抓好党支部书记述职评议考核工作情况汇报.docx

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第 1 页 抓好党支部书记述职评议考核工作情况汇报 特征码 AhNuiRkPobIOFHbDOGcC 水务局抓好党支部书记述职评议考核工作情况汇报 一是述职突出“细”字。述职评议考核采取半年述职和年终述 职两种方式。基层党组织负责人按照有关要求,认真撰写述职 报告,全面总结本人抓党建工作情况,着重从本人履职尽责、 工作特色亮点、目标任务完成情况、存在问题和不足以及下一 步工作思路和措施等方面进行述职,注重运用数据、事例说话, 确保述职工作的真实性、客观性和可信度。 二是考核突出“严”字。考核小组严格按照考核要求,对陈述 者逐一点评,指出存在的不足和差距,指明问题产生的原因, 提出改进意见和建议。点评中肯,直击要害,让工作优秀的 “出出彩,增增光” ,让消极落后的“出出汗、红红脸” 。现场 判卷,公布成绩,让大家互相找找差距,发现自身短板,努力 形成“比、学、赶、超”的良好氛围。 第 2 页 三是整改突出“实”字。对于述职评议考核中提出的一般问题, 由当事人认真制定整改计划,列出清单,明确时间,及时整改 销号,机关党委进行复查。对于较为突出的问题,将其列入专 项督查督办事项,由分管领导牵头负责,认真抓好整改闭合。 通过述职评议考核,进一步落实党要管党、从严治党要求,达 到激励先进,鞭策后进的目的,全面提升基层党建工作的质量 和实效。

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