。 2、社会消费品零售总额:全年预计完成 92.1 亿元,同比增长 17.04%。 3、利用外资:全年预计完成利用外资 1.6 亿美元,同比增长 39.13%。 4、引进内联资金:全年预计完成 110 亿元,同比增长 22.2%。 (二)工作思路 稳中求进,好中求快。招商引资坚持“三个突出”(突出活动招 商、突出产业集聚区招商、突出专业招商),外贸力促强基增效, 外经强化服务树品牌,内贸扎实有序推进,实现市场、商贸规 范运行。 (

4、三)工作措施 1、突出“三个重抓” ,完成各项经济指标 一是重抓招商引资。下半年我们将积极抢抓国内经济企稳回升 和发达地区产业加速转移机遇,推进政府综合招商、部门专业 招商、园区产业招商、商会委托招商和社会全民招商,开展条 线之间、园区之间、部门之间、乡镇之间招商引资竞赛活动。 积极对接世界 500 强、民企 500 强和大型央企,着力引进一批 第 3 页 规模体量大、产业层次高、带动能力强的大项目、好项目,快 速提升县域经济总量和产业发展质态。二是重抓外贸出口。继 续抓好出口基地建设,重点在农副产品加工、汽车配件、精细 化工、轻纺等领域扶持发展一批出口基地,使其成为外贸出口 的新增长点;鼓励

5、企业抓好出口品牌创建工作,培育壮大知名出 口品牌,提高品牌产品出口能力;鼓励企业开拓国际市场,组织 企业参加华交会、西洽会、深圳高新科技博览会、东博会、 “广 交会”等国际与国内专业展览会、展销会,在巩固传统出口市 场的同时,开辟新的市场领域,实现出口市场多元化。三是重 抓流通消费。20XX 年确保全县社会消费品零售总额增幅达 17% 以上。其中,限上企业社会消费品零售额增幅达到 25%;新增限 上企业 23 家以上。 2、强化“三个机制” ,优化投资发展环境 一是强化项目推进机制。对列入市督查推进的 7 个重大招商引 资项目,做到一个项目组成一个班子进行跟踪服务,促其尽快 投产达效。如投资

6、3000 万美元的北欧农庄生猪养殖场项目 8 月 份投入使用。二是强化市场监管机制。加强监督检查,注重查 改结合,依法加强对生猪屠宰、酒类流通、粮食购销和加油站 点等市场监管,通过高频率的专项检查,进一步规范市场经济 秩序,切实维护消费者的合法权益。真正让全县人民吃上放心 肉、喝上放心酒、用上放心油。三是强化项目服务机制。积极 创新和完善服务项目机制,实施服务企业工程,推行“一站式” 、 第 4 页 “保姆式”服务为,努力提高招商项目的签约率、资金到位率 和投产达效率。 3、加强“三个建设” ,提升机关公信指数 一是加强廉政建设。严肃机关政风政纪,规范干部行政行为, 真正做到堂堂正正做人,实实

7、在在做事,清清白白做官,打造 风清气正的党组织。严格执行上级关于“改进工作作风、密切 联系群众”的各项规定,坚决做到学习好、传达好、带头执行 好。带头廉洁自律,始终做到端好三盆水:一盆水浇浇头,慎 独慎微,在是非面前时刻保持清醒的头脑;一盆水洗洗手,干净 干事,不该拿的东西不拿;一盆水冲冲脚,不淌浑水,不该去的 地方不去。二是加强安全建设。严格落实安全生产目标责任制, 切实加强对安全生产工作的领导,对安全生产指标层层分解, 逐级签订责任书,努力形成目标责任纵向到底、横向到边,一 级抓一级、一级对一级负责的工作格局。及时排查化解企业改 制、职工待遇等方面的突出矛盾,畅通信访渠道,健全处理机 制,主动解难帮困,营造良好的发展环境。三是加强队伍建设。 以内部讲座、外派培训、请专业教师授课等多种培训形式,提 高党员干部政治素质和专业化水平,建设一支适应新时期商务 工作需要的高素质人才队伍。以队伍素养的提高促进干部作风 的转变,同时以“五治”活动为契机,极力转变机关作风,全 力打造“群众称心、企业安心、客商满意”的高效政务环境。 第 5 页

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